XXXVI edycja Studiów Podyplomowych MBA Uniwersytetu Szczecińskiego
Możliwość dofinansowania
XXXVI edycja Studiów Podyplomowych MBA Uniwersytetu Szczecińskiego
Numer usługi 2023/11/22/14259/2023152
26 000,00 PLN
brutto
26 000,00 PLNnetto
83,87 PLNbrutto/h
83,87 PLNnetto/h
Informacje podstawowe
Informacje podstawowe
- KategoriaBiznes / Zarządzanie przedsiębiorstwem
- Sposób dofinansowaniawsparcie dla osób indywidualnychwsparcie dla pracodawców i ich pracowników
- Grupa docelowa usługi
Studia podyplomowe Master of Business Administration to program dla menedżerów, kierowników i kadry zarządzającej wszystkich branż, którzy ukończyli studia wyższe oraz posiadają co najmniej dwuletnie doświadczenie zawodowe.
- Minimalna liczba uczestników10
- Maksymalna liczba uczestników15
- Data zakończenia rekrutacji30-04-2024
- Forma prowadzenia usługimieszana (stacjonarna połączona z usługą zdalną w czasie rzeczywistym)
- Liczba godzin usługi310
- Podstawa uzyskania wpisu do BURart. 163 ust. 1 ustawy z dnia 20 lipca 2018 r. Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce (t.j. Dz. U. z 2023 r. poz. 742, z późn. zm.)
- Zakres uprawnieńUsługa szkoleniowa
Cel
Cel
Cel edukacyjny
Usługa "Studia podyplomowe MBA Uniwersytetu Szczecińskiego" potwierdza przygotowanie do pełnienia funkcji zarządczych.Celem Podyplomowych Studiów na MBA jest:
- Rozwój i doskonalenie umiejętności menedżerskich kadry kierowniczej przy wykorzystaniu doświadczeń i najlepszych
programów międzynarodowych w tej dziedzinie,
- Rozwijanie aktywności menedżerskiej i sprawności działania w warunkach globalizacji biznesu,
- Rozwijanie umiejętności wykorzystania nowej wiedzy w praktyce zarządzania.
Efekty uczenia się oraz kryteria weryfikacji ich osiągnięcia i Metody walidacji
| Efekty uczenia się | Kryteria weryfikacji | Metoda walidacji |
|---|---|---|
Efekty uczenia się Definiuje nowoczesną koncepcję wspierającą zarządzanie przedsiębiorstwem. Przedstawia skrzynkę narzędziową controllera i sposób zawartych w niej instrumentów. Ustala zasady wprowadzania i organizacji controllingu w przedsiębiorstwie. | Kryteria weryfikacji - Przedstawia zasady funkcjonowania przedsiębiorstwaukierunkowanego na realizacje celów z uwzględnieniem aspektów finansowo-księgowych oraz zarządczych, - Wykorzystuje metody, narzędzia i techniki wykorzystywane w procesie planowania, kontroli i zasilania w informacje wspierające skuteczną realizacje celów przedsiębiorstwa, - Samodzielnie proponuje rozwiązania problemów decyzyjnych, - Analizuje i ocenia zjawiska ekonomiczne z wykorzystaniem złożonych metod oraz zaawansowanego dorobku teoretycznego. | Metoda walidacji Test teoretyczny |
Efekty uczenia się Definiuje ekonomiczne podstawy funkcjonowania gospodarki, firm i konsumenta. | Kryteria weryfikacji Identyfikuje rynek, jego złożoną strukturę oraz mechanizmy oddziaływania na podmioty działające w sektorze przedsiębiorstw, - Identyfikuje monetarne i pozamonetarne uwarunkowania biznesu oraz wykorzystuje wiedzę o przyczynach zmienności warunków gospodarowania, - Analizuje zjawiska pieniężne w skali makroekonomicznej i prawidłowo rozpoznaje ich wpływ na decyzje podmiotów prywatnych i publicznych, - Interpretuje informacje zawarte w raportach banków, - objaśnia decyzje władzy fiskalnej i monetarnej | Metoda walidacji Test teoretyczny |
