AI dla menedżerów – poziom zaawansowany
AI dla menedżerów – poziom zaawansowany
Informacje podstawowe
Informacje podstawowe
- KategoriaInformatyka i telekomunikacja / Aplikacje biznesowe
- Grupa docelowa usługi
Szkolenie skierowane jest przede wszystkim do menedżerów średniego i wyższego szczebla, którzy posiadają już podstawowe doświadczenie w korzystaniu z narzędzi AI i chcą rozwijać bardziej zaawansowane zastosowania sztucznej inteligencji w zarządzaniu. Program jest przeznaczony w szczególności dla osób odpowiedzialnych za podejmowanie decyzji, analizę danych i informacji, optymalizację procesów, zarządzanie zespołami oraz wdrażanie nowych rozwiązań i innowacji w organizacji. Sprawdzi się również w przypadku menedżerów i ekspertów zaangażowanych w transformację cyfrową oraz rozwój strategii wykorzystania AI w firmie.
- Minimalna liczba uczestników8
- Maksymalna liczba uczestników10
- Data zakończenia rekrutacji25-09-2026
- Forma prowadzenia usługistacjonarna
- Podstawa uzyskania wpisu do BURStandard Usług Szkoleniowo– Rozwojowych PIFS SUS 3.0
Cel
Cel
Cel edukacyjny
Celem szkolenia jest pogłębienie kompetencji menedżerów w zakresie zaawansowanego i świadomego wykorzystania sztucznej inteligencji w zarządzaniu, podejmowaniu decyzji oraz optymalizacji procesów biznesowych. Uczestnicy nauczą się projektować skuteczne prompty, tworzyć własnych asystentów AI oraz wykorzystywać sztuczną inteligencję do analizy danych, raportowania, planowania strategicznego i usprawniania codziennych procesów menedżerskich.Efekty uczenia się oraz kryteria weryfikacji ich osiągnięcia i Metody walidacji
| Efekty uczenia się | Kryteria weryfikacji | Metoda walidacji |
|---|---|---|
| 1. Wyjaśnia zasady działania generatywnej AI i modeli LLM oraz identyfikuje ich zastosowania biznesowe. | Definiuje podstawowe pojęcia związane z generatywną AI i LLM; wskazuje możliwości zastosowania AI w procesach biznesowych; rozpoznaje możliwości i ograniczenia technologii. | Test teoretyczny z wynikiem generowanym automatycznie |
| 2. Projektuje skuteczne prompty dostosowane do konkretnych zadań biznesowych. | Formułuje prompt zawierający odpowiedni cel, kontekst, instrukcje i oczekiwany rezultat; modyfikuje prompt na podstawie uzyskanej odpowiedzi; identyfikuje i eliminuje typowe błędy w komunikacji z AI. | Obserwacja w warunkach symulowanych |
| 3. Dobiera narzędzia AI do potrzeb menedżerskich i biznesowych. | Rozróżnia funkcje i zastosowania wybranych narzędzi AI; dobiera rozwiązanie adekwatnie do rodzaju zadania, np. analizy dokumentów, informacji, komunikacji lub pracy z danymi. | Obserwacja w warunkach symulowanych |
| 4. Projektuje własnego asystenta AI wspierającego wybrany proces biznesowy. | Definiuje rolę, zadania i zakres działania asystenta; tworzy instrukcje systemowe i określa niezbędny kontekst; buduje i testuje asystenta oraz ocenia jakość uzyskiwanych rezultatów | Prezentacja |
| 5. Wykorzystuje AI do wspierania analizy, podejmowania decyzji i usprawniania procesów. | Wykorzystuje AI do analizy informacji lub danych; tworzy warianty i rekomendacje wspierające decyzję; identyfikuje mikroproces, który może zostać usprawniony z wykorzystaniem AI. | Test teoretyczny z wynikiem generowanym automatycznie |
| 6. Planuje bezpieczne i odpowiedzialne wdrożenie AI w swoim obszarze organizacji. | Identyfikuje obszary możliwego wykorzystania AI; uwzględnia kwestie prywatności danych i etycznego wykorzystania AI; określa działania, priorytety i zasady wdrożenia AI w zespole lub organizacji. | Obserwacja w warunkach symulowanych |
Kwalifikacje i kompetencje
Kwalifikacje
Kompetencje
Usługa prowadzi do nabycia kompetencji.Warunki uznania kompetencji
Program
Program
Cel usługi szkoleniowej:
Celem szkolenia jest pogłębienie kompetencji menedżerów w zakresie zaawansowanego i świadomego wykorzystania sztucznej inteligencji w zarządzaniu, podejmowaniu decyzji oraz optymalizacji procesów biznesowych. Uczestnicy nauczą się projektować skuteczne prompty, tworzyć własnych asystentów AI oraz wykorzystywać sztuczną inteligencję do analizy danych, raportowania, planowania strategicznego i usprawniania codziennych procesów menedżerskich.
