Szkolenie ESG 360° dla MŚP

Możliwość dofinansowania

Szkolenie ESG 360° dla MŚP

Numer usługi 2025/06/03/156753/2789003

Krajowa Izba Gospodarcza

1 217,70 PLN

brutto

990,00 PLN

netto

202,95 PLN

brutto/h

165,00 PLN

netto/h

zdalna

Usługa szkoleniowa

6 h

16.12.2025 do 16.12.2025

0 zapisanych uczestników

Obserwuj

Zapisz się

Pobierz kartę usługi w PDF

Informacje podstawowe

Kategoria

Biznes / Zarządzanie przedsiębiorstwem
Identyfikatory projektów

Kierunek - Rozwój
Grupa docelowa usługi
- Menedżerowie firm z sektora MŚP, którzy chcą wdrożyć zasady zrównoważonego rozwoju i dobrowolnie raportować działania ESG
- Specjaliści odpowiedzialni za dobrowolne raportowanie ESG zgodnie ze Standardem VSME
- Osoby zarządzające mikro, małymi i średnimi przedsiębiorstwami (MŚP)
- Pełnomocnicy ds. ISO w firmach MŚP
- Osoby odpowiadające za CSR, zrównoważony rozwój lub ESG w firmach z sektora MŚP
Minimalna liczba uczestników

5
Maksymalna liczba uczestników

25
Data zakończenia rekrutacji

09-12-2025
Forma prowadzenia usługi

zdalna
Liczba godzin usługi

6
Podstawa uzyskania wpisu do BUR

Standard Usługi Szkoleniowo-Rozwojowej PIFS SUS 2.0

Cel

Cel edukacyjny

Szkolenie „ESG 360° dla MŚP” ma na celu wyposażyć uczestników w praktyczną wiedzę i narzędzia niezbędne do:
- Zrozumienia korzyści płynących z ESG w firmie
- Opracowania i wdrożenia strategii ESG dostosowanej do specyfiki działalności MŚP, ze szczególnym uwzględnieniem dobrowolnego raportowania według Standardu VSME,
- Przeprowadzenia analizy podwójnej Istotności w kontekście dobrowolnego raportowania (VSME)
- Skutecznego komunikowania działań ESG
- Pozyskiwania dotacji oraz innego finansowania