Efekty uczenia się Podejmuje zindywidualizowane decyzje menedżerskie dotyczące strategicznego rozwoju i działań operacyjnych firmy w konkurencyjnym otoczeniu. | Kryteria weryfikacji - wykorzystuje zarządzanie strategiczne i metody planowania strategicznego,- wykorzystuje planowanie finansowe i zasady modelowania finansowego, - zarządza zespołem, - analizuje informacje niezbędne do wykorzystania w procesie zarządzania strategicznego, operacyjnego i planowania finansowego, - określa problemy metodologiczne, współpracy w zespole i zarządzania czasem, - - opracowuje biznes plan, plan finansowy i prezentację na potrzeby negocjacji z funduszami Venture Capital, - prezentuje i negocjuje plany strategiczne, - komunikuje się z partnerami w zespole i zespołach konkurencyjnych. | Metoda walidacji Prezentacja |
Efekty uczenia się Charakteryzuje rolę współczesnego marketingu w zarządzaniu przedsiębiorstwem, identyfikuje wyzwania marketingowe. | Kryteria weryfikacji - identyfikuje istotę działania firmy zarządzanej marketingowo,- wykorzystuje narzędzia analizy marketingowej, - charakteryzuje współczesne koncepcje zarządzania marketingowego, - proponuje strategię marketingową dla wybranej firmy, podejmuje decyzje w zakresie poszczególnych instrumentów zarządzania marketingowego, - dokonuje analizy otoczenia marketingowego przedsiębiorstwa. | Metoda walidacji Test teoretyczny |
Efekty uczenia się Wykorzystuje narzędzia statystyczne i ekonometryczne procesy zarządzania przedsiębiorstwem. | Kryteria weryfikacji - wykorzystuje metody ilościowe,charakteryzuje właściwości i zakresy stosowania metod ilościowych w statystyce, ekonometrii, badaniach operacyjnych, - wykorzystuje narzędzia ilościowe, interpretuje wyniki i wyciąga logiczne wnioski. | Metoda walidacji Test teoretyczny |
Efekty uczenia się Rozróżnia instytucje prawa gospodarczego i ich zastosowanie w praktyce obrotu gospodarczego. | Kryteria weryfikacji - nazywa i rozróżnia instytucje prawa gospodarczego,- ocenia trafność rozwiązań instytucji prawa gospodarczego, - rozwiązuje konkretne problemy z dziedziny prawa. | Metoda walidacji Test teoretyczny |
Efekty uczenia się Prezentuje zachowania organizacyjne i je modyfikuje. Ukazuje wpływ grupy pracowniczej i struktury organizacyjnej na zachowania członków organizacji. | Kryteria weryfikacji - charakteryzuje teorie z dziedziny nauk społecznych dotyczących zachowań organizacyjnych,- rozróżnia współczesne uwarunkowania społeczne, polityczne i gospodarcze zachowań organizacyjnych, - ocenia i analizuje zachowania ludzi w organizacjach oraz wykorzystuje te umiejętności w zarządzaniu zespołami ludzkimi, - wskazuje znaczenie i zasady komunikacji interpersonalnej w środowisku pracy, - określa priorytety służące realizacji określonego przez siebie lub innych zadania, - rozwija wrażliwość na potrzeby i aspiracje ludzi w organizacji. | Metoda walidacji Test teoretyczny |
Efekty uczenia się Wskazuje teoretyczne i praktyczne aspekty podejmowania decyzji inwestycyjnych i finansowych w organizacjach gospodarczych. | Kryteria weryfikacji - wskazuje znaczenie, cele i przedmiot zarządzania finansami przedsiębiorstw,- wskazuje podejścia, metody i techniki stosowane w analizie finansowej i wycenie przedsiębiorstw oraz w ocenie projektów gospodarczych, - wskazuje źródła danych i informacje wykorzystane w analizie i ocenie finansów przedsiębiorstwa, metodach wyceny i oceny efektywności, - przeprowadza rozbudowaną analizę finansową przedsiębiorstwa oraz interpretację uzyskanych wyników w odniesieniu do wybranych baz danych, - przeprowadza wycenę przedsiębiorstwa metodami dyskontowymi oraz podejściem porównawczym, - ustala koszt kapitału dla przedmiotu oceny lub wyceny przy wykorzystaniu przynajmniej jednej techniki. | Metoda walidacji Test teoretyczny |
