SZKOLENIE BARBER OD ZERA / OD POSTAW 170h

Dzień 1:Fundamenty i podstawy pracy

• Wprowadzenie i zapoznanie z organizacją szkolenia
• Historia marki Barberhood oraz barberingu jako branży
• Filozofia pracy i standardy Barberhood
• Omówienie planu szkoleniowego na cały tydzień
• Ergonomia pracy i prawidłowa postawa przy fotelu
• Narzędzia fryzjerskie – zastosowanie i konserwacja
• BHP i higiena pracy w salonie
• Procedury obsługi klienta
• Podstawy pracy grzebieniem
• Podstawy pracy nożyczkami – chwyt, przekładnie
• Sekcje i separacje – numeracja i zastosowanie
• Rodzaje kosmetyków oraz sposoby ich użycia
• Ćwiczenia mobilizacyjne
• Podsumowanie dnia
• Warsztaty z pracy grzebieniem i nożyczkami

Dzień 2 – Broda, brzytwa i repigmentacja

• Wprowadzenie do golenia na mokro
• Pokaz golenia z wykorzystaniem gorącego kompresu
• Pokaz oraz wykład z zakresu repigmentacji
• Pokaz strzyżenia na główce treningowej
• Warsztaty z pracy grzebieniem i nożyczkami

Dni 3–6 – Technika, geometria i kontrola formy

• Sekcje i separacje – teoria i praktyczne zastosowanie
• Ćwiczenia wydzielania sekcji i separacji
• Podstawy geometrii w fryzjerstwie męskim
• Kwadrat jako najbardziej uniwersalny kształt w fryzjerstwie męskim
• Praca na separacji wertykalnej – przenoszenie długości
• Praca na separacji horyzontalnej – tworzenie i przenoszenie długości
• Praca na separacji diagonalnej
• Pasmo pamięci – wyznaczanie i zastosowanie
• Podstawy pracy maszynką
• Fade – teoria i praktyka
• Praca maszynką po grzebieniu
• Analiza wykonanych prac i najczęstszych problemów

Dzień 7 – Broda i pierwsze strzyżenia

• Pokaz strzyżenia brody z omówieniem techniki
• Pokaz strzyżenia na modelu z wykorzystaniem poznanych technik
• Pierwsze samodzielne strzyżenie
• Fotografia wykonanych prac

Dni 8–16 – Intensywna praca praktyczna

• Praca na modelach
• Utrwalanie techniki
• Bieżący feedback i korekta błędów
• Budowanie pewności i powtarzalności pracy

Dzień 17 – Długie formy i diagramy

• Diagramy fryzur – odczytywanie i rysowanie
• Podstawy pracy z długimi formami
• Pokaz fryzury na główce treningowej z wykorzystaniem diagramu

Dni 18–21 – Praktyka i marketing

• Praca na modelach
• Doskonalenie techniki i organizacji pracy
• Warsztaty z marketingu celowanego prowadzone przez firmę marketingową

Dzień 22 – Egzamin i zakończenie kursu

• Egzamin końcowy
• Podsumowanie szkolenia
• Rozdanie certyfikatów

• Na czas zajęć uczestnicy korzystają z profesjonalnych narzędzi, akcesoriów i kosmetyków używanych w codziennej pracy barbera.
• Zapewniamy również pełne wyposażenie w materiały eksploatacyjne, m.in. ręczniki jednorazowe, peleryny oraz środki do dezynfekcji stanowiska i narzędzi.
• W części praktycznej kursanci mają możliwość pracy na modelach treningowych, dzięki czemu szkolenie jest nastawione na realne ćwiczenie umiejętności.
• Uczestnicy otrzymują materiały szkoleniowe w formie drukowanej i elektronicznej, opracowane specjalnie na potrzeby kursu.
• Pakiet materiałów obejmuje m.in. treści edukacyjne, instrukcje pracy, checklisty pomocne w organizacji stanowiska i przebiegu usługi oraz materiały filmowe na youtube przygotowane na potrzeby kursu.
• Dodatkowo kursanci mają dostęp do materiałów pomocniczych dotyczących procedur strzyżenia, pracy z zarostem, golenia oraz stylizacji.
• Materiały zostały przygotowane na bazie aktualnych standardów branżowych oraz praktycznego doświadczenia zespołu BARBERHOOD.
• Całość wsparcia dydaktycznego została pomyślana tak, aby uczestnik mógł nie tylko pracować podczas szkolenia, ale też wracać do przekazanej wiedzy po jego zakończeniu.

• ukończone 18 lat,
• znajomość języka polskiego w stopniu umożliwiającym aktywny udział w zajęciach teoretycznych i praktycznych,
• brak przeciwwskazań zdrowotnych do pracy w pozycji stojącej oraz wykonywania czynności manualnych,
• gotowość do udziału w szkoleniu stacjonarnym w pełnym wymiarze godzin przewidzianym w harmonogramie,
• terminowe dopełnienie formalności związanych z zapisem na usługę,
• w przypadku korzystania z dofinansowania: spełnienie wymagań operatora lub instytucji finansującej oraz dostarczenie wymaganych dokumentów,
• gotowość do pracy ćwiczeniowej podczas zajęć praktycznych, w tym na modelach szkoleniowych.