Efektywny zespół w szkolnej codzienności – komunikacja, współpraca, odpowiedzialność

Moduł 1: Szkoła jako zespół – fundamenty współpracy

• Rola różnych grup pracowników w budowaniu sprawnie działającej szkoły
• Wspólne cele, różne zadania – jak tworzyć poczucie „jednego organizmu”
• Między edukacją a obsługą – jak unikać podziałów i wzmacniać jedność
• Efektywny zespół vs. zespół przeciążony – konsekwencje dla atmosfery pracy i uczniów

Moduł 2: Komunikacja i współpraca – codzienność, która decyduje o jakości relacji

• Komunikacja wewnętrzna – mocne i słabe punkty szkolnej codzienności
• Typowe błędy i nieporozumienia – analiza realnych sytuacji z życia szkoły
• Praktyka jasnego przekazu i komunikatów wspierających współpracę
• Asertywność i szacunek w środowisku edukacyjnym
• Styl pracy, tempo działania, oczekiwania – jak się zrozumieć i dogadać

Moduł 3: Odpowiedzialność i kultura współpracy – jak działać lepiej razem

• Sytuacje trudne i napięcia – jak reagować, zanim konflikt eskaluje
• Szkoła pod presją – budowanie zaufania mimo stresu Kultura organizacyjna w praktyce – codzienne mikro-zachowania, które robią różnicę
• Wspólne pomysły na poprawę współpracy – analiza potrzeb i plan działania
• Refleksja zespołowa i podsumowanie

Moduł 4: Walidacja

Materiały zostaną dostarczone uczestnikom szkolenia. Materiały są bezpłatne.

Harmonogram może ulec zmianie.

Szkolenie realizowane jest w godzinach zegarowych, a przerwy są ujęte w harmonogramie.

Podstawa zwolnienia z podatku (zw.) Art. 43 ust. 1 pkt. 26 litera a, pkt 29 ustawy o podatku od towarów i usług.

Walidacja zostanie przeprowadzana za pomocą testu teoretycznego z wynikiem generowanym automatycznie.