Szkolenie Konsultantów Maxie DISC® dla Trenerów i Coachów, Terapeutów, Psychologów, Menegerów i HR Online

Szkolenie MaxieDISC® realizowane jest w formie zdalnej, w małych grupach, z wykorzystaniem platformy komunikacyjnej Zoom. Szkolenie grupowe trwa 3 dni i odbywa się w godzinach 9:00–15:00, zgodnie z ustalonym harmonogramem. W trakcie szkolenia Uczestnicy uczestniczą w zajęciach prowadzonych na żywo przez trenera, wykonują ćwiczenia i zadania indywidualne oraz zespołowe, pracują w pokojach pracy, analizują przykładowe sytuacje zawodowe i przypadki związane z wykorzystaniem narzędzia MaxieDISC®, a także otrzymują bieżące informacje zwrotne i wsparcie trenera. Uczestnicy biorą również udział w dyskusjach oraz ćwiczeniach praktycznych, które umożliwiają zastosowanie zdobytej wiedzy i umiejętności w praktyce zawodowej.

DZIEŃ 1 — WPROWADZENIE DO METODYKI DISC (5h)

9:00–9:30 — Powitanie · Obawy i oczekiwania uczestników — sprawdzenie połączeń, przedstawienie prowadzącego, prezentacja uczestników, kontrakt szkoleniowy.

9:30–9:50 — Proces certyfikacji · Akademia MaxieDISC® — omówienie etapów Certyfikacji: szkolenie, sesja objaśniająca, sesje mentorskie, egzaminy on-line i ustny, wydanie Certyfikatu.

9:50–10:30 — Historia DISC · Mapa to nie teren · Skąd się biorą zachowania — podstawy teoretyczne modelu DISC, jego geneza (William Moulton Marston), założenia epistemologiczne, ograniczenia narzędzia.

10:30–11:00 — 4 style DISC — część 1 — osie modelu DISC (zorientowanie na zadanie/ludzi × aktywność antycypacyjna/reaktywna), style D (Dominujący) i I (Inspirujący) — cechy, motywatory, obszary rozwoju.

11:00–11:30 — ☕ Przerwa 1 (30 min)

11:30–12:00 — Karty INTRO — ćwiczenie rozpoznawania cech w kartach słownikowych stylu.

12:00–12:45 — 4 style DISC — część 2 — style S (Stabilny) i C (Skrupulatny), przegląd całości modelu, różnice między stylami.

12:45–13:15 — Znane osoby o stylu — ćwiczenie rozpoznawania (30 min) — praktyczne rozpoznawanie stylów u znanych postaci publicznych/fikcyjnych.

13:15–13:45 — ☕ Przerwa 2 (30 min)

13:45–14:30 — Rozpoznawanie stylów — teoria wskaźników (45 min) — zachowania werbalne i niewerbalne charakterystyczne dla każdego stylu, wskaźniki obserwacyjne.

14:30–15:00 — Karty WORDS (online) · Podsumowanie dnia 1 (30 min) — ćwiczenie utrwalające ze słownictwem opisującym style, podsumowanie merytoryczne, zapowiedź dnia 2.

DZIEŃ 2 — KOMUNIKACJA I INTELIGENCJA EMOCJONALNA W MODELU DISC (5h)

9:00–9:15 — Powitanie · Podsumowanie dnia 1 — sprawdzenie obecności, krótka powtórka kluczowych pojęć.

9:15–10:00 — Filmy o stylach — rozpoznawanie (45 min) — analiza fragmentów filmowych pokazujących zachowania czterech stylów, dyskusja o trafności rozpoznania.

10:00–10:30 — Opis stylów — ćwiczenie (30 min) — praca w grupach po 1 na styl (D/I/S/C), tworzenie szczegółowych opisów cech, motywatorów i pułapek każdego stylu.

10:30–11:00 — Komunikacja z 4 stylami (30 min) — podstawowe zasady dopasowania komunikatu do stylu odbiorcy, przykłady i typowe błędy komunikacyjne.

