Operator Koparki jednonaczyniowej do 25 t klasa trzecia

Do kursu może przystąpić uczestnik indywidualny, pracownik przedsiębiorstwa lub sam przedsiębiorca, który chce nabyć nowe kompetencje. W celu sprawdzenia wiedzy i jej uporządkowania, na początku usługi, uczestnik wypełnia test początkowy, który ma na celu nakierowanie prowadzącego, jakie zagadnienia wymagają wyjaśnienia i utrwalenia.

Szkolenie będzie prowadziło do uzyskania kompetencji zawodowych. Szkolenie zostanie poddane walidacji , która prowadzić będzie do nabycia kompetencji weryfikowanej w ramach 4 etapów: zakres, wzorzec, ocena, porównanie:

a) ETAP I – Zakres – określono poprzez zdefiniowanie grupy docelowej do objęcia wsparciem oraz zakresu tematycznego wsparcia, który będzie poddany ocenie.

W tym etapie Uczestnik wypełnia TEST EX ANTE , celem określenia aktualnej wiedzy objętej szkoleniem

b) ETAP II – Wzorzec – określono standard efektów uczenia się, które osiągną uczestnicy wraz ze wskazaniem kryteriów i metod weryfikacji tych efektów.

c) ETAP III – Ocena – przeprowadzona zostanie weryfikacja na podstawie kryteriów opisanych

we wzorcu (etap II) po zakończeniu wsparcia udzielonego danej osobie, przy zachowaniu rozdzielności funkcji pomiędzy procesem kształcenia i walidacji -proces walidacji prowadzony zostanie przez inną osobę niż proces kształcenia.

Uczestnik wypełnia TEST POST po zakończeniu szkolenia i walidator ocenia osiągnięte efekty uczenia się.

d) ETAP IV – Porównanie – zostaną porównane uzyskane wyniki etapu III (ocena) z przyjętymi wymaganiami (określonymi na etapie II efektami uczenia się) po zakończeniu wsparcia udzielanego danej osobie.

Nabycie kompetencji potwierdzone zostanie uzyskaniem Zaświadczenia o ukończeniu szkolenia zawierającego wyszczególnione efekty uczenia się odnoszące się do nabytej kompetencji.

Warunkiem uzyskania Zaświadczenie o ukończeniu szkolenia jest obecność na min. 80% godzin szkolenia oraz poddanie się procesowi walidacji.

Walidacja jest integralną częścią usługi, a jej koszt uwzględniony jest w koszcie usługi.

Część I - Ogólna budowa i obsługa koparek jednonaczyniowych - ogółem 9 godzin

Tematy:

1. 1. Ogólna charakterystyka koparek jednonaczyniowych
   2. Budowa i zasada pracy układów jezdnych koparek jednonaczyniowych
   3. Budowa i zasada pracy układów roboczych stosowanych w koparkach jednonaczyniowych
   4. Zasady bezpieczeństwa przy eksploatacji koparek jednonaczyniowych
   5. Stosowne systemy sterowania pracą w koparkach jednonaczyniowych
   6. Budowa i wyposażenie kabin stosowanych w koparkach jednonaczyniowych

Część II – Technologia robót realizowanych koparkami jednonaczyniowymi – ogółem 11 godzin

Tematy:

1. 1. Ogólne wiadomości o robotach ziemnych wykonywanych koparkami jednonaczyniowymi
   2. Podstawowe pojęcia technologiczne związane z robotami ziemnymi wykonywanymi koparkami jednonaczyniowymi
   3. Obmiar i obliczanie robót ziemnych wykonywanych koparkami jednonaczyniowymi
   4. Techniki pracy koparkami jednonaczyniowymi

Część III – Zajęcia praktyczne wykonywane koparkami jednonaczyniowymi - ogółem 15 godziny w tym:

11 godzin zajęć grupowych

4 godziny zajęć indywidualnych

Tematy:

1. 1. Instruktaż wstępny
   2. Instruktaż stanowiskowy
   3. Wykonywanie ruchów roboczych bez obciążenia
   4. Jazda koparką jednonaczyniową
   5. Przygotowanie stanowiska pracy koparki jednonaczyniowej
   6. Praca koparką jednonaczyniową
   7. Wykonywanie obsług technicznych, regulacji i usuwanie drobnych usterek
   8. Przygotowanie koparki jednonaczyniowej do transportu
   9. Sporządzanie dokumentacji eksploatacyjnej

Część praktyczna jest ustalana indywidualnie z Uczestnikiem odbędzie się w okresie trwania usługi.

Walidacja (1 godz w tym 0,5 godz z części teoretycznej i 0,5, godz. z części praktycznej) Walidacja będzie dwuetapowa i jest jest integralną częścią usługi.Walidacja będzie ustalona indywidualnie po zakończonej części teoretycznej i praktycznej szkolenia..Walidacja z zajęć praktycznych odbędzie się po zakończonej części praktycznej jest ustalona indywidualnie z uczestnikiem usługi.

Szkolenie jest realizowane w godzinach zegarowych, przerwy nie są wliczone w czas usługi rozwojowej.

Każdy uczestnik ma zapewnione stanowisko siedzące oraz blat do sporządzania notatek

Zajęcia teoretyczne będą prowadzone w grupie do 30 osób, zajęcia są prowadzone w formie wykładów interaktywnych.Zajęcia praktyczne mogą odbywać się w grupie do 10 osób.

Szczegółowe dni i godziny części praktycznej usługi dostępne będą u osoby nadzorującej usługę po stronie Dostawcy Usług

Materiały dydaktyczne wręczane kursantowi:

- podręcznik Operator Koparki jednonaczyniowej wyd LIWONA

- przykładowe pytania egzaminacyjne

- notes, długopis

• • DU ma prawo do zmiany harmonogramu, kadry wykładowców i instruktorów w przypadku zaistnienia nieprzewidzianych okoliczności tzw. zdarzeń losowych
  • Zajęcia praktyczne indywidualne odbywają się w w czasie trwania usługi.
  • Po zakończonym szkoleniu kursant otrzymuje zaświadczenie o ukończeniu.

Plac wyłączony z ruchu pojazdów innych niż przeznaczone do nauki, spełnia wytyczne Sieci Badawczej Łukasiewicz - Warszawski Instytut Technologiczny:

Walidacja wskazana w harmonogramie dotycząca części praktycznej jest wpisem przykładowym dla 1 osoby .

Walidacja z zajęć praktycznych odbędzie się po zakończonej części praktycznej jest ustalona indywidualnie z uczestnikiem usługi.

Harmonogram szkolenia dotyczący zajęć praktycznych prowadzonych w grupach jest harmonogramem przykładowym dla grupy 10 osób.

W harmonogramie szkolenia nie zostały ujęte 4 godziny praktyczne które są umawianie indywidualnie z uczestnikiem szkolenia.