Studia podyplomowe_Kadry i Płace z elementami HR
Możliwość dofinansowania
Studia podyplomowe_Kadry i Płace z elementami HR
Numer usługi 2026/05/27/12546/3590791
5 200,00 PLN
brutto
5 200,00 PLNnetto
36,09 PLNbrutto/h
36,09 PLNnetto/h
Informacje podstawowe
Informacje podstawowe
- KategoriaFinanse i bankowość / Rachunkowość/księgowość
- Grupa docelowa usługi
Studia podyplomowe są kierowane do wszystkich absolwentów uczelni wyższej. Kierunek jest szczególnie skierowany do osób, które chcą pozyskać dodatkową wiedzę oraz podnieść swoje kwalifikacje w zakresie kadrowo-płacowym. Są to kandydaci, którzy prowadzą samodzielne przedsiębiorstwa lub chcą związać swoją drogę zawodową z zawodem specjalisty ds. zasobów ludzkich.
- Minimalna liczba uczestników2
- Maksymalna liczba uczestników40
- Data zakończenia rekrutacji30-09-2026
- Forma prowadzenia usługimieszana (stacjonarna połączona z usługą zdalną w czasie rzeczywistym)
- Podstawa uzyskania wpisu do BURart. 163 ust. 1 ustawy z dnia 20 lipca 2018 r. Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce (t. j. Dz. U. z 2024 r. poz. 1571, z późn. zm.)
- Zakres uprawnieńKształcenie na studiach podyplomowych prowadzonych przez uczelnie
Cel
Cel
Cel edukacyjny
Studia potwierdzają przygotowanie do wykonywania samodzielnych funkcji kadrowo-płacowych i rozliczeniowych. Skupiają się na informacjach z zakresu polityki kadrowej, prawa pracy, przepisów kadrowo-płacowych, psychologii pracy, rozliczania czasu pracy, naliczania wynagrodzeń i świadczeń pracowniczych, dokumentacji kadrowej, podatkowej oraz ZUS. Studia te dają przygotowanie do wykonywania zawodu specjalisty ds. wynagrodzeń oraz specjalisty ds. kadr.Efekty uczenia się oraz kryteria weryfikacji ich osiągnięcia i Metody walidacji
| Efekty uczenia się | Kryteria weryfikacji | Metoda walidacji |
|---|---|---|
| WIEDZA: Charakteryzuje w pogłębionym stopniu wybrane fakty, obiekty i zjawiska oraz dotyczące ich metody i teorie wyjaśniające złożone zależności między nimi, stanowiące zaawansowaną wiedzę ogólną z zakresu dyscyplin tworzących podstawy teoretyczne. Definiuje uporządkowaną i podbudowaną teoretycznie wiedzę obejmującą kluczowe zagadnienia oraz wybrane zagadnienia z zakresu zaawansowanej wiedzy szczegółowej – właściwe dla programu studiów, a w przypadku studiów o profilu praktycznym–również zastosowania praktyczne tej wiedzy w działalności związanej z ich kierunkiem. Definiuje ekonomicznie rozszerzoną wiedzę i inne uwarunkowania związane z działalnością zawodową związaną z kierunkiem studiów. | Analizuje ekonomicznie rozszerzoną wiedzę i inne uwarunkowania związane z działalnością zawodową związaną z kierunkiem studiów. | Test teoretyczny |
| Analizuje podstawową wiedzę dotyczącą: podstaw rachunkowości i finansów, ubezpieczeń społecznych - ZUS, zarządzania przedsiębiorstwem, zagadnień prawa pracy, pojęć z zakresu komunikacji międzyludzkiej, przepisów kodeksu pracy. | Test teoretyczny | |
| WIEDZA: Definiuje uporządkowaną i podbudowaną teoretycznie wiedzę obejmującą kluczowe zagadnienia oraz wybrane zagadnienia z zakresu zaawansowanej wiedzy szczegółowej – właściwe dla programu studiów, a w przypadku studiów o profilu praktycznym–również zastosowania praktyczne tej wiedzy w działalności związanej z ich kierunkiem. | Analizuje ekonomicznie rozszerzoną wiedzę i inne uwarunkowania związane z działalnością zawodową związaną z kierunkiem studiów. | Test teoretyczny |
| Analizuje podstawową wiedzę dotyczącą: podstaw rachunkowości i finansów, ubezpieczeń społecznych - ZUS, zarządzania przedsiębiorstwem, zagadnień prawa pracy, pojęć z zakresu komunikacji międzyludzkiej, przepisów kodeksu pracy. | Test teoretyczny | |
| WIEDZA: Definiuje ekonomicznie rozszerzoną wiedzę i inne uwarunkowania związane z działalnością zawodową związaną z kierunkiem studiów. | Analizuje ekonomicznie rozszerzoną wiedzę i inne uwarunkowania związane z działalnością zawodową związaną z kierunkiem studiów. | Test teoretyczny |
| Analizuje podstawową wiedzę dotyczącą: podstaw rachunkowości i finansów, ubezpieczeń społecznych - ZUS, zarządzania przedsiębiorstwem, zagadnień prawa pracy, pojęć z zakresu komunikacji międzyludzkiej, przepisów kodeksu pracy. | Test teoretyczny | |
| UMIEJĘTNOŚCI: Wykorzystuje posiadaną wiedzę, aby odpowiednio formułować i rozwiązywać wszelkie problemy oraz innowacyjnie wykonuje powierzone zadania. | Analizuje treści aktów prawnych i zagadnień poruszanych w opracowanych materiałach. | Test teoretyczny |
| Wykorzystuje zdobytą wiedzę do analizy i rozwiązania problemu. | Test teoretyczny | |
| Współdziała z innymi osobami w ramach prac zespołowych. | Test teoretyczny | |
| Samodzielnie przyswaja materiał zaprezentowany w trakcie wykładów i ćwiczeń. | Test teoretyczny | |
| UMIEJĘTNOŚCI: Wykorzystuje zdobytą wiedzę do analizy i rozwiązania problemu. | Analizuje treści aktów prawnych i zagadnień poruszanych w opracowanych materiałach. | Test teoretyczny |
| Wykorzystuje zdobytą wiedzę do analizy i rozwiązania problemu. | Test teoretyczny | |
| Współdziała z innymi osobami w ramach prac zespołowych. | Test teoretyczny | |
| Samodzielnie przyswaja materiał zaprezentowany w trakcie wykładów i ćwiczeń. | Test teoretyczny | |
| UMIEJĘTNOŚCI: Współdziała z innymi osobami w ramach prac zespołowych i podejmuje wiodącą rolę w zespołach. | Analizuje treści aktów prawnych i zagadnień poruszanych w opracowanych materiałach. | Test teoretyczny |
| Wykorzystuje zdobytą wiedzę do analizy i rozwiązania problemu. | Test teoretyczny | |
| Współdziała z innymi osobami w ramach prac zespołowych. | Test teoretyczny | |
| Samodzielnie przyswaja materiał zaprezentowany w trakcie wykładów i ćwiczeń. | Test teoretyczny | |
| KOMPETENCJE SPOŁECZNE: Dokonuje krytycznej oceny posiadanej wiedzy i odbieranych treści. | Odpowiedzialnie pełni rolę zawodową, z uwzględnieniem zmieniających się potrzeb społecznych z zakresu prowadzenia dokumentacji - akt pracowniczych w praktyce. | Test teoretyczny |
| Wypełnia zobowiązania społeczne, inspiruje i organizuje działalność na rzecz środowiska społecznego. | Test teoretyczny | |
| KOMPETENCJE SPOŁECZNE: Wypełnia zobowiązania społeczne, inspiruje i organizuje działalność na rzecz środowiska społecznego. | Odpowiedzialnie pełni rolę zawodową, z uwzględnieniem zmieniających się potrzeb społecznych z zakresu prowadzenia dokumentacji - akt pracowniczych w praktyce. | Test teoretyczny |
| Wypełnia zobowiązania społeczne, inspiruje i organizuje działalność na rzecz środowiska społecznego. | Test teoretyczny | |
| KOMPETENCJE SPOŁECZNE: Odpowiedzialnie pełni rolę zawodową, z uwzględnieniem zmieniających się potrzeb społecznych. | Odpowiedzialnie pełni rolę zawodową, z uwzględnieniem zmieniających się potrzeb społecznych z zakresu prowadzenia dokumentacji - akt pracowniczych w praktyce. | Test teoretyczny |
| Wypełnia zobowiązania społeczne, inspiruje i organizuje działalność na rzecz środowiska społecznego. | Test teoretyczny |
Kwalifikacje i kompetencje
Kwalifikacje
Kwalifikacje niewłączone do ZSK
Uznane kwalifikacje
Pytanie 1. Czy dokument jest wydany przez podmiot systemu oświaty lub szkolnictwa wyższego na podstawie odrębnych przepisów?
