Szkolenie - Psychologia opieki i wspieranie rozwoju dzieci w duchu NVC (Kwalifikacje)
Szkolenie - Psychologia opieki i wspieranie rozwoju dzieci w duchu NVC (Kwalifikacje)
Informacje podstawowe
Informacje podstawowe
- KategoriaZdrowie i medycyna / Psychologia i rozwój osobisty
- Grupa docelowa usługi
Szkolenie skierowane jest do pracowników i właścicieli placówek dydaktycznych, osób pracujących z dziećmi lub przygotowujących się do takiej pracy, w szczególności nauczycieli wychowania przedszkolnego i edukacji wczesnoszkolnej, opiekunów w żłobkach, pedagogów oraz wychowawców. Program dedykowany jest osobom, które chcą doskonalić umiejętność organizowania procesu dydaktycznego w sposób uwzględniający psychologiczne potrzeby i możliwości rozwojowe dzieci, sprzyjający budowaniu bezpiecznej, wspierającej atmosfery oraz efektywnemu uczeniu się.
- Minimalna liczba uczestników3
- Maksymalna liczba uczestników12
- Forma prowadzenia usługistacjonarna
- Podstawa uzyskania wpisu do BURCertyfikat systemu zarządzania jakością wg. ISO 9001:2015 (PN-EN ISO 9001:2015) - w zakresie usług szkoleniowych
Cel
Cel
Cel edukacyjny
Szkolenie przygotowuje do organizowania procesów opiekuńczych, wychowawczych i dydaktycznych w pracy z dziećmi w wieku żłobkowym i przedszkolnym w sposób adekwatny do ich potrzeb rozwojowych, budowania relacji opartych na empatii i komunikacji w duchu NVC, wspierania rozwoju społeczno-emocjonalnego dzieci oraz reagowania na trudne sytuacje wychowawcze. Przygotowuje również do świadomego i odpowiedzialnego wykorzystywania narzędzi cyfrowych do psychologicznego wspierania rozwoju podopiecznych.Efekty uczenia się oraz kryteria weryfikacji ich osiągnięcia i Metody walidacji
| Efekty uczenia się | Kryteria weryfikacji | Metoda walidacji |
|---|---|---|
| W1. Charakteryzuje psychologię pracy z dziećmi w wieku 0–6 lat | omawia psychologiczne różnice między opieką, wychowaniem i dydaktyką | Test teoretyczny z wynikiem generowanym automatycznie |
| podaje przykłady działań adekwatnych do wieku dziecka | Test teoretyczny z wynikiem generowanym automatycznie | |
| objaśnia znaczenie zabawy w procesie wspierania rozwoju | Test teoretyczny z wynikiem generowanym automatycznie | |
| W2. Objaśnia założenia Porozumienia bez Przemocy (NVC) oraz ich znaczenie w pracy z dzieckiem i jego rozwój psychofizyczny. | wymienia i omawia elementy modelu NVC (obserwacje, uczucia, potrzeby, prośby) | Test teoretyczny z wynikiem generowanym automatycznie |
| podaje przykłady komunikatów wspierających i oceniających | Test teoretyczny z wynikiem generowanym automatycznie | |
| wyjaśnia rolę empatii w relacji dorosły–dziecko | Test teoretyczny z wynikiem generowanym automatycznie | |
| W3. Omawia rolę kompetencji cyfrowych w psychologii pracy z małym dzieckiem. | podaje przykłady narzędzi cyfrowych wspierających dokumentowanie rozwoju dziecka | Test teoretyczny z wynikiem generowanym automatycznie |
| objaśnia zasady bezpiecznego korzystania z technologii | Test teoretyczny z wynikiem generowanym automatycznie | |
| charakteryzuje znaczenie równowagi między aktywnościami cyfrowymi a doświadczeniem bezpośrednim | Test teoretyczny z wynikiem generowanym automatycznie | |
| U1. Stosuje zasady planowania i organizowania pracy adekwatnych do wieku i potrzeb dziecka. | podaje prosty scenariusz aktywności oparty na zabawie | Test teoretyczny z wynikiem generowanym automatycznie |
| dobiera formy pracy do możliwości rozwojowych dzieci | Test teoretyczny z wynikiem generowanym automatycznie | |
