ZIELONE KOMPETENCJE IRATA – DOSTĘP LINOWY W ENERGETYCE ZRÓWNOWAŻONEJ

1. Praca na wysokościach w środowisku turbin wiatrowych z wykorzystaniem systemów linowych

• Zielony aspekt: Systemy linowe minimalizują konieczność użycia ciężkiego sprzętu, który może naruszać środowisko naturalne, np. platform roboczych czy dźwigów. Praca na linach jest bardziej ekologiczna, ponieważ ogranicza emisje CO₂ i ślad węglowy związany z transportem oraz eksploatacją takich urządzeń.

2. Używanie odpowiedniego sprzętu ochrony osobistej (PPE) w specyficznych warunkach pracy na turbinach

• Zielony aspekt: Szkolenie promuje odpowiednie zarządzanie sprzętem ochronnym, w tym jego konserwację i wielokrotne użycie tam, gdzie to możliwe. Ogranicza to marnotrawstwo i ilość odpadów generowanych w wyniku wymiany jednorazowego wyposażenia.

3. Wykonywanie prac konserwacyjnych i naprawczych na turbinach wiatrowych w sposób bezpieczny i efektywny

• Zielony aspekt: Regularna konserwacja turbin wiatrowych przedłuża ich żywotność, zmniejszając potrzebę wytwarzania nowych komponentów i ograniczając ilość odpadów technologicznych. Poprawnie serwisowane turbiny pracują bardziej wydajnie, co bezpośrednio przyczynia się do produkcji większej ilości czystej energii.

4. Przeprowadzanie działań ratunkowych w sytuacjach awaryjnych, w tym ewakuacji z turbin wiatrowych

• Zielony aspekt: Szybkie i efektywne reagowanie na sytuacje awaryjne, takie jak wycieki oleju czy inne potencjalnie szkodliwe incydenty, pomaga w ochronie środowiska przed dalszymi szkodami. Umiejętności ratunkowe zmniejszają ryzyko ekologiczne i wspierają działania naprawcze w sytuacjach kryzysowych.

5. Świadomość ekologiczna w pracy przy turbinach wiatrowych

• Zielony aspekt: Szkolenie uczy uczestników, jak minimalizować wpływ ich pracy na środowisko. Jest to kluczowy element zielonych kompetencji, obejmujący edukację w zakresie ochrony lokalnych ekosystemów, zarządzania odpadami oraz odpowiedzialnego obchodzenia się z substancjami eksploatacyjnymi.

6. Zrozumienie roli turbin wiatrowych w zrównoważonym rozwoju

• Zielony aspekt: Kurs IRATA podkreśla znaczenie energetyki wiatrowej w globalnym kontekście ochrony klimatu, co rozwija świadomość uczestników jako pracowników branży odnawialnych źródeł energii. Wpływa to na ich postawy zawodowe i motywację do działania w sposób zrównoważony.

Egzamin.

Szkolenie kończy się egzaminem w ostatnim dniu szkolenia tj. 08.03.2025 r. godzina 13:00-21:00. Certyfikacja przez jednostkę uprawnioną do certyfikacji tj. IRATA

Egzamin po szkoleniu potwierdza zdobycie kwalifikacji.

Szkolenie prowadzone w godzinach zegarowych, w formie zajęć teoretyczno-praktycznych, tzn. Szkolenie w formie zajęć teoretyczno-praktycznych łączy przekazywanie wiedzy teoretycznej z praktycznym jej zastosowaniem.

Uczestnicy zdobywają informacje poprzez wykłady i prezentacje, a następnie wykorzystują je w praktyce podczas warsztatów i ćwiczeń w ramach każdego modułu szkolenia, gdzie ten zapis został zastosowany. 

ROZDZIELNOŚĆ OSOBOWA WALIDACJI: Rozdzielność szkolenia od walidacji - rozdzielność osobowa. Osoba szkoląca nie ocenia wiedzy i umiejętności swoich kursantów w zakresie, w którym nauczała. Końcową walidację prowadzi odrębna osoba.

Podczas szkolenia przeprowadzone zostaną pre-testy oraz post-testy wiedzy, egzamin końcowy.

Egzamin po szkoleniu potwierdza zdobycie kwalifikacji.

W ramach szkolenia jest 38 godzin zegarowych, na co składa się:

- 10 godzin zajęć teoretycznych 

- 17 godzin i 30 minut zajęć praktycznych 

- 8 godzin egzamin i walidacja

-10 przerw po 15 minut

Cele szkolenia IRATA nie tylko zapewniają uczestnikom umiejętności techniczne, ale również promują podejście zgodne z zasadami zrównoważonego rozwoju. Łącząc praktyczne umiejętności z ekologiczną odpowiedzialnością, program buduje kluczowe zielone kompetencje, takie jak:

•Świadomość ekologiczna i odpowiedzialność za środowisko.

•Efektywne zarządzanie zasobami.

•Umiejętność ograniczania śladu ekologicznego w codziennej pracy.

Dzięki temu uczestnicy stają się ambasadorami zrównoważonej energetyki wiatrowej, wspierając rozwój odnawialnych źródeł energii oraz ochronę środowiska naturalnego.

Uczestnicy podczas szkolenia korzystają z dostarczonych przez dostawcę usługi materiałów dydaktycznych niezbędnych do realizacji szkolenia i osiągnięcia efektów szkolenia.

Do szkolenia mogą przystąpić osoby:

• pełnoletnie
• nie posiadające przeciwskazań do wykonywania szkolenia i pracy w środowisku turbin wiatrowych (ten warunek jest konieczny do odbycia modułu "Praca na wysokości"

Dla komfortu uczestnictwa osoby realizujące szkolenie powinny być wyposażone w wygodny i komfortowy strój oraz pełne buty.

Każde stanowisko posiada odpowiednie materiały i sprzęt do przeprowadzenia szkolenia.

Dla uczestników z dofinansowaniem min. 70% kwoty szkolenia - stawka „zw” – „§ 3 ust. 1 pkt 14 Rozporządzenia Ministra Finansów z dnia 20 grudnia 2013 r. w sprawie zwolnień od podatku od towarów i usług oraz warunków stosowania tych zwolnień”