HR Business Partner z controllingiem personalnym - studia podyplomowe

CONTROLLING PERSONALNY I ANALITYKA HR

(24 godz.)

• Rodzaje wskaźników w controllingu personalnym. (8 godz.)
• Wskaźniki strategiczne- rodzaje, metody liczenia, zastosowanie.(8 godz.)
• Wskaźniki operacyjne w poszczególnych obszarach funkcjonowania procesów w HR. (8 godz.)

HR BUSINES PARTNER

(16 godz.)

• HR Business Partner: role, funkcje, zadania. (4 godz.)
• Budżet HR BP. (4 godz.)
• Narzędzia Lean Manufacturing. (8 godz.)

PROCESY HR BP

(60 godz.)

• Analiza rynku pracy- trendy, wyzwania, szanse. (4 godz.)
• Zarządzanie pokoleniowe i kulturowe. (4 godz.)
• Outsourcing kadrowo płacowy. (2 godz.)
• Opis stanowisk pracy, profile kompetencyjne. (4 godz.)
• Wartościowanie stanowisk pracy, wynagrodzenia. (4 godz.)
• Planowanie zatrudnienia. (4 godz.)
• Rekrutacja i selekcja, onboarding, offboardning, Employer Branding, Candidate Experience. (8 godz.)
• Metody badania kompetencji: wywiad behawioralny, AC/DC, testy psychometryczne. (16 godz.)
• Adaptacja i rozwój: ścieżki kariery, szkolenia, tworzenie Indywidualnych Planów Rozwoju. (8 godz.)
• Ocena pracownicza: rodzaje, cel oceny pracowniczej. (6 godz.)

KOMPETENCJE HR BP

(32 godz.)

• Rozwiązywanie konfliktów: negocjacje, mediacje, zarządzanie konfliktem. (6 godz.)
• Zarządzanie projektami. (5 godz.)
• Menadżerskie kompetencje HR BP: zarządzanie zespołem, zarządzanie zmianą, zarządzanie talentami. (8 godz.)
• Zarządzanie pracą zdalną i zespołami rozproszonymi. (2 godz.)
• Praktyczna psychologia stresu i wypalenia zawodowego. (3 godz.)
• Wellbeing w organizacji. (2 godz.)
• Testy psychologiczne. (6 godz.)

PODSTAWY PRAWA PRACY

(24 godz.)

• Formy zatrudnienia, obowiązki pracodawcy. (4 godz.)
• Ustawa o pracy tymczasowej. (2 godz.)
• Praca zdalna. (4 godz.)
• Zasady zwolnień, zwolnienia indywidualne, zwolnienia grupowe. (4 godz.)
• Mobbing i dyskryminacja. (2 godz.)
• Współpraca z reprezentacją pracowników. (2 godz.)
• Aktualne orzecznictwo sądów pracy, PPK. (2 godz.)
• Cudzoziemcy w Polsce: procesy zatrudnienia, legalizacja. (4 godz.)

SEMINARIUM DYPLOMOWE

(4 godz.)

• Controlling personalny i analityka HR
• HR Business Partner
• Procesy HR BP
• Kompetencje HR BP

FORMA ZALICZENIA:

Zaliczenie odbywać się będzie w kilku formach:

• Praca grupowa na zajęciach, zaliczenie na podstawie obecności (min. 70%).
• Test wiedzy wielokrotnego wyboru.
• Praca dyplomowa, pisana samodzielnie lub w zespołach 2–3-osobowych na zadany temat, której obrona odbywa się przed komisją.

FORMA ZALICZENIA

• test końcowy- WALIDACJA
• minimum 70% obecności na zajęciach
• praca dyplomowa na wybrany temat, której obrona odbywa się przed komisją

Rodzaj dokumentu potwierdzającego ukończenie studiów: świadectwo ukończenia studiów podyplomowych

WALIDACJA - Końcowy test teoretyczny z wynikiem generowanym automatycznie Test składa się z 33 pytań. Każdy słuchacz ma dwa podejścia. Czas na jedno podejście: 40 min.

WALIDACJA - Obrona pracy dyplomowej

Łączna liczba godzin 160h, w tym 75h teoretycznych i 85h praktycznych.