Efekty uczenia się oraz kryteria weryfikacji ich osiągnięcia i Metody walidacji

Efekty uczenia się, kryteria weryfikacji i metody walidacji.
Efekty uczenia się	Kryteria weryfikacji	Metoda walidacji
Efekty uczenia się Rozumienie korzyści i wymagań związanych z wdrożeniem ESG w MŚP. Uczestnik potrafi wyjaśnić, jakie korzyści biznesowe i rynkowe wynikają z wdrożenia ESG oraz jakie są oczekiwania interesariuszy.	Kryteria weryfikacji – Potrafi opisać przynajmniej trzy kluczowe korzyści wynikające z wdrożenia ESG (np. poprawa wizerunku, przewaga konkurencyjna, możliwość pozyskania finansowania). – Wymienia najważniejsze oczekiwania interesariuszy w MŚP w kontekście ESG.	Metoda walidacji Test teoretyczny z wynikiem generowanym automatycznie
Efekty uczenia się Umiejętność przeprowadzenia analizy Podwójnej Istotności według VSME. Uczestnik potrafi zidentyfikować i ocenić czynniki istotne dla firmy i jej interesariuszy, wykorzystując standard VSME.	Kryteria weryfikacji – Przygotowuje macierz Podwójnej Istotności (zgodnie z VSME) dla przykładowego MŚP i określa priorytety działań ESG. – Wskazuje co najmniej pięć kryteriów, które w analizie VSME mają największe znaczenie dla przedsiębiorstwa.	Metoda walidacji Test teoretyczny z wynikiem generowanym automatycznie
Efekty uczenia się Umiejętność opracowania i wdrożenia strategii ESG w firmie MŚP. Uczestnik potrafi opracować kluczowe kroki strategii, uwzględniając wyniki analizy Podwójnej Istotności i specyfikę MŚP.	Kryteria weryfikacji – Formułuje co najmniej trzy cele strategiczne ESG dostosowane do wyników analizy Podwójnej Istotności. – Opracowuje prosty plan wdrożeniowy z określonymi wskaźnikami mierzalnymi (KPI) i horyzontem czasowym.	Metoda walidacji Test teoretyczny z wynikiem generowanym automatycznie
Efekty uczenia się Umiejętność komunikacji działań ESG i unikania greenwashingu. Uczestnik potrafi stworzyć komunikat ESG skierowany do interesariuszy i wskazać, jak unikać najczęstszych błędów greenwashingu.	Kryteria weryfikacji – Przygotowuje fragment komunikatu prasowego lub postu na media społecznościowe o planowanych działaniach ESG, bez używania niezweryfikowanych twierdzeń marketingowych. – Wskazuje co najmniej dwa przykłady działań, które mogą być uznane za greenwashing.	Metoda walidacji Test teoretyczny z wynikiem generowanym automatycznie
Efekty uczenia się Umiejętność identyfikowania źródeł finansowania projektów ESG i GOZ dla MŚP. Uczestnik potrafi wskazać dostępne dotacje unijne i krajowe oraz przygotować wstępny fragment wniosku.	Kryteria weryfikacji – Wyszczególnia co najmniej trzy dostępne źródła finansowania (np. programy POIR, NFOŚiGW, regionalne granty) wraz z podstawowymi kryteriami aplikacji. – Opracowuje szkic fragmentu wniosku o dotację (ok. pół strony) z uwzględnieniem celu projektu i budżetu.	Metoda walidacji Test teoretyczny z wynikiem generowanym automatycznie
Efekty uczenia się Umiejętność monitorowania i raportowania działań ESG zgodnie ze Standardem VSME. Uczestnik potrafi zaproponować wskaźniki środowiskowe i społeczne oraz opisać sposób ich gromadzenia.	Kryteria weryfikacji – Wskazuje co najmniej dwa wskaźniki środowiskowe (np. emisja CO₂, zużycie wody) i dwa społeczne (np. liczba szkoleń BHP, liczba zgłoszeń interesariuszy), przypisując im źródła danych i częstotliwość pomiaru. – Opracowuje schemat raportu VSME (min. 4 sekcje).	Metoda walidacji Test teoretyczny z wynikiem generowanym automatycznie

Cel biznesowy

Celem biznesowym szkolenia jest:
- Wyposażenie pracowników i przedsiębiorców sektora MŚP w wiedzę i kompetencje pozwalające na dobrowolne wdrożenie zasad zrównoważonego rozwoju (ESG) oraz przygotowanie dobrowolnego raportu zgodnie ze Standardem VSME,
- Poprawę konkurencyjności MŚP poprzez budowanie wiarygodnego wizerunku firmy w oczach klientów, inwestorów i innych interesariuszy,
- Zwiększenie zdolności pozyskiwania finansowania (dotacje, granty) na projekty związane z ESG i GOZ,
- Zminimalizowanie ryzyka reputacyjnego (w tym unikanie greenwashingu) i prawnego (poprzez rzetelne raportowanie),
- lOptymalizację procesów wewnętrznych w firmie poprzez wdrożenie rozwiązań GOZ i monitorowanie kluczowych wskaźników ESG.

Efekt usługi

Efekt usługi:

Przygotowanie zestawu narzędzi i dokumentów umożliwiających MŚP wdrożenie dobrowolnego raportowania ESG według standardu VSME, w tym macierzy istotności, szablonu raportu oraz planu komunikacji działań zrównoważonych.

Kryteria weryfikacji:

Zestaw zawiera macierz Podwójnej Istotności z priorytetowymi obszarami, wypełnioną przykładowymi danymi z firmy.
Udostępniony szablon raportu VSME jest kompletny i pozwala na wpisanie rzeczywistych wartości ESG (środowiskowych, społecznych, zarządczych).
Opracowany plan komunikacji ESG definiuje kanały i przekazy, zgodne z zasadami unikania greenwashingu.
Dokumentacja opisuje narzędzia do monitoringu wskaźników oraz sposób ich weryfikacji w kontekście MŚP.

Metoda potwierdzenia osiągnięcia efektu usługi

Test certyfikujący

Kwalifikacje

Kompetencje

Usługa prowadzi do nabycia kompetencji.

Warunki uznania kompetencji

Pytanie 1. Czy dokument potwierdzający uzyskanie kompetencji zawiera opis efektów uczenia się?

TAK

Pytanie 2. Czy dokument potwierdza, że walidacja została przeprowadzona w oparciu o zdefiniowane w efektach uczenia się kryteria ich weryfikacji?

