Efektywna Komunikacja - szkolenie
Efektywna Komunikacja - szkolenie
Informacje podstawowe
Informacje podstawowe
- KategoriaBiznes / Zarządzanie zasobami ludzkimi
- Sposób dofinansowaniawsparcie dla pracodawców i ich pracowników
- Grupa docelowa usługi
- Menedżerowie i liderzy zespołów
- Pracownicy działów HR
- Specjaliści ds. sprzedaży i obsługi klienta
- Zespoły projektowe
- Przedsiębiorcy i właściciele firm
- Specjaliści ds. komunikacji
- Trenerzy i konsultanci
- Osoby chcące rozwijać umiejętności interpersonalne
- Minimalna liczba uczestników4
- Maksymalna liczba uczestników16
- Data zakończenia rekrutacji18-05-2025
- Forma prowadzenia usługistacjonarna
- Liczba godzin usługi22
- Podstawa uzyskania wpisu do BURCertyfikat systemu zarządzania jakością wg. ISO 9001:2015 (PN-EN ISO 9001:2015) - w zakresie usług szkoleniowych
Cel
Cel
Cel edukacyjny
Rozwój umiejętności komunikacyjnych, budowanie efektywnych zespołów, poprawa relacji zawodowych.Efekty uczenia się oraz kryteria weryfikacji ich osiągnięcia i Metody walidacji
Efekty uczenia się | Kryteria weryfikacji | Metoda walidacji |
---|---|---|
Efekty uczenia się Komunikuje się efektywnie. | Kryteria weryfikacji Formuuje zrozumiałe, konkretne i logiczne wypowiedzi. | Metoda walidacji Obserwacja w warunkach symulowanych |
Kryteria weryfikacji Skupia uwagę na rozmówcy, aktywnie słucha i odpowiada na pytania, zadaje trafne pytania. | Metoda walidacji Obserwacja w warunkach symulowanych | |
Kryteria weryfikacji Dobiera trafne pytania do sytuacji. | Metoda walidacji Test teoretyczny | |
Efekty uczenia się Redukuje konflikty i nieporozumienia wynikające z komunikacji. | Kryteria weryfikacji Stosuje jasne i precyzyjne komunikaty w sytuacjach konfliktowych i nieporozumieniach. | Metoda walidacji Obserwacja w warunkach symulowanych |
Kryteria weryfikacji Wymienia odpowiednie techniki komunikacyjne, aby skuteczniej porozumiewać w sytuacjach konfliktowych. | Metoda walidacji Test teoretyczny | |
Kryteria weryfikacji Wymienia składowe i stosuje komunikat FUKO. | Metoda walidacji Test teoretyczny | |
Efekty uczenia się Zwiększa efektywność pracy zespołowej. | Kryteria weryfikacji Skutecznie wymienia informacje. | Metoda walidacji Obserwacja w warunkach symulowanych |
Kryteria weryfikacji Wyznacza cele SMART. | Metoda walidacji Test teoretyczny | |
Kryteria weryfikacji Jasno komunikuje cele i odpowiedzialności do osób z którymi współpracuje. | Metoda walidacji Obserwacja w warunkach symulowanych | |
Efekty uczenia się Buduje relacje międzyludzkie. | Kryteria weryfikacji Dobiera komunikaty doceniające. | Metoda walidacji Test teoretyczny |
Kryteria weryfikacji Ocenia zdolności do słuchania i rozumienia emocji oraz potrzeb innych osób, co sprzyja budowaniu pozytywnych relacji | Metoda walidacji Obserwacja w warunkach symulowanych |
Kwalifikacje i kompetencje
Kwalifikacje
Kompetencje
Usługa prowadzi do nabycia kompetencji.Warunki uznania kompetencji
Program
Program
Program:
- Wprowadzenie do procesu szkolenia i do tematyki efektywnej komunikacji. Zajęcia teoretyczne - 30 minut, zajęcia praktyczne - 60 minut.
- Komunikacja werbalna i niewerbalna. Techniki komunikacyjne. Zajęcia teoretyczne - 30 minut, zajęcia praktyczne - 60 minut.
- Aktywne słuchanie i istota precyzyjnych pytań. Zajęcia teoretyczne - 30 minut, zajęcia praktyczne - 60 minut.
- Gra szkoleniowa - komunikacja. Zajęcia teoretyczne - 15 minut, zajęcia praktyczne - 75 minut.
- Radzenie sobie z trudnymi sytuacjami komunikacyjnymi. Zajęcia teoretyczne - 30 minut, zajęcia praktyczne - 60 minut.
- Podsumowanie procesu szkolenia. Ćwiczenia podsumowujące. Zajęcia teoretyczne - 15 minut, zajęcia praktyczne - 30 minut.
- Gra szkoleniowa - Radzenie sobie z trudnymi sytuacjami komunikacyjnymi. Zajęcia teoretyczne - 15 minut, zajęcia praktyczne - 75 minut.
- Komunikacja w grupie i zespole. Feedback. Docenianie. Zajęcia teoretyczne - 30 minut, zajęcia praktyczne - 60 minut.
