Szkolenie: AI w Biznesie.

Szkolenie obejmuje 32 godziny dydaktyczne tj. 24 godziny zegarowe.

Każdego dnia przewidziana jest przerwa po 15 minut.

Dzień I: Fundamenty i praktyczne wykorzystanie AI.

Dzień pierwszy koncentruje się na zbudowaniu solidnych podstaw, od efektywnej komunikacji z AI, przez identyfikację potencjału w firmie, po praktyczne wykorzystanie narzędzi generatywnych i zrozumienie ram etycznych.

1. Myślenie w języku AI – Prompt engineering.

• Wyjaśnienie, jak działa sztuczna inteligencja i jak „rozumie” polecenia.
• Nauka pisania jasnych i skutecznych promptów.
• Przykłady dobrych i złych poleceń.
• Ćwiczenia pokazujące jak poprawiać odpowiedzi AI.
• Wskazówki do codziennej pracy z narzędziami AI.

2. Audyt potencjału – mapowanie procesów pod kątem AI.

• Omówienie procesów zachodzących w firmie.
• Identyfikacja zadań, które można usprawnić lub zautomatyzować.
• Ocena gdzie AI może przynieść największe korzyści.
• Praca na realnych przykładach biznesowych.
• Tworzenie listy obszarów gotowych na wdrożenie AI.

3. Kreatywna destrukcja z GenAI – marketing i treści.

• Wykorzystanie AI do tworzenia tekstów marketingowych.
• Generowanie pomysłów na treści i kampanie.
• Praca na przykładach postów, opisów i artykułów.
• Pokazanie jak AI przyspiesza proces twórczy.

4. Budowanie zaufania – etyka i odpowiedzialne AI.

• Wprowadzenie do zasad odpowiedzialnego korzystania z AI.
• Omówienie ryzyka związanego z danymi i prywatnością.
• Przykłady błędów i niewłaściwego użycia AI.
• Symulacje realnych sytuacji biznesowych.
• Dyskusja o budowaniu zaufania do rozwiązań opartych na AI.

Dzień II: Architektura rozwiązań i strategia AI.

Dzień drugi to przejście od teorii do praktyki wdrożeniowej. Uczestnicy nauczą się budować zautomatyzowane systemy, optymalizować kluczowe działy firmy i tworzyć kompletną mapę drogową projektu AI.

1. Inteligentna automatyzacja – narzędzia no-code.

• Wyjaśnienie, czym jest automatyzacja procesów z użyciem AI.
• Omówienie narzędzi no-code, które nie wymagają programowania.
• Łączenie różnych aplikacji w jeden spójny proces.
• Automatyzacja powtarzalnych zadań biurowych.
• Przykłady prostych automatyzacji do wykorzystania od razu.

2. AI w sercu organizacji – HR i operacje.

• Zastosowanie AI w rekrutacji i pracy z pracownikami.
• Wsparcie procesów HR przy użyciu narzędzi AI.
• Optymalizacja codziennych operacji w firmie.
• Analiza studiów przypadków z realnych organizacji.
• Identyfikacja obszarów do szybkich usprawnień.

3. Projektowanie strategii AI – od pilotażu do skali.

• Wyjaśnienie, czym jest pilotaż projektu AI.
• Planowanie pierwszych wdrożeń krok po kroku.
• Określenie celów biznesowych dla AI.
• Przygotowanie planu rozwoju i skalowania rozwiązań.
• Praca zespołowa nad projektem strategicznym.

4. Prezentacja koncepcji – Pitch Day.

• Przygotowanie krótkiej prezentacji projektu AI.
• Omówienie korzyści biznesowych projektu.
• Informacja zwrotna od prowadzących i uczestników.
• Wskazówki do dalszego rozwoju pomysłów.

Dzień III: Zaawansowane wdrożenie i przywództwo w erze AI.

Dzień trzeci skupia się na tworzeniu własnych narzędzi AI, podejmowaniu zaawansowanych decyzji technologicznych i budowaniu kultury organizacyjnej wspierającej innowacje.

1. Tworzenie własnych narzędzi – Custom GPT.

• Wyjaśnienie, czym są spersonalizowane asystenty AI.
• Projektowanie własnego asystenta do konkretnych zadań.
• Dostosowanie AI do potrzeb zespołu lub firmy.
• Praca na praktycznych przykładach.
• Wskazówki dotyczące wdrażania narzędzi w organizacji.

2. AI jako usługa i platformy chmurowe.

• Omówienie modeli AI dostępnych w chmurze.
• Różnice między gotowymi narzędziami a własnymi rozwiązaniami.
• Kryteria wyboru odpowiedniej platformy.
• Analiza kosztów i możliwości wdrożenia.
• Podejmowanie świadomych decyzji technologicznych.

3. Przywództwo i zarządzanie zmianą w erze AI.

• Rola liderów w inicjowaniu i wspieraniu transformacji organizacyjnej opartej na AI.
• Komunikowanie celów, korzyści i ograniczeń wdrażania AI w organizacji
• Zarządzanie obawami pracowników związanymi z automatyzacją i zmianą ról zawodowych.
• Budowanie zaufania do rozwiązań opartych na sztucznej inteligencji.

4. Środowisko pracy i zespoły gotowe na współpracę z AI.

• Rozwijanie otwartości zespołów na innowacje technologiczne i nowe sposoby pracy.
• Wspieranie pracowników w adaptacji do narzędzi opartych na AI.
• Tworzenie warunków sprzyjających uczeniu się, eksperymentowaniu i dzieleniu się wiedzą.
• Projektowanie procesów wspierających efektywne wykorzystanie AI w codziennej pracy.
• Wzmacnianie kultury ciągłego rozwoju i współpracy człowieka z technologią.

5.Walidacja szkolenia

• Test teoretyczny i praktyczny – sprawdzający wiedzę, umiejętności i kompetencje społeczne:
• poziom wiedzy: pytania dotyczące AI i promptowania, zasad etyki, narzędzi do automatyzacji i generowania treści,
  • poziom umiejętności: pisanie promptów, mapowanie procesów, tworzenie tekstów, przygotowanie projektu,
  • poziom kompetencji społecznych: prezentacja grupowa projektu AI.

Materiały są przygotowane w formie elektronicznej.

Poziom frekwencji na szkoleniu pozwalający na wydanie zaświadczenia o ukończeniu szkolenia powinien wynosić 100%.

Uczestnicy szkolenia otrzymają zaświadczenie o odbyciu szkolenia oraz certyfikat potwierdzający nabyte umiejętności, które stanowią potwierdzenie nabytych kompetencji dotyczących wiedzy z zakresu sztucznej inteligencji.

W przypadku uczestnictwa w usłudze osoby z niepełnosprawnością dostawca usługi zapewni realizację usługi rozwojowej uwzględniając potrzeby osób z niepełnosprawnościami (w tym również dla osób ze szczególnymi potrzebami) zgodnie ze Standardami dostępności dla polityki spójności 2021-2027.

Koszt walidacji jest uwzględniony w cenie szkolenia.

Uczestnik powinien posiadać:

• Komputer lub laptop z kamerą i mikrofonem (smartfon lub tablet tylko pomocniczo).
• Stabilne łącze internetowe o przepustowości min. 10 Mbps (pobieranie) i 5 Mbps (wysyłanie).
• Zestaw słuchawkowy (słuchawki z mikrofonem) zapewniający dobrą jakość dźwięku podczas zajęć online.
• Dostęp do przeglądarki internetowej w aktualnej wersji (zalecane: Google Chrome, Microsoft Edge, Firefox, Safari).