LinkedIn w biznesie – marka, wizerunek, sprzedaż z wykorzystaniem Chata GBT i sztucznej inteligencji AI do rozwoju organizacji zgodnie z zasadami zrównoważonego rozwoju

Program usługi:

Moduł 1. Zielone Fundamenty Strategii – Wprowadzenie do ekologicznej komunikacji z AI

• Zrozumienie, jak AI wspiera etyczne, ekologiczne i odpowiedzialne strategie komunikacyjne.
• Wskazanie sposobów, w jakie wartości proekologiczne mogą być fundamentem działań organizacji.
• Wprowadzenie do roli AI w gospodarce niskoemisyjnej i zrównoważonym rozwoju.

Moduł 2. Eko-marka osobista i firmowa z AI w duchu zrównoważonego rozwoju

• Budowanie autentycznej marki osobistej i firmowej opartej na wartościach ESG.
• Tworzenie opisów profilu, bio i nagłówków z pomocą AI (ChatGPT).
• Wzmacnianie autentyczności i unikanie greenwashingu.

Moduł 3. Pierwsze eko-wrażenie – zielone 7 sekund z AI

• Analiza zdjęcia, nagłówka i sekcji „Info” w kontekście ekologicznych wartości.
• Generowanie propozycji nagłówków i opisów przy użyciu AI.
• Ćwiczenie „elevator pitch” z elementami autentyczności i zrównoważonego rozwoju.

Moduł 4. Optymalizacja profilu LinkedIn w duchu eko-ESG z AI

• Optymalizacja zdjęcia, nagłówka, sekcji „Info”, doświadczenia i portfolio.
• AI jako doradca i analizator spójności treści.
• Profil jako ekologiczna wizytówka cyfrowa.

Moduł 5. Eko-treści eksperckie z AI – green content

• Tworzenie treści eksperckich wzmacniających zielone kompetencje.
• AI wspiera proces szkicowania i redagowania treści zgodnych z ESG.
• Green storytelling jako narzędzie inspirującej i autentycznej komunikacji.

Moduł 6. Eko-strategia contentowa z AI

• Planowanie długofalowej, zrównoważonej strategii treści.
• AI wspiera analizę trendów i harmonogramowanie publikacji.
• Opracowanie mini-strategii uwzględniającej aspekty ekologiczne i społeczne.

Moduł 7. Eko-networking online z AI – redukcja śladu węglowego

• Budowanie relacji online jako alternatywa dla podróży i spotkań służbowych.
• Tworzenie ekologicznych zaproszeń i wiadomości z pomocą AI.
• Networking jako narzędzie wspierające zrównoważony rozwój.

Moduł 8. Eko-social selling z AI w duchu zrównoważonego rozwoju

• LinkedIn jako narzędzie sprzedaży zgodnej z wartościami ESG.
• AI wspiera przygotowanie szkiców wiadomości sprzedażowych.
• Treści dostosowane do odbiorcy – etyczne, autentyczne i ekologiczne.

Moduł 9. Autentyczna i bezpieczna eko-komunikacja z AI

• Najczęstsze błędy i ryzyka w komunikacji ekologicznej.
• AI jako narzędzie monitorowania sentymentu i kryzysów.
• Jak publikować treści w duchu autentyczności i ESG.

Moduł 10. Eko-employer branding z AI w duchu zrównoważonego rozwoju

• Tworzenie marki pracodawcy w oparciu o zielone wartości.
• Przykłady firm skutecznie komunikujących ESG.
• AI wspiera tworzenie treści HR-owych i employer brandingowych.

Moduł 11. AI w eko-kryzysie wizerunkowym i ESG

• Analiza przypadków kryzysów wynikających z greenwashingu i braku autentyczności.
• AI do analizy tonu i nastrojów w komunikacji.
• Opracowanie scenariusza reakcji kryzysowej zgodnej z ESG i transparentnością.

Moduł 12. Eko-plan działań 3-miesięcznych z AI

• Warsztatowe opracowanie indywidualnych planów działań.
• Uwzględnienie treści, networkingu, sprzedaży i employer brandingu.
• Integracja AI i zielonych kompetencji w praktyce zawodowej.

Moduł 13. Walidacja eko-kompetencji z AI i LinkedIn

• Analiza profilu LinkedIn pod kątem ESG i zielonych kompetencji.
• Test wiedzy z zakresu ekologicznej komunikacji i AI.
• Praktyczne zadanie: publikacja ekspercka wspierana przez AI w duchu green storytellingu.

