Prowadzenie Prezentacji i Wystąpień Publicznych
Możliwość dofinansowania
Prowadzenie Prezentacji i Wystąpień Publicznych
Numer usługi 2025/04/16/5493/2692884
1 832,70 PLN
brutto
1 490,00 PLNnetto
114,54 PLNbrutto/h
93,13 PLNnetto/h
Informacje podstawowe
Informacje podstawowe
- KategoriaBiznes / Zarządzanie zasobami ludzkimi
- Sposób dofinansowaniawsparcie dla osób indywidualnychwsparcie dla pracodawców i ich pracowników
- Grupa docelowa usługi
W szkoleniu tym powinien wziąć udział każdy, kto występuje publicznie lub prezentuje przygotowane przez siebie treści, raporty, wyniki, prowadzi spotkania. Jesteś menedżerem, specjalistą, trenerem, członkiem zarządu, nauczycielem, studentem, przedsiębiorcą czy pracownikiem administracyjnym – to szkolenie jest dla Ciebie.
- Minimalna liczba uczestników8
- Maksymalna liczba uczestników16
- Data zakończenia rekrutacji08-09-2025
- Forma prowadzenia usługistacjonarna
- Liczba godzin usługi16
- Podstawa uzyskania wpisu do BURStandard Usługi Szkoleniowo-Rozwojowej PIFS SUS 2.0
Cel
Cel
Cel edukacyjny
Szkolenie rozwija kompetencje przygotowania i prowadzenia prezentacji oraz wystąpień publicznych. Uczestnicy nabędą umiejętności planowania prezentacji, angażowania słuchaczy, radzenia sobie z tremą i sytuacjami trudnymi oraz skutecznego komunikowania się z publicznością.Efekty uczenia się oraz kryteria weryfikacji ich osiągnięcia i Metody walidacji
| Efekty uczenia się | Kryteria weryfikacji | Metoda walidacji |
|---|---|---|
Efekty uczenia się Uczestnik zna strukturę skutecznej prezentacji i jej elementy | Kryteria weryfikacji Uczestnik potrafi wymienić i opisać etapy prezentacji oraz ich funkcje | Metoda walidacji Test teoretyczny |
Efekty uczenia się Uczestnik zna podstawowe techniki radzenia sobie z tremą i stresem | Kryteria weryfikacji Uczestnik potrafi wskazać i scharakteryzować poznane techniki redukcji stresu | Metoda walidacji Test teoretyczny |
Efekty uczenia się Uczestnik zna zasady angażowania odbiorcy podczas wystąpień | Kryteria weryfikacji Uczestnik potrafi opisać techniki angażowania publiczności i ich zastosowanie | Metoda walidacji Test teoretyczny |
Efekty uczenia się Uczestnik zna strukturę INTRO oraz sposoby budowania autorytetu | Kryteria weryfikacji Uczestnik potrafi wskazać elementy INTRO i opisać ich rolę w prezentacji | Metoda walidacji Test teoretyczny |
Efekty uczenia się Uczestnik planuje i przygotowuje prezentację zgodnie z poznaną strukturą | Kryteria weryfikacji Uczestnik tworzy scenariusz prezentacji oparty o oś logiczną, storytelling i cele odbiorcy | Metoda walidacji Obserwacja w warunkach symulowanych |
Efekty uczenia się Uczestnik skutecznie rozpoczyna prezentację, budując kontakt z odbiorcami | Kryteria weryfikacji Uczestnik konstruuje wprowadzenie wg struktury INTRO i stosuje techniki koncentracji uwagi | Metoda walidacji Obserwacja w warunkach symulowanych |
Efekty uczenia się Uczestnik prowadzi prezentację w sposób angażujący | Kryteria weryfikacji Uczestnik stosuje techniki sprawdzania rozumienia, zadawania pytań, reagowania na odbiorcę | Metoda walidacji Obserwacja w warunkach symulowanych |
Efekty uczenia się Uczestnik rozpoznaje sytuacje trudne i adekwatnie na nie reaguje | Kryteria weryfikacji Uczestnik stosuje techniki prewencji i zarządzania trudnymi sytuacjami w scenkach | Metoda walidacji Obserwacja w warunkach symulowanych |
Efekty uczenia się Uczestnik prowadzi prezentację z zachowaniem struktury, spójności i pewności siebie | Kryteria weryfikacji Uczestnik wygłasza prezentację, stosując poznane techniki w ramach treningu | Metoda walidacji Obserwacja w warunkach symulowanych |
Efekty uczenia się Uczestnik okazuje świadomość własnego stylu wystąpień i jego wpływu na odbiorców | Kryteria weryfikacji Uczestnik dzieli się wnioskami z rundy informacji zwrotnej i formułuje cele rozwojowe | Metoda walidacji Obserwacja w warunkach symulowanych |
Efekty uczenia się Uczestnik wykazuje postawę otwartości na uczenie się i zmianę | Kryteria weryfikacji Uczestnik przyjmuje informację zwrotną z akceptacją i dokonuje modyfikacji w sposobie prezentowania | Metoda walidacji Obserwacja w warunkach symulowanych |
Efekty uczenia się Uczestnik aktywnie wspiera innych uczestników podczas ich wystąpień | Kryteria weryfikacji Uczestnik udziela konstruktywnej informacji zwrotnej innym osobom w grupie | Metoda walidacji Obserwacja w warunkach symulowanych |
Kwalifikacje i kompetencje
Kwalifikacje
Kompetencje
Usługa prowadzi do nabycia kompetencji.Warunki uznania kompetencji
Pytanie 1. Czy dokument potwierdzający uzyskanie kompetencji zawiera opis efektów uczenia się?
Tak, zawiera.