| uwzględnia elementy obserwacji dziecka w planowaniu działań | Test teoretyczny z wynikiem generowanym automatycznie | |
| U2. Stosuje komunikację w duchu NVC w relacjach z dziećmi i dorosłymi. | wskazuje komunikaty oparte na faktach, uczuciach i potrzebach | Test teoretyczny z wynikiem generowanym automatycznie |
| podaje ścieżki reakcji na trudne zachowania dziecka z uwzględnieniem empatii | Test teoretyczny z wynikiem generowanym automatycznie | |
| charakteryzuje schemat z rodzicem z użyciem języka wspierającego | Test teoretyczny z wynikiem generowanym automatycznie | |
| U3. Wykorzystuje narzędzia cyfrowe w dokumentowaniu pracy z dziećmi | dobiera narzędzia cyfrowe do celu (np. dokumentacja, komunikacja) | Test teoretyczny z wynikiem generowanym automatycznie |
| określa przykładową formę dokumentacji rozwoju dziecka | Test teoretyczny z wynikiem generowanym automatycznie | |
| podaje zasady bezpieczeństwa i ochrony danych | Test teoretyczny z wynikiem generowanym automatycznie | |
| KS. stosuje zasady empatycznej komunikacji oraz współpracy w organizowaniu procesów opiekuńczo-dydaktycznych, wspierając rozwój dziecka zgodnie z jego potrzebami oraz założeniami NVC | wskazuje komunikację opartą na szacunku i empatii w sytuacjach związanych z dzieckiem, rodzicem i współpracownikami. | Test teoretyczny z wynikiem generowanym automatycznie |
| określa reakcje na trudne sytuacje wychowawcze z uwzględnieniem potrzeb dziecka oraz zasad Porozumienia bez Przemocy (NVC) | Test teoretyczny z wynikiem generowanym automatycznie | |
| charakteryzuje współpracę z zespołem i rodzicami podczas planowania oraz realizacji działań wspierających rozwój dziecka | Test teoretyczny z wynikiem generowanym automatycznie |
Kwalifikacje i kompetencje
Kwalifikacje
Kwalifikacje niewłączone do ZSK
Uznane kwalifikacje
Informacje
- Nazwa Podmiotu prowadzącego walidacjęFUNDACJA MY PERSONALITY SKILLS
- Nazwa Podmiotu certyfikującegoFUNDACJA MY PERSONALITY SKILLS
Program
Program
Szkolenie skierowane jest do pracowników i właścicieli placówek dydaktycznych, osób pracujących z dziećmi lub przygotowujących się do takiej pracy, w szczególności nauczycieli wychowania przedszkolnego i edukacji wczesnoszkolnej, opiekunów w żłobkach, pedagogów oraz wychowawców. Program dedykowany jest osobom, które chcą doskonalić umiejętność organizowania procesu dydaktycznego w sposób uwzględniający psychologiczne potrzeby i możliwości rozwojowe dzieci, sprzyjający budowaniu bezpiecznej, wspierającej atmosfery oraz efektywnemu uczeniu się. Nie jest wymagana wcześniejsza wiedza i umiejętności z zakresu szkolenia, chociaż wartościowa byłaby znajomość podstaw psychologii w rozwoju dzieci w wychowaniu przedszkolnym i wszesnoszkolnym.
Szkolenie będzie realizowane w wyodrębnionej sali szkoleniowej, wyposażoną w tablicę suchościeralną lub tablicę flipchart z papierem oraz ekran, na którym, za pośrednictwem rzutnika, będą wyświetlane najważniejsze treści szkolenia i pokazywane zagadnienia. Każdy z uczestników będzie miał zapewnione miejsce, przy którym będzie mógł wykonywać ćwiczenia lub notować prezentowane na w czasie szkolenia treści. Zagadnienia cyfrowe będą prezentowane przez prowadzącego za pośrednictwem jego komputera i wyświetlane na rzutniku.
Warunkiem zrealizowania zakładanych celów edukacyjnych, w tym nabycia cyfrowych kompetencji, jest aktywny udział uczestników we wszystkich zadaniach i ćwiczeniach zespołowych, aktywne słuchanie i analiza przypadków omawianych podczas zajęć w celu zrozumienia i trwałego przyswojenia treści oraz nabycia zakładanej wiedzy, umiejętności i kompetencji, w tym kompetencji społecznych.
