PODATEK DOCHODOWY OD PRZYCHODÓW ZE STOSUNKU PRACY w wyjaśnieniach i interpretacjach
PODATEK DOCHODOWY OD PRZYCHODÓW ZE STOSUNKU PRACY w wyjaśnieniach i interpretacjach
Informacje podstawowe
Informacje podstawowe
- KategoriaPrawo i administracja / Prawo pracy
- Grupa docelowa usługi
Usługa skierowana jest do pracowników działów kadr i płac, specjalistów ds. wynagrodzeń, pracowników biur rachunkowych oraz osób posiadających co najmniej podstawową wiedzę z zakresu rozliczania wynagrodzeń i innych świadczeń ze stosunku pracy w aspekcie podatku dochodowego, chcących uporządkować oraz pogłębić praktyczną wiedzę z zakresu prawidłowego ustalania przychodu pracownika oraz rozliczania zaliczek na podatek dochodowy.
- Minimalna liczba uczestników1
- Maksymalna liczba uczestników10
- Data zakończenia rekrutacji19-05-2026
- Forma prowadzenia usługizdalna w czasie rzeczywistym
- Liczba godzin usługi5
- Podstawa uzyskania wpisu do BURStandard Usług Szkoleniowo– Rozwojowych PIFS SUS 3.0
Cel
Cel
Cel edukacyjny
Celem usługi jest nabycie i uporządkowanie wiedzy z zakresu prawidłowego ustalania przychodów ze stosunku pracy, kwalifikacji podatkowej świadczeń pracowniczych, stosowania ulg podatkowych, rozliczania świadczeń finansowanych z ZFŚS oraz prawidłowego stosowania oświadczeń i wniosków pracowniczych wpływających na rozliczanie zaliczek na podatek dochodowy.Efekty uczenia się oraz kryteria weryfikacji ich osiągnięcia i Metody walidacji
| Efekty uczenia się | Kryteria weryfikacji | Metoda walidacji |
|---|---|---|
| Uczestnik stosuje przepisy dotyczące ustalania przychodu pracownika ze stosunku pracy dla celów podatku dochodowego. | – identyfikuje świadczenia stanowiące przychód ze stosunku pracy | Test teoretyczny z wynikiem generowanym automatycznie |
| – rozróżnia moment powstania przychodu pieniężnego i niepieniężnego | Test teoretyczny z wynikiem generowanym automatycznie | |
| – wskazuje zasady opodatkowania benefitów, prezentów i świadczeń rzeczowych | Test teoretyczny z wynikiem generowanym automatycznie | |
| Uczestnik prawidłowo stosuje zasady rozliczania zaliczek na podatek dochodowy od osób fizycznych. | – określa zasady stosowania ulg podatkowych i kwoty zmniejszającej podatek | Test teoretyczny z wynikiem generowanym automatycznie |
| – wskazuje zasady stosowania PIT-2 oraz innych oświadczeń i wniosków pracownika | Test teoretyczny z wynikiem generowanym automatycznie | |
| – rozlicza zaliczkę na podatek po przekroczeniu progów podatkowych i limitów ulg | Test teoretyczny z wynikiem generowanym automatycznie | |
| Uczestnik stosuje zasady opodatkowania świadczeń pozapłacowych oraz świadczeń finansowanych z ZFŚS. | – identyfikuje świadczenia objęte zwolnieniami podatkowymi | Test teoretyczny z wynikiem generowanym automatycznie |
| – określa zasady opodatkowania świadczeń socjalnych i pozapłacowych | Test teoretyczny z wynikiem generowanym automatycznie | |
| – wskazuje skutki podatkowe świadczeń finansowanych przez pracodawcę | Test teoretyczny z wynikiem generowanym automatycznie |
Kwalifikacje i kompetencje
Kwalifikacje
Kompetencje
Usługa prowadzi do nabycia kompetencji.Warunki uznania kompetencji
Program
Program
Podatek dochodowy od przychodów ze stosunku pracy w wyjaśnieniach i interpretacjach, obejmujące:
– zasady ustalania momentu uzyskania przychodu ze stosunku pracy oraz kwalifikacji świadczeń pieniężnych i niepieniężnych,
– zasady opodatkowania benefitów pracowniczych, świadczeń okolicznościowych, świadczeń rzeczowych oraz świadczeń finansowanych z ZFŚS,
– stosowanie skali podatkowej, ulg podatkowych oraz zasad rozliczania zaliczek na podatek dochodowy,
– stosowanie PIT-2 oraz innych oświadczeń i wniosków wpływających na rozliczenie podatku,
– zasady stosowania kosztów uzyskania przychodu oraz rozliczania świadczeń pozapłacowych.
CZAS TRWANIA I ORGANIZACJA
Usługa obejmuje łącznie 5 godzin zegarowych, w tym:
– 5 godzin zajęć teoretycznych.
Zajęcia realizowane są w formie zdalnej w czasie rzeczywistym.
W trakcie szkolenia przewidziane są dwie przerwy po 15 minut, wliczone w czas trwania usługi.
Harmonogram
Harmonogram
| Przedmiot / temat | Prowadzący | Data realizacji zajęć | Godzina rozpoczęcia | Godzina zakończenia | Liczba godzin |
|---|---|---|---|---|---|
Przedmiot / temat 1 z 1 Zajęcia merytoryczne Forma: zajęcia zdalne w czasie rzeczywistym – rozmowa na żywo, prezentacja ekranu, czat | Prowadzący PRZEMYSŁAW JEŻEK | Data realizacji zajęć 20-05-2026 | Godzina rozpoczęcia 09:00 | Godzina zakończenia 14:00 | Liczba godzin 05:00 |
Cena
Cena
Cennik
| Rodzaj ceny | Cena |
|---|---|
Rodzaj ceny Koszt przypadający na 1 uczestnika brutto | Cena 602,70 PLN |
Rodzaj ceny Koszt przypadający na 1 uczestnika netto | Cena 490,00 PLN |
Rodzaj ceny Koszt osobogodziny brutto | Cena 120,54 PLN |
Rodzaj ceny Koszt osobogodziny netto | Cena 98,00 PLN |
Prowadzący
Prowadzący
PRZEMYSŁAW JEŻEK
Posiada kilkunastoletnie doświadczenie zawodowe pracując w Działach Personalnych dużych międzynarodowych firm jako Specjalista i Starszy Specjalista HR. Zdobywca tytułu „Kadrowy Roku w 2008 roku” (wyróżnienie w 2007 roku).
Informacje dodatkowe
Informacje dodatkowe
Informacje o materiałach dla uczestników usługi
Uczestnicy otrzymują autorskie materiały szkoleniowe w formie elektronicznej (PDF), zawierające omówienie zagadnień prezentowanych podczas usługi oraz przykłady praktyczne.
Warunki uczestnictwa
Warunkiem uczestnictwa w usłudze jest zgłoszenie udziału w szkoleniu oraz udział w zaplanowanej walidacji efektów uczenia się w formie testu teoretycznego.
Informacje dodatkowe
Usługa realizowana jest w formie zdalnej w czasie rzeczywistym z możliwością aktywnego udziału uczestników, zadawania pytań oraz konsultacji zagadnień praktycznych.
Materiały multimedialne i dokumenty do pobrania
Dokumenty do pobrania
Warunki techniczne
Warunki techniczne
Szkolenie realizowane jest online na platformie ClickMeeting. Uczestnik powinien posiadać komputer, tablet lub inne urządzenie z dostępem do Internetu oraz aktualną przeglądarkę internetową umożliwiającą udział w szkoleniu oraz otwieranie plików PDF.