TAK
ustawa z dnia 20 lipca 2018 r. - Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce (Dz. U. z 2024 r. poz. 1571, 1871 i 1897)
Informacje
- Nazwa Podmiotu prowadzącego walidacjęUniwersytet ekonomiczny w Katowicach
- Nazwa Podmiotu certyfikującegoUniwersytet ekonomiczny w Katowicach
Program
Program
Studia podyplomowe dwusemestralne blended learning (forma stacjonarna połączona z usługa zdalną w czasie rzeczywistym)
Usługa zdalna w czasie rzeczywistym
Usługa stacjonarna
Więcej informacji: https://www.ue.katowice.pl/studia-podyplomowe.html
Główny cel usługi został wskazany w celu edukacyjnym.
Lp. | Przedmiot | Liczba godzin teoretycznych | Liczba godzin praktycznych | Punkty ECTS |
|---|---|---|---|---|
1 | Miejsce działu kadr i płac w dużej organizacji – zarządzanie zasobami | 8 | 8 | 6 |
2 | Podstawowe zagadnienia prawa pracy | 8 | 8 | 6 |
3 | Charakterystyka ubezpieczeń społecznych – ZUS | 16 | - | 8 |
4 | Płace – ćwiczenia praktyczne z wykorzystaniem narzędzi informatycznych | - | 32 | 10 |
5 | Prowadzenie dokumentacji – akt pracowniczych w praktyce | - | 16 | 10 |
6 | Rozliczenia PIT z perspektywy pracy w dziale kadrowo-płacowym | 11 | 5 | 8 |
7 | Psychologia pracy | 5 | 11 | 4 |
8 | Podstawy rachunkowości dla celów kadrowo-płacowych | 8 | 8 | 8 |
9 | Strategia HR | 8 | 8 | 1 |
| Razem | 64 | 96 | 61 |
Absolwent otrzymuje świadectwo ukończenia studiów podyplomowych, które zawiera program kierunku wraz ze zrealizowanymi godzinami i punktami ECTS.
Sposób walidacji został ujęty w zakładce: Efekty uczenia się oraz kryteria weryfikacji ich osiągnięcia i Metody walidacji.
Harmonogram
Harmonogram
Liczba pozycji harmonogramu: 141
| Przedmiot / temat | Typ aktywności | Prowadzący | Data realizacji zajęć | Godzina rozpoczęcia | Godzina zakończenia | Liczba godzin | Forma stacjonarna |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
Przedmiot / temat 1 z 141 Podstawy rachunkowości dla celów kadrowo-płacowych | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący dr Łukasz Bielecki | Data realizacji zajęć 14-11-2026 | Godzina rozpoczęcia 08:55 | Godzina zakończenia 10:35 | Liczba godzin 01:40 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 2 z 141 - | Typ aktywności Przerwa | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 14-11-2026 | Godzina rozpoczęcia 10:35 | Godzina zakończenia 11:05 | Liczba godzin 00:30 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 3 z 141 Podstawy rachunkowości dla celów kadrowo-płacowych | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący dr Łukasz Bielecki | Data realizacji zajęć 14-11-2026 | Godzina rozpoczęcia 11:05 | Godzina zakończenia 12:35 | Liczba godzin 01:30 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 4 z 141 - | Typ aktywności Przerwa | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 14-11-2026 | Godzina rozpoczęcia 12:35 | Godzina zakończenia 13:05 | Liczba godzin 00:30 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 5 z 141 Podstawy rachunkowości dla celów kadrowo-płacowych | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący dr Łukasz Bielecki | Data realizacji zajęć 14-11-2026 | Godzina rozpoczęcia 13:05 | Godzina zakończenia 14:25 | Liczba godzin 01:20 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 6 z 141 - | Typ aktywności Przerwa | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 14-11-2026 | Godzina rozpoczęcia 14:25 | Godzina zakończenia 14:35 | Liczba godzin 00:10 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 7 z 141 Podstawy rachunkowości dla celów kadrowo-płacowych | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący dr Łukasz Bielecki | Data realizacji zajęć 14-11-2026 | Godzina rozpoczęcia 14:35 | Godzina zakończenia 16:05 | Liczba godzin 01:30 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 8 z 141 Psychologia pracy | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący mgr Aleksandra Goc | Data realizacji zajęć 15-11-2026 | Godzina rozpoczęcia 08:55 | Godzina zakończenia 10:35 | Liczba godzin 01:40 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 9 z 141 - | Typ aktywności Przerwa | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 15-11-2026 | Godzina rozpoczęcia 10:35 | Godzina zakończenia 11:05 | Liczba godzin 00:30 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 10 z 141 Psychologia pracy | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący mgr Aleksandra Goc | Data realizacji zajęć 15-11-2026 | Godzina rozpoczęcia 11:05 | Godzina zakończenia 12:35 | Liczba godzin 01:30 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 11 z 141 - | Typ aktywności Przerwa | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 15-11-2026 | Godzina rozpoczęcia 12:35 | Godzina zakończenia 13:05 | Liczba godzin 00:30 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 12 z 141 Psychologia pracy | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący mgr Aleksandra Goc | Data realizacji zajęć 15-11-2026 | Godzina rozpoczęcia 13:05 | Godzina zakończenia 14:25 | Liczba godzin 01:20 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 13 z 141 - | Typ aktywności Przerwa | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 15-11-2026 | Godzina rozpoczęcia 14:25 | Godzina zakończenia 14:35 | Liczba godzin 00:10 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 14 z 141 Psychologia pracy | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący mgr Aleksandra Goc | Data realizacji zajęć 15-11-2026 | Godzina rozpoczęcia 14:35 | Godzina zakończenia 16:05 | Liczba godzin 01:30 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 15 z 141 Rozliczenia PIT z perspektywy pracy w dziale kadrowo-płacowym | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący mgr Sławomir Kowalski | Data realizacji zajęć 21-11-2026 | Godzina rozpoczęcia 08:55 | Godzina zakończenia 10:35 | Liczba godzin 01:40 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 16 z 141 - | Typ aktywności Przerwa | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 21-11-2026 | Godzina rozpoczęcia 10:35 | Godzina zakończenia 11:05 | Liczba godzin 00:30 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 17 z 141 Rozliczenia PIT z perspektywy pracy w dziale kadrowo-płacowym | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący mgr Sławomir Kowalski | Data realizacji zajęć 21-11-2026 | Godzina rozpoczęcia 11:05 | Godzina zakończenia 12:35 | Liczba godzin 01:30 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 18 z 141 - | Typ aktywności Przerwa | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 21-11-2026 | Godzina rozpoczęcia 12:35 | Godzina zakończenia 13:05 | Liczba godzin 00:30 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 19 z 141 Rozliczenia PIT z perspektywy pracy w dziale kadrowo-płacowym | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący mgr Sławomir Kowalski | Data realizacji zajęć 21-11-2026 | Godzina rozpoczęcia 13:05 | Godzina zakończenia 14:25 | Liczba godzin 01:20 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 20 z 141 - | Typ aktywności Przerwa | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 21-11-2026 | Godzina rozpoczęcia 14:25 | Godzina zakończenia 14:35 | Liczba godzin 00:10 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 21 z 141 Rozliczenia PIT z perspektywy pracy w dziale kadrowo-płacowym | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący mgr Sławomir Kowalski | Data realizacji zajęć 21-11-2026 | Godzina rozpoczęcia 14:35 | Godzina zakończenia 16:05 | Liczba godzin 01:30 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 22 z 141 Rozliczenia PIT z perspektywy pracy w dziale kadrowo-płacowym | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący mgr Sławomir Kowalski | Data realizacji zajęć 22-11-2026 | Godzina rozpoczęcia 08:55 | Godzina zakończenia 10:35 | Liczba godzin 01:40 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 23 z 141 - | Typ aktywności Przerwa | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 22-11-2026 | Godzina rozpoczęcia 10:35 | Godzina zakończenia 11:05 | Liczba godzin 00:30 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 24 z 141 Rozliczenia PIT z perspektywy pracy w dziale kadrowo-płacowym | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący mgr Sławomir Kowalski | Data realizacji zajęć 22-11-2026 | Godzina rozpoczęcia 11:05 | Godzina zakończenia 12:35 | Liczba godzin 01:30 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 