Efekty uczenia się Wskazuje rolę i znaczenie zarządzania projektami we współczesnej gospodarce. Definiuje podstawowe pojęcia z obszaru PM. | Kryteria weryfikacji - definiuje pojęcia z obszaru zarządzania projektem,- wskazuje różnice pomiędzy najważniejszymi metodykami PM, - definiuje rolę planowania projektu i najważniejsze metody oraz narzędzia planowania, - wskazuje metody i techniki kontroli realizacji projektu, - charakteryzuje przywództwo, funkcje kierowania ludźmi, komunikację i pracę zespołową w projekcie, zarządzanie jakością w projekcie, - posługuje się wybranymi narzędziami fazy inicjowania i planowania, kontroli i zamykania projektu, - wskazuje rolę projektów i zarządzania nimi we współczesnej gospodarce i innych formach działalności człowieka. | Metoda walidacji Test teoretyczny |
Efekty uczenia się Definiuje zarządzanie strategiczne oraz rozwija umiejętności myślenia i działania strategiczne w warunkach nasilającej się konkurencji na rynku lokalnym i międzynarodowym. | Kryteria weryfikacji - Definiuje elementy procesu formułowania i implementacji strategii w przedsiębiorstwie,- wskazuje metody i techniki analizy strategicznej, - wykorzystuje sposoby tworzenia przewagi strategicznej, - stosuje metody analizy strategicznej do oceny bieżącej i przyszłej sytuacji przedsiębiorstwa, - wyszukuje i analizuje informacje niezbędne do wykorzystania w procesie analizy strategicznej, - projektuje strategię rozwoju przedsiębiorstwa na rynku krajowym lub międzynarodowym, która przyczyni się do kreowania wartości dla właścicieli oraz interesariuszy w długim okresie, - identyfikuje problemy metodologiczne i metodyczne i szybko podejmuje decyzje. | Metoda walidacji Test teoretyczny |
Efekty uczenia się Definiuje system zarządzania personelem, zasady funkcjonowania tego systemu. Prezentuje nowoczesne rozwiązania w obszarze zarządzania ludźmi | Kryteria weryfikacji - definiuje współczesny model przywództwa,- charakteryzuje prawidłowe budowanie efektywnych zespołów, - charakteryzuje sztukę zwalniania pracowników, - rozpoznaje własne umiejętności, predyspozycje, doświadczenie negocjacyjne jako bazę do budowania własnego warsztatu negocjatora, - posiada umiejętności negocjacyjne, które pomogą mu skutecznie i elastycznie reprezentować interesy firmy oraz swoje własne. | Metoda walidacji Test teoretyczny |
Efekty uczenia się Definiuje metody i narzędzia efektywnej analizy danych oraz tworzenia interaktywnych raportów wspomagających podejmowanie decyzji biznesowych. Charakteryzuje rolę systemów informacyjnych z uwzględnieniem aspektów ekonomicznych i społecznych. | Kryteria weryfikacji - Definiuje podstawowe pojęcia Business Intelligence,- pobiera i przekształca na potrzeby analizy dane pochodzące z różnych źródeł zewnętrznych, - analizuje dane i prezentuje wyniki tych analiz w postaci interaktywnych zestawień i wizualizacji. | Metoda walidacji Test teoretyczny |
Efekty uczenia się Praca dyplomowa:- Wykorzystuje zdobytą na studiach wiedzę do przygotowania pracy dyplomowej (preferowane jest, aby praca dyplomowa była również związana z zawodem studenta) | Kryteria weryfikacji -zagłębia się w tematykę poruszaną na studiach i wykorzystuje jej praktyczny aspekt w pracy badawczej lub projektowej | Metoda walidacji Wywiad ustrukturyzowany |
Kwalifikacje i kompetencje
Kwalifikacje
Kompetencje
Usługa prowadzi do nabycia kompetencji.Warunki uznania kompetencji
Pytanie 1. Czy dokument potwierdzający uzyskanie kompetencji zawiera opis efektów uczenia się?
Tak. Absolwenci otrzymują świadectwo ukończenia studiów podyplomowych MBA wraz z wykazem punktów ECTS.
Pytanie 2. Czy dokument potwierdza, że walidacja została przeprowadzona w oparciu o zdefiniowane w efektach uczenia się kryteria ich weryfikacji?
