Profesjonalne szkolenie: Akademia Przeciwdziałania Hejtowi i Agresji w Szkole. Hejt, agresja i cyberprzemoc w środowisku szkolnym.
Profesjonalne szkolenie: Akademia Przeciwdziałania Hejtowi i Agresji w Szkole. Hejt, agresja i cyberprzemoc w środowisku szkolnym.
Informacje podstawowe
Informacje podstawowe
- KategoriaInne / Edukacja
- Identyfikatory projektówMałopolski Pociąg do kariery, Nowy start w Małopolsce z EURESEM, Kierunek - Rozwój
- Grupa docelowa usługi
Grupą docelową szkolenia są nauczyciele, wychowawcy, pedagodzy szkolni, psychologowie oraz inni pracownicy placówek oświatowych. Szkolenie skierowane jest do osób, które chcą poszerzyć wiedzę i umiejętności w zakresie rozpoznawania, zapobiegania oraz skutecznego reagowania na hejt, agresję i cyberprzemoc w środowisku szkolnym.
- Szkolenie jest kierowane również do uczestników projektu „Małopolski pociąg do kariery – sezon 1” i/lub „Nowy start w Małopolsce z EURESem”;
- Usługa adresowana również dla Uczestników Projektu Kierunek – Rozwój
- Zawarto umowę z WUP w Toruniu w ramach projektu Kierunek - Rozwój
- Szkolenie stanowi także wsparcie dla osób indywidualnych
- Minimalna liczba uczestników5
- Maksymalna liczba uczestników20
- Data zakończenia rekrutacji03-07-2026
- Forma prowadzenia usługizdalna w czasie rzeczywistym
- Podstawa uzyskania wpisu do BURStandard Usługi Szkoleniowo-Rozwojowej PIFS SUS 2.0
Cel
Cel
Cel edukacyjny
Celem edukacyjnym szkolenia jest przygotowanie uczestników do rozpoznawania, zapobiegania oraz reagowania na przejawy hejtu, agresji i cyberprzemocy w środowisku szkolnym. Uczestnik po zakończeniu szkolenia posiada wiedzę na temat powstawania przemocy i cyberprzemocy, zna procedury postępowania oraz konsekwencje prawne takich zachowań. Potrafi identyfikować symptomy zagrożeń, podejmować działania interwencyjne, wspierać osoby doświadczające przemocy oraz prowadzić działania profilaktyczne.Efekty uczenia się oraz kryteria weryfikacji ich osiągnięcia i Metody walidacji
| Efekty uczenia się | Kryteria weryfikacji | Metoda walidacji |
|---|---|---|
| 1. Uczestnik definiuje pojęcia hejtu, agresji, przemocy rówieśniczej oraz cyberprzemocy. | 1. Poprawnie wyjaśnia znaczenie pojęć oraz wskazuje różnice między nimi. | Test teoretyczny z wynikiem generowanym automatycznie |
| 2. Uczestnik identyfikuje symptomy świadczące o występowaniu hejtu, agresji i cyberprzemocy w środowisku szkolnym. | 2. Rozpoznaje oznaki zagrożenia na podstawie przedstawionych przykładów i studiów przypadku. | Test teoretyczny z wynikiem generowanym automatycznie |
| 3. Uczestnik analizuje sytuacje problemowe związane z hejtem, agresją i cyberprzemocą oraz dobiera odpowiednie działania interwencyjne. | 3. Ocenia przedstawione sytuacje i wskazuje właściwe sposoby reagowania zgodne z obowiązującymi procedurami. | Test teoretyczny z wynikiem generowanym automatycznie |
| 4. Uczestnik planuje i przygotowuje działania profilaktyczne przeciwdziałające hejtowi i agresji w szkole. | 4. Opracowuje propozycję działań edukacyjnych lub profilaktycznych dostosowanych do potrzeb placówki. | Test teoretyczny z wynikiem generowanym automatycznie |
| 5. Uczestnik współpracuje i komunikuje się z uczniami, rodzicami oraz pracownikami szkoły w zakresie przeciwdziałania hejtowi i cyberprzemocy. | 5. Wskazuje zasady skutecznej współpracy oraz stosuje odpowiednie metody komunikacji w sytuacjach problemowych. | Test teoretyczny z wynikiem generowanym automatycznie |
Kwalifikacje i kompetencje
Kwalifikacje
Kompetencje
Usługa prowadzi do nabycia kompetencji.Warunki uznania kompetencji
Program
Program
Dzień 1 (08:00–16:00)
08:00–10:00
Moduł 1. Hejt, agresja i cyberprzemoc – charakterystyka zjawiska.