25 z 141 - | Typ aktywności Przerwa | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 22-11-2026 | Godzina rozpoczęcia 12:35 | Godzina zakończenia 13:05 | Liczba godzin 00:30 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 26 z 141 Rozliczenia PIT z perspektywy pracy w dziale kadrowo-płacowym | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący mgr Sławomir Kowalski | Data realizacji zajęć 22-11-2026 | Godzina rozpoczęcia 13:05 | Godzina zakończenia 14:25 | Liczba godzin 01:20 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 27 z 141 - | Typ aktywności Przerwa | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 22-11-2026 | Godzina rozpoczęcia 14:25 | Godzina zakończenia 14:35 | Liczba godzin 00:10 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 28 z 141 Rozliczenia PIT z perspektywy pracy w dziale kadrowo-płacowym | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący mgr Sławomir Kowalski | Data realizacji zajęć 22-11-2026 | Godzina rozpoczęcia 14:35 | Godzina zakończenia 16:05 | Liczba godzin 01:30 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 29 z 141 Charakterystyka ubezpieczeń społecznych – ZUS | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący mgr Justyna Paciej | Data realizacji zajęć 28-11-2026 | Godzina rozpoczęcia 08:55 | Godzina zakończenia 10:35 | Liczba godzin 01:40 | Forma stacjonarna Nie |
Przedmiot / temat 30 z 141 - | Typ aktywności Przerwa | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 28-11-2026 | Godzina rozpoczęcia 10:35 | Godzina zakończenia 11:05 | Liczba godzin 00:30 | Forma stacjonarna Nie |
Przedmiot / temat 31 z 141 Charakterystyka ubezpieczeń społecznych – ZUS | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący mgr Justyna Paciej | Data realizacji zajęć 28-11-2026 | Godzina rozpoczęcia 11:05 | Godzina zakończenia 12:35 | Liczba godzin 01:30 | Forma stacjonarna Nie |
Przedmiot / temat 32 z 141 - | Typ aktywności Przerwa | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 28-11-2026 | Godzina rozpoczęcia 12:35 | Godzina zakończenia 13:05 | Liczba godzin 00:30 | Forma stacjonarna Nie |
Przedmiot / temat 33 z 141 Charakterystyka ubezpieczeń społecznych – ZUS | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący mgr Justyna Paciej | Data realizacji zajęć 28-11-2026 | Godzina rozpoczęcia 13:05 | Godzina zakończenia 14:25 | Liczba godzin 01:20 | Forma stacjonarna Nie |
Przedmiot / temat 34 z 141 - | Typ aktywności Przerwa | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 28-11-2026 | Godzina rozpoczęcia 14:25 | Godzina zakończenia 14:35 | Liczba godzin 00:10 | Forma stacjonarna Nie |
Przedmiot / temat 35 z 141 Charakterystyka ubezpieczeń społecznych – ZUS | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący mgr Justyna Paciej | Data realizacji zajęć 28-11-2026 | Godzina rozpoczęcia 14:35 | Godzina zakończenia 16:05 | Liczba godzin 01:30 | Forma stacjonarna Nie |
Przedmiot / temat 36 z 141 Charakterystyka ubezpieczeń społecznych – ZUS | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący mgr Justyna Paciej | Data realizacji zajęć 29-11-2026 | Godzina rozpoczęcia 08:55 | Godzina zakończenia 10:35 | Liczba godzin 01:40 | Forma stacjonarna Nie |
Przedmiot / temat 37 z 141 - | Typ aktywności Przerwa | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 29-11-2026 | Godzina rozpoczęcia 10:35 | Godzina zakończenia 11:05 | Liczba godzin 00:30 | Forma stacjonarna Nie |
Przedmiot / temat 38 z 141 Charakterystyka ubezpieczeń społecznych – ZUS | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący mgr Justyna Paciej | Data realizacji zajęć 29-11-2026 | Godzina rozpoczęcia 11:05 | Godzina zakończenia 12:35 | Liczba godzin 01:30 | Forma stacjonarna Nie |
Przedmiot / temat 39 z 141 - | Typ aktywności Przerwa | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 29-11-2026 | Godzina rozpoczęcia 12:35 | Godzina zakończenia 13:05 | Liczba godzin 00:30 | Forma stacjonarna Nie |
Przedmiot / temat 40 z 141 Charakterystyka ubezpieczeń społecznych – ZUS | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący mgr Justyna Paciej | Data realizacji zajęć 29-11-2026 | Godzina rozpoczęcia 13:05 | Godzina zakończenia 14:25 | Liczba godzin 01:20 | Forma stacjonarna Nie |
Przedmiot / temat 41 z 141 - | Typ aktywności Przerwa | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 29-11-2026 | Godzina rozpoczęcia 14:25 | Godzina zakończenia 14:35 | Liczba godzin 00:10 | Forma stacjonarna Nie |
Przedmiot / temat 42 z 141 Charakterystyka ubezpieczeń społecznych – ZUS | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący mgr Justyna Paciej | Data realizacji zajęć 29-11-2026 | Godzina rozpoczęcia 14:35 | Godzina zakończenia 16:05 | Liczba godzin 01:30 | Forma stacjonarna Nie |
Przedmiot / temat 43 z 141 Miejsce działu kadr i płac w dużej organizacji – zarządzanie zasobami ludzkimi | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący prof. dr hab. Tomasz Ingram | Data realizacji zajęć 12-12-2026 | Godzina rozpoczęcia 08:55 | Godzina zakończenia 10:35 | Liczba godzin 01:40 | Forma stacjonarna Nie |
Przedmiot / temat 44 z 141 - | Typ aktywności Przerwa | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 12-12-2026 | Godzina rozpoczęcia 10:35 | Godzina zakończenia 11:05 | Liczba godzin 00:30 | Forma stacjonarna Nie |
Przedmiot / temat 45 z 141 Miejsce działu kadr i płac w dużej organizacji – zarządzanie zasobami ludzkimi | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący prof. dr hab. Tomasz Ingram | Data realizacji zajęć 12-12-2026 | Godzina rozpoczęcia 11:05 | Godzina zakończenia 12:35 | Liczba godzin 01:30 | Forma stacjonarna Nie |
Przedmiot / temat 46 z 141 - | Typ aktywności Przerwa | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 12-12-2026 | Godzina rozpoczęcia 12:35 | Godzina zakończenia 13:05 | Liczba godzin 00:30 | Forma stacjonarna Nie |
Przedmiot / temat 47 z 141 Miejsce działu kadr i płac w dużej organizacji – zarządzanie zasobami ludzkimi | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący prof. dr hab. Tomasz Ingram | Data realizacji zajęć 12-12-2026 | Godzina rozpoczęcia 13:05 | Godzina zakończenia 14:25 | Liczba godzin 01:20 | Forma stacjonarna Nie |
Przedmiot / temat 48 z 141 - | Typ aktywności Przerwa | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 12-12-2026 | Godzina rozpoczęcia 14:25 | Godzina zakończenia 14:35 | Liczba godzin 00:10 | Forma stacjonarna Nie |
Przedmiot / temat 49 z 141 Miejsce działu kadr i płac w dużej organizacji – zarządzanie zasobami ludzkimi | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący prof. dr hab. Tomasz Ingram | Data realizacji zajęć 12-12-2026 | Godzina rozpoczęcia 14:35 | Godzina zakończenia 16:05 | Liczba godzin 01:30 | Forma stacjonarna Nie |
Przedmiot / temat 50 z 141 Miejsce działu kadr i płac w dużej organizacji – zarządzanie zasobami ludzkimi | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący prof. dr hab. Tomasz Ingram | Data realizacji zajęć 13-12-2026 | Godzina rozpoczęcia 08:55 | Godzina zakończenia 10:35 | Liczba godzin 01:40 | Forma stacjonarna Nie |
Przedmiot / temat 51 z 141 - | Typ aktywności Przerwa | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 13-12-2026 | Godzina rozpoczęcia 10:35 | Godzina zakończenia 11:05 | Liczba godzin 00:30 | Forma stacjonarna Nie |
Przedmiot / temat 52 z 141 Miejsce działu kadr i płac w dużej organizacji – zarządzanie zasobami ludzkimi | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący prof. dr hab. Tomasz Ingram | Data realizacji zajęć 13-12-2026 | Godzina rozpoczęcia 11:05 | Godzina zakończenia 12:35 | Liczba godzin 01:30 | Forma stacjonarna Nie |
Przedmiot / temat 53 z 141 - | Typ aktywności Przerwa | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 13-12-2026 | Godzina rozpoczęcia 12:35 | Godzina zakończenia 13:05 | Liczba godzin 00:30 | Forma stacjonarna Nie |
Przedmiot / temat 54 z 141 Miejsce działu kadr i płac w dużej organizacji – zarządzanie zasobami ludzkimi | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący prof. dr hab. Tomasz Ingram | Data realizacji zajęć 13-12-2026 | Godzina rozpoczęcia 13:05 | Godzina zakończenia 14:25 | Liczba godzin 01:20 | Forma stacjonarna Nie |
Przedmiot / temat 55 z 141 - | Typ aktywności Przerwa | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 13-12-2026 | Godzina rozpoczęcia 14:25 | Godzina zakończenia 14:35 | Liczba godzin 00:10 | Forma stacjonarna Nie |
