Zarządzanie zmianą i technologie wykorzystywane w magazynie.
Zarządzanie zmianą i technologie wykorzystywane w magazynie.
Informacje podstawowe
Informacje podstawowe
- KategoriaTechniczne / Obsługa maszyn i urządzeń
- Sposób dofinansowaniawsparcie dla osób indywidualnychwsparcie dla pracodawców i ich pracowników
- Grupa docelowa usługi
Szkolenie jest skierowane do: menedżerów średniego i wyższego szczebla oraz specjalistów zajmujących się logistyką i zaopatrzeniem.
W szczególności:
- Kierowników magazynów, magazynierów,
- Szefów ekip logistycznych magazynu,
- Kierowników działów zaopatrzenia,
- Pracowników pionów lub działów logistyki,
- Pracowników działów produkcji.
- Minimalna liczba uczestników8
- Maksymalna liczba uczestników16
- Data zakończenia rekrutacji22-08-2024
- Forma prowadzenia usługistacjonarna
- Liczba godzin usługi24
- Podstawa uzyskania wpisu do BURCertyfikat systemu zarządzania jakością wg. ISO 9001:2015 (PN-EN ISO 9001:2015) - w zakresie usług szkoleniowych
Cel
Cel
Cel edukacyjny
Celem szkolenia jest przekazanie uczestnikom wiedzy i umiejętności niezbędnych do efektywnego zarządzania magazynem i łańcuchem dostaw. Uczestnicy szkolenia nauczą się, jak projektować strategie magazynowe, optymalizować procesy magazynowe i łańcucha dostaw, zarządzać zapasami, współpracować z dostawcami i klientami oraz wykorzystywać nowoczesne technologie w zarządzaniu magazynem.Efekty uczenia się oraz kryteria weryfikacji ich osiągnięcia i Metody walidacji
Efekty uczenia się | Kryteria weryfikacji | Metoda walidacji |
---|---|---|
Efekty uczenia się Po zakończeniu szkolenia uczestnik posługuje się wiedzą na temat: | Kryteria weryfikacji Rozumie pojęcie zarządzania zmianą i jego znaczenia w kontekście magazynu; | Metoda walidacji Debata swobodna |
Kryteria weryfikacji Zna modele i narzędzia zarządzania zmianą; | Metoda walidacji Debata swobodna | |
Kryteria weryfikacji Zna najnowsze technologie wykorzystywane w magazynach; | Metoda walidacji Debata swobodna | |
Kryteria weryfikacji Identyfikuje wyzwania i bariery w procesie wdrażania zmian w magazynie; | Metoda walidacji Debata swobodna | |
Kryteria weryfikacji Wyróżnia i charakteryzuje metody komunikowania i motywowania pracowników do zmian. | Metoda walidacji Debata swobodna | |
Efekty uczenia się Po zakończeniu szkolenia uczestnik posiada umiejętności: | Kryteria weryfikacji Planuje i realizuje proces zmian w zarządzaniu magazynem; | Metoda walidacji Debata swobodna |
Kryteria weryfikacji Korzysta z modeli i narzędzi zarządzania zmianą; | Metoda walidacji Debata swobodna | |
Kryteria weryfikacji Skutecznie wdraża nowe technologie w magazynie; | Metoda walidacji Debata swobodna | |
Kryteria weryfikacji Motywuje pracowników do zaangażowania w proces zmiany; | Metoda walidacji Debata swobodna | |
Kryteria weryfikacji Rozwiązuje problemy i reaguje na nieprzewidziane sytuacje. | Metoda walidacji Debata swobodna | |
Efekty uczenia się Po ukończeniu szkolenia uczestnik prezentuje postawę społeczną (nabywa i stosuje kompetencje społeczne): | Kryteria weryfikacji Prezentuje otwartość na zmiany i nowe technologie; | Metoda walidacji Debata swobodna |
Kryteria weryfikacji Rozwija umiejętność pracy w zespole; | Metoda walidacji Debata swobodna | |
Kryteria weryfikacji Bierze odpowiedzialność za efekty procesu zmiany; | Metoda walidacji Debata swobodna | |
Kryteria weryfikacji Aktywnie angażuje się w pracy dzięki nowym możliwościom, rozwiązaniom i praktykom; | Metoda walidacji Debata swobodna | |
Kryteria weryfikacji Promuje gotowość do współpracy i współdziałania z innymi; | Metoda walidacji Debata swobodna | |
Kryteria weryfikacji Skupia się na potrzebach pracowników i klientów; | Metoda walidacji Debata swobodna | |
Kryteria weryfikacji Rozwija umiejętność radzenia sobie ze stresem i niepewnością. | Metoda walidacji Debata swobodna |
Kwalifikacje i kompetencje
Kwalifikacje
Kompetencje
Usługa prowadzi do nabycia kompetencji.Warunki uznania kompetencji
Program
Program
Uwaga: Przedstawiony program i harmonogram jest propozycją i może być modyfikowany w zależności od potrzeb i możliwości organizacyjnych.
