Status i zadania asystenta rodziny w świetle zmian w ustawie o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej
Możliwość dofinansowania
Status i zadania asystenta rodziny w świetle zmian w ustawie o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej
Numer usługi 2025/03/11/173001/2615591
499,00 PLN
brutto
499,00 PLNnetto
249,50 PLNbrutto/h
249,50 PLNnetto/h
Informacje podstawowe
Informacje podstawowe
- KategoriaPrawo i administracja / Pomoc społeczna
- Sposób dofinansowaniawsparcie dla pracodawców i ich pracowników
- Grupa docelowa usługi
Praconiwcy pomocy społecznej
- Minimalna liczba uczestników1
- Maksymalna liczba uczestników500
- Data zakończenia rekrutacji29-12-2025
- Forma prowadzenia usługizdalna
- Liczba godzin usługi2
- Podstawa uzyskania wpisu do BURCertyfikat systemu zarządzania jakością wg. ISO 9001:2015 (PN-EN ISO 9001:2015) - w zakresie usług szkoleniowych
Cel
Cel
Cel edukacyjny
Szkolenie ma na celu omówienie zmian w ustawie o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej oraz ich wpływu na status i zadania asystenta rodzinyEfekty uczenia się oraz kryteria weryfikacji ich osiągnięcia i Metody walidacji
Efekty uczenia się | Kryteria weryfikacji | Metoda walidacji |
---|---|---|
Efekty uczenia się Uczestnicy zapoznają się z zadaniami organów pomocy społecznej wynikającymi z ustawy o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej.Dowiedzą się, jakie kwalifikacje, obowiązki i zakres kompetencji przysługują asystentowi rodziny. Poznają nowe zadanie asystenta rodziny – udzielanie wsparcia dziecku poprzez towarzyszenie mu podczas posiedzenia albo rozprawy z jego udziałem. Zrozumieją zasady zatrudniania i wynagradzania asystenta rodziny. Nauczą się, jak wygląda weryfikacja asystenta rodziny w trybie ustawy o przeciwdziałaniu zagrożeniom przestępczością na tle seksualnym i ochronie małoletnich. Zapoznają się z treścią art. 187b ustawy oraz programem rządowym dofinansowania wynagrodzeń w obszarze wspierania rodziny i systemu pieczy zastępczej. Dowiedzą się, jak wygląda wprowadzenie asystenta do środowiska, jaki jest tryb i charakter tego postępowania. Poznają zadania asystenta rodziny w kontekście przeciwdziałania przemocy domowej. Uzyskają informacje na temat zasad ochrony danych osobowych oraz przepływu informacji między osobami i organami realizującymi zadania związane z wspieraniem rodziny i systemem pieczy zastępczej. | Kryteria weryfikacji brak | Metoda walidacji Test teoretyczny |
Kwalifikacje i kompetencje
Kwalifikacje
Kompetencje
Usługa prowadzi do nabycia kompetencji.Warunki uznania kompetencji
Pytanie 1. Czy dokument potwierdzający uzyskanie kompetencji zawiera opis efektów uczenia się?
tak
Pytanie 2. Czy dokument potwierdza, że walidacja została przeprowadzona w oparciu o zdefiniowane w efektach uczenia się kryteria ich weryfikacji?
tak
Pytanie 3. Czy dokument potwierdza zastosowanie rozwiązań zapewniających rozdzielenie procesów kształcenia i szkolenia od walidacji?
tak
Program
Program
I. Status i zadania asystenta rodziny w świetle zmian w ustawie o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej:
- Zadania organów pomocy społecznej wynikające z ustawy o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej.
- Asystent rodziny – kwalifikacje, obowiązki i zakres kompetencji.
- Nowe zadanie asystenta - udzielanie wsparcia dziecku przez towarzyszenie mu podczas posiedzenia albo rozprawy z jego udziałem.
- Zasady zatrudniania i wynagradzania asystenta rodziny.
- Weryfikacja asystenta rodziny w trybie ustawy o przeciwdziałaniu zagrożeniom przestępczością na tle seksualnym i ochronie małoletnich.
- Art. 187b ustawy o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej oraz program rządowy dofinansowania wynagrodzeń w obszarze wspierania rodziny i systemu pieczy zastępczej
- Wprowadzenie asystenta do środowiska – tryb i charakter postępowania.
- Zadania asystenta rodziny na tle przepisów o przeciwdziałaniu przemocy domowej.
- Ochrona danych osobowych i przepływ informacji pomiędzy osobami i organami realizującymi zadania na płaszczyźnie wspierania rodziny i systemu pieczy zastępczej.
II. KONSULTACJE TELEFONICZNE – 10 minut dla każdego uczestnika szkolenia:
- termin konsultacji należy umówić najpóźniej w kolejnym dniu roboczym od dnia szkolenia;
- w celu ustalenia terminu konsultacji prosimy o kontakt telefoniczny: 797-240-556
- konsultacje nie umówione w terminie określonym powyżej PRZEPADAJĄ
Cena
Cena
Cennik
- Rodzaj cenyCena
- Koszt przypadający na 1 uczestnika brutto499,00 PLN
- Koszt przypadający na 1 uczestnika netto499,00 PLN
- Koszt osobogodziny brutto249,50 PLN
- Koszt osobogodziny netto249,50 PLN
Informacje dodatkowe
Informacje dodatkowe
Informacje o materiałach dla uczestników usługi
FAKTURA zostanie przesłana na adres e-mail podany w karcie zgłoszenia.
WARUNKIEM uruchomienia dostępu do szkolenia jest wcześniejsze opłacenie faktury.
TERMIN KONSULTACJI telefonicznych należy ustalić najpóźniej w kolejnym dniu roboczym od dnia realizacji szkolenia. TERMIN KONSULTACJI prosimy ustalić pod nr telefonu: 797-240-556 – konsultacje nie umówione w powyższym terminie PRZEPADAJĄ.
Wykładowcy
Warunki techniczne
Warunki techniczne
System operacyjny co najmniej Windows 8.
Komputer min. 4 GB RAM.
Kontakt
Kontakt
Katarzyna Adamska
E-mail
biuro@oti.org.pl
Telefon
(+48) 505 064 450