Przedmiot / temat 56 z 141 Miejsce działu kadr i płac w dużej organizacji – zarządzanie zasobami ludzkimi | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący prof. dr hab. Tomasz Ingram | Data realizacji zajęć 13-12-2026 | Godzina rozpoczęcia 14:35 | Godzina zakończenia 16:05 | Liczba godzin 01:30 | Forma stacjonarna Nie |
Przedmiot / temat 57 z 141 Strategia HR | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący dr Łukasz Bielecki | Data realizacji zajęć 09-01-2027 | Godzina rozpoczęcia 08:55 | Godzina zakończenia 10:35 | Liczba godzin 01:40 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 58 z 141 - | Typ aktywności Przerwa | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 09-01-2027 | Godzina rozpoczęcia 10:35 | Godzina zakończenia 11:05 | Liczba godzin 00:30 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 59 z 141 Strategia HR | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący dr Łukasz Bielecki | Data realizacji zajęć 09-01-2027 | Godzina rozpoczęcia 11:05 | Godzina zakończenia 12:35 | Liczba godzin 01:30 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 60 z 141 - | Typ aktywności Przerwa | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 09-01-2027 | Godzina rozpoczęcia 12:35 | Godzina zakończenia 13:05 | Liczba godzin 00:30 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 61 z 141 Strategia HR | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący dr Łukasz Bielecki | Data realizacji zajęć 09-01-2027 | Godzina rozpoczęcia 13:05 | Godzina zakończenia 14:25 | Liczba godzin 01:20 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 62 z 141 - | Typ aktywności Przerwa | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 09-01-2027 | Godzina rozpoczęcia 14:25 | Godzina zakończenia 14:35 | Liczba godzin 00:10 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 63 z 141 Strategia HR | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący dr Łukasz Bielecki | Data realizacji zajęć 09-01-2027 | Godzina rozpoczęcia 14:35 | Godzina zakończenia 16:05 | Liczba godzin 01:30 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 64 z 141 Strategia HR | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący dr Łukasz Bielecki | Data realizacji zajęć 10-01-2027 | Godzina rozpoczęcia 08:55 | Godzina zakończenia 10:35 | Liczba godzin 01:40 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 65 z 141 - | Typ aktywności Przerwa | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 10-01-2027 | Godzina rozpoczęcia 10:35 | Godzina zakończenia 11:05 | Liczba godzin 00:30 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 66 z 141 Strategia HR | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący dr Łukasz Bielecki | Data realizacji zajęć 10-01-2027 | Godzina rozpoczęcia 11:05 | Godzina zakończenia 12:35 | Liczba godzin 01:30 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 67 z 141 - | Typ aktywności Przerwa | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 10-01-2027 | Godzina rozpoczęcia 12:35 | Godzina zakończenia 13:05 | Liczba godzin 00:30 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 68 z 141 Strategia HR | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący dr Łukasz Bielecki | Data realizacji zajęć 10-01-2027 | Godzina rozpoczęcia 13:05 | Godzina zakończenia 14:25 | Liczba godzin 01:20 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 69 z 141 - | Typ aktywności Przerwa | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 10-01-2027 | Godzina rozpoczęcia 14:25 | Godzina zakończenia 14:35 | Liczba godzin 00:10 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 70 z 141 Strategia HR | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący dr Łukasz Bielecki | Data realizacji zajęć 10-01-2027 | Godzina rozpoczęcia 14:35 | Godzina zakończenia 16:05 | Liczba godzin 01:30 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 71 z 141 Płace – ćwiczenia praktyczne z wykorzystaniem narzędzi informatycznych grupa 1 | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący dr Katarzyna Tkocz-Wolny | Data realizacji zajęć 06-02-2027 | Godzina rozpoczęcia 08:55 | Godzina zakończenia 10:35 | Liczba godzin 01:40 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 72 z 141 - | Typ aktywności Przerwa | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 06-02-2027 | Godzina rozpoczęcia 10:35 | Godzina zakończenia 11:05 | Liczba godzin 00:30 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 73 z 141 Płace – ćwiczenia praktyczne z wykorzystaniem narzędzi informatycznych grupa 1 | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący dr Katarzyna Tkocz-Wolny | Data realizacji zajęć 06-02-2027 | Godzina rozpoczęcia 11:05 | Godzina zakończenia 12:35 | Liczba godzin 01:30 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 74 z 141 - | Typ aktywności Przerwa | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 06-02-2027 | Godzina rozpoczęcia 12:35 | Godzina zakończenia 13:05 | Liczba godzin 00:30 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 75 z 141 Płace – ćwiczenia praktyczne z wykorzystaniem narzędzi informatycznych grupa 1 | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący dr Katarzyna Tkocz-Wolny | Data realizacji zajęć 06-02-2027 | Godzina rozpoczęcia 13:05 | Godzina zakończenia 14:25 | Liczba godzin 01:20 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 76 z 141 - | Typ aktywności Przerwa | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 06-02-2027 | Godzina rozpoczęcia 14:25 | Godzina zakończenia 14:35 | Liczba godzin 00:10 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 77 z 141 Płace – ćwiczenia praktyczne z wykorzystaniem narzędzi informatycznych grupa 1 | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący dr Katarzyna Tkocz-Wolny | Data realizacji zajęć 06-02-2027 | Godzina rozpoczęcia 14:35 | Godzina zakończenia 16:05 | Liczba godzin 01:30 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 78 z 141 Płace – ćwiczenia praktyczne z wykorzystaniem narzędzi informatycznych grupa 1 | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący dr Katarzyna Tkocz-Wolny | Data realizacji zajęć 07-02-2027 | Godzina rozpoczęcia 08:55 | Godzina zakończenia 10:35 | Liczba godzin 01:40 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 79 z 141 - | Typ aktywności Przerwa | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 07-02-2027 | Godzina rozpoczęcia 10:35 | Godzina zakończenia 11:05 | Liczba godzin 00:30 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 80 z 141 Płace – ćwiczenia praktyczne z wykorzystaniem narzędzi informatycznych grupa 1 | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący dr Katarzyna Tkocz-Wolny | Data realizacji zajęć 07-02-2027 | Godzina rozpoczęcia 11:05 | Godzina zakończenia 12:35 | Liczba godzin 01:30 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 81 z 141 - | Typ aktywności Przerwa | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 07-02-2027 | Godzina rozpoczęcia 12:35 | Godzina zakończenia 13:05 | Liczba godzin 00:30 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 82 z 141 Płace – ćwiczenia praktyczne z wykorzystaniem narzędzi informatycznych grupa 1 | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący dr Katarzyna Tkocz-Wolny | Data realizacji zajęć 07-02-2027 | Godzina rozpoczęcia 13:05 | Godzina zakończenia 14:25 | Liczba godzin 01:20 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 83 z 141 - | Typ aktywności Przerwa | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 07-02-2027 | Godzina rozpoczęcia 14:25 | Godzina zakończenia 14:35 | Liczba godzin 00:10 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 84 z 141 Płace – ćwiczenia praktyczne z wykorzystaniem narzędzi informatycznych grupa 1 | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący dr Katarzyna Tkocz-Wolny | Data realizacji zajęć 07-02-2027 | Godzina rozpoczęcia 14:35 | Godzina zakończenia 16:05 | Liczba godzin 01:30 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 85 z 141 Podstawowe zagadnienia prawa pracy | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący dr Michał Kuźnik | Data realizacji zajęć 06-03-2027 | Godzina rozpoczęcia 08:55 | Godzina zakończenia 10:35 | Liczba godzin 01:40 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 86 z 141 - | Typ aktywności Przerwa | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 06-03-2027 | Godzina rozpoczęcia 10:35 | Godzina zakończenia 11:05 | Liczba godzin 00:30 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 87 z 141 Podstawowe zagadnienia prawa pracy | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący dr Michał Kuźnik | Data realizacji zajęć 06-03-2027 | Godzina rozpoczęcia 11:05 | Godzina zakończenia 12:35 | Liczba godzin 01:30 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 88 z 141 - | Typ aktywności Przerwa | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 06-03-2027 | Godzina rozpoczęcia 12:35 | Godzina zakończenia 13:05 | Liczba godzin 00:30 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 89 z 141 Podstawowe zagadnienia prawa pracy | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący dr Michał Kuźnik | Data realizacji zajęć 06-03-2027 | Godzina rozpoczęcia 13:05 | Godzina zakończenia 14:25 | Liczba godzin 01:20 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 90 z 141 - | Typ aktywności Przerwa | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 06-03-2027 | Godzina rozpoczęcia 14:25 | Godzina zakończenia 14:35 | Liczba godzin 00:10 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 91 z 141 Podstawowe zagadnienia prawa pracy | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący dr Michał Kuźnik | Data realizacji zajęć 06-03-2027 | Godzina rozpoczęcia 14:35 | Godzina zakończenia 16:05 | Liczba godzin 01:30 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 92 z 141 Podstawowe zagadnienia prawa pracy | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący dr Michał Kuźnik | Data realizacji zajęć 07-03-2027 | Godzina rozpoczęcia 08:55 | Godzina zakończenia 10:35 | Liczba godzin 01:40 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 93 z 141 - | Typ aktywności Przerwa | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 07-03-2027 | Godzina rozpoczęcia 10:35 | Godzina zakończenia 11:05 | Liczba godzin 00:30 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 94 z 141 Podstawowe zagadnienia prawa pracy | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący dr Michał Kuźnik | Data realizacji zajęć 07-03-2027 | Godzina rozpoczęcia 11:05 | Godzina zakończenia 12:35 | Liczba godzin 01:30 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 95 z 141 - | Typ aktywności Przerwa | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 07-03-2027 | Godzina rozpoczęcia 12:35 | Godzina zakończenia 13:05 | Liczba godzin 00:30 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 96 z 141 Podstawowe zagadnienia prawa pracy | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący dr Michał Kuźnik | Data realizacji zajęć 07-03-2027 | Godzina rozpoczęcia 13:05 | Godzina zakończenia 14:25 | Liczba godzin 01:20 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 97 z 141 - | Typ aktywności Przerwa | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 07-03-2027 | Godzina rozpoczęcia 14:25 | Godzina zakończenia 14:35 | Liczba godzin 00:10 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 98 z 141 Podstawowe zagadnienia prawa pracy | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący dr Michał Kuźnik | Data realizacji zajęć 07-03-2027 | Godzina rozpoczęcia 14:35 | Godzina zakończenia 16:05 | Liczba godzin 01:30 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 99 z 141 Prowadzenie dokumentacji - akt pracowniczych w praktyce | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący mgr Justyna Paciej | Data realizacji zajęć 13-03-2027 | Godzina rozpoczęcia 08:55 | Godzina zakończenia 10:35 | Liczba godzin 01:40 | Forma stacjonarna Nie |
Przedmiot / temat 100 z 141 - | Typ aktywności Przerwa | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 13-03-2027 | Godzina rozpoczęcia 10:35 | Godzina zakończenia 11:05 | Liczba godzin 00:30 | Forma stacjonarna Nie |
Przedmiot / temat 101 z 141 Prowadzenie dokumentacji - akt pracowniczych w praktyce | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący mgr Justyna Paciej | Data realizacji zajęć 13-03-2027 | Godzina rozpoczęcia 11:05 | Godzina zakończenia 12:35 | Liczba godzin 01:30 | Forma stacjonarna Nie |
Przedmiot / temat 102 z 141 - | Typ aktywności Przerwa | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 13-03-2027 | Godzina rozpoczęcia 12:35 | Godzina zakończenia 13:05 | Liczba godzin 00:30 | Forma stacjonarna Nie |
Przedmiot / temat 103 z 141 Prowadzenie dokumentacji - akt pracowniczych w praktyce | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący mgr Justyna Paciej | Data realizacji zajęć 13-03-2027 | Godzina rozpoczęcia 13:05 | Godzina zakończenia 14:25 | Liczba godzin 01:20 | Forma stacjonarna Nie |
Przedmiot / temat 104 z 141 - | Typ aktywności Przerwa | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 13-03-2027 | Godzina rozpoczęcia 14:25 | Godzina zakończenia 14:35 | Liczba godzin 00:10 | Forma stacjonarna Nie |
Przedmiot / temat 105 z 141 Prowadzenie dokumentacji - akt pracowniczych w praktyce | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący mgr Justyna Paciej | Data realizacji zajęć 13-03-2027 | Godzina rozpoczęcia 14:35 | Godzina zakończenia 16:05 | Liczba godzin 01:30 | Forma stacjonarna Nie |
Przedmiot / temat 106 z 141 Prowadzenie dokumentacji - akt pracowniczych w praktyce | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący mgr Justyna Paciej | Data realizacji zajęć 14-03-2027 | Godzina rozpoczęcia 08:55 | Godzina zakończenia 10:35 | Liczba godzin 01:40 | Forma stacjonarna Nie |
Przedmiot / temat 107 z 141 - | Typ aktywności Przerwa | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 14-03-2027 | Godzina rozpoczęcia 10:35 | Godzina zakończenia 11:05 | Liczba godzin 00:30 | Forma stacjonarna Nie |
Przedmiot / temat 108 z 141 Prowadzenie dokumentacji - akt pracowniczych w praktyce | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący mgr Justyna Paciej | Data realizacji zajęć 14-03-2027 | Godzina rozpoczęcia 11:05 | Godzina zakończenia 12:35 | Liczba godzin 01:30 | Forma stacjonarna Nie |
Przedmiot / temat 109 z 141 - | Typ aktywności Przerwa | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 14-03-2027 | Godzina rozpoczęcia 12:35 | Godzina zakończenia 13:05 | Liczba godzin 00:30 | Forma stacjonarna Nie |
Przedmiot / temat 110 z 141 Prowadzenie dokumentacji - akt pracowniczych w praktyce | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący mgr Justyna Paciej | Data realizacji zajęć 14-03-2027 | Godzina rozpoczęcia 13:05 | Godzina zakończenia 14:25 | Liczba godzin 01:20 | Forma stacjonarna Nie |
Przedmiot / temat 111 z 141 - | Typ aktywności Przerwa | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 14-03-2027 | Godzina rozpoczęcia 14:25 | Godzina zakończenia 14:35 | Liczba godzin 00:10 | Forma stacjonarna Nie |
Przedmiot / temat 112 z 141 Prowadzenie dokumentacji - akt pracowniczych w praktyce | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący mgr Justyna Paciej | Data realizacji zajęć 14-03-2027 | Godzina rozpoczęcia 14:35 | Godzina zakończenia 16:05 | Liczba godzin 01:30 | Forma stacjonarna Nie |
Przedmiot / temat 113 z 141 Płace – ćwiczenia praktyczne z wykorzystaniem narzędzi informatycznych grupa 1 | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący dr Katarzyna Tkocz-Wolny | Data realizacji zajęć 17-04-2027 | Godzina rozpoczęcia 08:55 | Godzina zakończenia 10:35 | Liczba godzin 01:40 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 114 z 141 - | Typ aktywności Przerwa | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 17-04-2027 | Godzina rozpoczęcia 10:35 | Godzina zakończenia 11:05 | Liczba godzin 00:30 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 115 z 141 Płace – ćwiczenia praktyczne z wykorzystaniem narzędzi informatycznych grupa 1 | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący dr Katarzyna Tkocz-Wolny | Data realizacji zajęć 17-04-2027 | Godzina rozpoczęcia 11:05 | Godzina zakończenia 12:35 | Liczba godzin 01:30 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 116 z 141 - | Typ aktywności Przerwa | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 17-04-2027 | Godzina rozpoczęcia 12:35 | Godzina zakończenia 13:05 | Liczba godzin 00:30 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 117 z 141 Płace – ćwiczenia praktyczne z wykorzystaniem narzędzi informatycznych grupa 1 | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący dr Katarzyna Tkocz-Wolny | Data realizacji zajęć 17-04-2027 | Godzina rozpoczęcia 13:05 | Godzina zakończenia 14:25 | Liczba godzin 