NOWOCZESNY KUCHARZ W RESTAURACJI HOTELOWEJ
NOWOCZESNY KUCHARZ W RESTAURACJI HOTELOWEJ
Informacje podstawowe
Informacje podstawowe
- KategoriaInne / Turystyka i hotelarstwo
- Grupa docelowa usługi
Usługa szkoleniowa skierowana jest do pracowników działu gastronomii w obiektach hotelowych, którzy odpowiadają za przygotowanie i wydawanie potraw oraz funkcjonowanie kuchni w standardzie hotelowym. W szczególności szkolenie przeznaczone jest dla:
- kucharzy pracujących w restauracjach hotelowych (kuchnia à la carte, bufet śniadaniowy, kuchnia bankietowa),
- młodszych kucharzy oraz pomocy kuchennych przygotowujących się do pracy na wyższych stanowiskach,
- szefów zmian, kucharzy liniowych oraz osób odpowiedzialnych za ekspedycję, mise en place i organizację serwisu,
- pracowników nowych w branży lub wchodzących do zespołu, którzy potrzebują ujednolicenia standardów i podniesienia kompetencji,
- członków zespołów kuchni, którzy chcą rozwijać nowoczesne techniki kulinarne, efektywność pracy i umiejętności organizacyjne.
- Minimalna liczba uczestników6
- Maksymalna liczba uczestników10
- Data zakończenia rekrutacji16-02-2026
- Forma prowadzenia usługistacjonarna
- Liczba godzin usługi7
- Podstawa uzyskania wpisu do BURCertyfikat systemu zarządzania jakością wg. ISO 9001:2015 (PN-EN ISO 9001:2015) - w zakresie usług szkoleniowych
Cel
Cel
Cel edukacyjny
Celem szkolenia jest rozwinięcie kompetencji zawodowych pracowników kuchni hotelowej poprzez podniesienie umiejętności kulinarnych, organizacyjnych i operacyjnych zgodnych z nowoczesnymi standardami gastronomii hotelowej.Szkolenie ma umożliwić uczestnikom:
opanowanie współczesnych technik kulinarnych (m.in. sous-vide, konfitowanie, praca z elementami fermentacji, efektywna obróbka termiczna),
ujednolicenie i podniesienie standardów pracy w kuchni hotelowej,
prawidłową organizację stanowiska
Efekty uczenia się oraz kryteria weryfikacji ich osiągnięcia i Metody walidacji
| Efekty uczenia się | Kryteria weryfikacji | Metoda walidacji |
|---|---|---|
Efekty uczenia się Zrozumienie branży eventowejUmiejętności organizacyjne Komunikacja | Kryteria weryfikacji Test | Metoda walidacji Test teoretyczny |
Kryteria weryfikacji Test 10 pytań. Aby uzyskać kwalifikację należy uzyskać 7 punktów z 10. | Metoda walidacji Test teoretyczny |
Cel biznesowy
Celem biznesowym hotelu jest podniesienie jakości pracy działu kuchni poprzez wdrożenie nowoczesnych technik kulinarnych, poprawę organizacji produkcji oraz zwiększenie efektywności operacyjnej całego zaplecza gastronomicznego. Realizacja szkolenia ma bezpośrednio przełożyć się na poprawę jakości dań, zwiększenie satysfakcji gości oraz wzrost rentowności restauracji hotelowej.Dzięki szkoleniu hotel osiągnie następujące cele biznesowe:
ujednolicenie standardów pracy kuchni i poprawa powtarzalności serwowanych dań,
zwiększenie efektywności produkcji poprzez lepszą organizację pracy, właściwe mise en place oraz optymalizację procesów,
zmniejszenie strat surowcowych i kosztów dzięki prawidłowym technikom obróbki, magazynowania i planowania,
podniesienie jakości i atrakcyjności menu, co wpłynie na wyższą sprzedaż i lepsze opinie gości,
lepsza współpraca kuchni z restauracją i innymi działami, wpływająca na sprawniejszą obsługę i krótsze czasy wydawki,
wzrost konkurencyjności obiektu dzięki nowoczesnym standardom gastronomicznym oraz jakości potraw.
Efekt usługi
Efektem realizacji usługi będzie znaczące podniesienie kompetencji zawodowych pracowników kuchni hotelowej oraz wdrożenie nowoczesnych, efektywnych standardów pracy w całym dziale gastronomii.
W wyniku szkolenia:
- uczestnicy opanują nowoczesne techniki kulinarne (m.in. sous-vide, konfitowanie, odpowiednie techniki obróbki termicznej, mise en place),
- zespół będzie przygotowywał potrawy w sposób bardziej powtarzalny, estetyczny i zgodny ze standardami hotelowymi,
- poprawi się organizacja pracy, komunikacja i współpraca między stanowiskami w kuchni,
- skróci się czas przygotowania i wydawania potraw dzięki lepszej organizacji produkcji,
- zmniejszą się straty surowcowe, błędy produkcyjne oraz reklamacje,
- wzrośnie jakość dań i ogólna satysfakcja gości z oferty gastronomicznej hotelu,
Metoda potwierdzenia osiągnięcia efektu usługi
Metoda potwierdzająca osiągnięcie efektu usługi
Osiągnięcie efektów usługi zostanie potwierdzone poprzez:
Test wiedzy / ankieta sprawdzająca
Krótki test lub ankieta przeprowadzona przed i po szkoleniu, pozwalająca ocenić wzrost wiedzy uczestników w zakresie technik obsługi, standardów serwisowych i sprzedaży.
