Rozwój umiejętności osobistych i zawodowych handlowca w czasach stale zmieniającej się rzeczywistości biznesowej
Rozwój umiejętności osobistych i zawodowych handlowca w czasach stale zmieniającej się rzeczywistości biznesowej
Informacje podstawowe
Informacje podstawowe
- KategoriaBiznes / Zarządzanie przedsiębiorstwem
- Grupa docelowa usługi
pracownicy działu handlowego
- Minimalna liczba uczestników3
- Maksymalna liczba uczestników8
- Data zakończenia rekrutacji16-02-2026
- Forma prowadzenia usługistacjonarna
- Liczba godzin usługi28
- Podstawa uzyskania wpisu do BURStandard Usług Szkoleniowo-Rozwojowych SUS 3.0
Cel
Cel
Cel edukacyjny
Szkolenie przygotowuje handlowców do skutecznego działania w dynamicznie zmieniającej się rzeczywistości biznesowej, rozwijając ich umiejętności osobiste i zawodowe. Wzmacnia kompetencje w zakresie budowania relacji z klientem, adaptacji do zmian rynkowych, asertywności, automotywacji oraz radzenia sobie z wyzwaniami w procesie sprzedaży i komunikacji.Efekty uczenia się oraz kryteria weryfikacji ich osiągnięcia i Metody walidacji
| Efekty uczenia się | Kryteria weryfikacji | Metoda walidacji |
|---|---|---|
Efekty uczenia się rozróżnia obszary życia i pracy oraz analizuje poziom satysfakcji za pomocą koła życia i wartości | Kryteria weryfikacji poprawnie określa swoje obszary życia i ocenia poziom satysfakcji w ćwiczeniu "Koło życia" | Metoda walidacji Test teoretyczny |
Efekty uczenia się Definiuje swoje cechy osobowości na podstawie kwestionariusza Jung’a i rozpoznaje ich wpływ na działania. | Kryteria weryfikacji interpretuje wyniki kwestionariusza i podaje przykłady ich zastosowania w życiu zawodowym. | Metoda walidacji Test teoretyczny |
Efekty uczenia się Ocenia swoje zasoby i obszary do rozwoju poprzez Osobistą Analizę SWOT. | Kryteria weryfikacji identyfikuje swoje mocne i słabe strony oraz proponuje działania rozwijające wnioski z analizy SWOT. | Metoda walidacji Test teoretyczny |
Efekty uczenia się Planuje rozwój zawodowy, korzystając z metody GROW. | Kryteria weryfikacji formułuje cel zawodowy, planuje kroki do jego osiągnięcia i omawia potencjalne przeszkody. | Metoda walidacji Test teoretyczny |
Efekty uczenia się Stosuje metody zarządzania sobą i priorytetyzacji w realizacji celów, w tym planowanie wsteczne. | Kryteria weryfikacji planuje działania, stosując metodę "planowania wstecznego" i określając priorytety. | Metoda walidacji Test teoretyczny |
Efekty uczenia się Projektuje strategie radzenia sobie z dylematami w osiąganiu celów, analizując system wartości. | Kryteria weryfikacji rozwiązuje symulacje dylematów, identyfikuje normy i wartości wpływające na decyzje. | Metoda walidacji Test teoretyczny |
Efekty uczenia się Monitoruje swoje przekonania i przeprogramowuje nawyki, stosując RTZ i Reinprinting. | Kryteria weryfikacji zamienia niesprzyjające przekonania na zasady zdrowego myślenia i definiuje nowe nawyki. | Metoda walidacji Test teoretyczny |
Efekty uczenia się Utrzymuje trwałość zmiany, wykorzystując synergię wartości, środowiska i optymizmu. | Kryteria weryfikacji wskazuje wspierające elementy środowiska i tworzy plan utrzymania zmiany. | Metoda walidacji Test teoretyczny |
Kwalifikacje i kompetencje
Kwalifikacje
Kompetencje
Usługa prowadzi do nabycia kompetencji.Warunki uznania kompetencji
Program
Program
Dzień 1.
„Zwiększ swoją świadomość i działaj sprawnie”
1. Koło życia i wartości, zdefiniowanie obszarów życia i pracy i zbadanie aktualnego poziomu satysfakcji – ćwiczenie wraz z omówieniem.
2. Kim jestem? Kwestionariusz osobowy badający rodzaj osobowości wg C.G. Jung’a wraz z omówieniem.
3. Osobista Analiza SWOT – moje zasoby i obszary do rozwoju – ćwiczenie wraz z omówieniem.
4. Określenie celu i kierunku rozwoju zawodowego metodą Grow – warsztat.
„Zaplanuj swój rozwój”
1. Łowienie wieloryba - Czym jest planowanie w osiąganiu celu? O zarządzaniu sobą i priorytetyzacji celu – ćwiczenie wraz z omówieniem.
2. Out of the box – praca ze zmianą perspektywy.
3. Planowanie wsteczne, czyli jak osiągnąć wybrany cel, aby ścieżka do niego była jak najbardziej efektywna – ćwiczenie wraz z omówieniem.