01:20 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 118 z 141 - | Typ aktywności Przerwa | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 17-04-2027 | Godzina rozpoczęcia 14:25 | Godzina zakończenia 14:35 | Liczba godzin 00:10 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 119 z 141 Płace – ćwiczenia praktyczne z wykorzystaniem narzędzi informatycznych grupa 1 | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący dr Katarzyna Tkocz-Wolny | Data realizacji zajęć 17-04-2027 | Godzina rozpoczęcia 14:35 | Godzina zakończenia 16:05 | Liczba godzin 01:30 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 120 z 141 Płace – ćwiczenia praktyczne z wykorzystaniem narzędzi informatycznych grupa 1 | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący dr Katarzyna Tkocz-Wolny | Data realizacji zajęć 18-04-2027 | Godzina rozpoczęcia 08:55 | Godzina zakończenia 10:35 | Liczba godzin 01:40 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 121 z 141 - | Typ aktywności Przerwa | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 18-04-2027 | Godzina rozpoczęcia 10:35 | Godzina zakończenia 11:05 | Liczba godzin 00:30 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 122 z 141 Płace – ćwiczenia praktyczne z wykorzystaniem narzędzi informatycznych grupa 1 | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący dr Katarzyna Tkocz-Wolny | Data realizacji zajęć 18-04-2027 | Godzina rozpoczęcia 11:05 | Godzina zakończenia 12:35 | Liczba godzin 01:30 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 123 z 141 - | Typ aktywności Przerwa | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 18-04-2027 | Godzina rozpoczęcia 12:35 | Godzina zakończenia 13:05 | Liczba godzin 00:30 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 124 z 141 Płace – ćwiczenia praktyczne z wykorzystaniem narzędzi informatycznych grupa 1 | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący dr Katarzyna Tkocz-Wolny | Data realizacji zajęć 18-04-2027 | Godzina rozpoczęcia 13:05 | Godzina zakończenia 14:25 | Liczba godzin 01:20 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 125 z 141 - | Typ aktywności Przerwa | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 18-04-2027 | Godzina rozpoczęcia 14:25 | Godzina zakończenia 14:35 | Liczba godzin 00:10 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 126 z 141 Płace – ćwiczenia praktyczne z wykorzystaniem narzędzi informatycznych grupa 1 | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący dr Katarzyna Tkocz-Wolny | Data realizacji zajęć 18-04-2027 | Godzina rozpoczęcia 14:35 | Godzina zakończenia 16:05 | Liczba godzin 01:30 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 127 z 141 Psychologia pracy | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący mgr Aleksandra Goc | Data realizacji zajęć 22-05-2027 | Godzina rozpoczęcia 08:55 | Godzina zakończenia 10:35 | Liczba godzin 01:40 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 128 z 141 - | Typ aktywności Przerwa | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 22-05-2027 | Godzina rozpoczęcia 10:35 | Godzina zakończenia 11:05 | Liczba godzin 00:30 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 129 z 141 Psychologia pracy | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący mgr Aleksandra Goc | Data realizacji zajęć 22-05-2027 | Godzina rozpoczęcia 11:05 | Godzina zakończenia 12:35 | Liczba godzin 01:30 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 130 z 141 - | Typ aktywności Przerwa | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 22-05-2027 | Godzina rozpoczęcia 12:35 | Godzina zakończenia 13:05 | Liczba godzin 00:30 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 131 z 141 Psychologia pracy | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący mgr Aleksandra Goc | Data realizacji zajęć 22-05-2027 | Godzina rozpoczęcia 13:05 | Godzina zakończenia 14:25 | Liczba godzin 01:20 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 132 z 141 - | Typ aktywności Przerwa | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 22-05-2027 | Godzina rozpoczęcia 14:25 | Godzina zakończenia 14:35 | Liczba godzin 00:10 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 133 z 141 Psychologia pracy | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący mgr Aleksandra Goc | Data realizacji zajęć 22-05-2027 | Godzina rozpoczęcia 14:35 | Godzina zakończenia 16:05 | Liczba godzin 01:30 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 134 z 141 Podstawy rachunkowości dla celów kadrowo-płacowych | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący dr Łukasz Bielecki | Data realizacji zajęć 23-05-2027 | Godzina rozpoczęcia 08:55 | Godzina zakończenia 10:35 | Liczba godzin 01:40 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 135 z 141 - | Typ aktywności Przerwa | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 23-05-2027 | Godzina rozpoczęcia 10:35 | Godzina zakończenia 11:05 | Liczba godzin 00:30 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 136 z 141 Podstawy rachunkowości dla celów kadrowo-płacowych | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący dr Łukasz Bielecki | Data realizacji zajęć 23-05-2027 | Godzina rozpoczęcia 11:05 | Godzina zakończenia 12:35 | Liczba godzin 01:30 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 137 z 141 - | Typ aktywności Przerwa | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 23-05-2027 | Godzina rozpoczęcia 12:35 | Godzina zakończenia 13:05 | Liczba godzin 00:30 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 138 z 141 Podstawy rachunkowości dla celów kadrowo-płacowych | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący dr Łukasz Bielecki | Data realizacji zajęć 23-05-2027 | Godzina rozpoczęcia 13:05 | Godzina zakończenia 14:25 | Liczba godzin 01:20 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 139 z 141 - | Typ aktywności Przerwa | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 23-05-2027 | Godzina rozpoczęcia 14:25 | Godzina zakończenia 14:35 | Liczba godzin 00:10 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 140 z 141 Podstawy rachunkowości dla celów kadrowo-płacowych | Typ aktywności Zajęcia | Prowadzący dr Łukasz Bielecki | Data realizacji zajęć 23-05-2027 | Godzina rozpoczęcia 14:35 | Godzina zakończenia 16:05 | Liczba godzin 01:30 | Forma stacjonarna Tak |
Przedmiot / temat 141 z 141 - | Typ aktywności Walidacja | Prowadzący - | Data realizacji zajęć 27-06-2027 | Godzina rozpoczęcia 08:55 | Godzina zakończenia 09:40 | Liczba godzin 00:45 | Forma stacjonarna Tak |
Podsumowanie
| Rodzaj godzin | Liczba godzin |
|---|---|
Rodzaj godzin Suma godzin zegarowych usługi | Liczba godzin 144:05 |
Rodzaj godzin w tym suma godzin zajęć | Liczba godzin 120:00 |
Rodzaj godzin w tym suma godzin walidacji | Liczba godzin 00:45 |
Rodzaj godzin w tym suma przerw | Liczba godzin 23:20 |
Rodzaj godzin Suma godzin dydaktycznych bez przerw | Liczba godzin 161:00 |
Cena
Cena
Cennik
| Rodzaj ceny | Cena |
|---|---|
Rodzaj ceny Koszt przypadający na 1 uczestnika brutto | Cena 5 200,00 PLN |
Podmiot uprawniony do zwolnienia z VAT na podstawie art. 43 ust. 1 ustawy o VAT | |
Rodzaj ceny Koszt przypadający na 1 uczestnika netto | Cena 5 200,00 PLN |
Rodzaj ceny Koszt osobogodziny brutto | Cena 36,09 PLN |
Rodzaj ceny Koszt osobogodziny netto | Cena 36,09 PLN |
Rodzaj ceny W tym koszt walidacji brutto | Cena 42,00 PLN |
Rodzaj ceny W tym koszt walidacji netto | Cena 42,00 PLN |
Rodzaj ceny W tym koszt certyfikowania brutto | Cena 0,00 PLN |
Rodzaj ceny W tym koszt certyfikowania netto | Cena 0,00 PLN |
Liczba godzin usługi
| Rodzaj godzin | Liczba godzin |
|---|---|
Rodzaj godzin Liczba godzin zegarowych usługi | Liczba godzin 144:05 |
Prowadzący
Prowadzący
Liczba prowadzących: 8
1 z 8
mgr Justyna Paciej
Ukończyła studia prawnicze na Wydziale Prawa i Administracji Uniwersytetu Śląskiego. Absolwentka Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu, gdzie ukończyła studia podyplomowe w zakresie compliance w organizacji. Radca prawny z ponad 10 letnim doświadczeniem w obsłudze prawnej osób fizycznych i podmiotów gospodarczych. Specjalizuje się w prawie gospodarczym, obsłudze spółek handlowych oraz prawie pracy. Na co dzień doradza przedsiębiorcom tłumacząc zawiłości prawa gospodarczego i pracy, tworzę oraz przekształcam spółki prawa handlowego. Doświadczenie zawodowe zdobyte nie wcześniej niż 5 lat.
