Unico Marketing: Social Media Manager – Praktyczne szkolenie z Dominiką Trybuszewską
Unico Marketing: Social Media Manager – Praktyczne szkolenie z Dominiką Trybuszewską
Informacje podstawowe
Informacje podstawowe
- KategoriaBiznes / Marketing
- Sposób dofinansowaniawsparcie dla osób indywidualnychwsparcie dla pracodawców i ich pracowników
- Grupa docelowa usługi
Szkolenie jest skierowane do osób, które chcą rozpocząć lub rozwijać karierę jako social media managerowie, freelancerzy lub specjaliści ds. komunikacji i marketingu w mediach społecznościowych. Uczestnikami mogą być zarówno osoby początkujące, jak i te posiadające już podstawową wiedzę z zakresu prowadzenia profili firmowych w social media, które pragną uporządkować i poszerzyć swoje kompetencje w obszarach strategii komunikacyjnej, tworzenia treści, reklamy i analityki. Szkolenie dedykowane jest także właścicielom małych firm, pracownikom działów marketingu oraz wszystkim, którzy chcą samodzielnie zarządzać obecnością marki w mediach społecznościowych, zwiększyć jej widoczność oraz efektywność działań online.
- Minimalna liczba uczestników1
- Maksymalna liczba uczestników4
- Data zakończenia rekrutacji21-05-2025
- Forma prowadzenia usługizdalna w czasie rzeczywistym
- Liczba godzin usługi24
- Podstawa uzyskania wpisu do BURCertyfikat systemu zarządzania jakością wg. ISO 9001:2015 (PN-EN ISO 9001:2015) - w zakresie usług szkoleniowych
Cel
Cel
Cel edukacyjny
Szkolenie przygotowuje do samodzielnego i skutecznego zarządzania obecnością marek w mediach społecznościowych poprzez planowanie, tworzenie i publikowanie treści, wdrażanie strategii komunikacyjnych, angażowanie społeczności, prowadzenie kampanii reklamowych oraz analizowanie wyników działań. Szkolenie prowadzi do zrozumienia i praktycznego zastosowania wiedzy z zakresu budowania wizerunku marki, współpracy z klientami i rozwijania kariery jako social media manager.Efekty uczenia się oraz kryteria weryfikacji ich osiągnięcia i Metody walidacji
Efekty uczenia się | Kryteria weryfikacji | Metoda walidacji |
---|---|---|
Efekty uczenia się Przygotowuje post na media społecznościowe z uwzględnieniem zasad konstrukcji treści i CTA. | Kryteria weryfikacji tworzy post zgodny z charakterystyką wybranej platformy (np. Facebook, Instagram, LinkedIn), | Metoda walidacji Analiza dowodów i deklaracji |
Metoda walidacji Wywiad swobodny | ||
Kryteria weryfikacji stosuje poprawnie CTA (wezwanie do działania), | Metoda walidacji Analiza dowodów i deklaracji | |
Metoda walidacji Wywiad swobodny | ||
Kryteria weryfikacji używa języka dostosowanego do grupy docelowej, | Metoda walidacji Analiza dowodów i deklaracji | |
Metoda walidacji Wywiad swobodny | ||
Kryteria weryfikacji zachowuje spójność z wizerunkiem marki. | Metoda walidacji Analiza dowodów i deklaracji | |
Metoda walidacji Wywiad swobodny | ||
Efekty uczenia się Tworzy grafikę do posta z użyciem narzędzia online Canva | Kryteria weryfikacji przygotowuje grafikę zgodną z zasadami estetyki i przejrzystości, | Metoda walidacji Analiza dowodów i deklaracji |
Metoda walidacji Wywiad swobodny | ||
Kryteria weryfikacji stosuje elementy zgodne z identyfikacją wizualną marki, | Metoda walidacji Analiza dowodów i deklaracji | |
Metoda walidacji Wywiad swobodny | ||