Zajęcia w dużej mierze będą realizowane metodami aktywnymi, rozumianymi jako metody umożliwiające uczenie się w oparciu o doświadczenie i pozwalające uczestnikom na ćwiczenie umiejętności i kompetencji. Część teoretyczna szkolenia to 30% całego szkolenia, część praktyczna 70%.
Szkolenie będzie realizowane według poniższego programu:
Moduł 1: Psychologia w pracy z małym dzieckiem
- specyfika procesów dydaktyczno-opiekuńczych w żłobku i przedszkolu w odniesieniu do psychiki dziecka
- różnice między opieką, wychowaniem i dydaktyką
- planowanie działań rozwojowych adekwatnych do wieku
- rola zabawy we wspieraniu dzieci w wieku 0-7 lat
Moduł 2: Opieka nad dzieckiem jako proces wspierający rozwój
- potrzeby rozwojowe i psychologiczne dzieci
- budowanie poczucia bezpieczeństwa i relacji
- rola opiekuna/nauczyciela jako osoby wspierającej rozwój
- codzienne sytuacje opiekuńcze jako okazje edukacyjne
- indywidualizacja podejścia do dziecka
Moduł 3: Porozumienie bez przemocy w pracy z dziećmi
- podstawowe założenia NVC (obserwacje, uczucia, potrzeby, prośby)
- język wspierający vs. język oceniający
- rozpoznawanie potrzeb dziecka i własnych
- budowanie relacji opartych na empatii
- reagowanie na trudne zachowania w duchu NVC
Moduł 4: Psychologia i wspieranie rozwoju dziecka poprzez zabawę i interakcję
- znaczenie zabawy w rozwoju poznawczym i społecznym
- rola dorosłego w zabawie (towarzyszenie vs. kierowanie)
- rozwijanie kompetencji językowych i społecznych
- obserwacja dziecka jako narzędzie wsparcia psychologicznego
Moduł 5: Komunikacja z dzieckiem i rodzicem w duchu NVC
- empatyczne słuchanie dziecka
- komunikowanie granic bez przemocy
- rozmowy z rodzicami o rozwoju psychofizycznym dziecka
- przekazywanie informacji zwrotnej w sposób wspierający
- rozwiązywanie konfliktów (dziecko–dziecko, dorosły–dziecko)
Moduł 6: Kompetencje cyfrowe w pracy z małymi dziećmi i dokumentowaniu procesu wsparcia rozwoju
- rola technologii w edukacji przedszkolnej i opiece
- bezpieczne i świadome korzystanie z narzędzi cyfrowych
- dokumentowanie rozwoju (zdjęcia, notatki, aplikacje)
- komunikacja z rodzicami przy użyciu narzędzi cyfrowych
- selekcja wartościowych materiałów edukacyjnych online
- równowaga między światem cyfrowym a realnym doświadczeniem dziecka
Moduł 7: Wspieranie rozwoju społeczno-emocjonalnego dziecka z elementami NVC
- rozwój emocjonalny dziecka w wieku 0–6 lat
- nauka rozpoznawania i nazywania emocji
- wspieranie samoregulacji
- budowanie relacji rówieśniczych
- strategie reagowania na trudne zachowania
- wzmacnianie autonomii i sprawczości dziecka
Szkolenie kończy się możliwością uzyskania kwalifikacji Psychologia opieki i wspieranie rozwoju dzieci w duchu NVC.
Walidacja i certyfikacja:
Warunkiem uzyskania kwalifikacji jest uczestnictwo w co najmniej 80% zajęć oraz przejście przez proces walidacji. W ramach realizacji usługi edukacyjnej zostały wprowadzone rozwiązania gwarantujące wyraźne oddzielenie procesu kształcenia i szkolenia od procesu walidacji. Oznacza to, że osoba prowadząca szkolenie nie bierze udziału w ocenie ani weryfikacji efektów uczenia się uczestników.Pozytywny wynik walidacji skutkuje wydaniem certyfikatu potwierdzającego zdobycie kwalifikacji.
