Zrównoważone działania i i zielone inicjatywy z uwzględnieniem modelu PERSOLOG ® - PROFIL ZACHOWAŃ I TENDENCJE ZACHOWAŃ D-I-S-K - rozwój Zielonych Kompetencji

Usługa "Kierunek - Rozwój - szkolenie PERSOLOG ® - PROFIL ZACHOWAŃ I TENDENCJE ZACHOWAŃ D-I-S-K  -  kwestionariusz z kompleksową analizą" dostarcza uczestnikom praktyczną wiedzę i wskazówki, daje jasne drogowskazy na przyszłość organizacji i przestrzeń do rozwoju - zarówno na poziomie organizacji, jak i życia prywatnego. Jeżeli chcesz lepiej poznać siebie i nauczyć się wykorzystywać swoje mocne strony w metodyczny sposób, w przystępnej formie i pod okiem doświadczonego trenera - nasze szkolenie jest dla Ciebie.

Materiały szkoleniowe (skrypty) dostarczy trener w dniu rozpoczęcia usługi. W trakcie usługi uczestnicy wypełnią skrypt określający ich profil zachowań w zespole.

Usługa realizowana będzie w godzinach dydaktycznych (godzina dydaktyczna rozumiana jest jako 45 minut).

DZIEŃ 1

1. Wprowadzenie w tematykę szkolenia

2. Zapoznanie się z podręcznikiem Uczestnika Persolog® DISK

3. Realizacja i zapoznanie się z raportami

4. Ocena zgodności profili oraz omówienie

5. Prezentacja własnych profili

6. Prezentacja metodologii DISC, omówienie stylów zachowań

7. Omówienie znaczenia 3 diagramów. Omówienie elementów produktywnych i nieproduktywnych.

8. Praca z podręcznikiem – praca z profilami

9. Zielone Kompetencje a Profil Zachowań D-I-S-K

10. Analiza przypadków związanych z różnymi typami zachowań i ich wpływem na środowisko pracy oraz decyzje proekologiczne.

11. Zrozumienie kombinacji typów zachowań - Jak profil zachowań wpływa na podejście do zrównoważonego rozwoju, ochrony środowiska i zielonych inicjatyw?

12. Ćwiczenia w formie gry – wnioski 

13. Rozpoznawanie silnych i słabych stron różnych typów zachowań w kontekście zielonych kompetencji – które profile są bardziej proaktywne w działaniach ekologicznych?

14. Podsumowanie dnia szkoleniowego.

DZIEŃ 2

1. Określanie zachowań znanych osób

2. Docenianie innych – ćwiczenie

3. Budowanie zespołów zróżnicowanych pod względem D-I-S-K na rzecz zrównoważonego rozwoju

4. Nasze zachowanie w spełnionych i niespełnionych potrzebach

5. Praca w grupach nad stworzeniem efektywnych zespołów z uwzględnieniem różnorodnych profili zachowań. Jak zbudować zespoły wspierające zielone inicjatywy, uwzględniając profile D-I-S-K?

6. Okno Johari – rozwijanie samoświadomości oraz zdolności rozpoznawania ogólnych tendencji zachowań. 

Jak zarządzać projektami proekologicznymi, biorąc pod uwagę różne typy zachowań w zespole?

7. Model Marstona - omówienie

8. Strategia podnoszenia skuteczności

9. Wdrożenie zrównoważonych działań w praktyce zespołowej

10. Ćwiczenia.

Podsumowanie szkolenia. Zakończenie, walidacja

Szkolenie będzie trwało 2 dni. Zarówno pierwszy jak i drugi dzień trwa 8 godzin zegarowych i 15 minut. W sumie usługa trwa 16 i pół godzin zegarowych. Przerwy są wliczone w czas trwania szkolenia. Krótkie przerwy w trakcie szkolenia są ustalane indywidualnie według potrzeb Uczestników. Na każdy dzień szkoleniowy przypada 30 min przerwy, która zaplanowana jest na ok. godzinę 13:00 (zaplanowany czas przerwy obiadowej może się różnić w zależności od wymagań grupy i procesu wykonywania programu szkolenia).

Każdy z uczestników otrzyma:

• licencjonowane materiały szkoleniowe persolog®,
• niezbędne materiały do ćwiczeń praktycznych,
• certyfikat potwierdzający zdobytę wiedzę i pozyskane umiejętności,
• niezbędne materiały biurowe.

Aby wziąć udział w szkoleniu należy skontaktować się przed datą zakończenia rekrutacji z organizatorem szkolenia drogą mailową na adres info@aleksandraskowronek.pl bądź telefonicznie pod numerem +48 517 555 871.

Szkolenie realizowane jest w godzinach dydaktycznych: 1 godzina szkolenia = 45 minut

Usługa zwolniona jest ze stawki VAT na podstawie par. 3 ust. 1 pkt 14 Rozporządzenie Ministra Finansów z dnia 20.12.2013r. w sprawie zwolnień od podatków i usług oraz warunków stosowania tych zwolnień, w przypadku gdy udział w usłudze jest finansowany co najmniej w 70% ze środków publicznych.