Obserwację pracy uczestników podczas ćwiczeń praktycznych
Trener, na podstawie checklisty serwisowej, oceni poprawność wykonywania czynności kelnerskich (m.in. techniki serwisu, komunikacja z gościem, organizacja pracy, sprzedaż aktywna).
Listę obecności i potwierdzenie udziału
Potwierdzenie pełnego udziału uczestników w szkoleniu jako warunek osiągnięcia deklarowanych efektów edukacyjnych.
Raport poszkoleniowy
Opracowany przez trenera dokument zawierający ocenę poziomu kompetencji grupy po szkoleniu oraz rekomendacje wdrożeniowe dla działu gastronomii hotelu.
Kwalifikacje i kompetencje
Kwalifikacje
Kompetencje
Usługa prowadzi do nabycia kompetencji.Warunki uznania kompetencji
Program
Program
Zakres tematyczny szkolenia:
✅ Organizacja pracy w kuchni hotelowej – planowanie produkcji, mise en place, logistyka
surowców
✅ Standardy jakości i bezpieczeństwa żywności (HACCP, GHP, GMP)
✅ Nowoczesne techniki kulinarne – sous-vide, konfitowanie, fermentacja, food pairing
✅ Trendy gastronomiczne – kuchnia roślinna, zero waste, lokalne produkty premium
✅ Estetyka i prezentacja potraw – plating, tekstury, kolory, serwowanie dań
✅ Komunikacja i współpraca w zespole kuchni
✅ Optymalizacja kosztów i kontrola food costu
Harmonogram
Harmonogram
| Przedmiot / temat zajęć | Prowadzący | Data realizacji zajęć | Godzina rozpoczęcia | Godzina zakończenia | Liczba godzin |
|---|---|---|---|---|---|
Przedmiot / temat zajęć 1 z 2 Moduł 1 | Prowadzący Łukasz Szołtys | Data realizacji zajęć 19-02-2026 | Godzina rozpoczęcia 09:00 | Godzina zakończenia 13:00 | Liczba godzin 04:00 |
Przedmiot / temat zajęć 2 z 2 Moduł 2 | Prowadzący Łukasz Szołtys | Data realizacji zajęć 19-02-2026 | Godzina rozpoczęcia 13:00 | Godzina zakończenia 16:00 | Liczba godzin 03:00 |
Cena
Cena
Cennik
| Rodzaj ceny | Cena |
|---|---|
Rodzaj ceny Koszt przypadający na 1 uczestnika brutto | Cena 817,95 PLN |
Rodzaj ceny Koszt przypadający na 1 uczestnika netto | Cena 665,00 PLN |
Rodzaj ceny Koszt osobogodziny brutto | Cena 116,85 PLN |
Rodzaj ceny Koszt osobogodziny netto | Cena 95,00 PLN |
Prowadzący
Prowadzący
Łukasz Szołtys
Absolwent studiów z zakresu obsługi ruchu turystycznego, turystyki międzynarodowej, zarządzania hotelami oraz programu MBA na Uniwersytecie Ekonomicznym w Katowicach oraz Brno University of Technology w Brnie.
Specjalista – praktyk z zakresu zarządzania, restrukturyzacji oraz otwarć przedsiębiorstw z sektora HoReCa ( hotele, pensjonaty, restauracje, firmy cateringowe ).
Swoje bogate doświadczenie w branży hotelarskiej zdobył m. in. zarządzając takimi obiektami jak: Hotel Wilga **** w Ustroniu, Centrum Green Hill*** Business & SPA w Wiśle, Hotelu SPA & Wellness Hotel Diament**** w Ustroniu oraz Hotelu Mercure Patria*** w Wiśle; zarządzając działem sprzedaży woj. Śląskiego hotelu Arłamów **** czy będąc dyrektorem bazy noclegowej największego uzdrowiska w Polsce gdzie zarządzał zespołem ponad 300 pracowników ( Uzdrowisko Ustroń S.A. ); pełniąc funkcję V-ce Prezesa Wiślańskiej Organizacja Turystycznej w latach 2015-2017, czy pracując w hotelach za granicą m.in. w Stanach Zjednoczonych, Grecji czy Hiszpani.
Doradca zarządu oraz Dyrektor sprzedaży i marketingu nowo powstałych hoteli m.in.: Hotel Radisson Blu Sopot **** oraz Hotel Malbork by DeSilva ****.
Od 2010 roku właściciel firmy szkoleniowo – doradczej specjalizującej się w zarządzaniu nieruchomościami hotelowymi.
W latach 2010 – 2022 odpowiadał za wdrażanie i stały nadzór nad procesami dotyczącymi optymalizacji funkcjonowania kilkudziesięciu hoteli.
Informacje dodatkowe
Informacje dodatkowe
Informacje o materiałach dla uczestników usługi
- materiały szkoleniowe
- skrypty szkoleniowe
- plansze i plakaty szkoleniowe
- rozpiski szkolenia
- certyfikaty i dyplomy uczestnictwa w szkoleniu
Warunki uczestnictwa
Zgłoszenie udziału w szkoleniu oraz opłącenie udziału w szkoleniu.
Szczegóły dotyczące szkolenia na
www.restconsulting.pl
Informacje dodatkowe
Koszt szkolenia obejmuje :
- udział w szkoleniu dla 1 osoby w wyznaczonym czasie ( harmonogram szkolenia )
- materiały szkoleniowe w formie drukowanej oraz elektronicznej
- posiłek podczas szkolenia ( dwu daniowy obiad )
- kawa / herbata podczas szkolenia
- certyfikat / dyplom ukończenia szkolenia
Adres
Adres
ul. Pionierów 20
76-032 Mielno, Polska
Udogodnienia w miejscu realizacji usługi
- Wi-fi