Tak. Wraz ze świadectwem i dyplomem Absolwenci otrzymują suplement z wykazem wszystkich modułów oraz uzyskanych ocen z zaliczenia wszystkich przedmiotów oraz ocenę z całego toku studiów.
Pytanie 3. Czy dokument potwierdza zastosowanie rozwiązań zapewniających rozdzielenie procesów kształcenia i szkolenia od walidacji?
Tak. Świadectwo ukończenia studiów podyplomowych jest potwierdzeniem uzyskania pozytywnego wyniku z zaliczenia wszystkich przedmiotów oraz pracy dyplomowej i jej obrony.
Program
Program
Program Podyplomowych Studiów MBA Uniwersytetu Szczecińskiego obejmuje 12 modułów:
- Ekonomika Biznesu
- Zarządzanie Projektami
- Metody ilościowe w ekonomii
- Marketing
- Zachowania Organizacyjne
- Controlling i rachunkowość zarządcza
- Zarządzanie strategiczne
- Zarządzanie finansami
- Zarządzanie zasobami ludzkimi
- Business Intelligence
- Gry strategiczne
- Prawo Gospodarcze
Czas trwania: 4 semestry (2 lata)
Dni zajęć: sobota w godz. 09:00-16:00, niedziela w godzinach 09:00-15:00 średnio co dwa tygodnie
Łączna ilość godzin: 310 godzin (1 godzina - 45 minut)
Zajęcia są prowadzone w formie wykładów, ćwiczeń i laboratoriów
Harmonogram
Harmonogram
Liczba przedmiotów/zajęć: 14
| Przedmiot / temat zajęć | Prowadzący | Data realizacji zajęć | Godzina rozpoczęcia | Godzina zakończenia | Liczba godzin | Forma stacjonarna |
|---|---|---|---|---|---|---|
Przedmiot / temat zajęć 1 z 14 Markting | Prowadzący prof. Claudio Vignali | Data realizacji zajęć 25-05-2024 | Godzina rozpoczęcia 09:45 | Godzina zakończenia 15:00 | Liczba godzin 05:15 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat zajęć 2 z 14 Marketing | Prowadzący prof. Claudio Vignali | Data realizacji zajęć 08-06-2024 | Godzina rozpoczęcia 12:30 | Godzina zakończenia 15:00 | Liczba godzin 02:30 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat zajęć 3 z 14 Marketing | Prowadzący prof. Claudio Vignali | Data realizacji zajęć 09-06-2024 | Godzina rozpoczęcia 09:45 | Godzina zakończenia 12:15 | Liczba godzin 02:30 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat zajęć 4 z 14 Marketing - wykład | Prowadzący prof. Claudio Vignali | Data realizacji zajęć 15-06-2024 | Godzina rozpoczęcia 09:00 | Godzina zakończenia 16:00 | Liczba godzin 07:00 | Forma stacjonarna Nie |
Przedmiot / temat zajęć 5 z 14 Metody ilościowe w ekonomii | Prowadzący prof. dr hab. Waldemar Tarczyński | Data realizacji zajęć 16-06-2024 | Godzina rozpoczęcia 09:00 | Godzina zakończenia 12:15 | Liczba godzin 03:15 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat zajęć 6 z 14 Marketing | Prowadzący prof. Claudio Vignali | Data realizacji zajęć 29-06-2024 | Godzina rozpoczęcia 09:00 | Godzina zakończenia 15:00 | Liczba godzin 06:00 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat zajęć 7 z 14 Metody ilościowe w ekonomii | Prowadzący prof. dr hab. Waldemar Tarczyński | Data realizacji zajęć 30-06-2024 | Godzina rozpoczęcia 09:00 | Godzina zakończenia 12:15 | Liczba godzin 03:15 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat zajęć 8 z 14 Metody ilościowe w ekonomii | Prowadzący prof. dr hab. Waldemar Tarczyński | Data realizacji zajęć 07-09-2024 | Godzina rozpoczęcia 09:00 | Godzina zakończenia 16:00 | Liczba godzin 07:00 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat zajęć 9 z 14 Metody ilościowe w ekonomii | Prowadzący prof. dr hab. Waldemar Tarczyński | Data realizacji zajęć 08-09-2024 | Godzina rozpoczęcia 09:00 | Godzina zakończenia 11:45 | Liczba godzin 02:45 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat zajęć 10 z 14 Metody ilościowe