- Definicje i rodzaje hejtu, agresji oraz cyberprzemocy.
- Skala zjawiska w środowisku szkolnym.
- Czynniki ryzyka i konsekwencje dla uczniów.
Forma zajęć: wykład interaktywny, dyskusja moderowana.
10:00–12:00
Moduł 2. Rozpoznawanie symptomów i identyfikacja zagrożeń.
- Sygnały świadczące o doświadczaniu przemocy przez ucznia.
- Role uczestników sytuacji przemocowych.
- Analiza zachowań uczniów i grup rówieśniczych.
Forma zajęć: warsztaty, case study, analiza przypadków.
12:00–13:00
Przerwa
13:00–15:00
Moduł 3. Komunikacja i interwencja w sytuacjach kryzysowych.
- Rozmowa z ofiarą, sprawcą i świadkiem przemocy.
- Techniki komunikacji wspierającej.
- Najczęstsze błędy podczas interwencji.
Forma zajęć: warsztaty, scenki sytuacyjne, ćwiczenia praktyczne.
15:00–16:00
Moduł 4. Procedury szkolne i aspekty prawne.
- Obowiązki szkoły i nauczyciela.
- Dokumentowanie zdarzeń.
- Współpraca z rodzicami i instytucjami wspierającymi.
Forma zajęć: wykład, analiza dokumentów, dyskusja.
Dzień 2 (08:00–16:00)
08:00–10:00
Moduł 5. Profilaktyka hejtu i cyberprzemocy.
- Budowanie bezpiecznego środowiska szkolnego.
- Programy profilaktyczne i działania edukacyjne.
- Kształtowanie postaw opartych na szacunku.
Forma zajęć: wykład interaktywny, warsztaty, burza mózgów.
10:00–12:00
Moduł 6. Bezpieczeństwo cyfrowe uczniów.
- Zagrożenia w mediach społecznościowych.
- Ochrona prywatności i danych osobowych.
- Narzędzia wspierające bezpieczeństwo w sieci.
Forma zajęć: warsztaty, case study.
12:00–13:00
Przerwa
13:00–15:30
Moduł 7. Projektowanie działań profilaktycznych w szkole. Podsumowanie szkolenia.
- Tworzenie planu działań przeciwdziałających przemocy.
- Dobre praktyki i rozwiązania wdrażane w placówkach.
- Omówienie najważniejszych zagadnień.
- Ewaluacja szkolenia.
Forma zajęć: warsztaty projektowe, praca w grupach, gra szkoleniowa, dyskusja.
15:30-16:00
Moduł 8. Walidacja.
Walidacja efektów uczenia się odbywa się w formule zdalnej w czasie rzeczywistym i obejmuje test teoretyczny z wynikiem generowanym automatycznie.
Forma zajęć: usługa realizowana jest w formie zdalnej w czasie rzeczywistym, z aktywnym udziałem uczestników, przy wykorzystaniu metod interaktywnych i aktywizujących, dostosowanych do specyfiki szkolenia online. W trakcie realizacji szkolenia stosowane będą m.in.: miniwykład interaktywny, dyskusja moderowana, burza mózgów, analiza studium przypadku (case study), ćwiczenia praktyczne indywidualne i grupowe, symulacje i odgrywanie ról, analiza materiałów dydaktycznych, rozwiązywanie problemów oraz sesje pytań i odpowiedzi. Uczestnicy będą aktywnie angażowani w proces uczenia się poprzez analizę przypadków, opracowywanie propozycji ćwiczeń.
Czas trwania usługi rozwojowej został określony w godzinach zegarowych. Jedna godzina szkolenia to jedna godzina zegarowa (1 godzina zegarowa = 60 minut).
Łączny czas trwania usługi wynosi 16 godzin zegarowych (1 godzina zegarowa = 60 minut). Wszystkie moduły szkoleniowe zostały zaplanowane w oparciu o godziny zegarowe. Przerwy są wliczane do czasu trwania usługi.