Program szkolenia stanowi prawnie chronioną własność intelektualną, a jego przetwarzanie, rozpowszechnianie lub korzystanie z niego bez wiedzy i zgody autora jest zabronione.
Dzień 1:
Wprowadzenie do Zarządzania Zmianą
- Wprowadzenie do zarządzania zmianą
- Definicja i znaczenie zarządzania zmianą
- Kluczowe koncepcje i modele
2. Proces zarządzania zmianą
- Etapy zarządzania zmianą
- Analiza interesariuszy
3. Praktyczne podejścia do zarządzania zmianą
- Narzędzia i techniki
- Studia przypadków
4. Komunikacja w procesie zmiany
- Strategie komunikacyjne
- Rola lidera w zarządzaniu zmianą
Dzień 2:
Technologie Wykorzystywane w Magazynie
- Wprowadzenie do nowoczesnych technologii magazynowych
- Automatyzacja magazynu
- Systemy zarządzania magazynem (WMS)
2. Technologie identyfikacji i śledzenia
- RFID, kody kreskowe
- Systemy śledzenia towarów
3. Integracja technologii w magazynie
- ERP i inne systemy
- Przykłady z życia wzięte
4. Optymalizacja procesów magazynowych
- Lean management w magazynie
- Narzędzia analizy danych
Dzień 3:
Łączenie Zarządzania Zmianą i Technologii w Magazynie
- Strategie wdrażania zmian technologicznych w magazynie
- Planowanie i przygotowanie
- Zarządzanie ryzykiem
2. Case Study: Wdrożenie nowego systemu WMS
- Prezentacja case study
- Dyskusja grupowa
3. Warsztaty praktyczne
- Symulacja wdrożenia zmiany technologicznej
- Rozwiązywanie problemów
4. Monitorowanie i ocena skuteczności zmiany
- KPI i metryki
- Feedback i ciągłe doskonalenie.
Harmonogram
Harmonogram
Przedmiot / temat zajęć | Prowadzący | Data realizacji zajęć | Godzina rozpoczęcia | Godzina zakończenia | Liczba godzin |
---|---|---|---|---|---|
Przedmiot / temat zajęć 1 z 19 Wprowadzenie do zarządzania zmianą. | Prowadzący Matylda Lipińska | Data realizacji zajęć 23-08-2024 | Godzina rozpoczęcia 09:00 | Godzina zakończenia 10:30 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat zajęć 2 z 19 Proces zarządzania zmianą. | Prowadzący Matylda Lipińska | Data realizacji zajęć 23-08-2024 | Godzina rozpoczęcia 10:30 | Godzina zakończenia 12:30 | Liczba godzin 02:00 |
Przedmiot / temat zajęć 3 z 19 Lunch | Prowadzący Matylda Lipińska | Data realizacji zajęć 23-08-2024 | Godzina rozpoczęcia 12:30 | Godzina zakończenia 13:30 | Liczba godzin 01:00 |
Przedmiot / temat zajęć 4 z 19 Praktyczne podejścia do zarządzania zmianą. | Prowadzący Matylda Lipińska | Data realizacji zajęć 23-08-2024 | Godzina rozpoczęcia 13:30 | Godzina zakończenia 15:00 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat zajęć 5 z 19 Komunikacja w procesie zmiany. | Prowadzący Matylda Lipińska | Data realizacji zajęć 23-08-2024 | Godzina rozpoczęcia 15:00 | Godzina zakończenia 16:30 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat zajęć 6 z 19 Sesja pytań i odpowiedzi, podsumowanie dnia. | Prowadzący Matylda Lipińska | Data realizacji zajęć 23-08-2024 | Godzina rozpoczęcia 16:30 | Godzina zakończenia 17:00 | Liczba godzin 00:30 |
Przedmiot / temat zajęć 7 z 19 Wprowadzenie do nowoczesnych technologii magazynowych. | Prowadzący Matylda Lipińska | Data realizacji zajęć 24-08-2024 | Godzina rozpoczęcia 09:00 | Godzina zakończenia 10:30 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat zajęć 8 z 19 Technologie identyfikacji i śledzenia. | Prowadzący Matylda Lipińska | Data realizacji zajęć 24-08-2024 | Godzina rozpoczęcia 10:30 | Godzina zakończenia 12:30 | Liczba godzin 02:00 |
Przedmiot / temat zajęć 9 z 19 Lunch | Prowadzący Matylda Lipińska | Data realizacji zajęć 24-08-2024 | Godzina rozpoczęcia 12:30 | Godzina zakończenia 13:30 | Liczba godzin 01:00 |
Przedmiot / temat zajęć 10 z 19 Integracja technologii w magazynie. | Prowadzący Matylda Lipińska | Data realizacji zajęć 24-08-2024 | Godzina rozpoczęcia 13:30 | Godzina zakończenia 15:00 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat zajęć 11 z 19 Optymalizacja procesów magazynowych. | Prowadzący Matylda Lipińska | Data realizacji zajęć 24-08-2024 | Godzina rozpoczęcia 15:00 | Godzina zakończenia 16:30 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat zajęć 12 z 19 Sesja pytań i odpowiedzi, podsumowanie dnia. | Prowadzący Matylda Lipińska | Data realizacji zajęć 24-08-2024 | Godzina rozpoczęcia 16:30 | Godzina zakończenia 17:00 | Liczba godzin 00:30 |
