Rejestratorka medyczna — organizacja pracy, obsługa pacjenta i zielone standardy w ochronie zdrowia (szkolenie)
Rejestratorka medyczna — organizacja pracy, obsługa pacjenta i zielone standardy w ochronie zdrowia (szkolenie)
Informacje podstawowe
Informacje podstawowe
- KategoriaZdrowie i medycyna / Zdrowie publiczne
- Grupa docelowa usługi
Grupa docelowa:
- Osoby planujące rozpoczęcie pracy jako rejestratorka medyczna lub pracownicy placówek medycznych chcący podnieść swoje kwalifikacje.
- Pracownicy administracji medycznej zainteresowani wdrażaniem ekologicznych rozwiązań w miejscu pracy.
- Absolwenci szkół średnich i policealnych kierunków medycznych oraz osoby poszukujące zatrudnienia w sektorze ochrony zdrowia.
- Osoby zainteresowane zdobyciem kompetencji cyfrowych oraz zielonych umiejętności zgodnych z aktualnymi trendami w ochronie zdrowia i zarządzaniu zasobami.
- Minimalna liczba uczestników3
- Maksymalna liczba uczestników11
- Data zakończenia rekrutacji12-09-2025
- Forma prowadzenia usługizdalna w czasie rzeczywistym
- Liczba godzin usługi22
- Podstawa uzyskania wpisu do BURCertyfikat VCC Akademia Edukacyjna
Cel
Cel
Cel edukacyjny
Usługa przygotowuje uczestników do wykonywania obowiązków rejestratorki medycznej w nowoczesnej placówce zdrowia, z wykorzystaniem narzędzi cyfrowych i systemów zdalnej rejestracji, ze szczególnym uwzględnieniem zielonych kompetencji, takich jak oszczędne gospodarowanie zasobami, segregacja odpadów i promowanie ekologicznych praktyk w miejscu pracy.Efekty uczenia się oraz kryteria weryfikacji ich osiągnięcia i Metody walidacji
Efekty uczenia się | Kryteria weryfikacji | Metoda walidacji |
---|---|---|
Efekty uczenia się Wyjaśnia zasady ekologicznego zarządzania odpadami medycznymi i segregacji w placówce ochrony zdrowia | Kryteria weryfikacji Rozpoznaje i opisuje co najmniej 3 typy odpadów medycznych oraz ich prawidłowa segregacja zgodna z normami ekologicznymi | Metoda walidacji Test teoretyczny |
Efekty uczenia się Stosuje zasady oszczędnego gospodarowania energią i zasobami w pracy rejestratorki medycznej | Kryteria weryfikacji Wskazuje przykłady praktyk zmniejszających zużycie energii, wody i materiałów jednorazowych w miejscu pracy | Metoda walidacji Analiza dowodów i deklaracji |
Efekty uczenia się Opisuje zasady bezpiecznej i ekologicznej obsługi elektronicznej dokumentacji medycznej | Kryteria weryfikacji Wskazuje sposoby ograniczenia drukowania dokumentów i ochrony danych przy minimalnym wpływie na środowisko | Metoda walidacji Test teoretyczny |
Efekty uczenia się Wskazuje sposoby komunikacji i organizacji pracy wspierające zrównoważony rozwój w placówce medycznej | Kryteria weryfikacji Wymienia praktyki ekologiczne w komunikacji z pacjentem i organizacji pracy recepcji | Metoda walidacji Test teoretyczny |
Efekty uczenia się Rozróżnia zielone standardy w kontekście czasu pracy i zasobów. | Kryteria weryfikacji Charakteryzuje korzyści wynikające z wdrażania cyfrowego obiegu dokumentów w rejestracji medycznej. | Metoda walidacji Test teoretyczny |
Efekty uczenia się Analizuje obowiązujące przepisy prawne i wewnętrzne procedury dotyczące organizacji stanowiska pracy i czasu pracy w placówkach medycznych. | Kryteria weryfikacji Uczestnik poprawnie identyfikuje i interpretuje kluczowe akty prawne oraz wewnętrzne regulaminy pracy podczas analizy studium przypadku. | Metoda walidacji Analiza dowodów i deklaracji |
Efekty uczenia się Analizuje różne formy dokumentacji medycznej (np. skierowania, wyniki badań, historie choroby) pod kątem ich poprawności, kompletności i zgodności z obowiązującymi przepisami prawa. | Kryteria weryfikacji Uczestnik potrafi zidentyfikować brakujące lub błędne dane w przedstawionych przykładach dokumentacji medycznej. Wskazuje, które elementy dokumentacji wymagają uzupełnienia lub korekty, odwołując się do odpowiednich regulacji prawnych (np. RODO, ustawa o prawach pacjenta). | Metoda walidacji Analiza dowodów i deklaracji |
Efekty uczenia się Komunikuje się z pacjentami i personelem medycznym, stosując zasady aktywnego słuchania, empatii oraz asertywności, co pozwoli na budowanie pozytywnych relacji i rozwiązywanie potencjalnych konfliktów. | Kryteria weryfikacji Komunikuje się w sposób zrozumiały, jasny i otwarty, zarówno werbalnie, jak i niewerbalnie. Aktywnie słucha, zadaje precyzyjne pytania, parafrazuje wypowiedzi, by upewnić się, że dobrze rozumie pacjenta i współpracowników, oraz wyraża swoje potrzeby i opinie w sposób asertywny, lecz pełen szacunku. | Metoda walidacji Test teoretyczny |
Kwalifikacje i kompetencje
Kwalifikacje
Kompetencje
Usługa prowadzi do nabycia kompetencji.Warunki uznania kompetencji
Program
Program
Program szkolenia jest dostosowany do potrzeb uczestników usługi oraz głównego celu usługi i jej charakteru oraz obejmuje zakres tematyczny usługi. Uczestnik nie musi spełniać dodatkowych wymagań dot. poziomu zaawansowania.