4. Kotwice przestrzenne – nadawanie werbalnego lub niewerbalnego znaczenia krokom milowym na drodze do osiągnięcia zamierzonego celu – ćwiczenie wraz z omówieniem.
Dzień 2.
„Praca z dylematem – superwizja możliwości”
1. Dualizm systemu norm i wartości w drodze do celu, czyli o systemie znaczeń wyborów – ćwiczenie wraz z omówieniem.
2. Dylematy w wyborze opcji i możliwości dotarcia do wyznaczonego celu – praca z przestrzenią – ćwiczenie wraz z omówieniem.
3. Góra lodowa z elementami piramidy Dilts’a – wybudzanie i pielęgnowanie głębokiej motywacji wewnętrznej - ćwiczenie wraz z omówieniem.
„Moje nastawienie – moja odpowiedzialność”
1. Praca z przekonaniami, zamiana niesprzyjających przekonań związanych z nimi na Zasady Zdrowego Myślenia z elementami RTZ Racjonalnej Terapii Zachowań – ćwiczenie wraz z omówieniem.
2. Reinprinting, czyli jak przeprogramować swoje nawyki.
Dzień 3.
„Nadaj swoim myślom realny kształt”
1. Cel, zmiana, aktywność sukces, czyli Subiektywna Mapa Sytuacji – doprecyzowanie działań zmierzających do osiągnięcia głównego celu – ćwiczenie wraz z omówieniem.
2. Matryca zmiany – adaptacja do nowych warunków przy zachowaniu trwałości zmiany na poziomie wartości i zachowań – ćwiczenie wraz z omówieniem.
3. System i środowisko jako element wspierający lub ograniczający zmianę – ćwiczenie ze zmianą perspektywy wraz z omówieniem.
„Synergia jako klucz do skutecznej zmiany”
1. Optymizm, talent i sens, weryfikacja punktów stycznych prowadząca do synergii zmiany – ćwiczenie wraz z omówieniem.
2. Utrzymanie zmiany – połączenie najważniejszych bodźców, emocji i punktów zwrotnych w gospodarowanie trwałą zmianą.
3. Pełna sesja clean coaching dla zapewnienia wytrwania w zmianie poprzez „napisanie oprogramowania” z poziomu nieświadomości do pełnej świadomości.
Dzień 4.
„Zbierz, podsumuj wnioskuj”
1. Ułożenie dotychczasowych wniosków z ćwiczeń i sesji w system, aktywizowanie zasobów w użytecznych dla siebie sposób – ćwiczenie wraz z omówieniem.
2. Scentrowanie i wzmacnianie zasobności – budowanie poczucia sprawczości jednostki – ćwiczenie wraz z omówieniem.
3. Sesja Clean Coaching podsumowująca dotychczasowe działania i ich rezultaty.
4. Podsumowanie działań oraz wskazanie dalszych obszarów do rozwoju – informacja zwrotna Coacha-Trenera.
TEST - WALIDACJA
Podczas szkolenia uczestnicy zostaną podzieleni na 2 grupy ćwiczeniowe.
Szkolenie prowadzone jest w godzinach zegarowych, 1h-60min
Przerwy wliczone są w czas trwania usługi.
Harmonogram
Harmonogram
| Przedmiot / temat zajęć | Prowadzący | Data realizacji zajęć | Godzina rozpoczęcia | Godzina zakończenia | Liczba godzin |
|---|---|---|---|---|---|
Przedmiot / temat zajęć 1 z 13 „Zwiększ swoją świadomość i działaj sprawnie” CZ I | Prowadzący Angelika Kajrys | Data realizacji zajęć 17-02-2026 | Godzina rozpoczęcia 08:00 | Godzina zakończenia 12:00 | Liczba godzin 04:00 |
Przedmiot / temat zajęć 2 z 13 PRZERWA | Prowadzący Angelika Kajrys | Data realizacji zajęć 17-02-2026 | Godzina rozpoczęcia 12:00 | Godzina zakończenia 12:15 | Liczba godzin 00:15 |
Przedmiot / temat zajęć 3 z 13 „Zwiększ swoją świadomość i działaj sprawnie” CZ II | Prowadzący Angelika Kajrys | Data realizacji zajęć 17-02-2026 | Godzina rozpoczęcia 12:15 | Godzina zakończenia 15:00 | Liczba godzin 02:45 |
Przedmiot / temat zajęć 4 z 13 „Praca z dylematem – superwizja możliwości” CZ I | Prowadzący Angelika Kajrys | Data realizacji zajęć 18-02-2026 | Godzina rozpoczęcia 08:00 | Godzina zakończenia 12:00 | Liczba godzin 04:00 |
Przedmiot / temat zajęć 5 z 13 PRZERWA | Prowadzący Angelika Kajrys | Data realizacji zajęć 18-02-2026 | Godzina rozpoczęcia 12:00 | Godzina zakończenia 12:15 | Liczba godzin 00:15 |