Kryteria weryfikacji dobiera odpowiedni format graficzny do kanału publikacji, | Metoda walidacji Analiza dowodów i deklaracji | |
Metoda walidacji Wywiad swobodny | ||
Kryteria weryfikacji umieszcza tekst w sposób czytelny i funkcjonalny. | Metoda walidacji Analiza dowodów i deklaracji | |
Metoda walidacji Wywiad swobodny | ||
Efekty uczenia się Opracowuje tygodniowy kalendarz publikacji treści w mediach społecznościowych. | Kryteria weryfikacji tworzy harmonogram publikacji obejmujący różne formaty postów, | Metoda walidacji Analiza dowodów i deklaracji |
Metoda walidacji Wywiad swobodny | ||
Kryteria weryfikacji planuje tematy zgodnie z celami komunikacyjnymi marki, | Metoda walidacji Analiza dowodów i deklaracji | |
Metoda walidacji Wywiad swobodny | ||
Kryteria weryfikacji uwzględnia różnorodność kanałów i dni publikacji, | Metoda walidacji Analiza dowodów i deklaracji | |
Metoda walidacji Wywiad swobodny | ||
Kryteria weryfikacji wskazuje cel i odbiorców każdej publikacji. | Metoda walidacji Analiza dowodów i deklaracji | |
Metoda walidacji Wywiad swobodny | ||
Efekty uczenia się Stosuje narzędzia AI do wygenerowania treści na post w social media. | Kryteria weryfikacji korzysta z narzędzia AI (np. ChatGPT) do stworzenia treści, | Metoda walidacji Analiza dowodów i deklaracji |
Metoda walidacji Wywiad swobodny | ||
Kryteria weryfikacji modyfikuje wygenerowany tekst zgodnie z tonem komunikacji marki, | Metoda walidacji Analiza dowodów i deklaracji | |
Metoda walidacji Wywiad swobodny |
Kwalifikacje i kompetencje
Kwalifikacje
Kompetencje
Usługa prowadzi do nabycia kompetencji.Warunki uznania kompetencji
Program
Program
Podany termin szkolenia ma charakter orientacyjny. Po zapisie termin zostanie uzgodniony, aby jak najlepiej dopasować się do potrzeb uczestnika.
Dzień 1
Moduł 1: Wprowadzenie do zarządzania mediami społecznościowymi
- Wprowadzenie do szkolenia i cele szkolenia
- Dlaczego warto inwestować w tworzenie treści w mediach społecznościowych?
- Przegląd głównych platform mediów społecznościowych (Facebook, Instagram, LinkedIn, TikTok)
- Omówienie zasad tworzenia treści na Facebooka, Instagrama, LinkedIna
- Skuteczny social media manager
- Skuteczna komunikacja w mediach społecznościowych
- Pytania i odpowiedzi
Moduł 2: Elementy strategii na widoczność
- Strategia marketingowa – wprowadzenie
- Strategia komunikacji na social media – omówienie wszystkich elementów
- Spójny wizerunek marki
- Autentyczność w budowaniu marki
- Marka osobista a marka firmy – różnice
- Promowanie biznesu lokalnego a online – różnice
- Brand – wprowadzenie
Moduł 3: Planowanie i tworzenie treści
- Konstrukcja dobrego posta + CTA
- Opracowywanie kalendarza treści
- Techniki storytellingu w mediach społecznościowych
- Sztuczna inteligencja – jak efektywnie korzystać z jej pomocy do tworzenia treści
- Tworzenie angażujących postów – różne formaty treści
- Jak efektywnie zbierać treści
- Narzędzia do tworzenia treści wizualnych (Canva, CapCut)
- Wykorzystanie UGC (User-Generated Content)
Dzień 2
Moduł 4: Zarządzanie treściami za pomocą menedżera treści
- Poznaj zaawansowane narzędzia do zarządzania social – naucz się pracować wydajniej i osiągać lepsze rezultaty
- Planowanie i publikowanie postów na wielu platformach
