Optymalizacja wykorzystania energii w przedsiębiorstwie - szkolenie
Optymalizacja wykorzystania energii w przedsiębiorstwie - szkolenie
Informacje podstawowe
Informacje podstawowe
- KategoriaBiznes / Zarządzanie przedsiębiorstwem
- Grupa docelowa usługi
Usługa skierowana dla poniższej grupy odbiorców:
- managerowie strategiczni (właściciele, managerowie, członkowie zarządu, kadra kierownicza)
- osoby odpowiedzialne za obsługę instalacji OZE w przedsiębiorstwach,
- osoby odpowiedzialne za monitorowanie i rozliczanie zużycia energii w przedsiębiorstwach,
- osoby odpowiedzialne za projektowanie procesów technologicznych w przedsiębiorstwie.
- Minimalna liczba uczestników8
- Maksymalna liczba uczestników15
- Forma prowadzenia usługistacjonarna
- Liczba godzin usługi64
- Podstawa uzyskania wpisu do BURCertyfikat ISO 21001: 2018 Organizacje edukacyjne – „Systemy zarządzania dla organizacji edukacyjnych – wymagania ze wskazówkami dotyczącymi użytkowania”
Cel
Cel
Cel edukacyjny
Usługa przygotowuje do świadomego i efektywnego zarządzania zużyciem energii w przedsiębiorstwie poprzez optymalizację wykorzystywania energii w przedsiębiorstwie, w tym również z zastosowaniem narzędzi wykorzystujących algorytmy oparte na sztucznej inteligencji.Efekty uczenia się oraz kryteria weryfikacji ich osiągnięcia i Metody walidacji
| Efekty uczenia się | Kryteria weryfikacji | Metoda walidacji |
|---|---|---|
| Omawia założenia optymalizacji wykorzystania energii | wyjaśnia pojęcia związane z wykorzystaniem energii w przedsiębiorstwie (np. źródła energii, odbiorniki, generacja energii, sieć dystrybucyjna, operator sieci dystrybucyjnej) | Test teoretyczny z wynikiem generowanym automatycznie |
Kwalifikacje i kompetencje
Kwalifikacje
Kompetencje
Usługa prowadzi do nabycia kompetencji.Warunki uznania kompetencji
Program
Program
Wymagania wstępne: brak.
Usługa skierowana dla właścicieli przedsiębiorstw oraz osób zajmujących się optymalizowaniem zużycia energii w przedsiębiorstwach, rozliczaniem energii oraz zarządzających instalacjami energetycznymi w przedsiębiorstwach. W szczególności zainteresowani nią mogą być przedstawiciele podmiotów, w których wykorzystywana jest energia pochodząca z odnawialnych źródeł energii
Ramowy program zajęć:
1. Podstawy optymalizacji zużycia energii (6 godzin)
Część teoretyczna (4 godziny)
- Omówienie kluczowych pojęć: rodzaje źródeł energii, typy odbiorników, zasady generacji energii, funkcjonowanie sieci dystrybucyjnej i rola operatora
- Efektywność energetyczna – definicja, znaczenie oraz przykłady praktyczne
- Charakterystyka odnawialnych i konwencjonalnych źródeł energii
- Główne cele optymalizacji: ekonomiczne, ekologiczne oraz związane z wizerunkiem firmy
Część praktyczna (2 godziny)
- Ćwiczenie: Wyszukiwanie przykładów źródeł energii w różnych typach przedsiębiorstw
2. Narzędzia oraz klastry energetyczne (6 godzin)
Część teoretyczna (4 godziny)
- Przegląd systemów wspierających zarządzanie energią (m.in. EMS, SCADA, rozwiązania oparte na AI)
- Kluczowe korzyści, potencjalne zagrożenia i zasady działania klastrów energii
Część praktyczna (2 godziny)
- Ćwiczenie: Przegląd i analiza możliwości wybranego systemu EMS (np. symulacja pracy energetycznej firmy)
3. Ocena źródeł energii w organizacji (6 godzin)
Część teoretyczna (3 godziny)
- Przegląd typów źródeł oraz magazynów energii stosowanych w przedsiębiorstwach
- Omówienie kluczowych parametrów: moc, elastyczność pracy, sprawność, stabilność
- Zdolność regulacji poszczególnych źródeł energii
Część praktyczna (3 godziny)
- Ćwiczenie: Analiza danych z systemów zarządzania energią i określanie parametrów źródeł
4. Analiza odbiorników energii (6 godzin)
Część teoretyczna (3 godziny)
- Rodzaje odbiorników i ich charakterystyka energetyczna
- Zmiany zapotrzebowania na energię w cyklach dobowych i sezonowych
- Identyfikacja odbiorników wymagających zasilania gwarantowanego
- Możliwości regulacyjne po stronie odbiorników
Część praktyczna (3 godziny)
- Ćwiczenie: Mapowanie odbiorników energii w przedsiębiorstwie i analiza ich potrzeb energetycznych
5. Analiza zużycia energii (6 godzin)
Część teoretyczna (3 godziny)