w ekonomii - walidacja | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 08-09-2024 | Godzina rozpoczęcia 11:45 | Godzina zakończenia 12:15 | Liczba godzin 00:30 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat zajęć 11 z 14 Marketing - walidacja | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 08-09-2024 | Godzina rozpoczęcia 12:30 | Godzina zakończenia 14:15 | Liczba godzin 01:45 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat zajęć 12 z 14 Ekonomika Biznesu | Prowadzący dr Paweł Witkowski | Data realizacji zajęć 21-09-2024 | Godzina rozpoczęcia 09:00 | Godzina zakończenia 16:00 | Liczba godzin 07:00 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat zajęć 13 z 14 Ekonomika Biznesu | Prowadzący dr Paweł Witkowski | Data realizacji zajęć 22-09-2024 | Godzina rozpoczęcia 09:00 | Godzina zakończenia 13:45 | Liczba godzin 04:45 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat zajęć 14 z 14 Ekonomika Biznesu - walidacja | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 22-09-2024 | Godzina rozpoczęcia 13:45 | Godzina zakończenia 14:15 | Liczba godzin 00:30 | Forma stacjonarna Tak |
Cena
Cena
Cennik
- Rodzaj cenyCena
- Koszt usługi brutto26 000,00 PLN
- Koszt usługi netto26 000,00 PLN
- Koszt godziny brutto83,87 PLN
- Koszt godziny netto83,87 PLN
Prowadzący
Prowadzący
Liczba prowadzących: 4
1 z 4
prof. Claudio Vignali
Przeszedł na emeryturę w 2012 r. z Leeds Beckett University, gdzie zajmował stanowisko Arnold Ziff Chair in Retail Marketing Management. Profesor Vignali dołączył do Leeds 1 września 2003 r. ze Szkoły Zarządzania Konsumentami, Turystyką i Hotelarstwem na Manchester Metropolitan University, gdzie był kierownikiem sekcji konsumenckiej i kierownikiem badań. Wcześniej był kierownikiem studiów podyplomowych na Wydziale Handlu Detalicznego i Marketingu.
Nadal nadzoruje studentów studiów doktoranckich oraz prowadzi moduły na: University of Manchester, University of Gloucestershire, Pforzheim University w Niemczech, University of Zagreb w Chorwacji, Leeds University, Salford University, University of Central Lancashire i University of Vitez w Bośni i Hercegowinie. Od ponad 10 lat prowadzi zajęcia na MBA US.
Napisał ponad 150 artykułów i książek z zakresu handlu detalicznego, marketingu i strategii zarządzania. Był redaktorem dwóch czasopism naukowych i jest członkiem rady redakcyjnej 7 innych czasopism. W przeszłości profesor Vignali pracował i prowadził działalność doradczą dla Crown Paints, Akzo Nobel, Benetton, McPherson, Johnston's, gdzie zajmował stanowiska od kierownika marki do dyrektora ds. eksportu i rozwijał działalność dystrybucyjną i detaliczną w Europie, Ameryce Północnej i na Bliskim Wschodzie.
Nadal nadzoruje studentów studiów doktoranckich oraz prowadzi moduły na: University of Manchester, University of Gloucestershire, Pforzheim University w Niemczech, University of Zagreb w Chorwacji, Leeds University, Salford University, University of Central Lancashire i University of Vitez w Bośni i Hercegowinie. Od ponad 10 lat prowadzi zajęcia na MBA US.
Napisał ponad 150 artykułów i książek z zakresu handlu detalicznego, marketingu i strategii zarządzania. Był redaktorem dwóch czasopism naukowych i jest członkiem rady redakcyjnej 7 innych czasopism. W przeszłości profesor Vignali pracował i prowadził działalność doradczą dla Crown Paints, Akzo Nobel, Benetton, McPherson, Johnston's, gdzie zajmował stanowiska od kierownika marki do dyrektora ds. eksportu i rozwijał działalność dystrybucyjną i detaliczną w Europie, Ameryce Północnej i na Bliskim Wschodzie.