Istotnym celem jest również przygotowanie uczestników do bezpiecznego i odpowiedzialnego wdrażania rozwiązań AI w zespołach i organizacji, z uwzględnieniem aspektów etycznych, prawnych i ochrony danych oraz wypracowaniem konkretnych kierunków wdrożenia AI w swoim obszarze pracy..
Grupa docelowa:
Szkolenie skierowane jest przede wszystkim do menedżerów średniego i wyższego szczebla, którzy posiadają już podstawowe doświadczenie w korzystaniu z narzędzi AI i chcą rozwijać bardziej zaawansowane zastosowania sztucznej inteligencji w zarządzaniu. Program jest przeznaczony w szczególności dla osób odpowiedzialnych za podejmowanie decyzji, analizę danych i informacji, optymalizację procesów, zarządzanie zespołami oraz wdrażanie nowych rozwiązań i innowacji w organizacji. Sprawdzi się również w przypadku menedżerów i ekspertów zaangażowanych w transformację cyfrową oraz rozwój strategii wykorzystania AI w firmie.
Warunki organizacyjne:
Usługa realizowana będzie w grupie liczącej od 8 do 10 uczestników. Zajęcia prowadzone są w formie warsztatowej z wykorzystaniem metod aktywizujących, takich jak ćwiczenia indywidualne i zespołowe, analiza przypadków (case study), dyskusje moderowane oraz symulacje. Część teoretyczna stanowi wprowadzenie i podsumowanie zagadnień realizowanych podczas ćwiczeń praktycznych.
1 godzina szkolenia = 60 minut
Łączny czas trwania usługi wynosi 8 godzin zegarowych (1 dzień = 8 godzin). Przerwy są wliczone do czasu trwania usługi.
W czasie usługi zostanie zrealizowane:
- 1 godzina zajęć teoretycznych,
- 5 godzin 45 minut zajęć praktycznych,
- 15 minut walidacji (wliczanej do procesu kształcenia),
- 1 godzina przerw.
Program szkolenia:
- Wprowadzenie do świata AI
- Generatywna sztuczna inteligencja – podstawowe pojęcia.
- LLM (Large Language Models) – jak działają i jak zmieniają biznes.
- Obecny stan rozwoju AI i perspektywy na przyszłość.
- Przegląd zastosowań AI w biznesie – panorama możliwości.
- Efektywna komunikacja z AI
- Filozofia pracy z AI i zwiększanie produktywności osobistej.
- Zasady tworzenia efektywnych promptów.
- Najczęstsze błędy w komunikacji i sposoby ich unikania.
- Ćwiczenia: formułowanie zapytań i analiza odpowiedzi AI.
- Ekosystem narzędzi AI dla menedżerów
- Asystenci konwersacyjni (Claude, GPT, Qwen, DeepSeek, Grok i inni).
- Narzędzia do analizy dokumentów, spotkań i komunikacji.
- Platformy do tworzenia własnych asystentów (GPTs, Claude Projects).
- Przykłady praktycznego wykorzystania przez kadrę kierowniczą.