- Wyznaczanie celów i komunikowanie z nakierowniem na cele. Rola odpowiedzialności w komunikacji - Zajęcia teoretyczne - 30 minut, zajęcia praktyczne - 60 minut.
- Budowanie relacji międzyludzkich. Zajęcia teoretyczne - 30 minut, zajęcia praktyczne - 60 minut.
- Gra szkoleniowa. Ćwiczenia mentalne dotyczące Budowania relacji zawodowych – Zajęcia praktyczne – 60 minut.
- Podsumowanie szkolenia i główne wnioski – Zajęcia praktyczne 15 minut
- Obserwacja w warunkach symulowanych - 30 minut
- Test - 30 minut
Usługa jest prowadzona maksymalnie w grupie 15 osobowej. Zajęcia praktyczne są prowadzone w podgrupach maksymalnie 5 osobowych.
Przerwy zostały wliczone w czas usługi. Na jedną godzinę zegarową składa się 45 minut dydaktycznych oraz 15 minut przerwy.
Harmonogram
Harmonogram
Przedmiot / temat zajęć | Prowadzący | Data realizacji zajęć | Godzina rozpoczęcia | Godzina zakończenia | Liczba godzin |
---|---|---|---|---|---|
Przedmiot / temat zajęć 1 z 24 Wprowadzenie do procesu szkolenia i do tematyki efektywnej komunikacji. | Prowadzący Marta Majcher | Data realizacji zajęć 19-05-2025 | Godzina rozpoczęcia 08:00 | Godzina zakończenia 09:30 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat zajęć 2 z 24 Przerwa | Prowadzący Marta Majcher | Data realizacji zajęć 19-05-2025 | Godzina rozpoczęcia 09:30 | Godzina zakończenia 10:00 | Liczba godzin 00:30 |
Przedmiot / temat zajęć 3 z 24 Komunikacja werbalna i niewerbalna.Techniki komunikacyjne. | Prowadzący Marta Majcher | Data realizacji zajęć 19-05-2025 | Godzina rozpoczęcia 10:00 | Godzina zakończenia 11:30 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat zajęć 4 z 24 Przerwa | Prowadzący Marta Majcher | Data realizacji zajęć 19-05-2025 | Godzina rozpoczęcia 11:30 | Godzina zakończenia 12:00 | Liczba godzin 00:30 |
Przedmiot / temat zajęć 5 z 24 Aktywne słuchanie i istota precyzyjnych pytań. | Prowadzący Marta Majcher | Data realizacji zajęć 19-05-2025 | Godzina rozpoczęcia 12:00 | Godzina zakończenia 13:30 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat zajęć 6 z 24 Przerwa | Prowadzący Marta Majcher | Data realizacji zajęć 19-05-2025 | Godzina rozpoczęcia 13:30 | Godzina zakończenia 14:30 | Liczba godzin 01:00 |
Przedmiot / temat zajęć 7 z 24 Gra szkoleniowa - komunikacja. | Prowadzący Marta Majcher | Data realizacji zajęć 19-05-2025 | Godzina rozpoczęcia 14:30 | Godzina zakończenia 16:00 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat zajęć 8 z 24 Przerwa | Prowadzący Marta Majcher | Data realizacji zajęć 19-05-2025 | Godzina rozpoczęcia 16:00 | Godzina zakończenia 16:30 | Liczba godzin 00:30 |
Przedmiot / temat zajęć 9 z 24 Radzenie sobie z trudnymi sytuacjami komunikacyjnymi. | Prowadzący Marta Majcher | Data realizacji zajęć 19-05-2025 | Godzina rozpoczęcia 16:30 | Godzina zakończenia 18:00 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat zajęć 10 z 24 Przerwa | Prowadzący Marta Majcher | Data realizacji zajęć 19-05-2025 | Godzina rozpoczęcia 18:00 | Godzina zakończenia 18:15 | Liczba godzin 00:15 |
Przedmiot / temat zajęć 11 z 24 Podsumowanie procesu szkolenia. Ćwiczenia podsumowujące. | Prowadzący Marta Majcher | Data realizacji zajęć 19-05-2025 | Godzina rozpoczęcia 18:15 | Godzina zakończenia 19:00 | Liczba godzin 00:45 |
Przedmiot / temat zajęć 12 z 24 Gra szkoleniowa - Radzenie sobie z trudnymi sytuacjami komunikacyjnymi. | Prowadzący Marta Majcher | Data realizacji zajęć 05-06-2025 | Godzina rozpoczęcia 08:00 | Godzina zakończenia 09:30 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat zajęć 13 z 24 Przerwa | Prowadzący Marta Majcher | Data realizacji zajęć 05-06-2025 | Godzina rozpoczęcia 09:30 | Godzina zakończenia 10:00 | Liczba godzin 00:30 |
Przedmiot / temat zajęć 14 z 24 Komunikacja w grupie i zespole. Feedback. Docenianie. | Prowadzący Marta Majcher | Data realizacji zajęć 05-06-2025 | Godzina rozpoczęcia 10:00 | Godzina zakończenia 11:30 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat zajęć 15 z 24 Przerwa | Prowadzący Marta Majcher | Data realizacji zajęć 05-06-2025 | Godzina rozpoczęcia 11:30 | Godzina zakończenia 12:00 | Liczba godzin 00:30 |
