Akademia Efektywnej Rekrutacji. Skuteczne poszukiwania pracowników. Kierunek – Rozwój.
Akademia Efektywnej Rekrutacji. Skuteczne poszukiwania pracowników. Kierunek – Rozwój.
Informacje podstawowe
Informacje podstawowe
- KategoriaBiznes / Zarządzanie zasobami ludzkimi
- Sposób dofinansowaniawsparcie dla osób indywidualnychwsparcie dla pracodawców i ich pracowników
- Grupa docelowa usługi
Do udziału w szkoleniu zapraszamy:
- menadżerów i kierowników zespołów,
- menadżerów i pracowników działów hr oraz hr partnerów,
- właścicieli firm.
Projekt kierujemy do przedsiębiorców i ich pracowników, którzy chcą:
- dostosować się do zachodzących zmian,
- poradzić sobie z sytuacją kryzysową w firmie,
- dowiedzieć się, jak unikać sytuacji kryzysowych w firmie,
- dowiedzieć się, jak reagować na oznaki pojawiającego się kryzysu,
- zapewnić swoim firmom dalszy rozwój,
- poprawić lub ustabilizować sytuację firmy,
- uniknąć potencjalnych sytuacji kryzysowych w przyszłości.
UWAGA: Usługa adresowana również dla Uczestników Projektu Kierunek – Rozwój (Wojewódzki Urząd Pracy w Toruniu).
- Minimalna liczba uczestników8
- Maksymalna liczba uczestników16
- Data zakończenia rekrutacji24-10-2024
- Forma prowadzenia usługizdalna w czasie rzeczywistym
- Liczba godzin usługi6
- Podstawa uzyskania wpisu do BURCertyfikat systemu zarządzania jakością wg. ISO 9001:2015 (PN-EN ISO 9001:2015) - w zakresie usług szkoleniowych
Cel
Cel
Cel edukacyjny
Uczestników szkolenia przygotujemy do wyzwań na rynku pracy takich jak:* zarządzanie zmianami wynikającymi z przeobrażeń na rynku pracy,
* zarządzanie wiekiem i współpracą międzypokoleniową,
* zarządzanie różnorodnością i wielokulturowością w organizacji,
* umiejętność wdrożenia zasady równości szans, niedyskryminacji i transparentności.
Efekty uczenia się oraz kryteria weryfikacji ich osiągnięcia i Metody walidacji
| Efekty uczenia się | Kryteria weryfikacji | Metoda walidacji |
|---|---|---|
Efekty uczenia się Uczestnicy szkolenia nabędą lub udoskonalą kompetencje:* budowania nowoczesnych zespołów wielokulturowych u wielopokoleniowych gotowych na wyzwania rynku, * określania potrzeb organizacji pod kątem poszukiwania nowych współpracowników, * pozyskiwania nowych współpracowników i przygotowywania ich do nowych wyzwań w organizacji. | Kryteria weryfikacji Kryteria weryfikacji | Metoda walidacji Obserwacja w warunkach symulowanych |
Kwalifikacje i kompetencje
Kwalifikacje
Kompetencje
Usługa prowadzi do nabycia kompetencji.Warunki uznania kompetencji
Program
Program
Efektywna rekrutacja z wykorzystaniem nowoczesnych narządzi
SESJA 1
- Zdefiniuj swój problem
- Najczęstsze błędy w procesach rekrutacyjnych
- Kandydat idealny czyli kto?
- Rola Social Mediów - jak je skutecznie wykorzystać, aby docierać do potencjalnych kandydatów
SESJA 2
- Dlaczego kandydat ma chcieć pracować z Tobą i wybrać właśnie Twoją Organizację?
- Pierwsze wrażenie – robisz je czy tego chcesz czy nie
- Rekrutacja jako proces
- 1sze spotkanie rekrutacyjne – czego oczekuje kandydat, a czego Ty?
- Trudne sprawy – kiedy i jak poruszyć wrażliwe tematy?
- Ćwiczenia
SESJA 3
- „Wszyscy kandydaci kłamią, robią to cały czas”. Praca z CV – o co, po co i jak pytać?
- „Możesz kandydata chcieć, ale nie możesz go potrzebować” – Reguła niedostępności w praktyce
- 2gie spotkanie rekrutacyjne – zaangażuj kandydata
SESJA 4
Mistrzowski trening czyni mistrza! – scenki rekrutacyjne
Harmonogram
Harmonogram
| Przedmiot / temat zajęć | Prowadzący | Data realizacji zajęć | Godzina rozpoczęcia | Godzina zakończenia | Liczba godzin |
|---|---|---|---|---|---|
Przedmiot / temat zajęć 1 z 1 Skuteczne rekrutowanie pracowników | Prowadzący Arkadiusz Kaczmarek | Data realizacji zajęć 28-10-2024 | Godzina rozpoczęcia 09:00 | Godzina zakończenia 15:00 | Liczba godzin 06:00 |
Cena
Cena
Cennik
- Rodzaj cenyCena
- Koszt przypadający na 1 uczestnika brutto720,00 PLN
- Koszt przypadający na 1 uczestnika netto720,00 PLN
- Koszt osobogodziny brutto120,00 PLN
- Koszt osobogodziny netto120,00 PLN
Prowadzący
Prowadzący
Arkadiusz Kaczmarek
Informacje dodatkowe
Informacje dodatkowe
Informacje o materiałach dla uczestników usługi
Materiały edukacyjne dostarczamy w wersji elektronicznej.
Informacje dodatkowe
Uwaga: Zawarto umowę z WUP w Toruniu w ramach Projektu Kierunek – Rozwój.
Projekt Kierunek – Rozwój realizowany jest przez Wojewódzki Urząd Pracy w Toruniu w ramach programu Fundusze Europejskie dla Kujaw i Pomorza 2021-2027, Działanie 8.19 Uczenie się osób dorosłych.
Warunki techniczne
Warunki techniczne
Internetowe zajęcia Akademia Efektywnej Rekrutacji prowadzone są w formie zdalnej na żywo.
Możesz korzystać z komputera, laptopa, tabletu lub smartfona.
Uczestniczysz w szkoleniu online podczas którego masz stały i bezpośredni kontakt z trenerem i możliwość zadawania na bieżąco pytań na czacie.
Do prowadzenia zajęć wykorzystujemy profesjonalną platformę szkoleniową GetResponse.
Przed szkoleniem otrzymasz link do platformy szkoleniowej.
Potrzebujesz głośniki lub słuchawki, stabilne łącze i przeglądarkę internetową.
Nie musisz instalować żadnego oprogramowania.