PRAWO PRACY I WYNAGRODZENIA 2026/2027

Możliwość dofinansowania

PRAWO PRACY I WYNAGRODZENIA 2026/2027

Numer usługi 2026/01/23/18719/3280030
Logo Instytut Szkolenia Ekonomiczno-Prawnego A.Woźniak, R.Bernacki Spółka jawna
Instytut Szkolenia Ekonomiczno-Prawnego A.Woźniak, R.Bernacki Spółka jawna
2 583,00 PLN
brutto
2 100,00 PLN
netto
117,41 PLN
brutto/h
95,45 PLN
netto/h
Zakopane / stacjonarna
Usługa szkoleniowa
22 h
28.09.2026 do 30.09.2026
0 zapisanych uczestników
Obserwuj
Zapisz się
Pobierz kartę usługi w PDF

Informacje podstawowe

Informacje podstawowe

  • Kategoria
    Finanse i bankowość / Podatki
  • Grupa docelowa usługi

    Szkolenie adresowane jest do księgowych, samodzielnych księgowych, głównych księgowych, dyrektorów finansowych oraz pracowników działów finansowych i księgowości a także prowadzących i pracowników biur rachunkowych. Zapraszamy również przedsiębiorców prowadzących działalność gospodarczą, członków zarządów a także osoby przygotowujące się do zawodów doradcy podatkowego lub biegłego rewidenta.

  • Minimalna liczba uczestników
    15
  • Maksymalna liczba uczestników
    55
  • Data zakończenia rekrutacji
    27-09-2026
  • Forma prowadzenia usługi
    stacjonarna
  • Liczba godzin usługi
    22
  • Podstawa uzyskania wpisu do BUR
    Standard Usługi Szkoleniowo-Rozwojowej PIFS SUS 2.0

