Zarządzanie zrównoważone i ESG

Możliwość dofinansowania

Zarządzanie zrównoważone i ESG

Numer usługi 2026/01/18/170636/3265558

SYNERGIST SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ

3 000,00 PLN

brutto

3 000,00 PLN

netto

375,00 PLN

brutto/h

375,00 PLN

netto/h

zdalna w czasie rzeczywistym

Usługa szkoleniowa

8 h

19.03.2026 do 20.03.2026

0 zapisanych uczestników

Obserwuj

Zapisz się

Pobierz kartę usługi w PDF

Informacje podstawowe

Kategoria

Biznes / Zarządzanie przedsiębiorstwem
Grupa docelowa usługi

Zarządzanie zrównoważone i ESG
Minimalna liczba uczestników

8
Maksymalna liczba uczestników

20
Data zakończenia rekrutacji

18-03-2026
Forma prowadzenia usługi

zdalna w czasie rzeczywistym
Liczba godzin usługi

8
Podstawa uzyskania wpisu do BUR

Certyfikat systemu zarządzania jakością wg. ISO 9001:2015 (PN-EN ISO 9001:2015) - w zakresie usług szkoleniowych

Cel

Cel edukacyjny

Celem edukacyjnym usługi jest wyposażenie uczestników w wiedzę i umiejętności niezbędne do świadomego wykorzystania zasad zrównoważonego rozwoju i ESG w budowaniu wartości przedsiębiorstwa oraz tworzeniu przewagi strategicznej. Uczestnicy nabędą kompetencje pozwalające na identyfikację kluczowych obszarów ESG, ocenę ich wpływu na działalność firmy oraz wdrożenie praktycznych rozwiązań wspierających rozwój organizacji zgodnie z wymaganiami rynku i otoczenia regulacyjnego.

Efekty uczenia się oraz kryteria weryfikacji ich osiągnięcia i Metody walidacji

Efekty uczenia się, kryteria weryfikacji i metody walidacji.
Efekty uczenia się	Kryteria weryfikacji	Metoda walidacji
Efekty uczenia się Wiedza 1. Wyjaśnia kluczowe pojęcia związane z ESG i zrównoważonym zarządzaniem, w tym podstawę regulacyjną oraz znaczenie ESG dla organizacji. 2. Charakteryzuje główne obszary Environmental, Social, Governance oraz ich wpływ na działania operacyjne i strategiczne firmy. 3. Zna narzędzia, standardy i dobre praktyki stosowane w zarządzaniu zrównoważonym rozwojem (analiza istotności, mapa interesariuszy, wskaźniki ESG). 4. Rozumie powiązanie ESG z ryzykami i szansami biznesowymi, kosztami, reputacją oraz wartością organizacji. 5. Umiejętności Identyfikuje obszary ESG kluczowe dla swojej organizacji oraz potrafi przeprowadzić wstępną analizę istotności. 6. Analizuje wpływ działań ESG na funkcjonowanie firmy, w tym na procesy operacyjne, relacje z interesariuszami i wyniki finansowe. 7. Dobiera adekwatne działania i inicjatywy ESG, które mogą być wdrożone w organizacji. 8. Opracowuje podstawowe założenia planu lub mini-strategii ESG dla swojej firmy (cele, obszary, proponowane działania). 9. Kompetencje społeczne / postawy 10. Uwzględnia perspektywę zrównoważonego rozwoju i odpowiedzialności biznesowej przy podejmowaniu decyzji i proponowaniu działań. 11. Współpracuje z innymi przy planowaniu działań ESG, wykorzystując perspektywę interesariuszy.	Kryteria weryfikacji Uczestnik uzyskuje poprawne odpowiedzi w teście dotyczącym: - definicji zrównoważonego zarządzania i ESG, - obszarów E, S, G i przykładów działań, - wymagań rynkowych i regulacyjnych, - wpływu ESG na organizację. Uczestnik przygotowuje krótką (1–2 strony) propozycję planu ESG dla swojej firmy lub modelowego przedsiębiorstwa, zawierającą: a) wybór obszarów ESG, b) cele lub kierunki działania, c) opis 3–5 działań ESG, d) podstawowych interesariuszy. Dokument musi być spójny, kompletny i realistyczny do wdrożenia.	Metoda walidacji Test teoretyczny

Kwalifikacje

Kompetencje

Usługa prowadzi do nabycia kompetencji.

Warunki uznania kompetencji

Pytanie 1. Czy dokument potwierdzający uzyskanie kompetencji zawiera opis efektów uczenia się?

TAK

Pytanie 2. Czy dokument potwierdza, że walidacja została przeprowadzona w oparciu o zdefiniowane w efektach uczenia się kryteria ich weryfikacji?

TAK

Pytanie 3. Czy dokument potwierdza zastosowanie rozwiązań zapewniających rozdzielenie procesów kształcenia i szkolenia od walidacji?

TAK

Program

Wyzwania globalne – środowiskowe, społeczne i biznesowe dla firm.
Regulacje dotyczące zrównoważonego rozwoju i ESG,
Kontekst biznesowy wdrażania ESG i potrójna linia przewodnia,
Podejście od kołyski do kołyski, korzyści zrównoważonego rozwoju dla organizacji.
Warsztat praktyczny z przykładami dobrych praktyk jak zrównoważony rozwój zmienia tradycyjne podejście do zarządzania.

Harmonogram

Liczba przedmiotów/zajęć: 0

Harmonogram
Przedmiot / temat zajęć	Prowadzący	Data realizacji zajęć	Godzina rozpoczęcia	Godzina zakończenia	Liczba godzin
Brak wyników.