Szkolenie ma charakter teoretyczno-praktyczny. Szkolenie zostanie przeprowadzone w formie pozwalającej uczestnikowi na efektywny udział tj. w formie: wykładów interaktywnych, warsztatów praktycznych,, analizy przypadków, ćwiczeń indywidualnych.
Usługa prowadzona jest w godzinach dydaktycznych. Przerwy nie są wliczone w ogólny czas usługi rozwojowej. Harmonogram usługi może ulec nieznacznemu przesunięciu, ponieważ ilość przerw oraz długość ich trwania zostanie dostosowana indywidualnie do potrzeb uczestników szkolenia. Łączna długość przerw podczas szkolenia nie będzie dłuższa aniżeli zawarta w harmonogramie.
Zajęcia zostaną przeprowadzone przez ekspertów z wieloletnim doświadczeniem, którzy przekazuje nie tylko wiedzę teoretyczną, ale także praktyczne wskazówki i najlepsze praktyki. Uczestnicy mają możliwość czerpania z jego wiedzy i doświadczeń.
Zielone kompetencje ESCO
- Zarządzanie odpadami – prawidłowa segregacja, recykling i utylizacja odpadów medycznych i biurowych.
- Efektywne wykorzystanie zasobów – oszczędzanie energii i wody, minimalizacja zużycia materiałów (papier, plastiki).
- Praca w zgodzie z zasadami zielonego biura – cyfryzacja dokumentacji, ograniczenie drukowania, korzystanie z energooszczędnych urządzeń i oprogramowania.
- Promocja zdrowia i ochrony środowiska – edukacja pacjentów i współpracowników w zakresie ekologicznych praktyk.
- Zgodność z przepisami ochrony środowiska – stosowanie procedur zgodnych z lokalnymi i międzynarodowymi regulacjami.
Powiązane cele SDG (Sustainable Development Goals):
- Cel 3: Dobre zdrowie i jakość życia – wspieranie zdrowia publicznego, bezpieczne środowisko pracy.
- Cel 6: Czysta woda i warunki sanitarne – oszczędność i racjonalne gospodarowanie wodą.
- Cel 7: Dostęp do czystej energii – korzystanie z energooszczędnych rozwiązań w miejscu pracy.
- Cel 11: Zrównoważone miasta i społeczności – redukcja odpadów i zanieczyszczeń w placówkach medycznych.
- Cel 12: Odpowiedzialna konsumpcja i produkcja – minimalizacja zużycia zasobów, recykling, ograniczenie odpadów.
- Cel 13: Działania w dziedzinie klimatu – ograniczanie śladu węglowego działalności biurowej.