2 z 8
dr Katarzyna Tkocz-Wolny
Doktor nauk społecznych (dziedzina: ekonomia i finanse), adiunkt
w Katedrze Rachunkowości Uniwersytetu Ekonomicznego w Katowicach od 25 lat, specjalista w zakresie rachunkowości, prawa podatkowego i zastosowania systemów komputerowych do prowadzenia ewidencji księgowej i kadrowej, autor licznych szkoleń, wykładów oraz publikacji naukowych z zakresu rachunkowości i podatków, stale podnoszący swoje kwalifikacje poprzez samodokształacanie oraz udział w specjalistycznych szkoleniach, ekspert z zakresu podatków. Posiada doświadczenie zawodowe uzyskane w pracy na stanowisku głównego księgowego w spółce z o.o. Doświadczenie zawodowe zdobyte nie wcześniej niż 5 lat.
w Katedrze Rachunkowości Uniwersytetu Ekonomicznego w Katowicach od 25 lat, specjalista w zakresie rachunkowości, prawa podatkowego i zastosowania systemów komputerowych do prowadzenia ewidencji księgowej i kadrowej, autor licznych szkoleń, wykładów oraz publikacji naukowych z zakresu rachunkowości i podatków, stale podnoszący swoje kwalifikacje poprzez samodokształacanie oraz udział w specjalistycznych szkoleniach, ekspert z zakresu podatków. Posiada doświadczenie zawodowe uzyskane w pracy na stanowisku głównego księgowego w spółce z o.o. Doświadczenie zawodowe zdobyte nie wcześniej niż 5 lat.
3 z 8
mgr Sławomir Kowalski
Absolwent studiów prawniczych na Wydziale Prawa i Administracji Uniwersytetu Śląskiego w Katowicach. Ukończył także studia doktoranckie na tym kierunku. Doradca podatkowy wpisany na listę Krajowej Izby Doradców Podatkowych pod numerem 12035, doświadczenie zdobywał w międzynarodowych kancelariach doradztwa podatkowego, był szefem zespołu podatkowego w największej kancelarii prawnej na Śląsku. Od 2013 roku doradza przedsiębiorcom, w tym podmiotom zagranicznym i spółkom notowanym na GPW. Dyrektor Finansowy grupy kapitałowej będącej jednym z największych przedsiębiorstw transportowych na Śląsku. Ekspert w zakresie podatków bezpośrednich." Doświadczenie zawodowe zdobyte nie wcześniej niż 5 lat.
4 z 8
dr Michał Kuźnik
Adiunkt w Katedrze Prawa Gospodarczego Uniwersytetu Ekonomicznego w Katowicach, z którym związany jest zawodowo od 2004 r. Naukowo zajmuje się problematyką prawną (prawo gospodarcze, prawo upadłościowe, prawo restrukturyzacyjne, prawo handlowe oraz prawo spółek). W tym obszarze prowadził wykłady i szkolenia.
Wykładowca akademicki od 2004 r. Wykładowca w ramach programu Socrates Erazmus: Uniwersytet w Saint-Etienne, Wydział Prawa (Francja), The Katholieke Hogeschool Zuid-West-Vlaanderen, Kortrijk (Belgia), Instytut Rachunkowości i Administracji w Porto (ISCAP), Porto (Portugalia). Stale współpracuje z praktyką gospodarczą. Od 2010 r. wykonuje zawód radcy prawnego skupiając się na obsłudze prawnej podmiotów gospodarczych w ramach indywidulanie prowadzonej kancelarii.
Jest autorem lub współautorem publikacji naukowych, podręczników akademickich.
Absolwent Uniwersytetu Śląskiego w Katowicach. W 2013 r. uzyskał stopień naukowy doktora nauk prawnych. Doświadczenie zawodowe zdobyte nie wcześniej niż 5 lat.
Wykładowca akademicki od 2004 r. Wykładowca w ramach programu Socrates Erazmus: Uniwersytet w Saint-Etienne, Wydział Prawa (Francja), The Katholieke Hogeschool Zuid-West-Vlaanderen, Kortrijk (Belgia), Instytut Rachunkowości i Administracji w Porto (ISCAP), Porto (Portugalia). Stale współpracuje z praktyką gospodarczą. Od 2010 r. wykonuje zawód radcy prawnego skupiając się na obsłudze prawnej podmiotów gospodarczych w ramach indywidulanie prowadzonej kancelarii.
Jest autorem lub współautorem publikacji naukowych, podręczników akademickich.
Absolwent Uniwersytetu Śląskiego w Katowicach. W 2013 r. uzyskał stopień naukowy doktora nauk prawnych. Doświadczenie zawodowe zdobyte nie wcześniej niż 5 lat.
5 z 8
dr Łukasz Bielecki
Dydaktyk Katedry Badań nad Gospodarką cyfrową. Współkierownik studiów podyplomowych "Ulgi podatkowe w zarządzaniu przedsiębiorstwem" AUDYTOR | DYPLOMOWANY KSIĘGOWY |BIEGŁY REWIDENT |BIEGŁY SĄDOWY | DORADCA BIZNESOWY | PRAKTYK BIZNESU Mentor, Doradca i Konsultant w obszarach Księgowości, Audytu i Doradztwa Gospodarczego. Posiada wiedzę z różnych obszarów wraz z praktycznym doświadczeniem biznesowym, a także kwalifikacje oraz doświadczenie jako Biegły Rewident, Dyplomowany i Certyfikowany Księgowy, Biegły Sądowy i Wykładowca Akademicki. Przeprowadził ponad 100 audytów, dużych podmiotów gospodarczych. Certyfikaty, uprawnienia: Certyfikat Księgowy Ministerstwa Finansów, Biegły Rewident - Polska Izba Biegłych Rewidentów, Dyplomowany Księgowy - Stowarzyszenie Księgowych w Polsce, Certificate of Proficiency in English (CPE), University of Cambridge, Egzaminator, wykładowca - Stowarzyszenie Księgowych w Polsce, Egzaminator - Polska Izba Biegłych Rewidentów. Doświadczenie zawodowe zdobyte nie wcześniej niż 5 lat.
6 z 8
dr Dorota Adamek-Hyska
Dydaktyk katedry rachunkowości, specjalizacja: Specjalizacja naukowo-badawcza Rachunkowość jednostek sektora finansów publicznych. Sprawozdawczość budżetowa jednostek sektora finansów publicznych. Partnerstwo publiczno - prywatne. Rachunkowość organizacji non-profit. Rachunkowość podmiotów leczniczych. Rozliczenia publiczno-prawne podmiotów gospodarczych. Koszty pracy w podmiotach gospodarczych. Zajęcia z zakresu: Podstawy rachunkowości Rachunkowość jednostek non - profit Rozliczenia publiczno-prawne w jednostkach gospodarczych Inwentaryzacja w MŚP Koszty pracy w rachunkowości MŚP Rachunkowość jednostek ochrony zdrowia Sprawozdawczość budżetowa Rachunkowość zarządcza Rachunkowość partnerstwa publiczno - prywatnego Ryzyko w rachunkowości Publikacje: D. Adamek-Hyska, I. Franczak, „Zobowiązania wymagalne jednostek samorządu terytorialnego zakres ujawnień” [w]: Zeszyty Teoretyczne Rachunkowości nr 108, Stowarzyszenie Księgowych w Polsce Rada Naukowa, Warszawa 2020, ISSN 1641-4381, s. 9-21. Doświadczenie zawodowe zdobyte nie wcześniej niż 5 lat.
7 z 8
mgr Aleksandra Goc
Obszar specjalizacji:
Szkolenia z zakresu sprzedaż i obsługa Klienta, budowa skutecznych zespołów, zarządzanie stresem, work-life balance, rozwój umiejętności osobistych, Bussines & Life Coaching, team coaching, psychologia, psychologia pracy.
Doświadczenie zawodowe Trenera:
Od 2010 roku Przedsiębiorca (własna firma szkoleniowa)
Kontroler Jakości Obsługi Klienta eSKY sp. z o.o.