TAK

Pytanie 3. Czy dokument potwierdza zastosowanie rozwiązań zapewniających rozdzielenie procesów kształcenia i szkolenia od walidacji?

TAK

Program

Całodniowe szkolenie (9:00 – 16:00)

Moduł 1: Wprowadzenie do zrównoważonego rozwoju i ESG (9:00 – 9:15)

Aktualne trendy i oczekiwania rynkowe wobec przedsiębiorstw.
ESG w kontekście globalnym – znaczenie i wpływ na biznes.
Korzyści z wdrożenia ESG dla firm spoza obowiązku raportowania.
Dyskusja i sesja Q&A.

Moduł 2: Regulacje ESG i standardy dobrowolnego raportowania VSME (9:20 – 11:05)

Kluczowe wymogi regulacyjne: CSRD, ESRS, Taksonomia UE, CSDDD.
Projekt Omnibus i jego potencjalny wpływ na raportowanie ESG.
Jakie firmy mogą skorzystać z raportowania dobrowolnego i jakie są korzyści?
Dobrowolne raportowanie VSME – podstawowe zasady i różnice względem ESRS.
Moduły raportowania VSME: podstawowy i kompleksowy – zakres wymaganych informacji.
Mierniki ESG w VSME:
- - Wskaźniki środowiskowe: emisje gazów cieplarnianych, gospodarka obiegu zamkniętego, zasoby wodne.
- Wskaźniki społeczne: warunki pracy, prawa człowieka, polityki antykorupcyjne.
- Zarządzanie ESG: etyka biznesu i ład korporacyjny.
Dyskusja i sesja Q&A.

Moduł 3: Planowanie i wdrażanie strategii ESG w MŚP (11:10 – 13:10)

Analiza podwójnej istotności w kontekście raportowania dobrowolnego.
Strategia ESG – kroki do opracowania efektywnej strategii zrównoważonego rozwoju.
Warsztat praktyczny: Mapowanie danych ESG w firmie – analiza istniejących informacji, identyfikacja luk w raportowaniu oraz omówienie brakujących danych ESG, które mogą być istotne dla dobrowolnego raportowania.
Wytyczne KIG dla MŚP – kluczowe aspekty wdrażania ESG.
Dyskusja i sesja Q&A.

Moduł 4: Komunikacja działań ESG i unikanie greenwashingu (13:40 – 14:40)

Raportowanie ESG w kontekście VSME – wymagania dotyczące komunikacji.
Unikanie greenwashingu – etyczne podejście do promocji działań ESG.
Strategie komunikacji ESG – jak mówić o ESG, by budować autentyczny wizerunek firmy?
Dyskusja i sesja Q&A.

Moduł 5: Finansowanie ESG i GOZ dla MŚP (dotacje) (14:45 – 15:45)

Dotacje unijne i krajowe na projekty ESG, w tym finansowanie innowacji produktowych, procesowych, technologicznych i organizacyjnych związanych z wdrażaniem ESG i GOZ.
Dyskusja i sesja Q&A.

Egzamin certyfikacyjny (15:45 – 16:00)

Egzamin certyfikacyjny

Cena

Cennik

Cennik
Rodzaj ceny	Cena
Rodzaj ceny Koszt przypadający na 1 uczestnika brutto	Cena 1 217,70 PLN
Rodzaj ceny Koszt przypadający na 1 uczestnika netto	Cena 990,00 PLN
Rodzaj ceny Koszt osobogodziny brutto	Cena 202,95 PLN
Rodzaj ceny Koszt osobogodziny netto	Cena 165,00 PLN

Informacje dodatkowe

Informacje o materiałach dla uczestników usługi

Prezentacja pptx.

Warunki uczestnictwa

Szkolenie organizowane jest online.

Szkolenie realizowane jest poprzez program MS Teams.

Każda zapisana na szkolenie otrzyma link do spotkania online.

Na końcowym etapie szkolenia, Prowadzący przeznacza czas na zadawanie pytań przez Uczestników

Warunki techniczne

Link do szkolenia i wszystkie dane dostępowe zostaną przesłane na adres e-mail Użytkownika, który dokona rejestracji.

Kontakt

Sebastian Kobus

E-mail

skobus@kig.pl

Telefon

(+48) 226 309 762

Szkolenie ESG 360° dla MŚP