Operujemy godzinami dydaktycznymi - 1 h dydaktyczna = 45 minut

Uczestnicy studiów podyplomowych otrzymują dodatkowe materiały na zajęciach oraz po, które są zamieszczane na platformie Moodle.

Podczas zjazdu każdy uczestnik programu otrzymuje komplet materiałów dydaktycznych na platformie Moodle. Materiały te przygotowują wykładowcy, dostosowując je do specyfiki prowadzonego tematu. Pliki dokumentów mogą być przygotowane w różnych formatach.

Uczestnicy studiów pracują na platformie Moodle, to platforma komunikacyjna Uczelni WSB Merito, stworzona w celu ograniczenia formalności oraz ułatwienia przepływu informacji między uczestnikami a uczelnią. Za jej pomocą przez całą dobę i z każdego miejsca na świecie uczestnicy mają dostęp do: 

harmonogramu zajęć, 

materiałów dydaktycznych, 

informacji dotyczących zmian w planach zajęć, ogłoszeń i aktualności. 

Na studiach zajęcia prowadzone są w formie ćwiczeń, wykładów, warsztatów, case study, rozmowy na żywo. Wykładowcami są osoby na co dzień zajmujące się praktycznymi aspektami z zakresu organizacji i zarządzania oświatą. Aktywizująca uczestników forma prowadzenia zajęć pozwala na wyćwiczenie umiejętności rozwiązywania problemów przedstawianych na bieżąco przez wykładowców jak i przytaczanych przez słuchaczy.

Zajęcia odbywają się w soboty i niedziele średnio raz w miesiącu w godzinach 08:00-14:30. Zajęcia są realizowane w blokach 1,5h. Każdy blok składa się z 2 godzin dydaktycznych tj. 2 x 45 min. Po każdym bloku następuje 10 minutowa przerwa, która nie wlicza się w czas trwania usługi.

Techniczne wymagania do zajęć online:

komputer (z wbudowanymi lub podłączonymi głośnikami i mikrofonem),

dostęp do stałego Internetu,

słuchawki (opcjonalnie),

Uczestnicy studiów podyplomowych otrzymują dodatkowe materiały na zajęciach oraz po, które są zamieszczane na platformie MS Teams.

Podczas zjazdu każdy uczestnik programu otrzymuje komplet materiałów dydaktycznych na platformie MS Teams. Materiały te przygotowują wykładowcy, dostosowując je do specyfiki prowadzonego tematu.

Uczestnicy studiów pracują na platformie MS Teams, to platforma komunikacyjna Uczelni WSB Merito, stworzona w celu ograniczenia formalności oraz ułatwienia przepływu informacji między uczestnikami a uczelnią. Za jej pomocą przez całą dobę i z każdego miejsca na świecie uczestnicy mają dostęp do:

• harmonogramu zajęć,
• materiałów dydaktycznych,
• informacji dotyczących zmian w planach zajęć, ogłoszeń i aktualności.

Uczestnikiem studiów podyplomowych na Uniwersytecie WSB Merito w Toruniu filia w Bydgoszczy, może zostać każda osoba w wykształceniem wyższym (licencjackim, inżynierskim lub magisterskim). O przyjęciu na studia decyduje kolejność zgłoszeń.

Informacje dodatkowe

• Szczegółowy harmonogram usługi może ulec zmianie w postaci realizowanych przedmiotów w danym dniu i osób prowadzących. Zmianie nie ulegają godziny usługi.
• Harmonogram zjazdów zostanie upubliczniony na stronach Uczelni
• Godziny zajęć podane w harmonogramie są godzinami zegarowymi, zaś ilość godzin programowych jest podana w godzinach dydaktycznych.

UWAGA! Usługa realizowana również dla uczestników projektu KIERUNEK ROZWÓJ- podpisana umowa ramowa z WUP Toruń do rozliczania bonów w ramach ww projektu

Techniczne wymagania do zajęć:

• komputer (z wbudowanymi lub podłączonymi głośnikami i mikrofonem),
• dostęp do Internetu,
• słuchawki (opcjonalnie),
• jeśli chcesz aby Cię widziano, możesz użyć kamery umieszczonej w laptopie/komputerze.