Szkolenie Deal Maker / Elevator Pitch – skuteczna sprzedaż, komunikacja, prezentowanie oferty, konstruowanie reklamy oraz przeciwdziałanie dyskryminacji, mobbingowi i stosowanie zasad równego traktowania w środowisku pracy.
Szkolenie Deal Maker / Elevator Pitch – skuteczna sprzedaż, komunikacja, prezentowanie oferty, konstruowanie reklamy oraz przeciwdziałanie dyskryminacji, mobbingowi i stosowanie zasad równego traktowania w środowisku pracy.
Informacje podstawowe
Informacje podstawowe
- KategoriaBiznes / Sprzedaż
- Grupa docelowa usługi
- licencjonowani agenci nieruchomości
- agenci pracujący w biurach pośrednictwa
- agenci niezależni / freelancerzy
- pośrednicy w obrocie nieruchomościami
- doradcy ds. zakupu i sprzedaży nieruchomości
- doradcy inwestycyjni w sektorze nieruchomości (mieszkania, domy, grunty, lokale komercyjne)
- specjaliści ds. social media w sektorze real estate
- osoby odpowiedzialne za kampanie reklamowe i generowanie leadów
- pracownicy zajmujący się e-marketingiem i komunikacją online
- Minimalna liczba uczestników4
- Maksymalna liczba uczestników20
- Data zakończenia rekrutacji29-07-2026
- Forma prowadzenia usługistacjonarna
- Liczba godzin usługi10
- Podstawa uzyskania wpisu do BURCertyfikat systemu zarządzania jakością wg. ISO 9001:2015 (PN-EN ISO 9001:2015) - w zakresie usług szkoleniowych
Cel
Cel
Cel edukacyjny
Celem szkolenia jest rozwój kompetencji sprzedażowych i komunikacyjnych uczestnika, umożliwiających skuteczne prowadzenie rozmów z klientami, budowanie relacji oraz zwiększenie efektywności działań na lokalnym rynkuSzkolenie przygotowuje uczestnika do świadomego prowadzenia rozmów sprzedażowych,
prezentowania oferty jako rozwiązania realnych potrzeb klienta, prowadzenia komunikacji w sposób etyczny, zgodny z zasadami równego traktowania, rozpoznawania i przeciwdziałania zjawiskom dyskryminacji
Efekty uczenia się oraz kryteria weryfikacji ich osiągnięcia i Metody walidacji
| Efekty uczenia się | Kryteria weryfikacji | Metoda walidacji |
|---|---|---|
| Uczestnik prowadzi rozmowę sprzedażową w sposób uporządkowany i świadomy | przygotowuje się do rozmowy (określa cel i plan spotkania) jasno definiuje cel rozmowy sprzedażowej (np. prezentacja, diagnoza, sprzedaż) | Test teoretyczny |
| utrzymuje kierunek rozmowy zgodny z założonym celem | Test teoretyczny | |
| Uczestnik prezentuje ofertę jako rozwiązanie potrzeb klienta | rozróżnia cechy produktu/usługi od korzyści dla klienta | Test teoretyczny |
| posługuje się językiem korzyści (np. „co klient zyska”) | Test teoretyczny | |
| Uczestnik stosuje skuteczne techniki komunikacji | Uczestnik potrafi rozróżnić pytania zamknięte i otwarte. Prawidłowo dobiera rodzaj pytania w komunikacji. | Test teoretyczny |
| formułuje pytania otwarte, które pozwalają klientowi swobodnie opisać potrzeby | Test teoretyczny | |
| stosuje aktywne słuchanie (parafraza, potwierdzanie, dopytywanie) | Test teoretyczny | |
| Uczestnik radzi sobie z obiekcjami cenowymi i prowadzi rozmowę sprzedażową w kierunku wartości | rozpoznaje typowe obiekcje klienta (np. „za drogo”, „muszę się zastanowić”) | Test teoretyczny |
| przedstawia wartość oferty zamiast skupiać się wyłącznie na cenie | Test teoretyczny | |
| Uczestnik wykorzystuje storytelling i elevator pitch w prezentacji oferty | przedstawia ofertę w formie historii lub przykładu uwzględnia potrzeby klienta w przekazie | Test teoretyczny |