- Przegląd metod analizy zużycia na podstawie raportów i rozliczeń
- Wykrywanie nietypowych wzorców w zużyciu energii
- Czynniki wpływające na poziom zużycia
- Identyfikacja odbiorników o największym udziale w konsumpcji energii
Część praktyczna (3 godziny)
- Ćwiczenie: Analiza danych dotyczących zużycia energii i tworzenie rekomendacji redukcyjnych
6. Prognozowanie zapotrzebowania na energię (10 godzin)
Część teoretyczna (3 godziny)
- Determinanty kształtujące zapotrzebowanie energetyczne
- Narzędzia AI wspierające przewidywanie potrzeb energetycznych
- Ocena jakości i wiarygodności prognoz
- Analiza zmienności dobowej i sezonowej
Część praktyczna (7 godziny)
- Ćwiczenie: Przygotowanie danych do prognozowania (identyfikacja źródeł danych (liczniki, faktury, systemy EMS), oczyszczanie danych (braki, anomalie, błędy pomiarowe))
- Ćwiczenie: Tworzenie prognozy zapotrzebowania energii z wykorzystaniem narzędzi AI (budowa modelu prognozy - wedle wyboru: w Excel / narzędziu AI, generowanie prognoz dla przedsiębiorstwa)
- Ćwiczenie: Analiza i interpretacja wyników prognozy (identyfikacja trendów i wzorców, wskazanie okresów szczytowego zapotrzebowania)
- Ćwiczenie: Porównanie różnych scenariuszy zapotrzebowania (scenariusz bazowy vs. zmiana, wpływ zmian na zużycie energii)
- Ćwiczenie: Ocena jakości i wiarygodności prognoz (porównanie prognozy z danymi historycznymi, identyfikacja błędów i ograniczeń modeli)
- Ćwiczenie: Wykorzystanie prognoz do optymalizacji zużycia energii (wskazanie możliwych działań na podstawie prognozy, powiązanie prognozy z decyzjami operacyjnymi)
7. Prognozowanie wytwarzania energii (6 godzin)
Część teoretyczna (3 godziny)
- Czynniki wpływające na produkcję energii w mikrosieci
- Zastosowanie narzędzi AI do analiz i prognoz generacji
- Ocena wiarygodności prognoz produkcyjnych
- Fluktuacje generacji w ujęciu dobowym i sezonowym
Część praktyczna (3 godziny)
- Ćwiczenie: Opracowanie prognoz generacji energii w mikrosieci przy użyciu narzędzi AI
8. Planowanie pracy mikrosieci energetycznej (6 godzin)
Część teoretyczna (3 godziny)
- Wskaźniki i kryteria służące optymalizacji
- Planowanie pracy mikrosieci na podstawie prognoz przygotowanych z pomocą AI
- Tworzenie harmonogramów pracy źródeł i odbiorników
- Scenariusze optymalizacyjne oraz strategie redukcji obciążeń (peak shaving)
Część praktyczna (3 godziny)
- Ćwiczenie: Opracowanie harmonogramu funkcjonowania mikrosieci i analiza możliwości peak shaving
9. Relacje z operatorem sieci dystrybucyjnej (6 godzin)
Część teoretyczna (4 godziny)
- Zasady i wymagania dotyczące przyłączenia do sieci dystrybucyjnej
- Normy techniczne dla urządzeń
- Zasady bilansowania i rozliczania energii
- Rekomendacje dotyczące właściwego użytkowania energii
Część praktyczna (2 godziny)
- Ćwiczenie: Przegląd dokumentów operatora oraz przygotowanie zaleceń
10. Rozliczanie kosztów energii (5 godzin)
Część teoretyczna (2 godziny)
- Struktura opłat energetycznych
- Przegląd obowiązujących regulacji prawnych
- Analiza kosztów energii ponoszonych przez przedsiębiorstwo
- Elementy wpływające na wysokość rachunków
Część praktyczna (3 godziny)
- Ćwiczenie: Analiza faktur za energię i opracowanie propozycji obniżenia kosztów
WALIDACJA (1 h)
Szkolenie realizowane jest w godzinach dydaktycznych, tj. 1h = 45 min. Czas przerw nie jest wliczony w czas trwania usługi. W trakcie szkolenia zaplanowano wykorzystanie następujących metod teoretycznych i praktycznych pozwalających na rozwój umiejętności:
- Wykład interaktywny
- Dyskusja grupowa
- Studium przypadku (case studies)
- Praca warsztatowa indywidualna i w parach
- Ćwiczenia z wykorzystaniem oprogramowania
- Analiza danych
- Symulacje systemów
- Mapowanie procesów
Walidacja odbywa się w ostatniej godzinie zajęć i polega na:
- wypełnieniu testu wiedzy - test pisemny złożony z pytań zamkniętych z gotową kafeterią odpowiedzi (jedno- lub wielokrotnego wyboru) a ocena takiego testu sprowadza się wyłącznie do porównania zaznaczonych odpowiedzi z kluczem oceny przygotowanym przez eksperta merytorycznego w danej dziedzinie oraz
- analizie wykonanych zadań praktycznych - studium przypadku (w formie pisemnej).