Moduł 14. Certyfikacja

Zgodnie z definicją „zielonych umiejętności” zawartą w Regulaminie naboru do projektu w ramach FESL 10.17 :

Zielone umiejętności – umiejętności o charakterze zawodowym lub ogólnym, niezbędne do pracy w sektorze zielonej gospodarki, czyli takiej, która jest oparta na odnawialnych źródłach energii, nowoczesnych technologiach ukierunkowanych na niskoemisyjność i zasobooszczędność, a także na zarządzaniu środowiskowym w przedsiębiorstwach. Przyjmuje się, że zielone umiejętności to takie, które przyczyniają się do budowy "zielonej gospodarki" poprzez tworzenie „zielonych miejsc pracy”. „Zielone miejsca pracy” to te,   się do zachowania lub przywrócenia stanu środowiska, niezależnie od tego czy występują w tradycyjnych czy nowych rozwijających się „zielonych” sektorach. „Zielone miejsca pracy” wpływają pozytywnie na zwiększanie efektywności energetycznej i surowcowej, ograniczanie emisji gazów cieplarnianych, minimalizację odpadów i zanieczyszczeń, ochronę i odtwarzanie ekosystemów oraz wspieranie adaptacji do skutków zmian klimatu.

Szkolenie jest kluczowe dla rozwijania zielonych kompetencji w kontekście zielonej gospodarki.

ZIELONE KOMPETENCJE I UMIEJĘTNOŚCI:

OBSŁUGA SZTUCZNEJ INTELIGENCJI

ZDOBYWANIE, GROMADZENIE, PRZECHOWYWANIE I ANALIZOWANIE DANYCH ZWIĄZANYCH ZE ZWIĘKSZENIEMEFEKTYWNOŚCIENERGETYCZNEJ, REDUKCJĄ ODPADÓW, ZMNIEJSZENIEM GAZÓW CIEPLARNIANYCH

świadomość i szacunek dla środowiska, planowanie pracy, analizowanie efektywności pracowniczej, tworzenie ekologicznych treści oraz materiałów wizualnych

zwiększanie efektywności energetycznej, promowanie zielonej wiedzy i zrównoważonego rozwoju, redukcja i zarządzanie odpadami

umiejętność pracy zespołowej, umiejętności komunikacyjne

planowanie oparte na logicznym myśleniu

TEMATYKA SZKOLENIA JEST ZGODNA Z PROGRAMEM REGIONALNYM TECHNOLOGII NA LATA 2019 -2030 W OBSZARZE

TECHNOLOGIE TELEKOMUNIKACYJNE I INFORMACYJNE,

OBSZAR 4.1 TECHNOLOGIE TELEKOMUNIKACYJNE

F8: SZTUCZNA INTELIGENCJA I UCZENIE MASZYNOWE

Informacje o materiałach dla uczestników usługi

skrypty szkoleniowe, notes, długopis

Informacje dodatkowe

Jedna godzina szkolenia odpowiada 45 minutom.

przerwy łącznie: 45 minut.

Przerwy nie wliczają się do czasu szkolenia.

Informacje dodatkowe usługa realizowana w formie usługi stacjonarnej, zostanie w całości zrealizowana zgodnie z aktualnie obowiązującymi przepisami prawa i zaleceniami Ministerstwa Zdrowia i Głównego Inspektoratu Sanitarnego

Podstawy prawne zwolnienia z vat : 1. Rozporządzenie Ministra Finansów z dn. 20.12.2013 r. paragraf 3 ust 1 pkt.14. Zwalnia się od podatku usługi kształcenia zawodowego lub przekwalifikowania zawodowego , finansowane w co najmniej 70 % ze środków publicznych oraz świadczenie usług i dostawę towarów ściśle z tymi usługami związane

Podstawa prawna Art. 43 ust 1 pkt 26 lit. a- Zwalnia się od podatku pkt 26 usługi świadczone przez: a)jednostki objete systemem oświaty w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 14 grudnia 2016r. Prawo oświatowe, w zakresie kształcenia i wychowania.

Wszelkie materiały (teksty, grafi ki, zdjęcia itp.) przedstawione w niniejszej Karcie usługi są objęte prawem autorskim i podlegają ochroniena mocy „Ustawy o prawie autorskim i prawach pokrewnych” z dnia 4 lutego 1994 r. (t.j. Dz.U. 2022 poz. 2509). Kopiowanie,przetwarzanie, rozpowszechnianie tych materiałów w całości lub w części bez zgody Recon Consulting Sp. z o.o. jest zabronione.

Szkolenie może być zwolnione z VAT dla Uczestników, których poziom dofinansowania wynosi co najmniej 70% na podstawie:

- § 3 ust. 1 pkt 14 Rozporządzenia Ministra Finansów z 20 grudnia 2013 r. w sprawie zwolnień od podatku od towarów i usług oraz warunków stosowania tych zwolnień.

Zakres tematyczny przedmiotowej usługi rozwojowej prowadzi do zdobycia kwalifikacji - Specjalista ds. Sztucznej Inteligencji w Strategii Biznesowej, Marki i Sprzedaży na LinkedIn z elementami zrównoważonego rozwoju

Zakres tematyczny przedmiotowej usługi rozwojowej prowadzi do nabycia kwalifikacji - Specjalista ds. Sztucznej Inteligencji w Strategii Biznesowej, Marki i Sprzedaży na LinkedIn z elementami zrównoważonego rozwoju