| stosuje język korzyści | Test teoretyczny |
Kwalifikacje i kompetencje
Kwalifikacje
Kompetencje
Usługa prowadzi do nabycia kompetencji.Warunki uznania kompetencji
Program
Program
MODUŁ 1: Sprzedaż i konkurencyjność na rynku lokalnym
- Specyfika pracy z klientem na rynku lokalnym
- Wpływ komunikacji na wyniki sprzedaży
- Budowanie relacji jako przewaga konkurencyjna
MODUŁ 2: Prezentacja oferty jako wartości dla klienta
- Cechy a korzyści – jak mówić językiem klienta
- Budowanie argumentów sprzedażowych
- Dopasowanie komunikatu do potrzeb odbiorcy
MODUŁ 3: Storytelling i elevator pitch
- Jak opowiadać o ofercie w sposób angażujący
- Tworzenie krótkiej, skutecznej prezentacji (pitch)
- Wykorzystanie emocji w sprzedaży
MODUŁ 4: Skuteczne pytania i prowadzenie rozmowy
- Techniki zadawania pytań
- Diagnoza potrzeb klienta
- Aktywne słuchanie
MODUŁ 5: Obrona ceny i domykanie sprzedaży
- Reagowanie na obiekcje („za drogo”)
- Sprzedaż wartości zamiast ceny
- Finalizacja rozmowy sprzedażowej
MODUŁ 6: Przeciwdziałanie dyskryminacji i mobbingowi oraz równe traktowanie
- Definicja dyskryminacji i mobbingu w środowisku pracy
- Jak rozpoznawać sytuacje niepożądane
- Zasady równego traktowania w relacjach zawodowych
- Komunikacja oparta na szacunku
- Budowanie bezpiecznego środowiska pracy
Metoda pracy na szkoleniu to: ćwiczenia, wykład interaktywny, metody aktywizujące uczestników- dyskusja moderowana, zadania problemowe.
Liczba godzin usługi jest liczona wg. godzin dydaktycznych (1 godzina dydaktyczna = 45 minut ) - szkolenie trwa 10 godzin dydaktycznych.
Na zakończenie szkolenia zostanie przeprowadzona walidacja nabytych efektów uczenia się (test teoretyczny trwający 45 minut).
Przerwy nie wliczają się do czasu szkolenia. Łączny czas przerw 1 godzina.
Wymagany poziom obecności na zajęciach min. 80 % czasu szkoleniowego.
Harmonogram
Harmonogram
| Przedmiot / temat | Prowadzący | Data realizacji zajęć | Godzina rozpoczęcia | Godzina zakończenia | Liczba godzin |
|---|---|---|---|---|---|
Przedmiot / temat 1 z 11 Wprowadzenie + specyfika rynku lokalnego Zakres: przedstawienie trenera i uczestników omówienie celów szkolenia i programu identyfikacja oczekiwań uczestnika. | Prowadzący Mateusz Kraśnicki | Data realizacji zajęć 17-08-2026 | Godzina rozpoczęcia 09:00 | Godzina zakończenia 09:30 | Liczba godzin 00:30 |
Przedmiot / temat 2 z 11 Prezentacja oferty jako wartości dla klienta Zakres: różnica między cechą a korzyścią język korzyści w sprzedaży dopasowanie komunikatu do klienta najczęstsze błędy w prezentacji oferty | Prowadzący Mateusz Kraśnicki | Data realizacji zajęć 17-08-2026 | Godzina rozpoczęcia 09:30 | Godzina zakończenia 10:30 | Liczba godzin 01:00 |
Przedmiot / temat 3 z 11 Przerwa kawowa | Prowadzący Mateusz Kraśnicki | Data realizacji zajęć 17-08-2026 | Godzina rozpoczęcia 10:30 | Godzina zakończenia 10:45 | Liczba godzin 00:15 |
Przedmiot / temat 4 z 11 Storytelling i elevator pitch Zakres: czym jest storytelling w sprzedaży jak budować historię sprzedażową struktura elevator pitch | Prowadzący Mateusz Kraśnicki | Data realizacji zajęć 17-08-2026 | Godzina rozpoczęcia 10:45 | Godzina zakończenia 11:45 | Liczba godzin 01:00 |
Przedmiot / temat 5 z 11 Skuteczne pytania i diagnoza potrzeb Zakres: pytania otwarte i zamknięte techniki pogłębiania potrzeb aktywne słuchanie błędy komunikacyjne | Prowadzący Mateusz Kraśnicki | Data realizacji zajęć 17-08-2026 | Godzina rozpoczęcia 11:45 | Godzina zakończenia 12:45 | Liczba godzin 01:00 |