- Automatyzacja w zarządzaniu mediami społecznościowymi
Moduł 5: Angażowanie społeczności i budowanie relacji
- Techniki zwiększania zaangażowania odbiorców
- Zarządzanie komentarzami i wiadomościami
- Zarządzanie społecznością online: budowanie lojalności i zaangażowania
- Współpraca z influencerami i partnerami
- Organizowanie konkursów i akcji promocyjnych
Moduł 6: Reklama w mediach społecznościowych
- Kampania sprzedażowa
- Czym są lejki marketingowe
- Wprowadzenie do płatnych kampanii reklamowych
- Tworzenie i optymalizacja reklam na Facebooku i Instagramie
- Targetowanie odbiorców i segmentacja
- Analiza i optymalizacja wyników kampanii
- Czym są treści długoterminowe i dlaczego warto je wprowadzić
- Wykorzystanie Pinterest w promocji marki
Moduł 7: Analiza i raportowanie
- Wykorzystanie narzędzi analitycznych (Facebook Insights, Instagram Analytics)
- Tworzenie raportów i prezentacja wyników
- Pytania i odpowiedzi
Dzień 3
Moduł 8: Praca z klientami i zespołem
- Umowy, rozliczenia
- Portfolio
- Wycena swoich usług
- Gdzie szukać zleceń
- Przykładowe pakiety usług na prowadzenie social media
- Efektywna komunikacja z klientami
- Red flagi we współpracy z klientem
- Zarządzanie projektami i współpraca w zespole
- Narzędzia do zarządzania zadaniami (Trello, Asana)
Moduł 9: Rozwój kariery jako social media manager
- Budowanie własnej marki osobistej
- Networking i udział w społecznościach branżowych
- Dobra obsługa klienta, typy klientów
- Sytuacje stresujące
- Mindset
- Co może dodatkowo wprowadzić freelancer do swoich usług, aby zwiększyć zarobki – praktyczne przykłady
- Pytania i odpowiedzi
Walidacja efektów uczenia się
---
- Szkolenie prowadzone jest w sposób indywidualny lub w małych grupach 2-3 osobowych
- Uczestnik posiada samodzielne stanowisko pracy.
- Warunkiem koniecznym do osiągnięcia celu szkolenia jest 100% frekwencja oraz zaangażowanie Uczestnika.
- Usługa realizowana jest w 24 godzinach dydaktycznych (godzina dydaktyczna = 45 minut).
- Zajęcia praktyczne: 12 godzin dydaktycznych / zajęcia teoretyczne: 12 godzin dydaktycznych
- Przerwy nie wliczają się do godzin usługi.
- Metoda weryfikacji obecności Uczestnika: eksport raportu logowań aplikacji Zoom.
- Podany termin szkolenia ma charakter orientacyjny. Po zapisie termin zostanie uzgodniony, aby jak najlepiej dopasować się do potrzeb Uczestnika.
Harmonogram
Harmonogram
Przedmiot / temat zajęć | Prowadzący | Data realizacji zajęć | Godzina rozpoczęcia | Godzina zakończenia | Liczba godzin |
---|---|---|---|---|---|
Przedmiot / temat zajęć 1 z 13 Dzień 1. Wprowadzenie do zarządzania mediami społecznościowymi (teoria) | Rozmowa na żywo, współdzielenie ekranu | Prowadzący Dominika Trybuszewska | Data realizacji zajęć 22-05-2025 | Godzina rozpoczęcia 10:00 | Godzina zakończenia 11:45 | Liczba godzin 01:45 |
Przedmiot / temat zajęć 2 z 13 Dzień 1. Elementy strategii na widoczność (teoria) | Rozmowa na żywo, współdzielenie ekranu | Prowadzący Dominika Trybuszewska | Data realizacji zajęć 22-05-2025 | Godzina rozpoczęcia 11:45 | Godzina zakończenia 13:30 | Liczba godzin 01:45 |
Przedmiot / temat zajęć 3 z 13 Dzień 1. Przerwa | Prowadzący Dominika Trybuszewska | Data realizacji zajęć 22-05-2025 | Godzina rozpoczęcia 13:30 | Godzina zakończenia 14:00 | Liczba godzin 00:30 |