11:00–11:30 — ☕ Przerwa 1 (30 min)

11:30–13:00 — WESTERN — Komunikacja do stylu (90 min) — rozbudowana gra symulacyjna „Western”: praktyczne zastosowanie zasad komunikacji do konkretnego stylu w sytuacji zawodowej.

13:00–13:15 — Inteligencja emocjonalna — część 1: wprowadzenie (15 min) — model inteligencji emocjonalnej w połączeniu z DISC, style D i I — emocje pierwotne, samoświadomość emocjonalna.

13:15–13:45 — ☕ Przerwa 2 (30 min)

13:45–14:30 — Inteligencja emocjonalna — część 2: style S, C + wnioski (45 min) — emocje wtórne, styl S i C w kontekście emocjonalnym, wnioski dla konsultanta prowadzącego sesję.

14:30–15:00 — Wprowadzenie do dnia 3 + Zakończenie (30 min) — zapowiedź tematyki hipotez, przygotowanie do egzaminu pisemnego.

DZIEŃ 3 — WYKRESY, HIPOTEZY, EGZAMIN PISEMNY (5h)

9:00–9:30 — Powitanie + Powtórka przed egzaminem (30 min) — utrwalenie kluczowych pojęć z dni 1 i 2.

9:30–10:15 — Naturalny (S1) vs adaptowany (S2) + wprowadzenie do hipotez (45 min) — różnice między wykresem naturalnym i adaptowanym, mechanizm adaptacji zewnętrznej i wewnętrznej, hipotezy do różnic między wykresami.

10:15–11:00 — Praca grupowa na Miro — hipotezy spadku i wzrostu stylów (45 min) — ćwiczenie na współdzielonej tablicy Miro: identyfikacja hipotez do konkretnych zmian w profilu.

11:00–11:30 — ☕ Przerwa 1 (30 min)

11:30–12:15 — Trening hipotez + omówienie typowych błędów (45 min) — intensywna praktyka stawiania hipotez, omówienie typowych błędów interpretacyjnych.

12:15–12:45 — Przykład na żywo — hipotezy do wykresu pokazanego przez trenera (30 min) — demonstracja pracy z konkretnym raportem.

12:45–13:15 — Symulacja sesji objaśniającej (30 min) — obserwacja przykładowej sesji prowadzonej przez trenera z uczestnikiem-ochotnikiem.

13:15–13:45 — ☕ Przerwa 2 (30 min)

13:45–14:15 — EGZAMIN PISEMNY (I Walidacja) — 30 min — test wiedzy teoretycznej on-line, oceniany przez Walidatora (Anna Binkiewicz). Pytania w czterech obszarach: teoria DISC, interpretacja raportów MaxieDISC®, metodyka prowadzenia sesji, etyka i RODO. Próg zaliczenia: min. 75% poprawnych odpowiedzi z wszystkich pytań łącznie z całego testu.

14:15–15:00 — Omówienie wyników · Podsumowanie szkolenia · Zakończenie (45 min) — omówienie wyników egzaminu, omówienie dobrych praktyk i działań wdrożeniowych, zakończenie szkolenia.

Walidacja efektów uczenia się odbywa się w formie testu wiedzy na zakończenie szkolenia. Test obejmuje pytania odnoszące się do wszystkich zakładanych efektów uczenia się i umożliwia weryfikację wiedzy oraz umiejętności zdobytych przez Uczestnika podczas szkolenia. Walidacja przeprowadzana jest po zakończeniu zajęć, w formie zdalnej. Wynik testu stanowi podstawę do potwierdzenia osiągnięcia zakładanych efektów uczenia się.

Uczestnik otrzymuje w cenie usługi:

1. Skrzynkę z materiałmi wysyłaną pocztą przed rozpoczęciem szkolenia: podręcznik konsultanta MaxieDISC®, klocki demonstracyjne, karty pracy (INTRO, WORDS) do ćwiczeń rozpoznawania stylów.

2. Własny raport MaxieDISC® wygenerowany przed sesją objaśniającą — podstawa nauki interpretacji z perspektywy klienta.

3. 10 tokenów startowych o wartości 1250 zł — jednostki testowe do wykorzystania na Platformie diagnostycznej po ukończeniu Certyfikacji.

