Wywieranie wpływu i budowanie dobrych relacji - szkolenie
Wywieranie wpływu i budowanie dobrych relacji - szkolenie
Informacje podstawowe
Informacje podstawowe
- KategoriaBiznes / Zarządzanie zasobami ludzkimi
- Grupa docelowa usługi
Szkolenie dedykujemy wszystkim tym, którzy aby zrealizować swoje celezawodowe, potrzebują skutecznie i harmonijnie współpracować z innymi.
- Minimalna liczba uczestników5
- Maksymalna liczba uczestników8
- Data zakończenia rekrutacji01-09-2025
- Forma prowadzenia usługistacjonarna
- Liczba godzin usługi21
- Podstawa uzyskania wpisu do BURStandard Usługi Szkoleniowo-Rozwojowej PIFS SUS 2.0
Cel
Cel
Cel edukacyjny
Usługa szkoleniowa pt. "Wywieranie wpływu i budowanie dobrych relacji" przygotowuje do samodzielnego realizowania obranych celów spotkań i rozmów zawodowych według poznanej metody, skutkującej skuteczną współpracą z innymi. Na koniec szkolenia uczestnik zna i stosuje 12 narzędzi komunikacji Dyscypliny Interactifs.Efekty uczenia się oraz kryteria weryfikacji ich osiągnięcia i Metody walidacji
| Efekty uczenia się | Kryteria weryfikacji | Metoda walidacji |
|---|---|---|
Efekty uczenia się WIEDZA:definiuje narzędzia Dyscypliny Interactifs | Kryteria weryfikacji 1. używa narzędzi Dyscypliny Interactifsdo prowadzenia skutecznych rozmów zawodowych2. definiuje precyzyjne celeplanowanych rozmów i używawłaściwych pytań w rozmowie 3. charakteryzuje pojęcie dobrze sporządzonej notatki w rozmowie | Metoda walidacji Test teoretyczny |
Efekty uczenia się UMIEJĘTNOŚCJI:przygotowuje się do rozmowy zawodowej w sposób pozwalający osiągnąć założone cele | Kryteria weryfikacji 1. samodzielnie sporządza wprowadzenie w temat w formie pisemnej jako część przygotowania do rozmowy zawodowej | Metoda walidacji Test teoretyczny |
Efekty uczenia się KOMPETENCJE SPOŁECZNE: skutecznie komunikuje się z klientami i współpracownikami wyrażając wprost i z szacunkiem swoją opinię na dany temat | Kryteria weryfikacji 1. uważnie słucha wypowiedzi rozmówcy i adekwatnie reaguje przez zadawanie otwartych pytań,2. prezentuje w rozmowach postawę partnerską | Metoda walidacji Test teoretyczny |
Kwalifikacje i kompetencje
Kwalifikacje
Kompetencje
Usługa prowadzi do nabycia kompetencji.Warunki uznania kompetencji
Program
Program
Dzień 1
Wstęp teoretyczny
Czym jest dobra relacja i jakie są jej warunki
Czym jest wywieranie wpływu a czym nie jest
Efekty uczenia się
Kryteria weryfikacji
Metoda walidacji
WIEDZA:
definiuje narzędzia Dyscypliny Interactifs
1. używa narzędzi Dyscypliny Interactifs do prowadzenia skutecznych rozmów zawodowych
2. definiuje precyzyjne cele planowanych rozmów i używa właściwych pytań w rozmowie
3. charakteryzuje pojęcie dobrze sporządzonej notatki w rozmowie
Test teoretyczny
UMIEJĘTNOŚCJI:
przygotowuje się do rozmowy zawodowej w sposób pozwalający osiągnąć założone cele
1. samodzielnie sporządza wprowadzenie w temat w formie pisemnej jako część przygotowania do rozmowy zawodowej
Test teoretyczny
KOMPETENCJE SPOŁECZNE: skutecznie komunikuje się z klientami i współpracownikami wyrażając wprost iz szacunkiem swoją opinię na dany temat
1. uważnie słucha wypowiedzi rozmówcy i adekwatnie reaguje przez zadawanie otwartych pytań,
2. prezentuje w rozmowach postawę partnerską
Test teoretyczny
Jakiej rozmowy każdy oczekuje
ćwiczenie bazowe nr 1 z trenerem
Część praktyczna cz I
omówienie narzędzi z ćwiczenia bazowego nr 1
Przerwa
Część praktyczna cz II
ćwiczenie bazowe nr 2 z trenerem
Narzędzia komunikacji
odkrywanie i omówienie pozostałych z 12 narzędzi komunikacji – dodatkowe ćwiczenia, w tym pierwsze ćwiczenie nagrywane (ew. kolejnego dnia)
Dzień 2.
Część praktyczna cz III
Przypomnienie narzędzi z dnia 1.