Harmonogram
Harmonogram
| Przedmiot / temat | Typ aktywności | Prowadzący | Data realizacji zajęć | Godzina rozpoczęcia | Godzina zakończenia | Liczba godzin |
|---|---|---|---|---|---|---|
Przedmiot / temat 1 z 10 Hejt, agresja i cyberprzemoc – charakterystyka zjawiska | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący Sylwia Wasilczyk | Data realizacji zajęć 04-07-2026 | Godzina rozpoczęcia 08:00 | Godzina zakończenia 10:00 | Liczba godzin 02:00 |
Przedmiot / temat 2 z 10 Rozpoznawanie symptomów i identyfikacja zagrożeń | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący Sylwia Wasilczyk | Data realizacji zajęć 04-07-2026 | Godzina rozpoczęcia 10:00 | Godzina zakończenia 12:00 | Liczba godzin 02:00 |
Przedmiot / temat 3 z 10 - | Typ aktywności Przerwa | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 04-07-2026 | Godzina rozpoczęcia 12:00 | Godzina zakończenia 13:00 | Liczba godzin 01:00 |
Przedmiot / temat 4 z 10 Komunikacja i interwencja w sytuacjach kryzysowych | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący Sylwia Wasilczyk | Data realizacji zajęć 04-07-2026 | Godzina rozpoczęcia 13:00 | Godzina zakończenia 15:00 | Liczba godzin 02:00 |
Przedmiot / temat 5 z 10 Procedury szkolne i aspekty prawne | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący Sylwia Wasilczyk | Data realizacji zajęć 04-07-2026 | Godzina rozpoczęcia 15:00 | Godzina zakończenia 16:00 | Liczba godzin 01:00 |
Przedmiot / temat 6 z 10 Profilaktyka hejtu i cyberprzemocy | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący Sylwia Wasilczyk | Data realizacji zajęć 05-07-2026 | Godzina rozpoczęcia 08:00 | Godzina zakończenia 10:00 | Liczba godzin 02:00 |
Przedmiot / temat 7 z 10 Bezpieczeństwo cyfrowe uczniów | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący Sylwia Wasilczyk | Data realizacji zajęć 05-07-2026 | Godzina rozpoczęcia 10:00 | Godzina zakończenia 12:00 | Liczba godzin 02:00 |
Przedmiot / temat 8 z 10 - | Typ aktywności Przerwa | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 05-07-2026 | Godzina rozpoczęcia 12:00 | Godzina zakończenia 13:00 | Liczba godzin 01:00 |
Przedmiot / temat 9 z 10 Projektowanie działań profilaktycznych w szkole. Podsumowanie szkolenia. | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący Sylwia Wasilczyk | Data realizacji zajęć 05-07-2026 | Godzina rozpoczęcia 13:00 | Godzina zakończenia 15:30 | Liczba godzin 02:30 |
Przedmiot / temat 10 z 10 - | Typ aktywności Walidacja | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 05-07-2026 | Godzina rozpoczęcia 15:30 | Godzina zakończenia 16:00 | Liczba godzin 00:30 |
Podsumowanie
| Rodzaj godzin | Liczba godzin |
|---|---|
Rodzaj godzin Suma godzin zegarowych usługi | Liczba godzin 16:00 |
Rodzaj godzin w tym suma godzin zajęć | Liczba godzin 13:30 |
Rodzaj godzin w tym suma godzin walidacji | Liczba godzin 00:30 |
Rodzaj godzin w tym suma przerw | Liczba godzin 02:00 |
Rodzaj godzin Suma godzin dydaktycznych bez przerw | Liczba godzin 18:30 |
Cena
Cena
Cennik
| Rodzaj ceny | Cena |
|---|---|
Rodzaj ceny Koszt przypadający na 1 uczestnika brutto | Cena 1 600,00 PLN |
Podmiot uprawniony do zwolnienia z VAT na podstawie art. 43 ust. 1 ustawy o VAT | |
Rodzaj ceny Koszt przypadający na 1 uczestnika netto | Cena 1 600,00 PLN |
Rodzaj ceny Koszt osobogodziny brutto | Cena 100,00 PLN |
Rodzaj ceny Koszt osobogodziny netto | Cena 100,00 PLN |
Liczba godzin usługi
| Rodzaj godzin | Liczba godzin |
|---|---|
Rodzaj godzin Liczba godzin zegarowych usługi | Liczba godzin 16:00 |
Prowadzący
Prowadzący
Sylwia Wasilczyk
Specjalizuje się w prowadzeniu szkoleń dotyczących komunikacji, rozwiązywania konfliktów, przeciwdziałania agresji, budowania bezpiecznego środowiska edukacyjnego, profilaktyki zachowań ryzykownych oraz wzmacniania kompetencji wychowawczych nauczycieli i rodziców. Posiada doświadczenie w realizacji warsztatów poświęconych przeciwdziałaniu hejtowi, przemocy rówieśniczej i cyberprzemocy oraz wspieraniu dobrostanu psychicznego dzieci i młodzieży.