2 z 4
Dariusz Weber
mgr inż. Dariusz Weber ma ponad 20-letnie doświadczenie w branży produkcyjnej, jako członek Zarządu – Dyrektor Zarządzający, Dyrektor Generalny i Prezes Zarządu. Reorganizował struktury oraz doskonalił procesy w wielu obszarach działalności przedsiębiorstw (w zakupach, logistyce, produkcji, kontroli jakości). Ekspert w zakresie zarządzania projektami przemysłowymi, współtwórca metodyki Industrial Project Management (IPM). Posiada wiedzę z zakresu takich metodologii, jak: Lean Manufacturing, Six Sigma, TQM. Zbudował nowoczesną strukturę przedsiębiorstwa świadczącego usługi w zakresie utrzymania ruchu i obsługi technicznej. Wdrażał procedury efektywnego utrzymania ruchu przy wykorzystaniu różnych metodologii i strategii, m.in.: RCM (Reliability Centered Maintenance), CBM (Condition Based Maintenance), TPM (Total Productive Maintenance). Posiada doświadczenie w wykorzystywaniu wielu narzędzi, m.in. FMEA, FMECA, PMS (Performance Measurement System), 5S, Autonomous Maintenance, KANBAN, Kaizen. Koordynował wiele projektów i usług o charakterze technicznym realizowanych m.in. w Polsce, Niemczech, Francji. Ekspert w dziedzinie procesów zakupowych, gospodarki materiałowej i logistyki magazynowej. Uczestniczył we wdrożeniach systemu klasy ERP. Jako Dyrektor Generalny zakładu produkcyjnego organizował dział inwestycji odpowiedzialny za rozbudowę zakładu. Realizuje funkcje wsparcia i doradztwa w samej inicjacji i wstępnej organizacji projektów.
3 z 4
prof. dr hab. Waldemar Tarczyński
Prof. dr hab. Waldemar Tarczyński obecnie pełni funkcję Rektora Uniwersytetu Szczecińskiego (2024 – 2027). Ponadto, jest Członkiem Naukowej Rady Statystycznej GUS (2020 – 2024) oraz Członkiem Associate Editors w Statistics in Transition od 2017 roku. Zajęcia na MBA US prowadzi od ponad 13 lat. Prowadzi zajęcia z obszarów: wykorzystanie metod ilościowych na rynku kapitałowym; analiza techniczna, fundamentalna, portfelowa; inżynieria finansowa oraz wykorzystanie instrumentów pochodnych na polskim rynku kapitałowym, zastosowanie metod ilościowych na rynku kapitałowym, analiza opłacalności projektów inwestycji w papiery wartościowe na Giełdzie Papierów Wartościowych w Warszawie, wyceny i ekspertyzy związane z przekształceniami własnościowymi w Polsce. Najważniejsze funkcje pełnione przez prof. Waldemara Tarczyńskiego: JM Rektor Uniwersytetu Szczecińskiego, członek International Atlantic Economic Society, członek Komitetu Statystyki i Ekonometrii PAN; Komitetu o Finansach PAN, Komitetu Prognoz Polska 2000, Naukowej Rady Statystycznej GUS, Rady Sekcji Klasyfikacji i Analizy Danych. Sekretarz Generalny Szczecińskiego Towarzystwa Naukowego; członek Rady Sekcji Klasyfikacji i Analizy Danych. Opublikował wiele artykułów polskich jak i zagranicznych oraz jest autorem książek i materiałów dydaktycznych. W 1997 roku otrzymał Nagrodę Prezesa Rady Ministrów za pracę habilitacyjną, w 1998 roku II Nagrodę PTE w konkursie na najlepszy podręcznik z zakresu ekonomii.
4 z 4
dr Paweł Witkowski
Adiunkt w katedrze Finansów i Bankowości US. Autor kilkunastu artykułów naukowych oraz kilku rozdziałów w monografiach. Publikował także artykuły publicystyczne na łamach m.in. Obserwatora Finansowego NBP. Prelegent na krajowych i międzynarodowych konferencjach naukowych. W 2022 roku obronił z wyróżnieniem pracę doktorską „Wpływ wprowadzenia Europejskiego Systemu Handlu Emisjami na wartość przedsiębiorstw”. W tym samym roku jego praca doktorska została wyróżniona w konkursie o Nagrodę Prezydenta Miasta Szczecin za najlepszą pracę naukową, a w 2023 roku został laureatem Nagrody Prezesa Rady Ministrów w kategorii „wyróżniająca się rozprawa doktorska”.
