Świadomość ekonomiczna w małej firmie – koszty, rentowność i wpływ pracownika na wynik – szkolenie

Świadomość ekonomiczna w małej firmie – koszty, rentowność i wpływ pracownika na wynik – szkolenie

Szkolenie odbywa się w 4-osobowych grupach, każdy z uczestników ma samodzielne stanowisko komputerowe.

Tryb i czas trwania szkolenia:

Szkolenie prowadzone jest w trybie godzin zegarowych.

Całkowity czas szkolenia wynosi 9 godzin zegarowych, w tym:

• • 7 godzin 15 minut zajęć teoretyczno-praktycznych,
  • 45 minut przeznaczone na walidację.

Walidacja i przerwy są wliczone w koszt szkolenia: 2 przerwy 30-minutowe.

Program szkolenia:

DZIEŃ 1 – 15.12.2026

Moduł I – Wprowadzenie do szkolenia

Przywitanie uczestników, omówienie oczekiwań, krótka autodiagnoza: co wiem o finansach mojej firmy.

Moduł II – Jak działa i zarabia firma

Przychód, koszt, zysk; skąd firma ma pieniądze i na co je wydaje; spojrzenie na firmę oczami przedsiębiorcy i banku.

Moduł III – Koszty w codziennej pracy

Koszty stałe i zmienne; koszt czasu pracy, materiałów, energii i sprzętu; ćwiczenie: ile kosztuje godzina pracy w firmie.

Moduł IV – Rentowność zlecenia i cena

Od kosztu do ceny; marża i próg opłacalności; kiedy zlecenie się opłaca, a kiedy przynosi stratę; ćwiczenie na przykładowym zleceniu.

Moduł V – Płynność finansowa i bezpieczeństwo firmy

Różnica między zyskiem a pieniędzmi na koncie; terminy płatności i należności; rola banku i finansowania zewnętrznego; sygnały ostrzegawcze w finansach firmy.

Moduł VI – Wpływ pracownika na wynik – straty i oszczędności

Straty czasu i materiału, błędy, poprawki i reklamacje oraz ich koszt; jak codzienne decyzje każdego pracownika przekładają się na wynik firmy; ćwiczenie: mapa strat i oszczędności w pracy uczestników.

Moduł VII – Odpowiedzialność za wynik – cele i plan usprawnień

Wspólne cele ekonomiczne zespołu; formułowanie celów usprawnień z wykorzystaniem pytań coachingowych; indywidualny plan działań usprawniających.

Moduł VIII – Zakończenie szkolenia i walidacja

Podsumowanie zdobytej wiedzy, walidacja w formie testu teoretycznego (pytania wielokrotnego wyboru), badanie satysfakcji uczestników.

Forma walidacji:

Walidacja przeprowadzana jest w formie testu teoretycznego, którego celem jest sprawdzenie poziomu przyswojenia wiedzy oraz zrozumienia kluczowych zagadnień omówionych podczas szkolenia.

Struktura testu:

• • Test składa się z 13 pytań.
  • Zawiera pytania zamknięte (jednokrotnego i wielokrotnego wyboru) oraz zadania wymagające krótkiej odpowiedzi lub prostego obliczenia.
  • Próg zaliczenia testu wynosi 70%.

Pytania obejmują zakres tematyczny wszystkich modułów szkolenia, w tym m.in.:

• • podstawowe pojęcia ekonomiczne: przychód, koszt, zysk, płynność,
  • rodzaje kosztów i koszt godziny pracy,
  • opłacalność zlecenia i marżę,
  • wpływ pracownika na wynik firmy i formułowanie usprawnień.

Organizacja walidacji:

• • Test odbywa się indywidualnie przy stanowisku.
  • Czas przeznaczony na rozwiązanie testu wynosi ok. 20–30 minut.
  • Po zakończeniu testu uczestnicy mogą omówić wyniki z trenerem prowadzącym (opcjonalnie, indywidualnie lub grupowo).

Po ukończeniu szkolenia uczestnicy otrzymują Certyfikat uczestnictwa.

Przygotowane materiały do przeprowadzenia szkolenia:

• • Prezentacja multimedialna – przejrzysta i ustrukturyzowana, zawierająca najważniejsze informacje oraz przykłady omawiane podczas szkolenia.
  • Arkusze kalkulacyjne do ćwiczeń (koszt godziny pracy, marża zlecenia).
  • Case studies z działalności małych firm produkcyjnych i usługowych.
  • Certyfikat ukończenia szkolenia – dokument potwierdzający udział i nabycie kompetencji zgodnie z programem szkolenia.

W przypadku dofinansowania mniejszego niż 70% wartości netto szkolenia Dostawca Usługi naliczy VAT do kwoty netto.

Usługa szkoleniowa jest zwolniona z VAT tylko w przypadku, gdy dofinansowanie ze środków publicznych wynosi co najmniej 70%. Usługa korzysta wtedy ze zwolnienia z podatku VAT na podstawie § 3 ust. 1 pkt 14 rozporządzenia Ministra Finansów z dnia 20 grudnia 2013 r. w sprawie zwolnień od podatku od towarów i usług oraz warunków stosowania tych zwolnień (Dz.U. z 2023 r. poz. 1784), jako usługa kształcenia zawodowego finansowana w co najmniej 70% ze środków publicznych.