Przedmiot / temat zajęć 6 z 13 „Praca z dylematem – superwizja możliwości” CZ II | Prowadzący Angelika Kajrys | Data realizacji zajęć 18-02-2026 | Godzina rozpoczęcia 12:15 | Godzina zakończenia 15:00 | Liczba godzin 02:45 |
Przedmiot / temat zajęć 7 z 13 „Nadaj swoim myślom realny kształt” CZ I | Prowadzący Angelika Kajrys | Data realizacji zajęć 19-02-2026 | Godzina rozpoczęcia 08:00 | Godzina zakończenia 12:00 | Liczba godzin 04:00 |
Przedmiot / temat zajęć 8 z 13 PRZERWA | Prowadzący Angelika Kajrys | Data realizacji zajęć 19-02-2026 | Godzina rozpoczęcia 12:00 | Godzina zakończenia 12:15 | Liczba godzin 00:15 |
Przedmiot / temat zajęć 9 z 13 „Nadaj swoim myślom realny kształt” CZ II | Prowadzący Angelika Kajrys | Data realizacji zajęć 19-02-2026 | Godzina rozpoczęcia 12:15 | Godzina zakończenia 15:00 | Liczba godzin 02:45 |
Przedmiot / temat zajęć 10 z 13 „Zbierz, podsumuj wnioskuj” CZ I | Prowadzący Angelika Kajrys | Data realizacji zajęć 20-02-2026 | Godzina rozpoczęcia 08:00 | Godzina zakończenia 12:00 | Liczba godzin 04:00 |
Przedmiot / temat zajęć 11 z 13 PRZERWA | Prowadzący Angelika Kajrys | Data realizacji zajęć 20-02-2026 | Godzina rozpoczęcia 12:00 | Godzina zakończenia 12:15 | Liczba godzin 00:15 |
Przedmiot / temat zajęć 12 z 13 „Zbierz, podsumuj wnioskuj” CZ II | Prowadzący Angelika Kajrys | Data realizacji zajęć 20-02-2026 | Godzina rozpoczęcia 12:15 | Godzina zakończenia 14:45 | Liczba godzin 02:30 |
Przedmiot / temat zajęć 13 z 13 TEST WALIDACJA | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 20-02-2026 | Godzina rozpoczęcia 14:45 | Godzina zakończenia 15:00 | Liczba godzin 00:15 |
Cena
Cena
Cennik
| Rodzaj ceny | Cena |
|---|---|
Rodzaj ceny Koszt przypadający na 1 uczestnika brutto | Cena 8 610,00 PLN |
Rodzaj ceny Koszt przypadający na 1 uczestnika netto | Cena 7 000,00 PLN |
Rodzaj ceny Koszt osobogodziny brutto | Cena 307,50 PLN |
Rodzaj ceny Koszt osobogodziny netto | Cena 250,00 PLN |
Prowadzący
Prowadzący
Angelika Kajrys
Specjalizacje: Life coaching, Biznes coaching, Coaching grupowy, Corporate coaching, Coaching kariery, Coaching online.
Współtworzy Warsztat Dobrych Myśli wspierając kobiety w poszukiwaniu własnej drogi zawodowej oraz Strefę handlowca, miejsce do wymiany doświadczeń z zakresu sprzedaży, komunikacji, kształtowania postaw i rozumienia emocji.
Posiada doświadczenie współpracyz takimi obszarami jak: Usługi windykacyjne i BIG, Outsourcingowe Contact Center, Sprzedaż drobnych AGD, Fotowoltaika, Telekomunikacyjna, Motoryzacyjna, Obrót stalą, Szkolenia specjalistyczne, Beauty and Wellness, Ubezpieczenia, Utylizacja materiałów wybuchowych, Inżynieria produkcyjna, TSL, Handel materiałami budowlanymi, Sprzedaż produktów premium.
Informacje dodatkowe
Informacje dodatkowe
Informacje o materiałach dla uczestników usługi
Uczestnicy szkolenia otrzymają materiały w postaci wydrukowanych prezentacji oraz ćwiczeń.
Informacje dodatkowe
PODATEK VAT
Usługa szkoleniowa (nie dotyczy doradztwa) jest zwolniona z podatku VAT w przypadku, kiedy przedsiębiorstwo zwolnione jest z podatku VAT lub dofinansowanie wynosi co najmniej 70%. W innej sytuacji do ceny netto doliczany jest podatek VAT w wysokości 23%.
Podstawa: §3 ust. 1 pkt. 14 rozporządzenia Ministra Finansów z dnia 20.12.2013 r. w sprawie zwolnień od podatku od towarów i usług oraz szczegółowych warunków stosowania tych zwolnień (Dz.U. z 2018 r., poz. 701).
OGÓLNE WARUNKI ŚWIADCZENIA USŁUG
Przed zgłoszeniem na usługę prosimy o kontakt celem potwierdzenia dostępności wolnych miejsc / gwarancji terminu szkolenia.
Dokonanie zapisu na usługę jest jednoznaczne z akceptacją ogólnych warunków świadczenia usługi (OWU), które znajdują się na stronie internetowej pod adresem https://akatconsulting.pl/ogolne-warunki-umowy-akat-consulting
WSPARCIE W POZYSKANIU DOFINANSOWANIA
Zapraszamy do kontaktu