- Tworzenie własnych asystentów biznesowych
- Definiowanie roli i zadań asystenta.
- Projektowanie promptów systemowych i dodawanie danych kontekstowych.
- Demonstracja: budowa i testowanie asystenta w wybranym narzędziu.
- Warsztat: opracowanie własnego agenta dla procesu biznesowego.
- Strategiczne zastosowania AI
- AI jako wsparcie decyzji menedżerskich („matryca decyzyjna z AI”).
- Analiza danych i generowanie raportów w kilka minut.
- Planowanie strategiczne i szybkie sprinty z AI.
- Transformacja mikroprocesów – katalog gotowych usprawnień.
- Strategia AI dla organizacji
- Edukacja zespołu i budowanie kultury współpracy z AI.
- Prywatność danych i etyczne wykorzystanie AI.
- Sesja strategiczna: opracowanie karty wdrożenia AI w organizacji.
- Najważniejsze trendy rozwoju AI i odpowiedzi na pytania uczestników.
Moduł walidacji będzie przebiegać następująco:
W ostatnich 15 minutach usługi trener przekaże uczestnikom kody dostępu do kwestionariusza on-line. Kwestionariusz będzie składał się z testu teoretycznego z automatycznie generowanym wynikiem. Test będzie zawierał pytania zamknięte z jedną lub wieloma prawidłowymi odpowiedziami. Czas przeznaczony na rozwiązanie testu wynosi 15 minut.
Walidacja zostanie przeprowadzona na platformie Google Forms z wykorzystaniem telefonów komórkowych uczestników oraz dostępnego połączenia Wi-Fi lub Internetu mobilnego (LTE). Wyniki testu będą dostępne dla uczestników bezpośrednio po jego zakończeniu.
Rolą trenera jest wyłącznie przekazanie uczestnikom kodów dostępu do testu. Trener nie ingeruje w przebieg walidacji ani w ocenę wyników. Za przygotowanie procesu walidacji oraz ocenę i weryfikację osiągniętych efektów uczenia się odpowiada niezależna osoba prowadząca walidację.
Osoba prowadząca walidację nie będzie obecna w trakcie zajęć. Będzie włączona w przygotowanie procesu walidacji oraz na etapie oceny i weryfikacji efektów uczenia się uczestników.
Harmonogram
Harmonogram
| Przedmiot / temat | Typ aktywności | Prowadzący | Data realizacji zajęć | Godzina rozpoczęcia | Godzina zakończenia | Liczba godzin |
|---|---|---|---|---|---|---|
Przedmiot / temat 1 z 8 AI dla menedżerów – poziom zaawansowany - Moduł 1. | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący Natalia | Data realizacji zajęć 12-10-2026 | Godzina rozpoczęcia 08:00 | Godzina zakończenia 09:45 | Liczba godzin 01:45 |
Przedmiot / temat 2 z 8 - | Typ aktywności Przerwa | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 12-10-2026 | Godzina rozpoczęcia 09:45 | Godzina zakończenia 10:00 | Liczba godzin 00:15 |
Przedmiot / temat 3 z 8 AI dla menedżerów – poziom zaawansowany - Moduł 2. | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący Natalia | Data realizacji zajęć 12-10-2026 | Godzina rozpoczęcia 10:00 | Godzina zakończenia 11:45 | Liczba godzin 01:45 |
Przedmiot / temat 4 z 8 - | Typ aktywności Przerwa | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 12-10-2026 | Godzina rozpoczęcia 11:45 | Godzina zakończenia 12:15 | Liczba godzin 00:30 |
Przedmiot / temat 5 z 8 AI dla menedżerów – poziom zaawansowany - Moduł 3. | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący Natalia | Data realizacji zajęć 12-10-2026 | Godzina rozpoczęcia 12:15 | Godzina zakończenia 14:00 | Liczba godzin 01:45 |
