Instalator - Kurs montażu klimatyzacji i pomp ciepła z lutowaniem.

Monter klimatyzacji typu SPLIT

7h zegarowych 4h teoria i 2h praktyka egzamin1h

Zajęcia teoretyczne

- wyjaśnienie podstaw chłodnictwa i klimatyzacji

- zasady działania urządzeń klimatyzacyjnych i chłodniczych 

- przedstawienie oferty urządzeń, zasady doboru urządzeń.

- omówienie podstawowych właściwości poszczególnych grup produktowych

- wyjaśnienie podstaw chłodnictwa i klimatyzacji

- stosowanie niezbędnych narzędzi i materiałów oraz sposób ich użycia do montażu 

- omówienie kodów błędów oraz rozwiązywanie problemów serwisowych

Zajęcia praktyczne

- wykonanie połączenia kielichowego, kielichy na rurkach różnej grubości 

- nauka używania pompy próżniowej, dynamometrów podczas montażu

- praktyczny montaż klimatyzacji 

Egzamin

Program szkolenia lutowanie twarde płomieniowe.

6h zegarowe 2h teoria i 2h praktyka 2h egzamin

1. Przepisy BHP dotyczące prac spawalniczych.

2. Akty i normy dotyczące prowadzenia lutowania twardego.

3. Rodzaje gazów technicznych, stosowanych do prac lutowania ze szczególnym uwzględnieniem acetylenu, tlenu i propanu butanu.

4. Właściwości fizykochemiczne gazów.

5. Budowa palnika, butli i węży lutowniczych,

6. Budowa mechanizmów i urządzeń bezpieczeństwa wystarczających do oceny stanu technicznego urządzeń objętych programem,

7. Optymalne wykorzystanie urządzenia, identyfikacji zagrożeń oraz umiejętne wykorzystanie wiedzy lutowacza.

8. Niebezpieczeństwa związane z użytkowaniem gazów technicznych, zagrożenia, wypadki i sytuacje niebezpieczne związane z użytkowaniem butli z gazami technicznymi.

9. Legalizacja zbiorników ciśnieniowych oraz przeglądy węży do lutowania.

10. Zasady magazynowania butli oraz przechowywania sprzętu spawalniczego w transporcie.

11 Zasady wymiany butli z gazami technicznymi.

12. Postępowanie w sytuacjach awaryjnych.

13. Przepisy p. poż.

14. Krajowe instrumenty wspierające transformację

• 1. Rozwój zielonych kompetencji i kwalifikacji: Szkolenie skupia się na rozwijaniu umiejętności związanych z ekologicznymi rozwiązaniami, takimi jak instalacja i serwisowanie sieci i instalacji.  W strategiach regionalnych innowacji i rozwoju technologii dla Śląska nacisk kładziony jest na promowanie zielonej gospodarki i innowacyjności.
• 2. Zgodność z Europejskim Zielonym Ładem: Dokument szkoleniowy wyraźnie odnosi się do wdrożenia Europejskiego Zielonego Ładu, co jest zgodne z celami rozwojowymi regionu, które zakładają transformację ku bardziej zrównoważonemu i ekologicznemu przemysłowi.
• 3. Wsparcie zielonych miejsc pracy: W programie szkolenia wyróżniono, że rozwój zielonych kompetencji wpisuje się w strategie tworzenia zielonych miejsc pracy, co znajduje odzwierciedlenie w działaniach mających na celu wspieranie nowoczesnych branż technologicznych w regionie, takich jak instalacje OZE (odnawialne źródła energii), które są priorytetem w regionalnych dokumentach strategicznych.
• Te powiązania sugerują, że zakres tematyczny szkolenia jest zgodny z założeniami regionalnych strategii innowacji i technologii województwa śląskiego, szczególnie w kontekście ekologii, zielonej gospodarki oraz transformacji przemysłowej regionu."

Zielone kompetencje i kwalifikacje

1. Wdrożenie Europejskiego Zielonego Ładu

 2. Krajowe instrumenty wspierające transformację

 3. Międzynarodowa Organizacja Pracy (ang. International Labour Organization, ILO) zaproponowała następujące wymiary, w których można identyfikować zielone miejsca pracy:

• branżowy – określa z góry, które branże należą do zielonego sektora, a które nie;

• stanowiskowy – do zielonych zalicza się stanowiska zmodernizowane/przekształcone lub utworzone w związku z zieloną modernizacją;

• procesów produkcji – w podejściu produktowym zielone miejsca pracy wiąże się z usługami/lub produktami, które mają pozytywny wpływ na środowisko (np. monter pomp ciepła), natomiast w podejściu procesowym jako zielone traktuje się te stanowiska, na których pracownicy wykonują zadania przyczyniające się do poprawy środowiska (np. logistyk optymalizujący łańcuch dostaw).

W cenę szkolenia wliczone są:

• zajęcia teoretyczne oraz praktyczne prowadzone przez doświadczoną kadrę szkoleniową.
• materiały szkoleniowe, które otrzymujesz jeszcze przed szkoleniem a na miejscu, 
• napoje (kawa, herbata, woda)

Ukończony 18 rok życia.

Szkolenie wpisuje się w cele Regionalnej Strategii Innowacji Województwa Śląskiego 2030 oraz Programu Rozwoju Technologii Województwa Śląskiego na lata 2019-2030. Dotyczy obszarów związanych z ekologią i ochroną środowiska, w szczególności rozwoju technologii przyjaznych środowisku oraz wspierania transformacji w kierunku zielonej gospodarki.

1. Efektywność energetyczna i odnawialne źródła energii (OZE)
2. Redukcja emisji gazów cieplarnianych: szkolenie w zakresie nowych rozwiązań instalacji elektrycznych, które wpływają na zmniejszenie emisji substancji szkodliwych dla środowiska.
3. Wdrażanie zasad Europejskiego Zielonego Ładu: szkolenie wspiera rozwój zielonych kompetencji, zgodnie z założeniami Europejskiego Zielonego Ładu, oraz promuje technologie mające pozytywny wpływ na ochronę środowiska i zrównoważony rozwój.