Przedmiot / temat zajęć 4 z 13 Dzień 1. Planowanie i tworzenie treści (praktyka) | Rozmowa na żywo, współdzielenie ekranu | Prowadzący Dominika Trybuszewska | Data realizacji zajęć 22-05-2025 | Godzina rozpoczęcia 14:00 | Godzina zakończenia 17:00 | Liczba godzin 03:00 |
Przedmiot / temat zajęć 5 z 13 Dzień 2. Zarządzanie treściami za pomocą menedżera treści (praktyka) | Rozmowa na żywo, współdzielenie ekranu | Prowadzący Dominika Trybuszewska | Data realizacji zajęć 23-05-2025 | Godzina rozpoczęcia 10:00 | Godzina zakończenia 11:30 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat zajęć 6 z 13 Dzień 2. Angażowanie społeczności i budowanie relacji (teoria) | Rozmowa na żywo, współdzielenie ekranu | Prowadzący Dominika Trybuszewska | Data realizacji zajęć 23-05-2025 | Godzina rozpoczęcia 11:30 | Godzina zakończenia 13:30 | Liczba godzin 02:00 |
Przedmiot / temat zajęć 7 z 13 Dzień 2. Przerwa | Prowadzący Dominika Trybuszewska | Data realizacji zajęć 23-05-2025 | Godzina rozpoczęcia 13:30 | Godzina zakończenia 14:00 | Liczba godzin 00:30 |
Przedmiot / temat zajęć 8 z 13 Dzień 2. Reklama w mediach społecznościowych (teoria) | Rozmowa na żywo, współdzielenie ekranu | Prowadzący Dominika Trybuszewska | Data realizacji zajęć 23-05-2025 | Godzina rozpoczęcia 14:00 | Godzina zakończenia 15:45 | Liczba godzin 01:45 |
Przedmiot / temat zajęć 9 z 13 Dzień 2. Analiza i raportowanie (praktyka) | Rozmowa na żywo, współdzielenie ekranu | Prowadzący Dominika Trybuszewska | Data realizacji zajęć 23-05-2025 | Godzina rozpoczęcia 15:45 | Godzina zakończenia 17:00 | Liczba godzin 01:15 |
Przedmiot / temat zajęć 10 z 13 Dzień 3. Praca z klientami i zespołem (praktyka) | Rozmowa na żywo, współdzielenie ekranu | Prowadzący Dominika Trybuszewska | Data realizacji zajęć 24-05-2025 | Godzina rozpoczęcia 10:00 | Godzina zakończenia 13:00 | Liczba godzin 03:00 |
Przedmiot / temat zajęć 11 z 13 Dzień 3. Przerwa | Prowadzący Dominika Trybuszewska | Data realizacji zajęć 24-05-2025 | Godzina rozpoczęcia 13:00 | Godzina zakończenia 13:15 | Liczba godzin 00:15 |
Przedmiot / temat zajęć 12 z 13 Dzień 3. Rozwój kariery jako social media manager (teoria) | Rozmowa na żywo, współdzielenie ekranu | Prowadzący Dominika Trybuszewska | Data realizacji zajęć 24-05-2025 | Godzina rozpoczęcia 13:15 | Godzina zakończenia 14:30 | Liczba godzin 01:15 |
Przedmiot / temat zajęć 13 z 13 Dzień 3. Walidacja efektów uczenia się (praktyka) | Rozmowa na żywo, współdzielenie ekranu | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 24-05-2025 | Godzina rozpoczęcia 14:30 | Godzina zakończenia 15:15 | Liczba godzin 00:45 |
Cena
Cena
Cennik
- Rodzaj cenyCena
- Koszt przypadający na 1 uczestnika brutto3 240,00 PLN
- Koszt przypadający na 1 uczestnika netto3 240,00 PLN
- Koszt osobogodziny brutto135,00 PLN
- Koszt osobogodziny netto135,00 PLN
Prowadzący
Prowadzący
Dominika Trybuszewska
W ciągu ostatnich 5 lat ukończyła liczne specjalistyczne kursy, takie jak „Znana marka online” u Joanny Ceplin, „Akademia social media managera” u Mai Strzeleckiej, czy „MS Project w zarządzaniu projektami”. Dzięki swoim certyfikatom oraz praktycznemu doświadczeniu zyskała miano ekspertki w zakresie doradztwa biznesowego i social media.
