Kurs: "Praca na wysokości ze szczególnym uwzględnieniem środków ochrony indywidualnej i zbiorowej"

Kurs: "Praca na wysokości ze szczególnym uwzględnieniem środków ochrony indywidualnej i zbiorowej"prowadzi do nabycia kompetencji w których monitorowane będą 4 etapy nabycia kompetencji przez uczestników szkolenia.

1. 1. ETAP I – Zakres – określono poprzez zdefiniowanie grupy docelowej do objęcia wsparciem oraz zakresu tematycznego wsparcia, który będzie poddany ocenie. Na tym etapie każdy uczestnik szkolenia wypełnia TEST POCZĄTKOWY.
   2. ETAP II – Wzorzec – określono standard efektów uczenia się, które osiągną uczestnicy wraz ze wskazaniem kryteriów i metod weryfikacji tych efektów. Efekty uczenia się zawarte zostały w Karcie Usługi - TABELA "Efekty uczenia się oraz kryteria weryfikacji ich osiągnięcia i Metody walidacji".
   3. ETAP III – Ocena – przeprowadzona zostanie weryfikacja na podstawie kryteriów opisanych we wzorcu (etap II) po zakończeniu wsparcia udzielonego danej osobie, przy zachowaniu rozdzielności funkcji pomiędzy procesem kształcenia i walidacji. Walidacja zostanie przeprowadzona przez osobę, która nie jest związana z procesem szkolenia. Na tym etapie każdy uczestnik szkolenia wypełnia TEST KOŃCOWY.
   4. ETAP IV – Porównanie – zostaną porównane uzyskane wyniki etapu III (ocena) z przyjętymi wymaganiami (określonymi na etapie II efektami uczenia się) po zakończeniu wsparcia udzielanego danej osobie; a wynikami etapu I (zakres) - z etapu IV zostanie sporządzony protokół przez osobę Walidującą.

Nabycie kompetencji potwierdzone jest uzyskaniem zaświadczenia o ukończeniu szkolenia, zawierającego wyszczególnione efekty uczenia się odnoszące się do nabytej kompetencji (ETAP IV nabycia kompetencji-PORÓWNANIE).

Zestaw efektów uczenia się wraz z informacjami o kryteriach i metodach weryfikacji zostały podane w TABELI "Efekty uczenia się oraz kryteria weryfikacji ich osiągnięcia i Metody walidacji" (ETAP II nabycia kompetencji-WZORZEC).

Osoba, która uczestniczyła w 80% godzin szkolenia oraz przeszła proces walidacji, otrzyma zaświadczenie o ukończeniu szkolenia.

Proces kształcenia przeprowadzony jest przez Ośrodek Doskonalenia Zawodowego norbert-adr sp. z o.o. - zaświadczenie o ukończeniu szkolenia.

Kurs jest prowadzony przez więcej niż jednego prowadzącego.

Przerwy są wliczane w czas trwania usługi.

Godzina dydaktyczna liczy 60 minut.

Walidacja jest przeprowadzona przez osobę wskazaną w Karcie, która nie uczestniczy w procesie szkolenia. Koszt walidacji jest uwzględniony w koszcie usługi. Walidacja jest integralną częścią usługi. Walidacja składa się z testu teoretycznego trwającego 45 minut, oraz obserwacji w warunkach symulowanych realizowanych z całą grupą - trwającą 15 minut. Podczas walidacji - obserwacja w warunkach symulowanych uczestnicy wykonają zadania zgodnie z otrzymaną checklistą: sprawdzają nośność podłoża(gruntu), wskażą ilość kotew jakie trzeba zastosować do danego rodzaju rusztowania, dobiorą rodzaj szelek do pracy na wysokości.

Warunki organizacyjne: usługa jest realizowana dla maks. 30 osób zajęcia są realizowane dla całej grupy jest to praca zespołowa, każdy uczestnik ma przydzielone zadanie (sprawdzenie stanu pobieranego materiału (ramki, stojaki, kotwy, szelki, kaski, pasy narzędziowe, narzędzia, linki, podesty, bortnice, ekrany, amortyzatory, urządzenia samohamowne, drabinki, klapy) sprawdzenie ważności materiału, przygotowanie materiału, sprawdzenie gruntu w zależności od rodzaju stosowanego materiału, montaż poszczególnych elementów, zabezpieczenie terenu, wyznaczenie strefy bezpieczeństwa, demontaż, sprawdzenie stanu pobranego materiału)

Materiały, które uczestnicy otrzymują na własność:

• Teczka A4,
• notatnik,
• długopis
• skrypt zawierający pytania dotyczące pracy na wysokości.

Materiały są rozdawane w dniu rozpoczęciu szkolenia.

Ukończone 18 lat.