Cena

Cennik

Cennik
Rodzaj ceny	Cena
Rodzaj ceny Koszt przypadający na 1 uczestnika brutto	Cena 3 000,00 PLN
Rodzaj ceny Koszt przypadający na 1 uczestnika netto	Cena 3 000,00 PLN
Rodzaj ceny Koszt osobogodziny brutto	Cena 375,00 PLN
Rodzaj ceny Koszt osobogodziny netto	Cena 375,00 PLN

Prowadzący

Liczba prowadzących: 1

1 z 1

Iwona Chrzanowska

Konsultantka i trenerka biznesu w obszarach zrównoważonego rozwoju, zarządzania strategicznego oraz zarządzania portfelami i projektami.

Specjalizuje się w całym łańcuchu wartości - począwszy od budowy strategii, poprzez budowę i zarządzanie portfolio projektów (operacjonalizacja strategii), uzasadnienie biznesowe, zarządzanie ryzykiem i interesariuszami, aż do monitorowania korzyści.

W zakresie zrównoważonego rozwoju posiada szerokie doświadczenie zdobywane w ciągu ostatnich 5 lat obejmujące zarówno aspekty regulacyjne (konsultowanie aktów prawnych), jak i praktyczne związane m.in. z opracowywaniem
i wdrażaniem strategii zrównoważonej transformacji z uwzględnieniem aspektów efektywności biznesowej i zarządzania ryzykiem.

Swoje bogate doświadczenie zawodowe przekłada na realizację szkoleń
i warsztatów, nadając im praktyczny charakter.

Obecnie współpracuje z Uniwersytetem WSB Merito w Chorzowie, gdzie wykłada zarządzanie ryzykiem oraz zarządzanie projektami z uwzględnieniem aspektów zrównoważonego rozwoju. Doktorantka w dyscyplinie nauk o zarządzaniu i jakości w Akademii WSB w Dąbrowie Górniczej.

Informacje dodatkowe

Informacje o materiałach dla uczestników usługi

Korzyści dla uczestnika

Uczestnik po ukończeniu usługi:

lepiej rozumie znaczenie ESG w nowoczesnym zarządzaniu,
umie zidentyfikować obszary ESG istotne dla organizacji,
potrafi analizować ryzyka i szanse ESG,
zna praktyczne narzędzia i dobre praktyki,
potrafi przygotować podstawowe założenia planu ESG,
potrafi włączyć perspektywę zrównoważonego rozwoju do decyzji operacyjnych i strategicznych.

Korzyści dla organizacji

Firma dzięki udziałowi pracowników:

zwiększa zgodność z wymaganiami rynku, klientów i regulacji,
lepiej zarządza ryzykami środowiskowymi, społecznymi i wizerunkowymi,
rozwija przewagę konkurencyjną opartą na zrównoważonych praktykach,
może rozpocząć budowę strategii ESG lub usprawnić istniejące działania,
podnosi poziom odpowiedzialności i etyki organizacyjnej.

Wykorzystywane narzędzia i technologie

prezentacje multimedialne,
platformy online (jeśli szkolenie zdalne),
arkusze analityczne (Excel / Google Sheets),
materiały PDF i wzory dokumentów ESG,
flipcharty i tablice (wersja stacjonarna).

Potwierdzenie realizacji usługi

Uczestnicy otrzymują:

Zaświadczenie o ukończeniu usługi (zgodne z BUR),
informację o zdobytych kompetencjach,
wypracowane własne materiały (np. szkic planu ESG).

Warunki techniczne

Usługa jest prowadzona w formie zdalnej, za pośrednictwem aplikacji Teams.

Wymagany jest dostęp do kamery.

Minimalne wymagania sprzętowe:

Minimalne wymagania sprzętowe, jakie musi spełniać komputer Uczestnika lub inne urządzenie do zdalnej komunikacji - komputer, laptop lub inne urządzenie z dostępem do internetu
Minimalne wymagania dotyczące parametrów łącza sieciowego, jakim musi dysponować Uczestnik - minimalna prędkość łącza: 512 KB/sek
Niezbędne oprogramowanie umożliwiające Uczestnikom dostęp do prezentowanych treści i materiałów - komputer, laptop lub inne urządzenie z dostępem do internetu. Nie ma potrzeby instalowania specjalnego oprogramowania.
Potrzebna jest zainstalowana najbardziej aktualna oficjalna wersja jednej z przeglądarek: Google Chrome, Mozilla Firefox, Safari, Edge lub Opera. Procesor dwurdzeniowy 2GHz lub lepszy (zalecany czterordzeniowy); 2GB pamięci RAM (zalecane 4GB lub więcej); System operacyjny taki jak Windows 8 (zalecany Windows 10), Mac OS wersja 10.13 (zalecana najnowsza wersja), Linux, Chrome OS. Łącze internetowe o minimalnej przepustowości do zapewnienia transmisji dźwięku 512Kb/s, zalecane min. 2 Mb/s oraz min. 1 Mb/s do zapewnienia transmisji łącznie dźwięku i wizji, zalecane min. 2,5 Mb/s.
kamera, mikrofon i głośniki lub słuchawki.

Dołączenie następuje poprzez kliknięcie w indywidualny link wysłany mailem do uczestnika projektu przed szkoleniem. Uczestnik szkolenia każdorazowo przed zajęciami grupowymi otrzymuje zaproszenie na spotkanie on-line.

Kontakt

Ewa Palarczyk

E-mail

szkolenia@synergist.eu.com

Telefon

(+48) 519 774 624

Zarządzanie zrównoważone i ESG