Jej szkolenia wyróżniają się praktycznym charakterem, wykorzystaniem studiów przypadków, ćwiczeń warsztatowych oraz narzędzi możliwych do bezpośredniego zastosowania w pracy z uczniami. Posiada doświadczenie zawodowe w obszarze integracji sensorycznej oraz terapii ręki, zdobyte na co najmniej 5 lat przed datą publikacji karty usługi w Bazie Usług Rozwojowych.
Informacje dodatkowe
Informacje dodatkowe
Informacje o materiałach dla uczestników usługi
Uczestnicy szkolenia otrzymają pełen zestaw profesjonalnych materiałów edukacyjnych, które obejmują zarówno wiedzę teoretyczną, jak i praktyczne wskazówki. Dzięki tym materiałom uczestnicy będą mieli dostęp do niezbędnej wiedzy oraz narzędzi, które umożliwią im samodzielne wykorzystanie zdobytych umiejętności po zakończeniu kursu. Materiały szkoleniowe będą udostępnione na platformie Moodl w formacie PDF. Dzień przed szkoleniem każdy uczestnik otrzyma indywidualny login oraz hasło, umożliwiające dostęp do platformy. Po zalogowaniu będzie można pobrać profesjonalnie przygotowany komplet dokumentów.
Warunki uczestnictwa
Wymagana jest frekwencja na poziomie co najmniej 80% udziału w szkoleniu. Potwierdzenie obecności odbywa się na podstawie listy obecności oraz dwóch zrzutów ekranu dokumentujących udział w szkoleniu. Ukończone 18 lat i wykształcenie minimum średnie.
Cena usługi nie obejmuje kosztów niezwiązanych bezpośrednio z usługą rozwojową, w szczególności kosztów środków trwałych przekazywanych Przedsiębiorcom lub Pracownikom przedsiębiorcy, kosztów dojazdu oraz zakwaterowania.
Informacje dodatkowe
Usługa rozwojowa nie jest świadczona przez podmiot pełniący funkcję Operatora lub Partnera Operatora w danym projekcie PSF ani w jakimkolwiek Regionalnym Programie lub FERS, ani przez podmiot powiązany z Operatorem lub Partnerem kapitałowo lub osobowo.
Usługa rozwojowa nie jest świadczona przez podmiot będący jednocześnie podmiotem korzystającym z usług rozwojowych o zbliżonej tematyce w ramach danego projektu.
Usługa rozwojowa nie obejmuje wzajemnego świadczenia usług w projekcie o zbliżonej tematyce przez Dostawców usług, którzy delegują na usługi siebie lub swoich pracowników i korzystają z dofinansowania, a następnie świadczą usługi w zakresie tej samej tematyki dla Przedsiębiorcy, który wcześniej występował w roli Dostawcy tych usług.
Warunki techniczne
Warunki techniczne
Miejsce realizacji usługi: on-line.
Szkolenie będzie przeprowadzane za pośrednictwem platformy ZOOM.
Wymagania sprzętowe
- Komputer, bądz laptop z aktualną przeglądarką internetową (polecany chrom) - wymagania sprzętowe: Dual Core 2Ghz lub wyższy, 4gb ram (zalecane)
- Smartfon, bądź tablet z systemem Android/iOS (wymagane pobranie aplikacji ZOOM)
- Słuchawki/Głośniki
- Mikrofon
- Wymagana jest kamera
- Dostęp do Internetu o preferowanej szybkości min. 1 MB/s
Dołączenie do szkolenia następuje poprzez kliknięcie w przesłany link (dostępny tylko i wyłącznie na czas trwania szkolenia).
Uczestnicy PROSZENI SĄ o logowanie się na szkolenie z komputera stacjonarnego lub laptopa. Logowanie się z urządzeń mobilnych (telefon, tablet) BARDZO CZĘSTO powoduje u uczestników nagminne wylogowanie się/rozłączenie/ z systemu konferencyjno-szkoleniowego, co utrudnia i zakłóca prowadzenie zajęć.
Podstawą do rozliczenia usługi, jest wygenerowanie z systemu raportu, umożliwiającego identyfikację wszystkich uczestników oraz zastosowanego narzędzia - dotyczy to uczestników Projektu „FUR3"