4. Dostęp do aplikacji konsultanta — generator raportów, baza klientów, 6 typów raportów z jednego testu.

5. Materiały e-learningowe — nagrania i webinary o stylu naturalnym, adaptowanym, prowadzeniu sesji objaśniającej.

6. Dostęp do zamkniętej grupy konsultantów MaxieDISC® — bieżące wsparcie merytoryczne.

7. Certyfikat Konsultanta MaxieDISC®, Suplement do Certyfikatu z opisem efektów uczenia się oraz Protokół realizacji usługi.

1. Przed złożeniem lub po złożeniu dokumentów u Operatora, niezbędny jest kontakt. Prosimy o niezwłoczny kontakt, aby poinformować o wstępnej rezerwacji miejsca i ustalić kolejne kroki. Brak wcześniejszego kontaktu uniemożliwi rozpoczęcie szkolenia w wyznaczonym terminie.
2. Po podpisaniu umowy z Operatorem dotyczącym usług dofinansowanych, prosimy o przesłanie podpisanej umowy mailem do biura, wraz z podaniem numeru telefonu kontaktowego.
3. Podpisanie umowy na realizację szkolenia musi nastąpić najpóźniej na 10 dni przed planowanym terminem szkolenia.
4. Uczestnik musi mieć dostęp do komputera z Internetem, mikrofonem i kamerą.

WAŻNE! Przed złożeniem Karty u Operatora, prosimy o wcześniejszy kontakt telefoniczny z biurem.

Zapisy na szkolenie są przyjmowane w trybie ciągłym, w tym również na szkolenie indywidualne, z możliwością dopasowania dni i godzin do dostępności Uczestnika.

Aby przystąpić do szkolenia, konieczne jest podpisanie umowy z naszą firmą szkoleniową.

W cenie usługi (poza harmonogramem BUR-owym) Uczestnik otrzymuje dodatkowo: sesję objaśniającą 1:1 (1h), 2 sesje mentorskie 1:1 (2×1,5h), egzamin ustny (1h, checklista 42-pkt, próg 34/42), imienny Certyfikat Konsultanta MaxieDISC® z Suplementem, dostęp do Platformy diagnostycznej.

Dla Uczestników finansowanych w min. 70% ze środków publicznych (BUR, KFS, EFS+, FERS, PFRON, JST) — zwolnienie z VAT na podstawie § 3 ust. 1 pkt 14 rozp. MF z 20.12.2013 r. lub art. 43 ust. 1 pkt 29 lit. c ustawy o VAT. Warunek: pisemne oświadczenie o finansowaniu złożone przed wystawieniem faktury.

Zawarto umowę z WUP w Szczecinie w ramach Projektu "Zachodniopomorskie Bony Szkoleniowe".

Usługa skierowana jest do Uczestników Projektów MP i/lub NSE.

Zawarto umowę z WUP w Toruniu

Szkolenie realizowane przez platformę Zoom. Do ćwiczeń grupowych w Dniu 3 wykorzystywana jest wspólna tablica interaktywna Miro. Egzamin on-line przeprowadzany jest na dedykowanej platformie egzaminacyjnej dostępnej przez przeglądarkę internetową.

Wymagany dostęp do platformy ZOOM

Minimalne wymagania sprzętowe:

• Urządzenie z dostępem do Internetu np. komputer, laptop, tablet
• Kamera Internetowa
• Mikrofon

Minimalne wymagania techniczne:

• Procesor 2-rdzeniowy 2 GHz lub lepszy (zalecany procesor 4-rdzeniowy)
• 2 GB pamięci RAM (zalecane 4 GB)
• System operacyjny: Windows 8 (zalecany Windows 10) lub Mac OS w wersji 10.13 (zalecana najnowsza wersja)
• Przeglądarka internetowa: Google Chrome (zalecana), Mozilla Firefox lub Safari
• Stałe łącze internetowe o prędkości minimum 1,5 Mbps.