Przedmiot / temat 6 z 8 - | Typ aktywności Przerwa | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 12-10-2026 | Godzina rozpoczęcia 14:00 | Godzina zakończenia 14:15 | Liczba godzin 00:15 |
Przedmiot / temat 7 z 8 AI dla menedżerów – poziom zaawansowany - Moduł 4. | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący Natalia | Data realizacji zajęć 12-10-2026 | Godzina rozpoczęcia 14:15 | Godzina zakończenia 15:45 | Liczba godzin 01:30 |
Przedmiot / temat 8 z 8 - | Typ aktywności Walidacja | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 12-10-2026 | Godzina rozpoczęcia 15:45 | Godzina zakończenia 16:00 | Liczba godzin 00:15 |
Podsumowanie
| Rodzaj godzin | Liczba godzin |
|---|---|
Rodzaj godzin Suma godzin zegarowych usługi | Liczba godzin 08:00 |
Rodzaj godzin w tym suma godzin zajęć | Liczba godzin 06:45 |
Rodzaj godzin w tym suma godzin walidacji | Liczba godzin 00:15 |
Rodzaj godzin w tym suma przerw | Liczba godzin 01:00 |
Rodzaj godzin Suma godzin dydaktycznych bez przerw | Liczba godzin 09:15 |
Cena
Cena
Cennik
| Rodzaj ceny | Cena |
|---|---|
Rodzaj ceny Koszt przypadający na 1 uczestnika brutto | Cena 1 660,50 PLN |
Rodzaj ceny Koszt przypadający na 1 uczestnika netto | Cena 1 350,00 PLN |
Rodzaj ceny Koszt osobogodziny brutto | Cena 207,56 PLN |
Rodzaj ceny Koszt osobogodziny netto | Cena 168,75 PLN |
Liczba godzin usługi
| Rodzaj godzin | Liczba godzin |
|---|---|
Rodzaj godzin Liczba godzin zegarowych usługi | Liczba godzin 08:00 |
Prowadzący
Prowadzący
Natalia
Doświadczenie zdobywała jako liderka i dyrektorka zespołów inżynieryjnych w międzynarodowych organizacjach, zarządzając strukturami liczącymi ponad 100 osób oraz prowadząc zespoły przez procesy zmian i transformacji. Dzięki temu doskonale rozumie wyzwania współczesnych menedżerów związane z zarządzaniem informacją, czasem i zespołami.
Prowadzi szkolenia z zakresu przywództwa, komunikacji oraz praktycznego wykorzystania narzędzi AI, takich jak ChatGPT i Microsoft Copilot. Uczy, jak wykorzystywać AI do analizy danych, syntezy informacji, przygotowywania komunikacji, wspierania procesów decyzyjnych oraz organizacji pracy zespołu.
Pracuje w formule warsztatowej, opierając szkolenia na rzeczywistych wyzwaniach uczestników. Łączy podejście coachingowe z metodami Agile i nowoczesnymi narzędziami AI, dzięki czemu uczestnicy zdobywają praktyczne umiejętności, które mogą wykorzystać bezpośrednio po zakończeniu szkolenia.
Informacje dodatkowe
Informacje dodatkowe
Informacje o materiałach dla uczestników usługi
Realizator zapewnia: skrypt szkoleniowy, teczki, notesy, długopisy. Materiały szkoleniowe w formie fizycznej (papierowy skrypt oraz zestaw ćwiczeń) zostaną przekazane osobom uczestniczącym w usłudze na początku realizacji zajęć. Materiały będą rozłożone na stołach w sali szkoleniowej przed rozpoczęciem szkolenia przez każdego z uczestników.
Walidacja metodą testu teoretycznego z wynikiem generowanym automatycznie zostanie przeprowadzona na platformie Google forms z wykorzystaniem telefonów komórkowych należących do osób uczestniczących. Wykorzystane zostanie publiczne łącze Wi-Fi lub LTE dostępne w telefonach. Wyniki będą dostępne dla osób uczestniczących natychmiast po zakończeniu wypełniania testu z wynikiem generowanym automatycznie.
Adres
Adres
Udogodnienia w miejscu realizacji usługi
- Klimatyzacja
- Wi-fi