Szkolenie- WEWNĘTRZNY GŁOS TWOIM SPRZYMIERZEŃCEM - zwiększanie efektywności pracy zawodowej.
Szkolenie- WEWNĘTRZNY GŁOS TWOIM SPRZYMIERZEŃCEM - zwiększanie efektywności pracy zawodowej.
Informacje podstawowe
Informacje podstawowe
- KategoriaBiznes / Organizacja
- Sposób dofinansowaniawsparcie dla osób indywidualnychwsparcie dla pracodawców i ich pracowników
- Grupa docelowa usługi
Szkolenie jest skierowane do:
- specjalistów ds. HR oraz działu szkoleń
- kierowników zespołów i menedżerów projektów, którzy mają kluczową rolę w zarządzaniu przepływem informacji
- pracowników działów operacyjnych i produkcyjnych
- osób pracujących w dziale sprzedaży i obsługi klienta
- nowych pracowników i osób dopiero wchodzących na rynek pracy, którzy chcą zbudować solidne podstawy umiejętności komunikacyjnych
- dla wszystkich osób indywidulanych zainteresowanych rozwojem osobistym i doskonaleniem umiejętności miękkich, aby lepiej poradzić sobie w codziennych sytuacjach zawodowych i osobistych, które wymagają skutecznej komunikacji.
- Minimalna liczba uczestników2
- Maksymalna liczba uczestników16
- Data zakończenia rekrutacji11-07-2025
- Forma prowadzenia usługistacjonarna
- Liczba godzin usługi8
- Podstawa uzyskania wpisu do BURZnak Jakości TGLS Quality Alliance
Cel
Cel
Cel edukacyjny
Uczestnicy szkolenia zdobędą wiedzę i praktyczne umiejętności w zakresie rozpoznawania oraz modyfikowania przekonań i wewnętrznego krytyka, które wpływają na ich postawy, decyzje i efektywność w pracy zawodowej. Nauczą się identyfikować ograniczające schematy myślowe, pracować nad ich transformacją oraz wzmacniać wspierające postawy sprzyjające rozwojowi, pewności siebie i skutecznej komunikacji w środowisku zawodowym prywatnym.Efekty uczenia się oraz kryteria weryfikacji ich osiągnięcia i Metody walidacji
Efekty uczenia się | Kryteria weryfikacji | Metoda walidacji |
---|---|---|
Efekty uczenia się Uczestnik rozpoznaje własne przekonania (zarówno wspierające, jak i ograniczające) oraz ich wpływ na decyzje i działania zawodowe. Identyfikuje głos wewnętrznego krytyka i potrafi odróżnić go od konstruktywnej autorefleksji. Analizuje schematy myślowe, które wpływają na jego efektywność, motywację i relacje w pracy. | Kryteria weryfikacji Uczestnik identyfikuje swój sposób pracy pod kątem efektywności myślowej, własnych przekonań, własnego stylu myślowego. Wskazuje zależności pomiędzy ww. a faktycznym działaniem i podejmowanymi decyzjami/ przedsięwzięciami. Wskazuje czynniki wpływające na sposób działania różnych osób. | Metoda walidacji Test teoretyczny |
Efekty uczenia się Uczestnik: Stosuje techniki modyfikowania ograniczających przekonań (takie jak „odwracanie”, „dialog z krytykiem”, „5 nie”). Buduje wspierające komunikaty wewnętrzne, które zwiększają pewność siebie i odporność psychiczną. Rozpoznaje poznane narzędzia i ich przełożenie do codziennego funkcjonowania zawodowego i prywatnego (np. w sytuacjach stresu, krytyki, podejmowania decyzji) | Kryteria weryfikacji Uczestnik definiuje i wskazuje praktyczne zastosowanie technik modyfikowania ograniczających nas przekonań. Wskazuje konkretne przykłady zwrotów, komunikatów wspierające pewność siebie. | Metoda walidacji Test teoretyczny |
Kwalifikacje i kompetencje
Kwalifikacje
Kompetencje
Usługa prowadzi do nabycia kompetencji.Warunki uznania kompetencji
Test zostanie zweryfikowany przez wskazanego w usłudze walidatora.