Przedmiot / temat zajęć 13 z 19 Strategie wdrażania zmian technologicznych w magazynie. | Prowadzący Matylda Lipińska | Data realizacji zajęć 25-08-2024 | Godzina rozpoczęcia 09:00 | Godzina zakończenia 10:30 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat zajęć 14 z 19 Case Study: Wdrożenie nowego systemu WMS. | Prowadzący Matylda Lipińska | Data realizacji zajęć 25-08-2024 | Godzina rozpoczęcia 10:30 | Godzina zakończenia 12:30 | Liczba godzin 02:00 |
Przedmiot / temat zajęć 15 z 19 Lunch | Prowadzący Matylda Lipińska | Data realizacji zajęć 25-08-2024 | Godzina rozpoczęcia 12:30 | Godzina zakończenia 13:30 | Liczba godzin 01:00 |
Przedmiot / temat zajęć 16 z 19 Warsztaty praktyczne. | Prowadzący Matylda Lipińska | Data realizacji zajęć 25-08-2024 | Godzina rozpoczęcia 13:30 | Godzina zakończenia 15:00 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat zajęć 17 z 19 Monitorowanie i ocena skuteczności zmiany. | Prowadzący Matylda Lipińska | Data realizacji zajęć 25-08-2024 | Godzina rozpoczęcia 15:00 | Godzina zakończenia 16:00 | Liczba godzin 01:00 |
Przedmiot / temat zajęć 18 z 19 Walidacja efektów uczenia się. | Prowadzący Matylda Lipińska | Data realizacji zajęć 25-08-2024 | Godzina rozpoczęcia 16:00 | Godzina zakończenia 16:30 | Liczba godzin 00:30 |
Przedmiot / temat zajęć 19 z 19 Sesja pytań i odpowiedzi, podsumowanie całego szkolenia, wręczenie certyfikatów. | Prowadzący Matylda Lipińska | Data realizacji zajęć 25-08-2024 | Godzina rozpoczęcia 16:30 | Godzina zakończenia 17:00 | Liczba godzin 00:30 |
Cena
Cena
Cennik
- Rodzaj cenyCena
- Koszt przypadający na 1 uczestnika brutto5 500,00 PLN
- Koszt przypadający na 1 uczestnika netto5 500,00 PLN
- Koszt osobogodziny brutto229,17 PLN
- Koszt osobogodziny netto229,17 PLN
Prowadzący
Prowadzący
Matylda Lipińska
Uniwersytet Warszawski Executive MBA, Master of Business Administration · (październik 2021 - czerwiec 2023)
Politechnika Gdańska Studia podyplomowe, Lean Six Sigma Black Belt · (2013 - 2014)
Uniwersytet Warmińsko-Mazurski w Olsztynie Studia podyplomowe, Menadżer jakości · (2011 - 2012)
Uniwersytet Warmińsko-Mazurski w Olsztynie Magister inżynier, Towaroznawstwo · (2011 - 2012)
Uniwersytet Warmińsko-Mazurski w Olsztynie Studia Licencjackie, Zarządzanie przedsiębiorstwem · (2008 - 2011)
Doświadczenie zawodowe:
IKEA Industry Poland IPS Lean Navigator kwietnia 2018 – obecnie (5 lat 9 mies.) Warszawa, woj. mazowieckie, Polska
* Prowadzenie transformacji Lean u różnych dostawców IKEA (Diagnoza: Określenie obecnego stanu i znalezienie największych potencjałów; Projektowanie: Projektowanie przyszłego stanu, KPI i głównych obszarów zainteresowania; Planowanie: Tworzenie taktycznych planów wdrożenia, w tym kto, kiedy i co; Wdrożenie: 12-tygodniowe wdrożenie, w tym zastosowanie różnych narzędzi Lean, szkoleń, warsztatów i zabezpieczeń w celu utrzymania przyszłych ulepszeń) * Prowadzenie, coaching i wsparcie zespołu ds. transformacji (Nawigatorzy, osoby z lokalnej organizacji) * Coaching i szkolenie zespołu zarządzającego fabryką * Ustalanie dyrektyw projektowych, realizacja wdrożenia * Opracowanie koncepcji Systemu Produkcyjnego IKEA * Facylitacja wydarzeń Kaizen (wydarzenia 1-tygodniowe, 3-tygodniowe) * Oceny Lean w wewnętrznych fabrykach
Ikea Purchasing Service
Informacje dodatkowe
Informacje dodatkowe
Informacje o materiałach dla uczestników usługi
Uczestnik szkolenia otrzyma pakiet szkoleniowy (teczka, notes, długopis).
Kursant po zakończonym szkoleniu otrzyma certyfikat oraz zaświadczenie potwierdzające osiągniecie wyznaczonego celu edukacyjnego.
Informacje dodatkowe
Koszt szkolenia nie zawiera kosztów dojazdu, zakwaterowania ani wyżywienia jak również środków trwałych.