Menedżer zrównoważonego rozwoju i ESG - grupa III (studia online Opole)
Menedżer zrównoważonego rozwoju i ESG - grupa III (studia online Opole)
Informacje podstawowe
Informacje podstawowe
- KategoriaBiznes / Zarządzanie przedsiębiorstwem
- Sposób dofinansowaniawsparcie dla osób indywidualnychwsparcie dla pracodawców i ich pracowników
- Grupa docelowa usługi
Studia przeznaczone są dla osób, które są lub zamierzają być liderami i decydentami w zakresie zrównoważonego rozwoju. Zdobyta wiedza, umiejętności i dobre praktyki będą pomocne dla osób, które zamierzają rozwijać się zawodowo, uwzględniając jeden z najważniejszych problemów ludzkości, jakim jest zrównoważony rozwój oraz chcą lub ze względu na nowe zmiany prawne, powinny wprowadzać i zarządzać tym obszarem w organizacji.
- Minimalna liczba uczestników18
- Maksymalna liczba uczestników25
- Data zakończenia rekrutacji31-10-2024
- Forma prowadzenia usługizdalna w czasie rzeczywistym
- Liczba godzin usługi176
- Podstawa uzyskania wpisu do BURart. 163 ust. 1 ustawy z dnia 20 lipca 2018 r. Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce (t.j. Dz. U. z 2023 r. poz. 742, z późn. zm.)
- Zakres uprawnieństudia podyplomowe
Cel
Cel
Cel edukacyjny
Celem edukacyjnym kierunku "Menedżer zrównoważonego rozwoju i ESG" jest przygotowanie uczestników do efektywnego zarządzania transformacją organizacji w kierunku zrównoważonego rozwoju poprzez praktyczne i merytoryczne szkolenie w zakresie odpowiedzialności środowiskowej, społecznej oraz przestrzegania praw człowieka, z naciskiem na zgodność z obowiązującymi przepisami prawa oraz standardami raportowania ESG.Efekty uczenia się oraz kryteria weryfikacji ich osiągnięcia i Metody walidacji
| Efekty uczenia się | Kryteria weryfikacji | Metoda walidacji |
|---|---|---|
Efekty uczenia się Zarządza zrównoważonym rozwojem z uwzględnieniem standardów ESG. | Kryteria weryfikacji Zna obszary ESG (Environmental, Social, Governance) oraz ich rolę w zrównoważonym rozwoju. | Metoda walidacji Test teoretyczny |
Kryteria weryfikacji Posiada wiedzę na temat przepisów prawnych i wymogów dotyczących raportowania ESG. | Metoda walidacji Test teoretyczny | |
Efekty uczenia się Wdraża i zarządza strategiami zrównoważonego rozwoju w organizacji. | Kryteria weryfikacji Posiada zdolność do skutecznej transformacji organizacji w kierunku zrównoważonego rozwoju. | Metoda walidacji Prezentacja |
Kryteria weryfikacji Potrafi praktycznie zastosować wiedzę w celu poprawy efektywności działań proekologicznych i społecznych w organizacji. | Metoda walidacji Prezentacja | |
Efekty uczenia się Posiada zdolność do kierowania zmianami i współpracy w organizacji w sposób odpowiedzialny społecznie i etycznie. | Kryteria weryfikacji Pracuje zespołowo i współpracuje z różnymi interesariuszami w celu wdrażania strategii ESG. | Metoda walidacji Obserwacja w warunkach symulowanych |
Kryteria weryfikacji Jest świadomy odpowiedzialności społecznej i etycznej w zarządzaniu organizacją. | Metoda walidacji Obserwacja w warunkach symulowanych |
Kwalifikacje i kompetencje
Kwalifikacje
Kompetencje
Usługa prowadzi do nabycia kompetencji.Warunki uznania kompetencji
Absolwent uzyskuje zaświadczenie potwierdzające zdobyte efekty kształcenia.
Studia kończą się zaliczeniem na ocenę określonym w karcie kierunku.
Program
Program
Program zajęć na kierunku Menedżer zrównoważonego rozwoju i ESG:
Zrównoważony rozwój i raportowanie ESG (48 godz.)
Zrównoważany rozwój oraz gra symulacyjna Green & Great (8 godz.)
Zrównoważony rozwój i globalne wyzwania zrównoważonego rozwoju (8 godz.)
Raportowanie i wskaźniki ESG (16 godz.)
Prawne aspekty zrównoważonego rozwoju (8 godz.)
Ekonomia rozwoju niezrównoważonego (8 godz.)
Kompetencje Managera ESG (24 godz.)
Zarządzanie projektami zrównoważonego rozwoju i ESG (8 godz.)
Zarządzanie strategiczne i strategia ESG (8 godz.)
Manager zrównoważonego rozwoju i ESG liderem (8 godz.)
E - środowisko (32 godz.)
Zagrożenia i ochrona systemów ekologicznych (8 godz.)
Zarządzanie środowiskowe w przedsiębiorstwie (16 godz.)
Gospodarka obiegu zamkniętego (8 godz.)
S – Społeczna odpowiedzialność (40 godz.)
