Kurs Kadry i Płace dla Początkujących 2024

Szkolenie trwa 80 x 45 minut = 60 godz zegarowych. Harmonogram dodatkowo obejmuje przerwy w wymiarze 7 godzin. W sumie szkolenie trwa 67 godzin zegarowych.

Program

Moduł: Prawo pracy.

Zasady prawa pracy, przeciwdziałanie mobbingowi w zakładzie pracy.

Organizowanie staży i prac interwencyjnych w zakładzie pracy.

Proces zatrudniania pracowników.

Rozwiązywanie stosunków pracy.

Urlopy wypoczynkowe.

Udzielanie urlopów bezpłatnych.

Procedury sporządzania regulaminów (regulaminu pracy, regulaminu wynagradzania).

Odpowiedzialność porządkowa pracowników.

Odpowiedzialność materialna pracowników oraz odpowiedzialność za powierzone mienie.

Bhp w zakładzie pracy.

Podnoszenie kwalifikacji zawodowych pracowników.

Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych.

Prowadzenie dokumentacji pracowniczej.

Ochrona danych osobowych i archiwizacja akt osobowych.

Zasady podlegania składkom na ubezpieczenia zdrowotne.

Dokumentacja i rozliczenia z ZUS.

Problematyka podatku dochodowego od osób fizycznych z tytułu wypłaconych wynagrodzeń.

Zasady naliczania wynagrodzeń i narzutów na wynagrodzenia.

Dokumentacja i rozliczanie pracowników z Urzędem Skarbowym.

Program komputerowy Płatnik.

System, rozkład i okres rozliczeniowy czasu pracy.

Wynagrodzenie za pracę.

Niewykonywanie pracy a prawo do wynagrodzenia.

Wynagrodzenie za czas choroby, zasiłek chorobowy.

Zmiany w kodeksie pracy dot. pracy zdalnej oraz uprawnień pracodawcy do kontroli trzeźwości pracowników.

Umowy o zakazie konkurencji.

Obliczanie wynagrodzenia urlopowego oraz ekwiwalentu pieniężnego za urlop.

Wynagrodzenie za czas choroby oraz świadczenia z ubezpieczenia społecznego.

Zasady udzielania innych urlopów pracowniczych i zwolnień od pracy.

Ochrona oraz uprawnienia związane z rodzicielstwem.

Urlopy macierzyńskie i rodzicielskie, wychowawcze, ojcowskie.

Odprawy.

Pozostałe świadczenia pozapłacowe dla pracownika.

Zmiany w kodeksie pracy dot. umów o pracę na okres próbny, zawierania oraz wypowiadania umów o pracę.

Zmiany w kodeksie pracy dot. uprawnień pracowników związanych z rodzicielstwem.

Rozliczanie podróży służbowych krajowych i zagranicznych.

PPK.

Podsumowanie - Test teoretyczny oraz podsumowanie szkolenia.

Z uwagi na możliwość uczestnictwa w szkoleniu w sposób zdalny i stacjonarny w czasie rzeczywistym uczestnik przed realizacją usługi będzie ustalał indywidualny harmonogram uczestnictwa w szkoleniu z dostawcą usługi

Uczestnik usługi otrzyma komplet materiałów szkoleniowych, przygotowany przez prowadzących.

Aplikacja Microsoft Teams (bezpłatna) współpracuje z urządzeniami z systemem Android, używając ostatnich czterech głównych wersji systemu operacyjnego.

Komputer i procesor:

Minimum 1.1 GHz lub szybszy, dwurdzeniowy procesor

Uwaga: Dla procesorów Intel, maksymalna prędkość osiągana przy użyciu Intel Turbo Boost Technology (Max Turbo Frequency) musi być brana pod uwagę.

Pamięć:

4,0 GB RAM

Dysk twardy:

3,0 GB dostępnego miejsca na dysku

Wyświetlacz:

Rozdzielczość ekranu 1024 x 768

Karta graficzna:

Windows OS: Przyspieszenie sprzętowe grafiki wymaga DirectX 9 lub nowszego, z WDDM 2.0 lub wyższym dla Windows 10 (lub WDDM 1.3 lub wyższym dla Windows 10 Fall Creators Update)

System operacyjny

Windows 11, Windows 10 (z wyłączeniem Windows 10 LTSC dla aplikacji Teams desktop), Windows 10 na ARM, Windows 8.1, Windows Server 2019, Windows Server 2016, Windows Server 2012 R2. Uwaga: Zalecamy korzystanie z najnowszej wersji Windows i dostępnych łatek bezpieczeństwa.

Wersja .NET

Wymaga .NET 4.5 CLR lub nowszego

Wideo:

Kamera wideo USB 2.0

Urządzenia:

Standardowa kamera laptopa, mikrofon i głośniki