Szkolenie - pracownik biurowy z Excelem
Szkolenie - pracownik biurowy z Excelem
Informacje podstawowe
Informacje podstawowe
- KategoriaBiznes / Organizacja
- Sposób dofinansowaniawsparcie dla osób indywidualnych
- Grupa docelowa usługi
Szkolenie „Odkryj swój potencjał: Szkolenie dla pracowników biurowych z Excelem"
skierowane jest do osób, które:
• Chcą rozpocząć pracę na stanowisku pracownika administracyjno-biurowego
• Pragną podnieść swoje kwalifikacje i zdobyć nowe umiejętności w zakresie programów MS
Office, w szczególności Excel - Minimalna liczba uczestników2
- Maksymalna liczba uczestników6
- Data zakończenia rekrutacji15-08-2024
- Forma prowadzenia usługistacjonarna
- Liczba godzin usługi40
- Podstawa uzyskania wpisu do BURCertyfikat systemu zarządzania jakością wg. ISO 9001:2015 (PN-EN ISO 9001:2015) - w zakresie usług szkoleniowych
Cel
Cel
Cel edukacyjny
Szkolenie pn. „Szkolenie - pracownik biurowy z Excelem" przygotowuje do wykonywania niezbędnych zadań z zakresu pracownika administracyjno- biurowego, z naciskiem na dobrą obsługękomputera, w szczególności programu MS Excel.
Efekty uczenia się oraz kryteria weryfikacji ich osiągnięcia i Metody walidacji
| Efekty uczenia się | Kryteria weryfikacji | Metoda walidacji |
|---|---|---|
Efekty uczenia się Posługuje się komputerem i podstawowymi programami biurowymi. | Kryteria weryfikacji - Definiuje podstawowe pojęcia dotyczące komputera i możliwości programów biurowych,- Korzysta z komputera z systemem operacyjnym Windows. | Metoda walidacji Test teoretyczny |
Metoda walidacji Obserwacja w warunkach rzeczywistych | ||
Efekty uczenia się Stosuje program Microsoft Excel. | Kryteria weryfikacji - Tworzy tabele i arkusze kalkulacyjne,- Wprowadza i formatuje dane, - Wykonuje obliczenia, - Tworzy wykresy i diagramy, - Filtruje i sortuje dane, - Analizuje dane. | Metoda walidacji Test teoretyczny |
Metoda walidacji Obserwacja w warunkach symulowanych | ||
Efekty uczenia się Charakteryzuje się wiedzą z podstaw dotyczących kadr i płac. | Kryteria weryfikacji -Definiuje podstawowe pojęcia z zakresu kadr i płac. | Metoda walidacji Test teoretyczny |
Metoda walidacji Obserwacja w warunkach rzeczywistych | ||
Efekty uczenia się Posługuje się oprogramowaniem kadrowo-płacowym. | Kryteria weryfikacji - Prowadzi ewidencje pracowników,- Nalicza wynagrodzenia, - Prowadzi rozliczenia z ZUS i US, - Wystawia dokumenty kadrowe | Metoda walidacji Test teoretyczny |
Metoda walidacji Obserwacja w warunkach symulowanych |
Kwalifikacje i kompetencje
Kwalifikacje
Kompetencje
Usługa prowadzi do nabycia kompetencji.Warunki uznania kompetencji
Program
Program
-> W celu skutecznego uczestnictwa w szkoleniu wymagana jest podstawowa umiejętność obsługi komputera.
-> Za 1 godzinę usługi szkoleniowej uznaje się godzinę dydaktyczną tj. lekcyjną (45 minut).
-> Ilość przerw oraz długość ich trwania zostanie dostosowana indywidualnie do potrzeb uczestników szkolenia. Zaznacza się jednak, że łączna długość przerw podczas szkolenia nie będzie dłuższa aniżeli zawarta w harmonogramie tj. 10 i 30 minut przerwy na jeden dzień szkoleniowy. Przerwy nie wliczają się w czas trwania szkolenia.
-> Szkolenie przeprowadzone będzie w formie stacjonarnej w liczbie 40 godzin dydaktycznych. Każdy uczestnik musi posiadać dostęp do komputera z internetem.