Zrównoważony łańcuch dostaw (8 godz.)
Sprawiedliwy handel (4 godz.)
Współpraca przedsiębiorstw z NGOs i społecznością lokalną (8 godz.)
Odpowiedzialny marketing (8 godz.)
Wolontariat pracowniczy (4 godz.)
Dobrostan i holistyczne podejście do rozwoju pracownika (8 godz.)
G – Ład korporacyjny (32 godz.)
Ład korporacyjny i zarządzanie ryzykiem (8 godz.)
Zarządzanie różnorodnością i inkluzyjność (8 godz.)
Zrównoważone finanse (8 godz.)
Forum z managerami - prezentacja projektów zaliczeniowych (8 godz.)
Liczba godzin: 176 (minimum 30 punktów ECTS)
Liczba semestrów: 2
Zajęcia odbywają się w dniach: sobota, niedziela.
Godziny zajęć podane w harmonogramie są godzinami zegarowymi wraz z 30 minutową przerwą, zaś ilość godzin programowych jest podana w godzinach dydaktycznych.
Zajęcia prowadzone są w formie wykładów, które uzupełniane są ćwiczeniami, warsztatami oraz rozwiązywaniem przykładów praktycznych.
Absolwenci otrzymują świadectwo ukończenia studiów podyplomowych zgodne z przepisami określonymi przez Ministerstwo Edukacji i Nauki.
Harmonogram
Harmonogram
| Przedmiot / temat zajęć | Data realizacji zajęć | Godzina rozpoczęcia | Godzina zakończenia | Liczba godzin |
|---|---|---|---|---|
Brak wyników. | ||||
Cena
Cena
Cennik
- Rodzaj cenyCena
- Koszt przypadający na 1 uczestnika brutto6 450,00 PLN
- Koszt przypadający na 1 uczestnika netto6 450,00 PLN
- Koszt osobogodziny brutto36,65 PLN
- Koszt osobogodziny netto36,65 PLN
Prowadzący
Prowadzący
dr Katarzyna Kulig-Moskwa
Informacje dodatkowe
Informacje dodatkowe
Informacje o materiałach dla uczestników usługi
Opracowania autorskie, akty prawne, konspekty, prezentacje, zadania. Przygotowywane do każdego modułu przez prowadzących, zamieszczane w formie elektronicznej na portalu UWSB Merito.
Warunki uczestnictwa
Uczestnikiem studiów podyplomowych na Uniwersytecie WSB Merito we Wrocławiu filia w Opolu, może zostać każda osoba w wykształceniem wyższym (licencjackim, inżynierskim lub magisterskim). O przyjęciu na studia decyduje kolejność zgłoszeń.
Aby skorzystać z dofinansowania studiów podyplomowych należy:
1. Podpisać umowę wsparcia z regionalnym partnerem projektu (dla. woj. opolskiego liderem projektu jest OCRG);
2. Przesłać formularz zgłoszeniowy za pośrednictwem Bazy Usług Rozwojowych. Proszę pamiętać o wpisaniu ID wsparcia (nadanego podczas podpisywania umowy) w przeciwnym razie zapis na studia zostanie odrzucony;
3. Następnie samodzielnie dokonać zapisu na studia podyplomowe na uczelni poprzez formularz online dostępny na stronie: www.merito.pl/rekrutacja/krok1
4. Po zapisie online proszę o kontakt z Biurem Rekrutacji w celu zweryfikowania poprawności wygenerowanych dokumentów. Kontaktując się proszę o podanie hasła: BUR
Informacje dodatkowe
Cena usługi nie zawiera wymaganej opłaty za wydanie świadectwa ukończenia studiów podyplomowych w kwocie - 30 zł.
Kadra naukowo-dydaktyczna obejmuje więcej osób prowadzących zajęcia niż jest zamieszczonych w karcie usługi.
Szczegółowe informacje na stronie: www.merito.pl/opole/
Szczegółowy harmonogram usługi może ulec zmianie w postaci realizowanych przedmiotów w danym dniu i osób prowadzących. Zmianie nie ulegają godziny usługi.
Harmonogram zjazdów zostanie upubliczniony na stronach Uczelni
Godziny zajęć podane w harmonogramie są godzinami zegarowymi, zaś ilość godzin programowych jest podana w godzinach dydaktycznych.
Warunki techniczne
Warunki techniczne
Zajęcia zdalne prowadzone są za pośrednictwem aplikacji Microsoft Teams w formie pracy zespołowej wykorzystującej czaty, spotkania i rozmowy w wielu oknach, przypięte kanały oraz integrację zadań z aplikacjami. Uczestnicy korzystają z aplikacji Teams w ramach Microsoft Office 365 bezpłatnie. Z aplikacji Teams można korzystać: poprzez przeglądarkę, aplikację instalowaną na komputerze lub mobilną na telefon. Minimalne wymagania sprzętowe: 2 GB RAM, procesor i5, minimalne wymagania dot. parametrów łącza sieciowego: 30 Mbit/s, niezbędne oprogramowanie: system operacyjny: windows min. 7, iOS, linux.