Przedmiot / temat zajęć 16 z 24 Wyznaczanie celów i komunikowanie z nakierowniem na cele. Rola odpowiedzialności w komunikacji. | Prowadzący Marta Majcher | Data realizacji zajęć 05-06-2025 | Godzina rozpoczęcia 12:00 | Godzina zakończenia 13:30 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat zajęć 17 z 24 Przerwa | Prowadzący Marta Majcher | Data realizacji zajęć 05-06-2025 | Godzina rozpoczęcia 13:30 | Godzina zakończenia 14:30 | Liczba godzin 01:00 |
Przedmiot / temat zajęć 18 z 24 Budowanie relacji międzyludzkich. | Prowadzący Marta Majcher | Data realizacji zajęć 05-06-2025 | Godzina rozpoczęcia 14:30 | Godzina zakończenia 16:00 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat zajęć 19 z 24 Przerwa | Prowadzący Marta Majcher | Data realizacji zajęć 05-06-2025 | Godzina rozpoczęcia 16:00 | Godzina zakończenia 16:30 | Liczba godzin 00:30 |
Przedmiot / temat zajęć 20 z 24 Gra szkoleniowa.Ćwiczenia mentalne dotyczące Budowania relacji zawodowych. | Prowadzący Marta Majcher | Data realizacji zajęć 05-06-2025 | Godzina rozpoczęcia 16:30 | Godzina zakończenia 17:30 | Liczba godzin 01:00 |
Przedmiot / temat zajęć 21 z 24 Podsumowanie szkolenia i główne wnioski | Prowadzący Marta Majcher | Data realizacji zajęć 05-06-2025 | Godzina rozpoczęcia 17:30 | Godzina zakończenia 17:45 | Liczba godzin 00:15 |
Przedmiot / temat zajęć 22 z 24 Przerwa | Prowadzący Marta Majcher | Data realizacji zajęć 05-06-2025 | Godzina rozpoczęcia 17:45 | Godzina zakończenia 18:00 | Liczba godzin 00:15 |
Przedmiot / temat zajęć 23 z 24 Obserwacja w warunkach symulowanych | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 05-06-2025 | Godzina rozpoczęcia 18:00 | Godzina zakończenia 18:30 | Liczba godzin 00:30 |
Przedmiot / temat zajęć 24 z 24 Test | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 05-06-2025 | Godzina rozpoczęcia 18:30 | Godzina zakończenia 19:00 | Liczba godzin 00:30 |
Cena
Cena
Cennik
- Rodzaj cenyCena
- Koszt przypadający na 1 uczestnika brutto4 920,00 PLN
- Koszt przypadający na 1 uczestnika netto4 000,00 PLN
- Koszt osobogodziny brutto223,64 PLN
- Koszt osobogodziny netto181,82 PLN
Prowadzący
Prowadzący
Marta Majcher
Informacje dodatkowe
Informacje dodatkowe
Informacje o materiałach dla uczestników usługi
Materiały dla uczestników usługi:
- standardowy komplet materiałów szkoleniowych pisany prostym językiem, prostą czczionką udostępniony elektronicznie oraz w formie wydrukowanej.
- treść szkolenia przekazywana dwoma kanałami, materiały fizyczne ( elektroniczne oraz wydrukowane) oraz ustnie przekazywane przez trenera.
Forma materiałów szkoleniowych może być dostosowana indywidualnie w zależności od wskazanych w formularzu zamówienia szczególnych potrzeb.
Po zakończeniu szkolenia każdy Uczestnik otrzymuje certyfikat w języku polskim.
Warunki uczestnictwa
W przypadku szkoleń dofinansowanych z funduszy europejskich warunkiem uczestnictwa jest zarejestrowanie się i założenie konta w Bazie Usług Rozwojowych, zapisanie się na szkolenie za pośrednictwem Bazy oraz spełnienie wszystkich warunków określonych przez Operatora który udziela dofinansowania.
Wypełnienie formularza zamówienia zawierającego informacje dotyczące szczególnych potrzeb Uczestników szkolenia.
Informacje dodatkowe
Warunkiem otrzymania zaświadczenia o ukończeniu szkolenia jest pozytywny wynik testu końcowego oraz frekwencja na minimalnym poziomie 80%.
Usługa będzie podlegała zw. z podatku VAT jeżeli będzie finansowania w min. 70% ze środków publicznych(§ 3 ust.1 pkt 14 Rozp. w sprawie zwolnień od podatku od towarów i usług).
Adres
Adres
Po otrzymaniu formularza zamówienia w którym wskazane będę szczególne potrzeby Uczestnika miejsce realizacji będzie dostawane do tych potrzeb.
Dostępność architektoniczna.
Udogodnienia w miejscu realizacji usługi
- Klimatyzacja
- Wi-fi
- Warunki będą dostosowane do ewentualnie zgłoszonych przez Uczestników specjalnych potrzeb.