Ma ponad 5 letnie doświadczenie w doradztwie dot. zakresu strategii, rebrandingu, oceny efektywności inwestycji, wyceny aktywów i przedsiębiorstw. Był także odpowiedzialny za due diligence finansowe transakcji kapitałowej i uczestniczył w sporządzaniu fairness opinion dla spółki giełdowej z sektora energetycznego. Jest autorem kilku ekspertyz dla Ministerstwa Rozwoju i Technologii. Zainteresowania: empiryczne finanse i wycena przedsiębiorstw; sposoby pozyskiwania i interpretacji danych źródłowych z rynku finansowego; ekonomia instytucjonalna.
Ma ponad 5 letnie doświadczenie w doradztwie dot. zakresu strategii, rebrandingu, oceny efektywności inwestycji, wyceny aktywów i przedsiębiorstw. Był także odpowiedzialny za due diligence finansowe transakcji kapitałowej i uczestniczył w sporządzaniu fairness opinion dla spółki giełdowej z sektora energetycznego. Jest autorem kilku ekspertyz dla Ministerstwa Rozwoju i Technologii. Zainteresowania: empiryczne finanse i wycena przedsiębiorstw; sposoby pozyskiwania i interpretacji danych źródłowych z rynku finansowego; ekonomia instytucjonalna.
Informacje dodatkowe
Informacje dodatkowe
Informacje o materiałach dla uczestników usługi
Materiałami dla Uczestników są:
- pliki dokumentów przygotowanych w dowolnym formacie,
- skrypty,
- prezentacje,
- case studies,
- linki do filmów na platformach edukacyjnych oraz YouTube.
Warunki uczestnictwa
Od kandydatów wymagane jest:
- wykształcenie wyższe – niekoniecznie ekonomiczne,
- co najmniej dwuletnia praktyka zawodowa,
- przynajmniej jeden list polecający,
- predyspozycje menedżerskie,
- silna motywacja do ukończenia MBA US.
Każdy z kandydatów zobowiązany jest do złożenia następujących dokumentów w Sekretariacie MBA:
- list motywacyjny,
- odpis dyplomu ukończenia szkoły wyższej,
- podanie – kwestionariusz kandydata na studia podyplomowe – generowany w systemie Elektronicznej Rejestracji Kandydatów (ERK),
- CV z rozbudowanym opisem kariery zawodowej,
- przynajmniej jeden list polecający,
- deklaracja kandydata dotycząca sposobu wnoszenia opłaty – generowany w systemie Elektronicznej Rejestracji Kandydatów (ERK),
- informacja o przetwarzaniu danych. (Rodo_kandydaci)
Informacje dodatkowe
Aktualny harmonogram zajęć znajduję się w materiałach do pobrania.
- Podstawą zaliczenia studiów jest: uzyskanie pozytywnych ocen ze wszystkich modułów realizowanych na MBA US oraz obrona pracy dyplomowej.
- Więcej informacji znajduje się na stronie: https://mba.usz.edu.pl/.
- https://kandydaci.usz.edu.pl/podyplomowe/master-of-business-administration/
Płatności można dokonać w ratach:
Jedna rata: 26 000 zł,
Dwie raty po 14 000 zł płatne ns początku każdego roku
lub cztery raty po 7 500 zł płatne na początku każdego semestru
Materiały multimedialne i dokumenty do pobrania
Dokumenty do pobrania
Warunki techniczne
Warunki techniczne
Zajęcia zdalne odbywają się na platformie Microsoft Teams. Uczestnik musi mieć dostęp do sprzętu, który umożliwi mu dołączenie do spotkania (tj. laptop, komputer, tablet lub smartfon) i aktywne uczestnictwo (tj. działający mikrofon i kamerę).
Adres
Adres
ul. Adama Mickiewicza 64
71-101 Szczecin
woj. zachodniopomorskie
Uniwersytet Szczeciński, Wydział Ekonomii Finansów i Zarządzania sala 202MBA, 203MBA, N0206
Udogodnienia w miejscu realizacji usługi
- Laboratorium komputerowe
Kontakt
Kontakt
Dariusz Zarzecki
E-mail
mba@usz.edu.pl
Telefon
(+48) 505 223 272