Program
Program
Program szkolenia:
I. Część teoretyczna
1. Wprowadzenie do tematu (30 min)
2. Przekonania – czym są i skąd się biorą (60 min)
- Ćwiczenie refleksyjne: rozpoznanie własnych przekonań (formularz/ankieta)
3. Wewnętrzny krytyk – głos, który powstrzymuje (90 min)
- Czym jest wewnętrzny krytyk i jak się objawia
- Rola krytyka w życiu zawodowym (perfekcjonizm, lęk przed oceną, prokrastynacja)
- Typowe schematy myślowe i automatyczne myśli
- Mini case study: analiza przypadków zawodowych związanych z głosem krytyka
II. Część praktyczna
4. Praca z przekonaniami – techniki zmiany (90 min)
- Identyfikowanie przekonań ograniczających
- Kwestionowanie przekonań: technika odwracania, 5x NIE
- Zmiana narracji wewnętrznej – budowanie przekonań wspierających
- Ćwiczenia grupowe i indywidualne
- Praca w parach: analiza i przekształcanie przekonań
5. Oswajanie wewnętrznego krytyka (90 min)
- Rozpoznawanie głosu krytyka vs. głos rozsądku
- Techniki pracy: dialog z wewnętrznym krytykiem, wizualizacja, urealnianie komunikatów
- Budowanie wewnętrznego wspierającego mentora
- Ćwiczenie: list od wewnętrznego krytyka i list od wewnętrznego wspierającego
- Runda feedbackowa: co odkrywam o sobie
6. Transfer do życia zawodowego (60 min)
- Jak praca nad przekonaniami wpływa na asertywność, pewność siebie i rozwój kariery
- Tworzenie indywidualnych planów działania
- Kotwiczenie nowych przekonań – praktyki codzienne
- Ćwiczenie końcowe: stworzenie osobistej „Mapy Nowych Przekonań” + plan działania
Charakterystyka szkolenia:
- Całość kursu opiera się na praktycznych zadaniach, które uczestnicy wykonują pod okiem prowadzącego. Dzięki temu wiedza teoretyczna jest bezpośrednio stosowana w praktyce.
- W trakcie trwania szkolenia przewidziane są przerwy, które nie są wliczone w czas trwania szkolenia. Godziny trwania szkolenia liczone są w godzinach zegarowych - 8 godzin (1 godzina=60 minut). Czas trwania szkoleń w części praktycznej: 5h , czas trwania szkolenia w części teoretycznej: 3 h
- Harmonogram jest orientacyjnym czasem realizacji poszczególnych etapów szkolenia. Godziny realizacji poszczególnych części mogą ulec zmianie.
- Warunki otrzymania zaświadczenia o ukończeniu szkolenia należy:
1. Minimalna frekwencja Uczestnika na poziomie 80% czasu trwania szkolenia oraz
2. Uzyskanie co najmniej 70% możliwych poprawnych odpowiedzi w teście wiedzy.
Harmonogram
Harmonogram
Przedmiot / temat zajęć | Prowadzący | Data realizacji zajęć | Godzina rozpoczęcia | Godzina zakończenia | Liczba godzin |
---|---|---|---|---|---|
Przedmiot / temat zajęć 1 z 10 Wprowadzenie do tematu (teoria) | Prowadzący Aleksandra Kwaśna | Data realizacji zajęć 12-07-2025 | Godzina rozpoczęcia 09:00 | Godzina zakończenia 09:30 | Liczba godzin 00:30 |
Przedmiot / temat zajęć 2 z 10 Przekonania – czym są i jak działają (teoria + ćwiczenie) | Prowadzący Aleksandra Kwaśna | Data realizacji zajęć 12-07-2025 | Godzina rozpoczęcia 09:30 | Godzina zakończenia 10:30 | Liczba godzin 01:00 |
Przedmiot / temat zajęć 3 z 10 Przerwa ( niewliczona w czas trwania skzolenia) | Prowadzący Aleksandra Kwaśna | Data realizacji zajęć 12-07-2025 | Godzina rozpoczęcia 10:30 | Godzina zakończenia 10:45 | Liczba godzin 00:15 |
Przedmiot / temat zajęć 4 z 10 Wewnętrzny krytyk – mechanizm i wpływ (teoria + case study) | Prowadzący Aleksandra Kwaśna | Data realizacji zajęć 12-07-2025 | Godzina rozpoczęcia 10:45 | Godzina zakończenia 11:45 | Liczba godzin 01:00 |
Przedmiot / temat zajęć 5 z 10 Praca z przekonaniami – techniki zmiany (praktyka) | Prowadzący Aleksandra Kwaśna | Data realizacji zajęć 12-07-2025 | Godzina rozpoczęcia 11:45 | Godzina zakończenia 13:00 | Liczba godzin 01:15 |
Przedmiot / temat zajęć 6 z 10 Przerwa ( nie wliczona w czas trwania szkolenia) | Prowadzący Aleksandra Kwaśna | Data realizacji zajęć 12-07-2025 | Godzina rozpoczęcia 13:00 | Godzina zakończenia 13:15 | Liczba godzin 00:15 |
Przedmiot / temat zajęć 7 z 10 Oswajanie wewnętrznego krytyka (praktyka) | Prowadzący Aleksandra Kwaśna | Data realizacji zajęć 12-07-2025 | Godzina rozpoczęcia 13:15 | Godzina zakończenia 15:00 | Liczba godzin 01:45 |
Przedmiot / temat zajęć 8 z 10 Transfer do pracy zawodowej (praktyka) | Prowadzący Aleksandra Kwaśna | Data realizacji zajęć 12-07-2025 | Godzina rozpoczęcia 15:00 | Godzina zakończenia 16:30 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat zajęć 9 z 10 Podsumowanie i zakończenie | Prowadzący Aleksandra Kwaśna | Data realizacji zajęć 12-07-2025 | Godzina rozpoczęcia 16:30 | Godzina zakończenia 17:00 | Liczba godzin 00:30 |
Przedmiot / temat zajęć 10 z 10 Walidacja | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 12-07-2025 | Godzina rozpoczęcia 17:00 | Godzina zakończenia 17:30 | Liczba godzin 00:30 |
Cena
Cena
Cennik
- Rodzaj cenyCena
- Koszt przypadający na 1 uczestnika brutto1 448,00 PLN
- Koszt przypadający na 1 uczestnika netto1 448,00 PLN
- Koszt osobogodziny brutto181,00 PLN
- Koszt osobogodziny netto181,00 PLN
Prowadzący
Prowadzący
Aleksandra Kwaśna
Jest absolwentką SCHOOL OF BUSINESS TRAINERS - TOOLS MODERATOR we WROCŁAWIU I BUSINESS & LIFE COACHING ACADEMY METRUM w KATOWICACH.
Specjalizuje się w life coachingu, pomagając kobietom odkrywać ich pragnienia, marzenia i wyznaczać nowe cele.
Informacje dodatkowe
Informacje dodatkowe
Informacje o materiałach dla uczestników usługi
Warsztaty będą prowadzone w formie interaktywnej, z wykorzystaniem przykładów i symulacji, które angażują uczestników. Uczestnicy otrzymają skrypt szkoleniowy oraz materiały piśmiennicze i notatniki.
Informacje dodatkowe
Podstawa zwolnienia z VAT:
- Podstawa zwolnienia z VAT: art. 43 ust. 1 pkt 29 lit. c ustawy o VAT
- Usługa zwolniona z VAT na podstawie § 3 ust. 1 pkt 14 Rozporządzenia Ministra Finansów z dnia 20 grudnia 2013 r. w sprawie zwolnień od podatku od towarów i usług oraz warunków stosowania tych zwolnień (tekst jednolity Dz.U. z 2020 r., poz. 1983)
Adres
Adres
Udogodnienia w miejscu realizacji usługi
- Klimatyzacja
- Wi-fi