Program szkolenia (22 h dydaktyczne)
Moduł 1: Podstawy pracy rejestratorki medycznej (6h)
- Obowiązki i rola rejestratorki medycznej w placówce zdrowia
- Obsługa pacjenta na odległość – zasady komunikacji online i telefonicznej
- Elektroniczna dokumentacja medyczna, RODO i bezpieczeństwo danych
- Podstawy prawa medycznego
Moduł 2: Zielone kompetencje w pracy rejestratorki (6h)
- Znaczenie zielonych kompetencji w ochronie zdrowia
- Redukcja zużycia papieru i wdrażanie cyfrowych archiwów
- Oszczędzanie energii i wody w miejscu pracy – zasady i przykłady
- Segregacja i utylizacja odpadów medycznych i biurowych
- Promowanie świadomości ekologicznej w zespole
Moduł 3: Nowoczesne technologie i narzędzia zdalne (4h)
- Systemy e-rejestracji i zarządzania pacjentami online
- Narzędzia do organizacji pracy i komunikacji zdalnej (kalendarze, platformy, CRM)
- Automatyzacja zadań i wsparcie AI w pracy administracyjnej
Moduł 4: Komunikacja i zarządzanie stresem (3h)
- Komunikacja efektywna z pacjentem i zespołem medycznym w trybie zdalnym
- Techniki radzenia sobie ze stresem i konfliktami online
- Budowanie pozytywnego wizerunku i profesjonalizmu na odległość
Moduł 5: Warsztaty praktyczne i case studies (3h)
- Symulacja zdalnej rejestracji pacjenta z zastosowaniem zielonych praktyk
- Ćwiczenia z obsługi elektronicznej dokumentacji i narzędzi online
- Analiza studiów przypadku i wymiana doświadczeń
Walidacja
Harmonogram
Harmonogram
Przedmiot / temat zajęć | Prowadzący | Data realizacji zajęć | Godzina rozpoczęcia | Godzina zakończenia | Liczba godzin |
---|---|---|---|---|---|
Brak wyników. |
Cena
Cena
Cennik
Rodzaj ceny | Cena |
---|---|
Rodzaj ceny Koszt przypadający na 1 uczestnika brutto | Cena 5 000,00 PLN |
Rodzaj ceny Koszt przypadający na 1 uczestnika netto | Cena 5 000,00 PLN |
Rodzaj ceny Koszt osobogodziny brutto | Cena 227,27 PLN |
Rodzaj ceny Koszt osobogodziny netto | Cena 227,27 PLN |
Prowadzący
Prowadzący
Informacje dodatkowe
Informacje dodatkowe
Informacje o materiałach dla uczestników usługi
Prezentacje z każdego modułu w formie PDF, Komplet notatek i skrótów najważniejszych informacji, Przykładowa lista darmowych narzędzi AI do pracy biurowej
Warunki uczestnictwa
Wymagana jest obecność min 80% lub ze wskazaniami Operatora
Uczestnicy przyjmują do wiadomości, że usługa może być poddana monitoringowi z ramienia Operatora lub PARP i wyrażają na to zgodę. Uczestnik ma obowiązek zapisania się na usługę przez BUR co najmniej na 1 dzień roboczy przed rozpoczęciem realizacji usługi.
Przed zapisaniem się na usługę, w celu potwierdzenia dostępności miejsca w grupie szkoleniowej prosimy o kontakt pod numerem telefonu
34 387 16 73
Informacje dodatkowe
Podstawa zwolnienia z VAT:
1) art. 43 ust. 1 pkt 29 lit. c Ustawy z dnia 11 marca 2024 o podatku od towarów i usług - w przypadku dofinansowania w wysokości 100%
2) § 3 ust. 1 pkt. 14 Rozporządzenia Ministra Finansów z dnia 20 grudnia 2013 r. w sprawie zwolnień od podatku od towarów i usług oraz warunków stosowania tych zwolnień - w przypadku dofinansowania w co najmniej 70%
3) W przypadku braku uzyskania dofinansowania lub uzyskania dofinansowania poniżej 70%, do ceny usługi należy doliczyć 23% VAT
Warunki techniczne
Warunki techniczne
Wymagania techniczne: Komputer podłączony do Internetu z prędkością łącza od 512 KB/sek.
Minimalne wymagania sprzętowe, jakie musi spełniać komputer Uczestnika lub inne urządzenie do zdalnej komunikacji oraz niezbędne oprogramowanie umożliwiające Uczestnikom dostęp do prezentowanych treści i materiałów
- system operacyjny Windows 7/8/10 lub Mac OS X
- Uczestnik musi posiadać dostęp do
kamery i mikrofonu-wymóg konieczny.
Minimalne wymagania dotyczące parametrów łącza sieciowego, jakim musi dysponować Uczestnik - minimalna prędkość łącza: 512 KB/sek
Platforma, na której zostanie przeprowadzone szkolenie to Click Meeting.
Okres ważności linku: 1h przed rozpoczęciem szkolenia w pierwszym dniu do ostatniej godziny w dniu zakończenia.
Podstawą do rozliczenia usługi jest wygenerowanie z systemu raportu, umożliwiającego identyfikację wszystkich uczestników i zastosowanego narzędzi