Certyfikacja polega na formalnym potwierdzeniu spełnienia wymagań oraz poprawności przeprowadzenia procesu walidacji. Decyzję certyfikacyjną podejmuje osoba upoważniona przez instytucję, nieuczestnicząca w szkoleniu ani walidacji, na podstawie kompletnej dokumentacji walidacyjnej. Certyfikat wydawany jest wyłącznie po uzyskaniu pozytywnego wyniku walidacji.
Instytucja stosuje procedury zapewniające bezstronność, w tym rozdział ról szkoleniowych, walidacyjnych i certyfikacyjnych oraz mechanizmy zapobiegania konfliktowi interesów. Uczestnikom przysługuje możliwość złożenia odwołania od wyniku walidacji zgodnie z obowiązującymi procedurami.
W czasie walidacji osoba prowadząca szkolenie rozdaje test pisemny złożony z pytań zamkniętych z gotową kafeterią odpowiedzi (jedno- lub wielokrotnego wyboru). Prowadzący nie ingeruje w wypełnienie testu przez uczestników, aby zachować absolutną bezstronność.
Czas szkolenia ujęty jest w godzinach zegarowych. W ramach podanych godzin szkolenia ujęty jest czas szkolenia (12 godzin i 40 minut), czas walidacji (20 minut) oraz przerwy (60 minut każdego dnia czyli łącznie 2 godziny).
Podział godzin szkolenia: Liczba godzin teoretycznych szkolenia: 5 godzin zegarowych; Liczba godzin praktycznych szkolenia: 7 godzin zegarowych i 40 minut; walidacja: 20 minut
Zapewnienie dostępności: Zapewniamy równy dostęp do usługi dla wszystkich uczestników. Na prośbę uczestnika uzgadniamy równoważne formy materiałów i walidacji efektów (np. zastosowanie większej czcionki, wydłużenie czasu ekspozycji informacji lub wykorzystanie innych form przedstawienia danych, które umożliwiają lepsze ich zrozumienie i dostępność) bez obniżania kryteriów i progów zaliczenia.
Harmonogram
Harmonogram
| Przedmiot / temat | Typ aktywności | Prowadzący | Data realizacji zajęć | Godzina rozpoczęcia | Godzina zakończenia | Liczba godzin |
|---|---|---|---|---|---|---|
Przedmiot / temat 1 z 15 Psychologia w pracy z małym dzieckiem | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący Sandra Suchowska | Data realizacji zajęć 10-10-2026 | Godzina rozpoczęcia 08:00 | Godzina zakończenia 09:30 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 2 z 15 - | Typ aktywności Przerwa | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 10-10-2026 | Godzina rozpoczęcia 09:30 | Godzina zakończenia 09:50 | Liczba godzin 00:20 |
Przedmiot / temat 3 z 15 Opieka nad dzieckiem jako proces wspierający rozwój | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący Sandra Suchowska | Data realizacji zajęć 10-10-2026 | Godzina rozpoczęcia 09:50 | Godzina zakończenia 11:20 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 4 z 15 - | Typ aktywności Przerwa | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 10-10-2026 | Godzina rozpoczęcia 11:20 | Godzina zakończenia 11:40 | Liczba godzin 00:20 |
Przedmiot / temat 5 z 15 Porozumienie bez przemocy w pracy z dziećmi | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący Sandra Suchowska | Data realizacji zajęć 10-10-2026 | Godzina rozpoczęcia 11:40 | Godzina zakończenia 13:10 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 6 z 15 - | Typ aktywności Przerwa | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 10-10-2026 | Godzina rozpoczęcia 13:10 | Godzina zakończenia 13:30 | Liczba godzin 00:20 |
Przedmiot / temat 7 z 15 Porozumienie bez przemocy w pracy z dziećmi cd. | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący Sandra Suchowska | Data realizacji zajęć 10-10-2026 | Godzina rozpoczęcia 13:30 | Godzina zakończenia 15:30 | Liczba godzin 02:00 |