Cel

Cel edukacyjny
Celem szkolenia jest nabycie i aktualizacja wiedzy z zakresu obowiązków związanych z księgowym i podatkowym zamknięciem roku obrotowego z uwzględnieniem najnowszych zmian w podatkach VAT, CIT i PIT. Szkolenie będzie prowadzone przez najwyższej klasy wykładowców i ekspertów w oparciu o aktualny stan prawny obowiązujący w roku 2026 wraz ze szczególnym uwzględnieniem planowanych zmian, które wejdą w życie w roku 2027.
Efekty uczenia się oraz kryteria weryfikacji ich osiągnięcia i Metody walidacji
Efekty uczenia się, kryteria weryfikacji i metody walidacji.
Efekty uczenia się Kryteria weryfikacji Metoda walidacji
Efekty uczenia się
Definiuje i rozlicza podatek dochodowy od osób prawnych (CIT) oraz fizycznych (PIT).
Kryteria weryfikacji
- rozróżnia rodzaje podatków dochodowych,
Metoda walidacji
Test teoretyczny
Kryteria weryfikacji
- kwalifikuje i rozróżnia źródła przychodów,
Metoda walidacji
Test teoretyczny
Kryteria weryfikacji
- identyfikuje przychód podatkowy i moment powstania obowiązku podatkowego,
Metoda walidacji
Test teoretyczny
Kryteria weryfikacji
- ustala wartość opodatkowania podatkiem minimalnym,
Metoda walidacji
Test teoretyczny
Kryteria weryfikacji
- kwalifikuje poszczególne wydatki do kosztów uzyskania przychodów lub jako nie stanowiących kosztów uzyskania przychodów,
Metoda walidacji
Test teoretyczny
Kryteria weryfikacji
- ocenia możliwość korzystania z ulg podatkowych w podatkach dochodowych,
Metoda walidacji
Test teoretyczny
Efekty uczenia się
Definiuje i rozlicza podatek od towarów i usług.
Kryteria weryfikacji
- rozróżnia przedmiot opodatkowania i zasady opodatkowania podatkiem od towarów i usług VAT,
Metoda walidacji
Test teoretyczny
Kryteria weryfikacji
- identyfikuje i nalicza podatek VAT należny oraz identyfikuje i odlicza VAT naliczony,
Metoda walidacji
Test teoretyczny
Kryteria weryfikacji
- definiuje moment powstawania obowiązku podatkowego w podatku VAT,
Metoda walidacji
Test teoretyczny
Kryteria weryfikacji
- kontroluje stosowanie split paymentu i weryfikuje podatników VAT,
Metoda walidacji
Test teoretyczny
Kryteria weryfikacji
- nadzoruje zasady fakturowania i ewidencjonowania przychodów dla potrzeb podatku VAT,
Metoda walidacji
Test teoretyczny
Kryteria weryfikacji
- rozróżnia obrót krajowy i obrót międzynarodowy na potrzeby rozliczenia VAT,
Metoda walidacji
Test teoretyczny
Kryteria weryfikacji
- identyfikuje procedury związane z rejestracją i składaniem deklaracji VAT,
Metoda walidacji
Test teoretyczny
Efekty uczenia się
Wykonuje i weryfikuje czynności związane z zamknięciem ksiąg rachunkowych.
Kryteria weryfikacji
- rozróżnia poszczególne elementy sprawozdania finansowego z uwzględnieniem przepisów UoR i KSR-ów,
Metoda walidacji
Test teoretyczny
Kryteria weryfikacji
- identyfikuje uproszczenia, jakie mogą stosować wybrane podmioty sporządzające sprawozdania finansowe,
Metoda walidacji
Test teoretyczny
Kryteria weryfikacji
‒ wycenia i weryfikuje poprawność wyceny składników aktywów i pasywów na dzień bilansowy;
Metoda walidacji
Test teoretyczny
Kryteria weryfikacji
- orientuje się w zasadach podpisywania i przekazywania sprawozdań finansowych do odpowiednich organów administracji państwowej,
Metoda walidacji
Test teoretyczny
Efekty uczenia się
Świadomie wykorzystuje swoją wiedzę i umiejętności oraz prawidłowo identyfikuje i rozstrzyga dylematy związane z wykonywaniem zawodu księgowego.
Kryteria weryfikacji
- diagnozuje istotę problemu,
Metoda walidacji
Test teoretyczny
Kryteria weryfikacji
- pokazuje dobre i złe strony danego rozwiązania.
Metoda walidacji
Test teoretyczny

Kwalifikacje

Kompetencje
Usługa prowadzi do nabycia kompetencji.
Warunki uznania kompetencji
Pytanie 1. Czy dokument potwierdzający uzyskanie kompetencji zawiera opis efektów uczenia się?
TAK
Pytanie 2. Czy dokument potwierdza, że walidacja została przeprowadzona w oparciu o zdefiniowane w efektach uczenia się kryteria ich weryfikacji?
TAK
Pytanie 3. Czy dokument potwierdza zastosowanie rozwiązań zapewniających rozdzielenie procesów kształcenia i szkolenia od walidacji?
TAK

Program

,,PRAWO PRACY I WYNAGRODZENIA 2026/2027” obejmuje swoim programem

22 godz. zajęć dydaktycznych.

Każdego dnia, w czas szkolenia są wliczone przerwy 10 minutowe. Pod koniec kursu zostanie przeprowadzona walidacja nabytych efektów uczenia się . Wymagany poziom obecności na zajęciach to min. 80 % frekwencji. Do udziału w usłudze wymagane jest posiadanie elementarnej wiedzy ogólnoekonomicznej.

Łączny czas trwania szkolenia w przeliczeniu na godziny zegarowe to 16 godzin i 30 minut.

Czas ten nie uwzględnia przerw szkoleniowych.

Ramowy harmonogram zajęć

I i II dzień szkolenia:

  • 8.30 - 10.00 - I cześć szkolenia (1,5 godz.)
  • przerwa 10 min
  • 10.10 - 11.40 - II część szkolenia (1,5 godz.)
  • przerwa 10 min
  • 11.50 - 13.20 - III część szkolenia (1,5 godz.)
  • przerwa 10 min
  • 13.30 – 15.00 - IV część szkolenia (1,5 godz.)