Moduł 1: Podstawy pracy na komputerze
• Omówienie podstawowych komponentów komputera
• Nauka korzystania z systemu operacyjnego Windows
• Zapoznanie się z przeglądarkami internetowymi i pocztą elektroniczną
• Podstawy pracy z plikami i folderami
Moduł 2: MS Office Word
• Tworzenie i formatowanie dokumentów tekstowych
• Wstawianie tabel, grafik i wykresów
• Korzystanie z funkcji wyszukiwania i zamiany
• Łączenie korespondencji seryjnej
• Tworzenie formularzy i szablonów
Moduł 3: MS Office Excel
• Tworzenie i edytowanie arkuszy kalkulacyjnych
• Wprowadzanie i formatowanie danych
• Wykonywanie obliczeń i analiz
• Tworzenie wykresów i tabel przestawnych
• Korzystanie z funkcji filtrowania i sortowania
Moduł 4: Dodatkowe kompetencje pracownika administracyjno-biurowego
• Zasady obiegu dokumentów w firmie
• Prowadzenie kalendarza i umawianie spotkań
• Obsługa urządzeń biurowych (drukarka, ksero, fax)
• Komunikacja interpersonalna i asertywność w kontaktach z klientami
• Podstawy etykiety biznesowej
Moduł 5: Podstawy kadr i płac
• Wprowadzenie do kadr i płac
• Naliczanie wynagrodzeń
• Podstawowe funkcje systemów kadrowo-płacowych
Test teoretyczny i obserwacja w warunkach rzeczywistych w wersji on line.
Harmonogram
Harmonogram
| Przedmiot / temat zajęć | Prowadzący | Data realizacji zajęć | Godzina rozpoczęcia | Godzina zakończenia | Liczba godzin |
|---|---|---|---|---|---|
Przedmiot / temat zajęć 1 z 7 Moduł 1: Podstawy pracy na komputerze (w tym 10 min przerwy) | Prowadzący Małgorzata Będkowska | Data realizacji zajęć 16-08-2024 | Godzina rozpoczęcia 17:00 | Godzina zakończenia 20:10 | Liczba godzin 03:10 |
Przedmiot / temat zajęć 2 z 7 Moduł 2: MS Office Word (w tym 30 min przerwy) | Prowadzący Małgorzata Będkowska | Data realizacji zajęć 17-08-2024 | Godzina rozpoczęcia 09:00 | Godzina zakończenia 16:00 | Liczba godzin 07:00 |
Przedmiot / temat zajęć 3 z 7 Moduł 3: MS Office Excel ( w tym 30 min przerwy) | Prowadzący Małgorzata Będkowska | Data realizacji zajęć 18-08-2024 | Godzina rozpoczęcia 09:00 | Godzina zakończenia 16:00 | Liczba godzin 07:00 |
Przedmiot / temat zajęć 4 z 7 Moduł 4: Dodatkowe kompetencje pracownika administracyjno-biurowego ( w tym 10 min przerwy) | Prowadzący Małgorzata Będkowska | Data realizacji zajęć 30-08-2024 | Godzina rozpoczęcia 17:00 | Godzina zakończenia 20:10 | Liczba godzin 03:10 |
Przedmiot / temat zajęć 5 z 7 Moduł 5: Podstawy kadr i płac (w tym 30 min przerwy) | Prowadzący Małgorzata Będkowska | Data realizacji zajęć 31-08-2024 | Godzina rozpoczęcia 09:00 | Godzina zakończenia 16:00 | Liczba godzin 07:00 |
Przedmiot / temat zajęć 6 z 7 Moduł 5: Podstawy kadr i płac ( w tym 10 min przerwy) | Prowadzący Małgorzata Będkowska | Data realizacji zajęć 01-09-2024 | Godzina rozpoczęcia 09:00 | Godzina zakończenia 12:40 | Liczba godzin 03:40 |
Przedmiot / temat zajęć 7 z 7 Test teoretyczny i obserwacja w warunkach rzeczywistych | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 01-09-2024 | Godzina rozpoczęcia 12:40 | Godzina zakończenia 13:40 | Liczba godzin 01:00 |
Cena
Cena
Cennik
- Rodzaj cenyCena
- Koszt przypadający na 1 uczestnika brutto4 800,00 PLN
- Koszt przypadający na 1 uczestnika netto4 800,00 PLN
- Koszt osobogodziny brutto120,00 PLN
- Koszt osobogodziny netto120,00 PLN
Prowadzący
Prowadzący
Małgorzata Będkowska
Szkolę na każdym poziomie oraz w każdym wieku.
Informacje dodatkowe
Informacje dodatkowe
Informacje o materiałach dla uczestników usługi
Każdy uczestnik otrzyma niezbędne materiały szkoleniowe.
Trener prowadzący szkolenie na bieżąco będzie przesyłał zadania oraz ćwiczenia.
Po zakończeniu szkolenia każdy z uczestników dostaje zaświadczenie o ukończeniu szkolenia, z zastrzeżeniem obecności na wszystkich zajęciach.
Warunki uczestnictwa
Warunkiem uzyskania certyfikatu potwierdzającego zdobyte kompetencje jest przystąpienie do testu sprawdzającego. Na test uczestnik nie musi dokonywać osobnego zapisu.
Koszt egzaminu wliczony jest w cenę usługi i odbędzie się w ustalonym wg harmonogramu szkolenia terminie.
Nazwa podmiotu prowadzącego walidację: ERNABO Adrian Flak.
Zostaną zastosowane rozwiązania zapewniające rozdzielenie procesów kształcenia i szkolenia od walidacji.