Kierownik Zespołu Sprzedaży Link4 Towarzystwo Ubezpieczeń SA,
Junior Brand Manager Grupa, Wydawnicza Helion SA,
Specjalista ds. Sprzedaży Murapol SA.
Doświadczenie w świadczeniu tego typu usług: Ponad 17-letnie doświadczenie w prowadzeniu szkoleń w zakresie sprzedaż i obsługa Klienta, budowa skutecznych zespołów, zarządzanie stresem, work-life balance, komunikacja, zarządzanie stresem i czasem, psychologia pracy - ponad 5000 h w ostatnich 5 latach.
Wykształcenie:
Certyfikowany Trener FRIS,
Profesjonalna Szkoła Coachingu wg standardów ICF Metrum,
Coaching – ABC Coachingu - Metrum Warsztaty i Doradztwo Psychologiczne,
Kurs na Coaching - Metrum ,
Akademia Trenera – Metrum,
Coaching Prowokatywny – Metrum,
Team Coaching – Metrum,
Zarządzanie zasobami ludzkimi – Studia podyplomowe Uniwersytet Śląski w Katowicach,
Psychologia w biznesie – Studia podyplomowe Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach,
Finanse i Rachunkowość – studia magisterskie Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach,
Finanse i Bankowość – studia licencjackie Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach. Doświadczenie zawodowe zdobyte nie wcześniej niż 5 lat.
Szkolenia z zakresu sprzedaż i obsługa Klienta, budowa skutecznych zespołów, zarządzanie stresem, work-life balance, rozwój umiejętności osobistych, Bussines & Life Coaching, team coaching, psychologia, psychologia pracy.
Doświadczenie zawodowe Trenera:
Od 2010 roku Przedsiębiorca (własna firma szkoleniowa)
Kontroler Jakości Obsługi Klienta eSKY sp. z o.o.
Kierownik Zespołu Sprzedaży Link4 Towarzystwo Ubezpieczeń SA,
Junior Brand Manager Grupa, Wydawnicza Helion SA,
Specjalista ds. Sprzedaży Murapol SA.
Doświadczenie w świadczeniu tego typu usług: Ponad 17-letnie doświadczenie w prowadzeniu szkoleń w zakresie sprzedaż i obsługa Klienta, budowa skutecznych zespołów, zarządzanie stresem, work-life balance, komunikacja, zarządzanie stresem i czasem, psychologia pracy - ponad 5000 h w ostatnich 5 latach.
Wykształcenie:
Certyfikowany Trener FRIS,
Profesjonalna Szkoła Coachingu wg standardów ICF Metrum,
Coaching – ABC Coachingu - Metrum Warsztaty i Doradztwo Psychologiczne,
Kurs na Coaching - Metrum ,
Akademia Trenera – Metrum,
Coaching Prowokatywny – Metrum,
Team Coaching – Metrum,
Zarządzanie zasobami ludzkimi – Studia podyplomowe Uniwersytet Śląski w Katowicach,
Psychologia w biznesie – Studia podyplomowe Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach,
Finanse i Rachunkowość – studia magisterskie Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach,
Finanse i Bankowość – studia licencjackie Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach. Doświadczenie zawodowe zdobyte nie wcześniej niż 5 lat.
8 z 8
prof. dr hab. Tomasz Ingram
Specjalizacja: Zarządzanie talentami i zarządzanie zasobami ludzkimi, w szczególności: rekrutacja i selekcja, wartościowanie i ustalanie wynagrodzeń, systemy ocen okresowych, pomiar efektywności ZZL. Wykształcenie: • Doktor nauk ekonomicznych w dyscyplinie nauki o zarządzaniu (2009). • Doktor habilitowany w dyscyplinie nauki o zarządzaniu (2016). • Profesor nauk społecznych w dyscyplinie nauki o zarządzaniu i jakości (2024). Opis kariery: Urodzony 21 lutego 1979 roku, od 1 marca 2003 roku związany z Uniwersytetem Ekonomicznym w Katowicach. Od 2011 roku pracownik Katedry Przedsiębiorczości i Zarządzania Innowacyjnego, którą kieruje od 1 września 2023 roku. Specjalizuje się w przedsiębiorczości i innowacyjności firm rodzinnych, zarządzaniu zasobami ludzkimi oraz zarządzaniu talentami. Autor 55 artykułów naukowych, 4 monografii, 50 rozdziałów w monografiach, 11 innych prac naukowo-badawczych oraz redaktor 2 opracowań zbiorowych. Prowadzi zajęcia na wszystkich stopniach studiów oraz na studiach podyplomowych. Aktywnie współpracuje z sektorem gospodarczym, realizując projekty związane m.in. z tworzeniem planów zarządzania talentami, motywacyjnymi systemami wynagrodzeń oraz transformacją regionów górniczych. Doświadczenie zawodowe zdobyte nie wcześniej niż 5 lat.
Informacje dodatkowe
Informacje dodatkowe
Informacje o materiałach dla uczestników usługi
Materiały dydaktyczne:
skrypty, konspekty, prezentacje, pliki dokumentów przygotowanych w dowolnych formach
przekazywane są uczestnikom w formie elektronicznej.
Warunki uczestnictwa
Warunkiem przyjęcia na studia jest ukończenie studiów I, II stopnia lub jednolitych studiów magisterskich.
Informacje dodatkowe
- CENA STUDIÓW MOŻE ULEC ZMIANIE na podstawie Zarządzenia Rektora 54/2026 (z późn. zm.)
- ZWOLNIENIE Z PODATKU VAT ustawa z dn. 11.03.2004 r. o podatku od towarów i usług (z późn. zm.) art. 43 ust.1 pkt 26 lit. b
- Kadra naukowo-dydaktyczna obejmuje więcej osób prowadzących zajęcia niż jest zamieszczonych w karcie usługi.
- Oprócz rejestracji w BUR należy zarejestrować się w systemie internetowej rekrutacji IRK2 Uczelni.
- Termin rejestracji w systemie IRK2 Uczelni upływa dnia 30.09.2026r.
- Godziny rozpoczęcia zajęć oraz ich zakończenia zostały podane w harmonogramie jako godziny dyspozycyjności uczestnika (wraz z przerwami). Liczba godzin usługi jest podana w godzinach dydaktycznych.
- Szczegółowy harmonogram wraz z salami oraz wszelkie informacje dostępne na stronie (https://www.ue.katowice.pl/studia-podyplomowe/obsluga-sluchaczy/harmonogramy-zjazdow.html)
- W przypadku wyczerpania liczby miejsc, nie przyjmujemy zgłoszeń.
- Brak możliwości rozliczania się za pośrednictwem Bonów Rozwojowych
Warunki techniczne
Warunki techniczne
Do wszystkich zajęć niezbędny jest komputer lub inne urządzenie ze stałym łączem internetowym. Zajęcia prowadzone są na platformie e-learningowa G Suite - Google Classroom, Google Meet. Logowanie możliwe jest tylko z adresów w domenie edu.uekat.pl (uczestnicy). Każdy uczestnik studiów podyplomowych otrzymuje indywidualne konto w usłudze Google Apps.
Adres
Adres
ul. Ks. bpa Stanisława Adamskiego 7
40-069 Katowice
woj. śląskie
Sale dydaktyczne zlokalizowane na terenie kampusu Uniwersytetu Ekonomicznego w Katowicach.
Ćwiczenia praktyczne odbywają się:
Centrum Nowoczesnych Technologii Informatycznych
ul. Bogucicka 5
40-226 Katowice
Szczegółowy harmonogram wraz z salami oraz wszelkie informacje dostępne na stronie (https://www.ue.katowice.pl/studia-podyplomowe/obsluga-sluchaczy/harmonogramy-zjazdow.html)
Ćwiczenia praktyczne odbywają się:
Centrum Nowoczesnych Technologii Informatycznych
ul. Bogucicka 5
40-226 Katowice
Szczegółowy harmonogram wraz z salami oraz wszelkie informacje dostępne na stronie (https://www.ue.katowice.pl/studia-podyplomowe/obsluga-sluchaczy/harmonogramy-zjazdow.html)
Udogodnienia w miejscu realizacji usługi
- Wi-fi
- Część sal posiada udogodnienia dla osób niepełnosprawnych, klimatyzację, dostęp do komputerów.
Kontakt
Kontakt
MAGDALENA GOGOLIŃSKA
E-mail
magdalena.gogolinska@ue.katowice.pl
Telefon
(+48) 322 577 769