Szkolenie realizowane będzie w sali szkoleniowej spełniającej standardy jakości w zakresie realizacji usług rozwojowych, dostosowanej do liczby uczestników oraz charakteru pracy warsztatowej.
Informacje organizacyjne
Sala wyposażona będzie w:
- sprzęt komputerowy dla trenera z dostępem do internetu,
- rzutnik multimedialny i ekran (stacjonarnie) lub monitor,
- tablicę typu flipchart lub tablicę suchościeralną wraz z markerami,
- dostęp do sieci Wi-Fi o odpowiedniej przepustowości dla wszystkich uczestników,
- stoliki i krzesła umożliwiające wygodną pracę indywidualną i zespołową,
- dostęp do gniazdek zasilających lub przedłużaczy dla każdego uczestnika.
Każdy uczestnik usługi będzie miał zapewnione stanowisko komputerowe wyposażone w komputer (własny lub zapewniony przez organizatora) z dostępem do internetu oraz oprogramowaniem biurowym (np. Excel / Google Sheets).
W trakcie szkolenia wykorzystywane będą również programy i aplikacje do optymalizowania zużycia energii, w tym narzędzia wykorzystujące algorytmy sztucznej inteligencji. Dobór konkretnych narzędzi będzie dostosowany do zakresu szkolenia oraz potrzeb uczestników.
Uczestnicy w trakcie zajęć będą pracować na arkuszach oraz narzędziach do analizy i prognozowania (szczególnie w ramach modułu „Prognozowanie zapotrzebowania na energię”).
Organizator zapewnia:
- materiały szkoleniowe dla uczestników (np. prezentacje, ćwiczenia, arkusze),
- materiały pomocnicze (flipchart, markery, karteczki lub narzędzia online),
- bieżące wsparcie organizacyjne i techniczne podczas realizacji usługi.
W przypadku braku odpowiedniego sprzętu przez uczestnika, organizator zapewnia możliwość jego udostępnienia po wcześniejszym zgłoszeniu.
Liczba godzin zajęć teoretycznych: 32
Liczba godzin zajęć praktycznych: 31
Walidacja: 1
Harmonogram
Harmonogram
| Przedmiot / temat | Prowadzący | Data realizacji zajęć | Godzina rozpoczęcia | Godzina zakończenia | Liczba godzin |
|---|---|---|---|---|---|
Brak wyników. | |||||
Cena
Cena
Cennik
| Rodzaj ceny | Cena |
|---|---|
Rodzaj ceny Koszt przypadający na 1 uczestnika brutto | Cena 14 500,00 PLN |
Podmiot uprawniony do zwolnienia z VAT na podstawie art. 43 ust. 1 ustawy o VAT | |
Rodzaj ceny Koszt przypadający na 1 uczestnika netto | Cena 14 500,00 PLN |
Rodzaj ceny Koszt osobogodziny brutto | Cena 226,56 PLN |
Rodzaj ceny Koszt osobogodziny netto | Cena 226,56 PLN |
Prowadzący
Prowadzący
Informacje dodatkowe
Informacje dodatkowe
Informacje o materiałach dla uczestników usługi
Materiały szkoleniowe obejmujące konspekt szkolenia wraz z miejscem do notowania oraz długopis.
Warunki uczestnictwa
W trakcie szkolenia możliwa jest wizytacja z udziałem PARP, Operatora lub innej jednostki wyznaczonej w celu sprawdzenia poprawności realizacji usługi.
Warunkiem uczestnictwa jest zarejestrowanie się i założenie konta w Bazie Usług Rozwojowych oraz zapisanie się na szkolenie za pośrednictwem w/w Bazy.
Informacje dodatkowe
Szczegółowe informacje organizacyjne - w części Ramowy program usługi.
Uczestnik otrzyma Zaświadczenie ukończenia szkolenia z opisem efektów uczenia się wyłącznie w przypadku obecności na zajęciach w minimalnym wymiarze czasowym wynoszącym co najmniej 80% wszystkich zajęć, ukończenia walidacji usługi (min. 50% prawidłowych odpowiedzi) oraz wypełnienie ankiety ewaluacyjnej.
W każdym dniu trwania szkolenia uczestnikom zostanie rozdana lista obecności potwierdzająca ich udział w usłudze, która następnie zostanie przekazana wraz z dokumentami rozliczeniowymi do Operatora.
W przypadku gdy w usłudze będą brać udział osoby niepełnosprawne zostanie ona dostosowana do ich potrzeb.
Usługa zwolniona z VAT na podstawie §3 ust.1 pkt 14 Rozporządzenia Ministra Finansów z dnia 20 grudnia 2013 r. w sprawie zwolnień od podatku od towarów i usług w związku z art. 43 ust.1 pkt 29 i art. 82 ust. 3 ustawy o VAT.
Adres
Adres
Udogodnienia w miejscu realizacji usługi
- Klimatyzacja
- Wi-fi