Przedmiot / temat 6 z 11 Przerwa obiadowa | Prowadzący Mateusz Kraśnicki | Data realizacji zajęć 17-08-2026 | Godzina rozpoczęcia 12:45 | Godzina zakończenia 13:15 | Liczba godzin 00:30 |
Przedmiot / temat 7 z 11 Obrona ceny i domykanie sprzedaży Zakres: typowe obiekcje klientów jak reagować na „za drogo” | Prowadzący Mateusz Kraśnicki | Data realizacji zajęć 17-08-2026 | Godzina rozpoczęcia 13:15 | Godzina zakończenia 14:15 | Liczba godzin 01:00 |
Przedmiot / temat 8 z 11 Przerwa kawowa | Prowadzący Mateusz Kraśnicki | Data realizacji zajęć 17-08-2026 | Godzina rozpoczęcia 14:15 | Godzina zakończenia 14:30 | Liczba godzin 00:15 |
Przedmiot / temat 9 z 11 Przeciwdziałanie dyskryminacji, mobbingowi i równe traktowanie Zakres: definicja mobbingu i dyskryminacji przykłady sytuacji w pracy i sprzedaży skutki nieprawidłowych zachowań | Prowadzący Mateusz Kraśnicki | Data realizacji zajęć 17-08-2026 | Godzina rozpoczęcia 14:30 | Godzina zakończenia 15:45 | Liczba godzin 01:15 |
Przedmiot / temat 10 z 11 Ćwiczenia praktyczne + wdrożenie + podsumowanie Zakres: przeprowadzenie pełnej rozmowy sprzedażowej zastosowanie wszystkich poznanych technik analiza błędów i dobrych praktyk | Prowadzący Mateusz Kraśnicki | Data realizacji zajęć 17-08-2026 | Godzina rozpoczęcia 15:45 | Godzina zakończenia 16:45 | Liczba godzin 01:00 |
Przedmiot / temat 11 z 11 Test teoretyczny | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 17-08-2026 | Godzina rozpoczęcia 16:45 | Godzina zakończenia 17:30 | Liczba godzin 00:45 |
Cena
Cena
Cennik
| Rodzaj ceny | Cena |
|---|---|
Rodzaj ceny Koszt przypadający na 1 uczestnika brutto | Cena 2 800,00 PLN |
Podmiot uprawniony do zwolnienia z VAT na podstawie art. 43 ust. 1 ustawy o VAT | |
Rodzaj ceny Koszt przypadający na 1 uczestnika netto | Cena 2 800,00 PLN |
Rodzaj ceny Koszt osobogodziny brutto | Cena 280,00 PLN |
Rodzaj ceny Koszt osobogodziny netto | Cena 280,00 PLN |
Prowadzący
Prowadzący
Mateusz Kraśnicki
Informacje dodatkowe
Informacje dodatkowe
Informacje o materiałach dla uczestników usługi
Uczestnicy otrzymają autorskie materiały Mateusza Kraśnickiego z zakresu tematycznego obejmującego szkolenie oraz inne zagadnienia realnie wpływające na podniesienie efektywności sprzedaży.
Informacje dodatkowe
1.Wymagany poziom obecności na zajęciach min. 80 % czasu szkoleniowego.
2.Zwolnienie z VAT na podstawie § 3 ust. 1 pkt 14 Rozporządzenia Ministra Finansów z dnia 20 grudnia 2013 r. w sprawie zwolnień od podatku od towarów i usług oraz warunków stosowania tych zwolnień (tekst jednolity Dz.U. z 2020r., poz. 1983).
3.Istnieje możliwość przygotowania szkolenia indywidualnie pod potrzeby uczestnika jesteśmy elastyczni w zakresie doboru tematyki oraz dogodnego terminu.
Adres
Adres
Sala szkoleniowa jest:
- wyposażona w miejsca siedzące i stoły dla uczestników,
- zapewnia odpowiednie oświetlenie oraz wentylację,
- wyposażona w sprzęt multimedialny niezbędny do realizacji szkolenia (m.in. rzutnik lub ekran, komputer),
- umożliwia prowadzenie pracy warsztatowej oraz ćwiczeń praktycznych.
Miejsce realizacji szkolenia spełnia obowiązujące przepisy BHP oraz jest dostosowane do liczby uczestników szkolenia.
Udogodnienia w miejscu realizacji usługi
- Klimatyzacja
- Wi-fi
- Istnieje możliwość dostosowania warunków udziału w szkoleniu do indywidualnych potrzeb uczestników.