Nagranie ćwiczenia wideo i jego walidacja przez trenera
Przerwa
Część praktyczna cz IV
Nagranie ćwiczenia wideo i jego walidacja przez trenera
Walidacja
Harmonogram
Harmonogram
| Przedmiot / temat zajęć | Prowadzący | Data realizacji zajęć | Godzina rozpoczęcia | Godzina zakończenia | Liczba godzin |
|---|---|---|---|---|---|
Przedmiot / temat zajęć 1 z 9 Wstęp teoretyczny | Prowadzący Anna Krysiak | Data realizacji zajęć 24-09-2025 | Godzina rozpoczęcia 09:00 | Godzina zakończenia 10:00 | Liczba godzin 01:00 |
Przedmiot / temat zajęć 2 z 9 Część praktyczna cz. I | Prowadzący Anna Krysiak | Data realizacji zajęć 24-09-2025 | Godzina rozpoczęcia 10:00 | Godzina zakończenia 12:30 | Liczba godzin 02:30 |
Przedmiot / temat zajęć 3 z 9 Przerwa | Prowadzący Anna Krysiak | Data realizacji zajęć 24-09-2025 | Godzina rozpoczęcia 12:30 | Godzina zakończenia 13:00 | Liczba godzin 00:30 |
Przedmiot / temat zajęć 4 z 9 Część praktyczna cz II | Prowadzący Anna Krysiak | Data realizacji zajęć 24-09-2025 | Godzina rozpoczęcia 13:00 | Godzina zakończenia 15:00 | Liczba godzin 02:00 |
Przedmiot / temat zajęć 5 z 9 Poznanie narzędzi komunikacji | Prowadzący Anna Krysiak | Data realizacji zajęć 24-09-2025 | Godzina rozpoczęcia 15:00 | Godzina zakończenia 17:00 | Liczba godzin 02:00 |
Przedmiot / temat zajęć 6 z 9 Cześć praktyczna cz III | Prowadzący Anna Krysiak | Data realizacji zajęć 25-09-2025 | Godzina rozpoczęcia 09:00 | Godzina zakończenia 13:00 | Liczba godzin 04:00 |
Przedmiot / temat zajęć 7 z 9 Przerwa | Prowadzący Anna Krysiak | Data realizacji zajęć 25-09-2025 | Godzina rozpoczęcia 13:00 | Godzina zakończenia 13:30 | Liczba godzin 00:30 |
Przedmiot / temat zajęć 8 z 9 Część praktyczna cz IV | Prowadzący Anna Krysiak | Data realizacji zajęć 25-09-2025 | Godzina rozpoczęcia 13:00 | Godzina zakończenia 17:00 | Liczba godzin 04:00 |
Przedmiot / temat zajęć 9 z 9 Walidacja | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 25-09-2025 | Godzina rozpoczęcia 17:00 | Godzina zakończenia 17:15 | Liczba godzin 00:15 |
Cena
Cena
Cennik
| Rodzaj ceny | Cena |
|---|---|
Rodzaj ceny Koszt przypadający na 1 uczestnika brutto | Cena 3 690,00 PLN |
Rodzaj ceny Koszt przypadający na 1 uczestnika netto | Cena 3 000,00 PLN |
Rodzaj ceny Koszt osobogodziny brutto | Cena 175,71 PLN |
Rodzaj ceny Koszt osobogodziny netto | Cena 142,86 PLN |
Prowadzący
Prowadzący
Anna Krysiak
Coach kariery i przywództwa, konsultant biznesowy i trener, Certyfikowany Mentor IMC Level B w obszarze Human Ressources Management - International Mentoring Certification. Certyfikowany trener L.E.A.D – badania diagnostycznego i rozwojowego dla liderów oraz certyfikowany praktyk Lumina Learning Spark i Select.
Informacje dodatkowe
Informacje dodatkowe
Informacje o materiałach dla uczestników usługi
Uczestnicy otrzymują materiały szkoleniowe w formie drukowanej:
- podręcznik, zawierający wiedzę ze szkolenia, w który mieszczą się strony wykorzystywane podczas ćwiczeń podczas szkolenia
- tzw. ściąga, dwustronna broszura w formacie A5, gdzie zebrane jest opisane hasłowo 12 narzędzi komunikacyjnych DyscyplinyInteractifs
- książkę autorstwa Alana H. Palmera "Mówię wprost. Krótsze spotkania. Większa skuteczność. Lepsze relacje.", opisującą 12 narzędzi komunikacyjnych Dycysypliny Interactifs
- długopis, jeśli nie mają swojego.
Adres
Adres
Istnieje możliwość skorzystania z parkingu podziemnego. Koszt to 50 zł netto/61,50 zł brutto. Wjazd na parking jest od ul. Solidarności lub ul. Ogrodowej. Ochrona na parkingu wskazuje miejsce i daje kartkę potwierdzającą skorzystanie z parkingu, którą następnie należy przekazać na recepcji centrum konferencyjnego. Tam realizowana jest płatność. Istnieje możliwość wystawienia faktury.
Udogodnienia w miejscu realizacji usługi
- Klimatyzacja
- Wi-fi