Przedmiot / temat 8 z 15 Psychologia i wspieranie rozwoju dziecka poprzez zabawę i interakcję | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący Sandra Suchowska | Data realizacji zajęć 11-10-2026 | Godzina rozpoczęcia 08:00 | Godzina zakończenia 09:30 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 9 z 15 - | Typ aktywności Przerwa | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 11-10-2026 | Godzina rozpoczęcia 09:30 | Godzina zakończenia 09:50 | Liczba godzin 00:20 |
Przedmiot / temat 10 z 15 Komunikacja z dzieckiem i rodzicem w duchu NVC | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący Sandra Suchowska | Data realizacji zajęć 11-10-2026 | Godzina rozpoczęcia 09:50 | Godzina zakończenia 11:20 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 11 z 15 - | Typ aktywności Przerwa | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 11-10-2026 | Godzina rozpoczęcia 11:20 | Godzina zakończenia 11:40 | Liczba godzin 00:20 |
Przedmiot / temat 12 z 15 Kompetencje cyfrowe w pracy z małymi dziećmi i dokumentowaniu procesu wsparcia rozwoju | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący Sandra Suchowska | Data realizacji zajęć 11-10-2026 | Godzina rozpoczęcia 11:40 | Godzina zakończenia 13:10 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 13 z 15 - | Typ aktywności Przerwa | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 11-10-2026 | Godzina rozpoczęcia 13:10 | Godzina zakończenia 13:30 | Liczba godzin 00:20 |
Przedmiot / temat 14 z 15 Wspieranie rozwoju społeczno-emocjonalnego dziecka z elementami NVC | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący Sandra Suchowska | Data realizacji zajęć 11-10-2026 | Godzina rozpoczęcia 13:30 | Godzina zakończenia 15:10 | Liczba godzin 01:40 |
Przedmiot / temat 15 z 15 - | Typ aktywności Walidacja | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 11-10-2026 | Godzina rozpoczęcia 15:10 | Godzina zakończenia 15:30 | Liczba godzin 00:20 |
Podsumowanie
| Rodzaj godzin | Liczba godzin |
|---|---|
Rodzaj godzin Suma godzin zegarowych usługi | Liczba godzin 15:00 |
Rodzaj godzin w tym suma godzin zajęć | Liczba godzin 12:40 |
Rodzaj godzin w tym suma godzin walidacji | Liczba godzin 00:20 |
Rodzaj godzin w tym suma przerw | Liczba godzin 02:00 |
Rodzaj godzin Suma godzin dydaktycznych bez przerw | Liczba godzin 17:15 |
Cena
Cena
Cennik
| Rodzaj ceny | Cena |
|---|---|
Rodzaj ceny Koszt przypadający na 1 uczestnika brutto | Cena 4 415,70 PLN |
Rodzaj ceny Koszt przypadający na 1 uczestnika netto | Cena 3 590,00 PLN |
Rodzaj ceny Koszt osobogodziny brutto | Cena 294,38 PLN |
Rodzaj ceny Koszt osobogodziny netto | Cena 239,33 PLN |
Rodzaj ceny W tym koszt walidacji brutto | Cena 184,50 PLN |
Rodzaj ceny W tym koszt walidacji netto | Cena 150,00 PLN |
Rodzaj ceny W tym koszt certyfikowania brutto | Cena 553,50 PLN |
Rodzaj ceny W tym koszt certyfikowania netto | Cena 450,00 PLN |
Liczba godzin usługi
| Rodzaj godzin | Liczba godzin |
|---|---|
Rodzaj godzin Liczba godzin zegarowych usługi | Liczba godzin 15:00 |
Prowadzący
Prowadzący
Sandra Suchowska
Informacje dodatkowe
Informacje dodatkowe
Informacje o materiałach dla uczestników usługi
Notes, długopis, e-podręcznik.
Informacje dodatkowe
Przy dofinansowaniu w wysokości co najmniej 70% szkolenie może zostać zwolnione z podatku VAT (na podstawie §3 ust.1 pkt 14 rozporządzenia Ministra Finansów z dnia 20.12.2013 r. w sprawie zwolnień od podatku od towarów i usług oraz warunków stosowania tych zwolnień (Dz.U. z 2015 r., poz.736)). W przypadku braku otrzymania dofinansowania w zakładanej wysokości, cena zostanie powiększona o podatek VAT 23%.
Adres
Adres
Informacja o dostępności:
W przypadku chęci zgłoszenia uwag i sugestii dotyczących warunków lokalowych miejsca, w którym odbywa się szkolenie, związanych z zapewnieniem dostępności do udziału w usłudze, prosimy o kontakt z koordynatorem projektu: Jakub Walczak, jakub.walczak@trustwise.com.pl, (+48) 22 398 79 45