Pytanie 2. Czy dokument potwierdza, że walidacja została przeprowadzona w oparciu o zdefiniowane w efektach uczenia się kryteria ich weryfikacji?
Tak, potwierdza.
Pytanie 3. Czy dokument potwierdza zastosowanie rozwiązań zapewniających rozdzielenie procesów kształcenia i szkolenia od walidacji?
Tak, potwierdza.
Program
Program
Moduł 1. Wprowadzenie:
- Powitanie i przedstawienie się.
- Cele szkolenia.
- Korzyści z udziału w szkoleniu.
- Program szkolenia.
- Kontrakt szkoleniowy.
Moduł 2. Przygotowanie prezentacji i wystąpienia publicznego:
- Różne rodzaje prezentacji.
- Trzy części prezentacji:
○ Działania prowadzącego na każdym etapie prezentacji.
○ Cele poszczególnych etapów prezentacji.
○ Potrzeby odbiorców.
Moduł 3. Wprowadzenie do prezentacji:
- Jak dobrze rozpocząć prezentacje - Struktura INTRO.
- Budowanie autorytetu i pozycji prowadzącego.
- Jak nie dać się stresowi?
- Techniki koncentracji uwagi na początku prezentacji.
- Trening umiejętności przygotowania i prowadzenia wprowadzenia do prezentacji.
Moduł 4. Przygotowanie prezentacji i wystąpienia publicznego:
- Schemat budowy prezentacji:
○ Oś logiczna.
○ Techniki narracji.
○ Elementy storytellingu.
- Tworzenie scenariusza prezentacji.
Moduł 5. Techniki prowadzenia prezentacji i wystąpienia publicznego:
- Techniki angażowania słuchaczy/uczestników.
- Sprawdzanie rozumienia przekazu.
Moduł 6. Sytuacje trudne podczas prowadzenia prezentacji i wystąpień publicznych:
- Identyfikacja sytuacji trudnych.
- Prewencja sytuacji trudnych.
- Techniki radzenia sobie z sytuacjami trudnymi.
Moduł 7. Trening umiejętności prezentacyjnych:
- Prezentacje prowadzone przez uczestników.
- Sesje informacji zwrotnych od uczestników i trenera.
Moduł 8. Zakończenie szkolenia:
- Powtórzenie najważniejszych treści.
- Runda informacji zwrotnych na temat szkolenia.
- Zadania wdrożeniowe.
- Ewaluacja szkolenia.
Harmonogram
Harmonogram
Liczba przedmiotów/zajęć: 2
| Przedmiot / temat zajęć | Prowadzący | Data realizacji zajęć | Godzina rozpoczęcia | Godzina zakończenia | Liczba godzin |
|---|---|---|---|---|---|
Przedmiot / temat zajęć 1 z 2 Prowadzenie Prezentacji i Wystąpień Publicznych Dzień 1 | Prowadzący Katarzyna Preidl | Data realizacji zajęć 15-09-2025 | Godzina rozpoczęcia 09:00 | Godzina zakończenia 17:00 | Liczba godzin 08:00 |
Przedmiot / temat zajęć 2 z 2 Prowadzenie Prezentacji i Wystąpień Publicznych Dzień 2 | Prowadzący Katarzyna Preidl | Data realizacji zajęć 16-09-2025 | Godzina rozpoczęcia 09:00 | Godzina zakończenia 17:00 | Liczba godzin 08:00 |
Cena
Cena
Cennik
- Rodzaj cenyCena
- Koszt przypadający na 1 uczestnika brutto1 832,70 PLN
- Koszt przypadający na 1 uczestnika netto1 490,00 PLN
- Koszt osobogodziny brutto114,54 PLN
- Koszt osobogodziny netto93,13 PLN
Prowadzący
Prowadzący
Liczba prowadzących: 1
1 z 1
Katarzyna Preidl
Trenerka biznesu i coch kryzysowy z ponad 9-letnim doświadczeniem na sali szkoleniowej. Szkolę z kompetencji menadżerskich, odporności psychicznej i zarządzania stresem, profilaktyki wypalenia zawodowego oraz kompetencji trenerskich. Ukończyłam Szkołę Trenerów Biznesu Grupy SET. Jestem absolwentką Instytutu Pozytywnej Terapii Kryzysu – posiadam certyfikat Konsultanta Kryzysowego oraz Coacha i Mentora Kryzysowego z akredytacją Polskiego Towarzystwa Interwencji i Coachingu Kryzysowego. Ukończyłam kurs I stopnia Racjonalnej Terapii Zachowania. Jestem absolwentką Programu Rozwoju Menedżerów ICAN BUSINESS ADVISOR® ICAN Institute.
Informacje dodatkowe
Informacje dodatkowe
Informacje o materiałach dla uczestników usługi
- Przed rozpoczęciem szkolenia otrzymasz od nas zaproszenie m.in. z instrukcją jak dotrzeć na miejsce szkolenia i z innymi informacjami organizacyjnymi.
- Podczas szkolenia zapewniamy materiały szkoleniowe i wszystkie narzędzia niezbędne do komfortowego udziału w szkoleniu.
- Po szkoleniu otrzymasz od nas: prezentacje, materiały szkoleniowe i multimedia wykorzystywane przez trenera oraz zadania wdrożeniowe i certyfikat.
- Masz również zapewnione e-wsparcie trenera przez 90 dni po szkoleniu.
Adres
Adres
Warszawa
Warszawa
woj. mazowieckie
Udogodnienia w miejscu realizacji usługi
- Klimatyzacja
- Wi-fi
Kontakt
Kontakt
Paulina Głowiak
E-mail
paulina.glowiak@grupaset.pl
Telefon
(+48) 536 563 228