Szkolenie Trenerskie: Instruktor Makijażu Permanentnego Kresek – Metodyka Nauczania i Zaawansowane Techniki Pigmentacji w Orchidea Ewa Olesiewicz-Derewońko

1. Blok Metodyczny (Andragogika): Przygotowanie do nauczania dorosłych, analiza stylów uczenia się, wdrażanie cyklu Kolba w naukę pigmentacji oraz trening komunikacji werbalnej "Hands-off".
2. Blok Projektowy (Konstrukcja Szkoleń): Projektowanie autorskich programów szkoleniowych, skryptów i arkuszy walidacji zgodnie ze standardami akademickimi (GWSH).
3. Blok Master Drawing & Morfologia: Metodyka nauczania rysunku technicznego i geometrii twarzy oraz korekta trudnych asymetrii.
4. Blok Ekspercki (Chemia i Pigmentacja): Zaawansowana analiza składów pigmentów (REACH), neutralizacja barw niepożądanych oraz techniki pigmentacji naprawczej (Cover-up).
5. Blok Techniczny Master: Zaawansowane techniki Classic liner, kreska cieniowana, kreska rozmazywana z naciskiem na kontrolę nacisku i głębokości pracy igły.
6. Blok Praktyczny (Train the Trainer): Obserwacja procesu nauczania realnego kursanta przez Master Trainera oraz samodzielny debiut uczestnika w roli instruktora pod ścisłym nadzorem.
7. Blok Biznesowy i Walidacja: Budowanie marki Master Trainer, marketing usług szkoleniowych oraz egzamin końcowy (teoretyczny i praktyczny).

Opis przebiegu procesu walidacji

• Walidacja prowadzona jest przez osobę niezależną od procesu kształcenia , co zapewnia rozdzielenie procesów szkolenia i walidacji.

• Obserwacja w warunkach symulowanych – ocena działań uczestnika realizowana w warunkach przystosowanych/szkoleniowych (stanowisko szkoleniowe w pracowni, praca na skórkach oraz modelce w warunkach kontrolowanych). Walidator obserwuje wykonanie zadania według ustalonej checklisty kryteriów i odnotowuje stopień ich spełnienia.

• Wywiad swobodny – ustna weryfikacja wiedzy: walidator zadaje pytania otwarte odnoszące się do kryteriów weryfikacji, a uczestnik udziela odpowiedzi potwierdzających osiągnięcie efektów uczenia się.

Walidacja stanowi odrębny etap, oddzielony od zajęć dydaktycznych, i opiera się na zdefiniowanych w efektach uczenia się kryteriach weryfikacji.

Warunki organizacyjne usługi

• Usługa realizowana stacjonarnie w Salonie Urody „Orchidea” w Białymstoku, ul. Czesława Miłosza 35/11, w wydzielonej strefie szkoleniowej (strefa teoretyczna i praktyczna).

• Zajęcia indywidualne (1 uczestnik), łącznie 40 godzin zegarowych w dniach 24-28.08.2026.

• Wyposażenie: stanowiska zabiegowe spełniające normy higieniczno-sanitarne, sterylizatornia (autoklaw klasy B), nadzór Sanepidu, rzutnik/ekran, profesjonalne oświetlenie bezcieniowe, klimatyzacja, Wi-Fi.

Minimalne wymagania wobec uczestników

• Doświadczeni linergiści z minimum 2–3-letnią udokumentowaną portfolio praktyką w makijażu permanentnym brwi.

• Uczestnik powinien posiadać podstawową wiedzę z zakresu kolorymetrii, pigmentologii oraz technik pracy maszynowej, stanowiącą punkt wyjścia do treści na poziomie instruktorskim („Master”).

Uczestnik otrzymuje gotowe szablony, które pozwalają na natychmiastowe rozpoczęcie własnej działalności szkoleniowej:

• Przykładowe Skrypty Szkoleniowe: Wzorce materiałów dla kursantów na poziomie podstawowym i zaawansowanym, które uczestnik może zaadaptować do własnej marki.
• Autorskie Arkusze Ćwiczeń: Zestawy schematów do nauki rysunku technicznego i geometrii twarzy oraz ćwiczeń manualnych na papierze i skórkach (tzw. "ćwiczeniówki").

Dokumentacja Prawno-Organizacyjna

Komplet dokumentów niezbędnych do bezpiecznego prowadzenia szkoleń i zabiegów:

• Wzory zgód zabiegowych i ankiet medycznych dla kursantów i modelek.
• Regulamin szkolenia oraz dokumentacja RODO dla akademii makijażu.
• Checklisty weryfikacyjne: Narzędzia do obiektywnej oceny postępów kursanta podczas szkolenia.
• Prestiżowy Certyfikat Master Trainer: Dokument w języku polskim , potwierdzający nabyte kompetencje trenerskie.
• Opieka Poszkoleniowa (Mentoring): 6-miesięczny dostęp do zamkniętej grupy wsparcia, gdzie uczestnik może kon

- Usługa rozwojowa nie obejmuje wzajemnego świadczenia usług w projekcie o zbliżonej tematyce przez Dostawców usług, którzy delegują̨ na usługi siebie oraz swoich pracowników i korzystają̨ z dofinansowania, a następnie świadczą usługi w zakresie tej samej tematyki dla Przedsiębiorcy, który wcześniej występował w roli Dostawcy tych usług.

- Cena usługi nie obejmuje kosztów niezwiązanych bezpośrednio z usługą rozwojową, w szczególności kosztów środków trwałych przekazywanych Przedsiębiorcom lub Pracownikom przedsiębiorcy, kosztów dojazdu i zakwaterowania.

- Usługa rozwojowa nie jest świadczona przez podmiot będący jednocześnie podmiotem korzystającym z usług rozwojowych o zbliżonej tematyce w ramach danego projektu.

- Usługa rozwojowa nie jest świadczona przez podmiot pełniący funkcję Operatora lub Partnera Operatora w danym projekcie PSF lub w którymkolwiek Regionalnym Programie lub FERS albo przez podmiot powiązany z Operatorem lub Partnerem kapitałowo lub osobowo.