Dominika jest również aktywną przedsiębiorczynią, która z sukcesem prowadzi własną działalność, oferując szkolenia indywidualne oraz audyty profili na social media. Jej empatia, intuicja oraz umiejętność budowania długotrwałych relacji z klientami przekładają się na wieloletnią współpracę oraz liczne sukcesy. Od 2023 roku prowadzi szkolenia z Wirtualnej Asysty i Budowania Marki Osobistej.
Jej mocne strony to skrupulatność, skuteczność, indywidualne podejście do zlecenia oraz pozytywne nastawienie.
Informacje dodatkowe
Informacje dodatkowe
Informacje o materiałach dla uczestników usługi
Uczestnik otrzymuje skrypt szkoleniowy przygotowany przez Unico Sp. z o.o.
Informacje dodatkowe
Możliwość dostosowania terminu: Rafał Lisser, tel: (+48) 724 787 771
Jeżeli złożyłeś wniosek u Operatora, ale nie zapisałeś się na usługę, skontaktuj się z nami w celu rezerwacji.
Unico Sp. z o.o. zapewnia salę szkoleniową z osobnymi stanowiskami dla każdego Uczestnika. Sale są dostosowane do wymogów sanitarno-epidemiologicznych oraz wymogów BHP. Każde szkolenie w Unico jest ubezpieczone.
Usługa szkoleniowa jest zwolniona z podatku VAT, pod warunkiem że dofinansowanie pokrywa co najmniej 70% kosztów szkolenia. W przypadku mniejszego wsparcia finansowego, do ceny netto usługi dodawany jest podatek VAT w wysokości 23%.
Przepis na podstawie którego stosowane jest zwolnienie od podatku (stawka VAT zw.): Zwolnienie z podatku VAT na podstawie §3 ust.1 pkt 14 rozporządzenia Ministra Finansów z dnia 20.12.2013 r. w sprawie zwolnień od podatku od towarów i usług oraz warunków stosowania tych zwolnień (Dz.U. z 2015 r., poz.736)
Warunki techniczne
Warunki techniczne
Platforma / rodzaj komunikatora, za pośrednictwem którego prowadzona będzie usługa
- Platforma Zoom (https://zoom.us/)
Minimalne wymagania sprzętowe, jakie musi spełniać komputer uczestnika lub inne urządzenie do zdalnej komunikacji
- Komputer, laptop lub tablet z dostępem do internetu.
- Procesor: Minimalnie jednordzeniowy 1 GHz, zalecany dwurdzeniowy 2 GHz lub lepszy (np. Intel i3/i5/i7 lub AMD ekwiwalent).
- Pamięć RAM: Minimalnie 2 GB, zalecane 4 GB lub więcej.
Minimalne wymagania dotyczące parametrów łącza sieciowego, jakim musi dysponować uczestnik
- Minimalna prędkość łącza: 600 kb/s dla wideo wysokiej jakości, zalecane minimum 1,2 Mb/s dla wideo 720p i 3,8 Mb/s dla wideo 1080p.
Niezbędne oprogramowanie umożliwiające uczestnikom dostęp do prezentowanych treści i materiałów
- System operacyjny: Windows 7 lub nowszy, macOS 10.10 lub nowszy, Linux, iOS, Android.
- Zainstalowana aktualna wersja jednej z przeglądarek: Google Chrome, Mozilla Firefox, Safari, Edge lub Opera.
- Nie ma potrzeby instalowania specjalnego oprogramowania, ale dostęp do aplikacji Zoom może poprawić jakość połączenia.
Okres ważności linku umożliwiającego uczestnictwo w spotkaniu online
- Link jest ważny do momentu zakończenia spotkania lub webinaru.
Zalecane parametry łącza internetowego
- Łącze internetowe o minimalnej przepustowości 600 kb/s dla wideo wysokiej jakości, zalecane minimum 1,2 Mb/s dla wideo 720p i 3,8 Mb/s dla wideo 1080p. Dla grupowych połączeń wideo zalecane 1,0 Mb/s dla wideo wysokiej jakości i do 3,8 Mb/s dla wideo 1080p. Udostępnianie ekranu bez miniaturki wideo wymaga 50–75 kb/s, z miniaturką 50–150 kb/s. Audio VoIP: 60–80 kb/s, Zoom Phone: 60–100 kb/s.