III dzień szkolenia:

  • 8.00 - 9.30 - I cześć szkolenia (1,5 godz.)
  • przerwa 10 min
  • 9.40 - 11.10 - II część szkolenia (1,5 godz.)
  •  przerwa 10 min
  • 11.20- 12.50 - III część szkolenia (1,5 godz.)

W polu "liczba godzin usługi" wymiar czasu szkolenia jest podany w godzinach dydaktycznych.

Harmonogram

Liczba przedmiotów/zajęć: 0
Harmonogram
Przedmiot / temat zajęćProwadzącyData realizacji zajęćGodzina rozpoczęciaGodzina zakończeniaLiczba godzin
Brak wyników.

Cena

Cennik
Cennik
Rodzaj cenyCena
Rodzaj ceny
Koszt przypadający na 1 uczestnika brutto
Cena
2 583,00 PLN
Rodzaj ceny
Koszt przypadający na 1 uczestnika netto
Cena
2 100,00 PLN
Rodzaj ceny
Koszt osobogodziny brutto
Cena
117,41 PLN
Rodzaj ceny
Koszt osobogodziny netto
Cena
95,45 PLN

Prowadzący

Liczba prowadzących: 0
Brak wyników.

Informacje dodatkowe

Informacje o materiałach dla uczestników usługi

W czasie zajęć wykorzystywane są autorskie materiały dydaktyczne przygotowane przez wykładowcę w oparciu o akty prawne oraz wzorce z innych dokumentów źródłowych.

Warunki uczestnictwa

Informacja dotycząca szkoleń dofinansowanych !!!

Konieczne jest spełnienie warunków określonych w regulaminie przez Operatora do którego wnioskują Państwo o dofinansowanie do usługi rozwojowej (kursu, szkolenia, itp.).

Najważniejsze kroki:

1. Wypełnienie i złożenie dokumentów u Operatora projektu zgodnie z warunkami konkursu na dofinansowanie szkoleń wybranych ze strony BUR.

2. Wstępna rezerwacja miejsca na szkolenie w ISEP-Opole poprzez wypełnienie formularza zgłoszeniowego na stronie 

www.isepszkolenia.pl

3. Podpisanie umowy szkoleniowej z Operatorem projektu oraz Organizatorem szkolenia (równoczesne otrzymanie numer ID wsparcia dotyczącego dofinansowanego szkolenia).

4. Zarejestrowanie konta firmowego/indywidualnego w Bazie Usług Rozwojowych (jeśli nie zostało już wcześniej utworzone).

5.  Zapis na wybrane szkolenie za pośrednictwem strony BUR z podaniem numeru ID (w niektórych projektach realizacja kroku rejestracji i zapisu na szkolenie może być wymagana szybciej).

Informacje dodatkowe

UWAGA!

Cena 2100,-zł netto obejmuje tylko koszt szkolenia i materiałów! (dodatkowe koszty związane z noclegiem i wyżywieniem to kwota 1180,-zł netto).

Całkowity koszt szkolenia łącznie z zakwaterowaniem w pokoju 2-os. oraz z wyżywieniem wynosi 3280,- zł netto !

Adres

ul. Tadeusza Kościuszki 19
49-500 Zakopane
woj. małopolskie
Grand Hotel **** Stamary leży w centrum Zakopanego, przy ul. Kościuszki. W bezpośrednim sąsiedztwie hotelu znajduje się Równia Krupowa, skąd roztacza się przepiękny widok na Tatry i Gubałówkę.
Udogodnienia w miejscu realizacji usługi
  • Klimatyzacja
  • Wi-fi

Kontakt

Agnieszka Woźniak
E-mail
a.wozniak@isepszkolenia.pl
Telefon
(+48) 504 850 668